驻村干部驻村工作调研报告六篇供参考.docx
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1、业当成学问做,先后联系市、县委组织部、乡村振兴局、农业农村局等部门,梳理法律法规及政策文件134份,带领工作队、村“两委”认真学习,吃透精神,并组织外出考察乡村振兴和基层组织建设工作,梳理出县级鼓励支持,乡里谋划部署,村里符合实际的发展措施,确保工作思路不跑偏、上级争取先一步、项目来了接得住。3.叫响品牌,锻造人才。启动乡村振兴品牌工程一一“第一书记抓党建、工作队长兴产业、书记队长引领示范”,落实“三会一课”制度,主持召开村“两委”会议7次,村支委会议4次,讲授党课、主题发言6次,坚持五个一当好宣传员开展”线上+线下”组织生活强化基层流动党员管理等多篇新闻报道被皖西日报、新闻网等多家市级主流媒
2、体刊发;认真落实基层党建工作重点任务,扎实开展党建引领信用村建设工作,评选3A信用户26户;推深做实“以人民为中心的发展思想”学习教育和村干部激浊扬清”专项行动,召开专题研讨会5次、收听收看专题片14次,书记讲党课4次,撰写心得体会35篇,对照检查材料7篇,以实际行动树牢“四个意识”、践行“四个自信”、做到“两个维护”。(二)坚持路径精准,打出政策措施组合拳1.聚焦产业振兴,增强发展后劲。紧扣关庙乡“一抓双创”,结合“长短结合、以短养长、以长补短”,围绕党建引领产业发展路径,村集体率先发展大别山山核桃80亩,宣传引导脱贫户和一般农户发展600亩,填补长线产业发展空白;推动中药材产业发展特别是天
3、麻、黄精种植增收,鼓励村干部带头发展天麻16亩,黄精20亩,支持大户牵头,小户参与,年内共计发展天麻80亩,黄精260亩,增强中线产业发展后劲;围绕传统养殖,以帮销农产品捐赠,资助慰问金、助学金4.5万元,慰问品0.7万元。(三)坚持项目精准,提升基础设施硬实力1 .大力推进基础设施建设。通过财政扶持、统筹整合、项目争取等方式,大力推进基础设施建设,实施各类项目7个、总投资778.6万元,主要涉及至万何道路改扩建、沥青路面铺设、水毁修复、边沟修复、污水管网、立面改造、村部改造、法治文化广场改造等,群众交通出行条件、生产生活条件和村级基本公共服务条件得到明显提升。2 .打造宜居宜业美丽乡村。启动
4、美丽乡村建设项目,全面提升乡村基础设施品位,协调争取补短板项目资金248.6万元,先后召开村“两委”会议3次、村民代表会议4次,村民小组会议7次,美丽乡村设计宣传会、座谈会3次,征求群众意见38条。坚持以因地制宜为出发点,以农村生态经济、生态文化、生态农业为重点,以改善人居环境,促进乡村文明和谐为目标,实施区域内房前屋后三清四拆”整治,进行污水处理管网配套铺设、挡土墙、步道、地面硬化、生态护栏、人居环境整治以及绿化补植、保护提升、干道亮化。3 .全面加强项目谋划。牵头编制村2022至2025年巩固拓展脱贫攻坚成果衔接推进乡村振兴项目库、村2022年农业产业振兴链式发展项目,坚持先急后缓,稳步实
5、施,确保项目精准、群众受益;结合县情乡情村情,深入走访脱贫户、一般群众、党员、大户、村民代表、小组组长、市县乡村干部790余人次,认真起草乡村振兴三年帮扶规划,报市人大常委会、县住建局审批印发;起草年度工作计划,明确月度工作重点,量化目标任务,逐月逐年推进。众、引导群众、教育群众的工作。在脱贫群众增收上,积极运用产业奖补的有效杠杆,激励引导贫困群众积极主动发展产业。在新时代文明实践活动中,开展感党恩宣传教育和先进事迹报告,宣传党的政策和先进典型,用正面宣传激励群众;开展“不孝子女”等黑榜评定,用负面典型警示教育群众。在振风超市积分评比活动中,通过环境卫生评比、政策知晓问答、脱贫人物评选等教体,
6、宣传脱贫致富典型,激发贫困群众内生动力。在问题整改上,坚持把问题整改和作风建设贯穿乡村振兴工作始终,如2020年国家和省脱贫攻坚成效考核反馈问题3个,通过制定整改清单、建立整改台账、制定整改措施、明确整改时限及整改责任人、落实整改任务,2021年已经全部整改到位。二、存在问题村地理位置偏僻,山高路远地贫人稀、思想观念较为落后,是市脱贫攻坚验收最后出列的4个村之一,全面实现乡村振兴任务艰巨,主要存在以下问题。队伍建设弱化,战斗引领作用不强干部能力水平与新时期乡村振兴工作要求不相适应。一是习惯于老套路、老办法,工作满足于一般化、程式化,面对新情况、新问题,思考研究不够;大局意识弱化,常局限于做好自
7、己从事或分内的工作;干事创业激情不足,日常工作和生活中存在抱怨工作辛苦、收入不高、管理过严的问题,有患得患失和攀比思想。二是贯彻落实乡党委要求比较被动,缺乏自觉性,对党的方针、路线、政策学习不深不透,存在理解表面化现象。三是对党员的教育缺乏新鲜性和吸引力,忽视了党性修养特别是党员干部成长进步多方面和多层次的需要。四是为基层党员服务不够具体,以经济建设体规模小、带动能力弱,个体依靠传统一产增收效果差;天麻、黄精中药材产业起步较晚,基础薄弱、发展零散,没有形成规模效应,技术缺乏难以提质增效;物流体系不够健全,小生产与大市场的矛盾较为突出,诸如洋荷姜、山羊、天麻等优质农产品或自产自销、或找不到合适销
8、路,没有建立完善的农产品流通渠道;以村观乡再看县,特色农产品品牌建设缺少具有一定带动能力、能够立足于县外市场的特色品牌,缺乏品牌营销与市场开拓的能力;多数村民发展观念保守,求稳怕险、坐靠等要思想依然存在,少数大户资金流水短缺,信贷可获得性差以及信贷额度不高,导致生产运营困难。劳力流失严重,村民自治成效不显农村发展面临的严重人才瓶颈,是制约乡村振兴的最大短板。从调查问卷分析,61.32%常年外出务工,23%在村留守,农村人口在位率不高,青壮劳力流失使农村经济发展和产业结构升级调整缺乏内生动力;外出人口文化素质普遍高于留守村民,但返村意愿弱,反哺能力低于预期;村民-村小组-村“两委”(工作队)问题
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