名师工作室工作方案.docx
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1、名师工作室工作方案为建设一支师德高尚、业务精湛、底蕴深厚、引领性强、影响力大的职教高考名师队伍,充分发挥名师在教育教学中的示范、引领和辐射作用。依据县名师工作室管理章程,结合我校工作实际,特制定方案。一、指导思想坚持秉承“立德树人”宗旨,以学科核心素养为目标,以“为谁培养人、培养什么人、怎样培养人”为根本任务,以争创“四有好老师”为标准,依据县名师工作室管理章程,以鲜明的教育教学特色为纽带,以培养职教高考教学专业人才为核心建设本工作室,以期发挥名师的示范、引领、辐射作用,引领中青年教师的专业成长,造就一支有影响力的高层次学科教学团队。二、工作目标(一)总体目标以工作室为平台,以团队为力量,以集
2、中学习与自主研修相结合,线上与线下教研相结合,理论学习与实践活动相结合,专家引领与名