1.XX银行党建品牌创建方案（最新版）.docx

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1、虹桥区XX银行党建品牌创建方案“求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源。”在新时代的发展浪潮中，党建工作是银行稳健前行的根基与源泉。为深入贯彻落实党的精神，提升党建工作质量，增强党组织的凝聚力和战斗力，推动党建与业务深度融合，虹桥区XX银行积极谋划党建品牌创建工作，旨在以高质量党建引领银行实现高质量发展，为区域经济建设和社会发展贡献金融力量。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，深入落实新时代党的建设总要求和组织路线。紧密围绕虹桥区作为上海国际贸易中心新平台、综合交通枢纽等重要战略定位，坚持党建引领金融服务实体经济的宗旨，将

2、党的政治优势、组织优势转化为银行的发展优势，以党建促业务，以业务强党建，为虹桥区的经济繁荣、社会进步提供坚实的金融支撑。二、创建目标1 .打造特色鲜明的党建品牌：深入挖掘虹桥区的地域文化、产业特点以及银行自身的党建工作优势，精心培育具有独特魅力、辨识度高且富有时代内涵的党建品牌。通过品牌建设，提升银行党建工作在区域内乃至行业内的影响力，树立党建工作新标杆。2 .实现党建与业务深度融合：充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，将党建工作全方位融入银行的经营管理、业务拓展、风险防控、客户服务等各个环节。以党建引领业务创新发展，以业务发展成果检验党建工作成效，形成党建与业务相互促进、协同发

3、展的良好局面。3 .提升金融服务质效：借助党建品牌创建的契机，持续优化金融服务流程，创新金融服务产品和模式，精准对接虹桥区企业、商户、居民的多元化金融需求。不断提高金融服务的质量、效率和满意度，增强客户的获得感和忠诚度，提升银行的市场竞争力和社会美誉度。4 .加强党组织自身建设：通过开展党建品牌创建活动，进一步规范党组织生活，加强党员教育管理，提升党员队伍素质，完善党组织工作机制。增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力，打造一支政治过硬、业务精通、作风优良的党员干部队伍，为银行的可持续发展提供坚强的组织保障。三、品牌名称及内涵1 .品牌名称：“虹耀金纽带”2 .品牌内涵：“虹耀”寓意着虹桥区如同一

4、道闪耀的彩虹，在区域发展中熠熠生辉，而银行在党建引领下，也将如彩虹般为区域经济发展增添光彩。同时，“虹”与虹桥区相呼应，突出地域特色。“金纽带象征着银行作为金融机构，如同一条金色的纽带，紧密连接着虹桥区内的政府部门、企业、商户、居民等各方主体。通过党建共建、金融服务等多种形式，促进各方之间的沟通交流、资源共享、合作共赢，构建起一个紧密相连、协同发展的金融生态体系，成为推动区域经济社会发展的重要桥梁和纽带，彰显银行在区域发展中的关键作用和核心价值。四、工作原则1 .党建引领核心原则：始终把坚持党的领导作为党建品牌创建的根本遵循，将党建工作贯穿于品牌创建的全过程。充分发挥党建在方向指引、思想凝聚、

5、组织保障等方面的核心作用，确保银行各项工作始终保持正确的政治方向，以党建引领银行实现高质量发展。2 .服务区域发展原则：紧密围绕虹桥区的发展战略和重点任务，将党建品牌创建与服务区域实体经济、支持产业升级、促进民生改善等工作紧密结合。以解决区域经济社会发展中的金融痛点和难点问题为出发点和落脚点，通过党建品牌建设，提升银行对区域发展的贡献度，实现党建与区域发展的同频共振。3 .创新驱动发展原则：积极探索党建工作的新思路、新方法、新载体，不断为党建品牌注入新的活力和内涵。鼓励在品牌理念、活动形式、宣传推广等方面进行创新，充分运用互联网、大数据等现代信息技术手段，提升党建工作的吸引力和感染力，推动党建

6、品牌建设与时俱进，为银行创新发展提供强大动力。4 .践行群众路线原则：牢固树立以人民为中心的发展思想，把满足客户和员工的需求作为党建品牌创建的根本目的。充分调动广大员工参与品牌创建的积极性、主动性和创造性，加强员工的思想政治教育和业务培训，提升员工的职业素养和服务水平。深入了解客户需求，提供个性化、差异化的金融服务，积极倾听客户的意见和建议，不断改进服务质量，增强客户的满意度和忠诚度。同时，积极参与社会公益活动，履行社会责任，加强与社区、企业等社会群体的互动合作，营造良好的品牌口碑和社会形象。五、实施步骤1.品牌策划阶段（2025年1月2月）。成立党建品牌创建专项工作领导小组，由银行行长担任组

7、长，全面统筹品牌创建工作，把握整体方向；党支部书记担任副组长，负责具体工作的组织协调和推进落实；各部门负责人为小组成员，明确各自在品牌创建工作中的职责分工，形成上下联动、协同推进的工作格局，确保品牌创建工作顺利开展。开展深入细致的党建品牌创建专题调研。通过问卷调查、实地走访、召开座谈会等多种方式，广泛收集银行员工对党建工作的意见和建议，深入了解客户对金融服务与党建融合的需求和期望，全面掌握虹桥区的发展规划、产业布局以及金融服务需求特点。为品牌策划提供详实、准确的依据，使党建品牌能够精准对接各方需求，具有更强的针对性和实用性。组织召开党建品牌创建研讨会，邀请全体员工积极参与，充分发挥集体智慧。共

8、同探讨确定党建品牌的名称、内涵、标识以及详细的创建方案。在研讨过程中，注重吸收不同部门、不同岗位员工的意见和建议，对品牌方案进行多轮优化完善，确保品牌方案既体现党建特色，又符合银行实际和虹桥区发展需求，具有较高的可行性和创新性。聘请专业设计团队，精心设计制作党建品牌标识。标识设计要充分融入党建元素、虹桥区特色以及金融行业特点，做到简洁明了、寓意深刻，具有较高的视觉辨识度和艺术感染力。同时，制定完善的品牌宣传推广方案，明确线上线下各类宣传渠道和方式，如利用银行官方网站、微信公众号、抖音等新媒体平台，以及营业网点宣传展板、海报等传统宣传阵地，为品牌推广做好充分准备，营造浓厚的品牌创建氛围。1.品牌

9、培育阶段（2025年3月6月）。严格按照既定创建方案，扎实推进党建品牌建设工作。加强党支部规范化建设，严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度，丰富组织生活内容，创新活动形式，提高党组织生活质量。增强党组织的凝聚力和向心力，使党支部真正成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。深入开展党员先锋岗、党员责任区创建活动，为党员发挥先锋模范作用搭建平台。在业务工作中，设立“金融服务党员先锋队”，选拔业务骨干党员组成专业团队，为客户提供全方位、一站式的金融服务。针对虹桥区内不同类型的客户群体，如国际贸易企业、枢纽经济相关企业、中小微企业、居民等，提供个性化的金融

10、解决方案，以党员的专业素养和服务热情赢得客户认可，树立银行良好形象，提升银行在区域金融市场的影响力。紧密结合虹桥区产业特点和客户需求，加大金融产品与服务模式创新力度。针对国际贸易企业，推出“跨境贸易金融套餐”，包括跨境结算、贸易融资、外汇风险管理等一站式服务，助力企业拓展国际市场；针对枢纽经济相关企业，研发“枢纽通”金融产品，为航空、铁路、物流等企业提供定制化的金融支持；针对中小微企业，创新推出“科创贷”“创业担保贷”等产品，解决企业融资难、融资贵问题；针对居民客户，优化个人金融服务，推出多样化的理财产品和便捷的线上金融服务渠道，满足居民日益增长的金融需求。同时，利用金融科技手段，打造智能化金

11、融服务平台，简化业务流程，提高服务效率，为客户提供更加便捷、高效的金融服务体验，提升客户满意度。积极主动加强与虹桥区政府部门、企业、社区等的沟通协作，建立常态化的党建共建机制。通过签订党建共建协议、开展联合党建活动等方式，实现党组织之间的优势互补、资源共享。例如，与虹桥商务区管委会联合开展“金融政策进企业”活动，为企业解读最新的金融政策和产品；与社区合作举办“金融知识普及月”活动，提升居民金融素养；与重点企业开展党建交流活动，了解企业实际需求，为企业提供精准金融服务，共同推动区域经济发展和社会和谐进步，增强银行在区域发展中的融入度和贡献度。1.品牌推广阶段（2025年7月9月）。充分利用银行营

12、业网点、官方网站、微信公众号、抖音等线上线下渠道，全方位、多角度宣传党建品牌名称、内涵、标识以及创建成果。在营业网点设置专门的党建品牌展示区，通过宣传展板、电子显示屏、宣传册等展示品牌形象和创建动态；在官方网站开设党建品牌专栏，详细介绍品牌理念、工作成效以及特色活动；利用微信公众号、抖音等新媒体平台定期发布品牌相关文章、图片、视频等内容，吸引粉丝关注和互动，提高品牌知名度和影响力，使党建品牌深入人心，扩大品牌的传播范围和受众群体。精心制作党建品牌宣传册、宣传片，以生动形象的方式展示银行党建品牌的特色和优势。在各类金融展会、企业推介会、行业论坛、社区活动等场合进行广泛发放和播放，向外界充分展示银

13、行党建品牌形象，拓展品牌传播范围，提升品牌在行业内和社会上的知名度和美誉度。通过多种渠道的宣传推广，树立银行良好的品牌形象，增强品牌的吸引力和竞争力。积极组织参加上级党组织举办的党建品牌评选活动，以及金融行业内的各类党建相关竞赛和交流活动。通过参与评选和竞赛，展示银行党建品牌建设成果，学习借鉴其他优秀党建品牌的先进经验，不断提升自身品牌建设水平。同时，争取在评选活动中取得优异成绩，树立行业标杆，进一步提升品牌的美誉度和影响力，为银行赢得更多的荣誉和认可。策划举办党建品牌体验活动，邀请客户、员工、媒体等各界人士参与。例如，开展“走进党建品牌金融服务体验日”活动，让客户亲身体验银行基于党建品牌创建

14、所推出的特色金融产品和服务；组织员工开展党建品牌主题演讲比赛、知识竞赛等活动，增强员工对党建品牌的认同感和归属感；邀请媒体参与党建品牌宣传报道，借助媒体力量扩大品牌传播效应。通过亲身体验和宣传报道，加深各方对党建品牌的认知和认同，营造良好的品牌口碑，提升品牌的美誉度和忠诚度。1.品牌提升阶段（2025年10月72月）。对党建品牌创建工作进行全面、系统的总结和评估。对照创建目标，深入分析各项工作任务的完成情况，查找存在的问题和不足，如品牌传播效果是否达到预期、金融服务创新是否满足客户需求、党建共建活动是否取得实效等。通过问卷调查、客户反馈、员工意见收集等方式，广泛征求各方意见和建议，在此基础上制

15、定针对性的改进措施，持续优化品牌内涵和创建方案，推动党建品牌建设工作不断完善和提升，确保品牌建设工作持续符合市场需求和客户期望。建立健全党建品牌长效管理机制，将党建品牌建设纳入银行年度工作计划和绩效考核体系，明确各部门、各岗位在品牌建设工作中的职责和任务，确保品牌建设工作持续深入推进，形成常态化、制度化的工作格局。同时，加强对品牌建设工作的监督和检查，定期对品牌建设工作进行评估和考核，及时发现问题并加以解决，保障品牌建设工作质量和效果，为品牌的长期稳定发展提供有力保障。紧密注吟银行发展战略和市场需求变化，不断柘展党建品牌的外延如大涵。创新党建试展,推本页文本下载即可删除蒙版直接使用中建内涵,提

16、升品三党建品牌始终保持旺盛的生命力和强大的竞争力，适应不断变化的市场环境和行业发展趋势,积极加_口。jIFI，、岂传断优化力的党r删除蒙版直丰推广、管理维护等方面的先进经验和成功做法，结合银行实际情况加以吸收应用，不具有行业广泛影响民方面不断取得新的突破和成就。六、工作劈文本下载即可删除蒙版直接使用责品:策划、组织协调和推进落实。领导小组下设办公室，挂靠在银行党支:料嚣蠹翳三飕余蒙版直接羸初组织、宣传推广、会分匚乍各项任务落到实处，为品牌创建工作提供坚实的组织保障。2加强党员队举办专题党Wr三sra三三余蒙版直知魏三AE实意识和责任担当律喷艾桐嘴艮颊删除蒙版直接使新、使用机制，为苍作范带头作班党飞队伍的整本典文奉下载即可删除蒙版直接使用/3 .仓猫遁靖体，丰富党建活动内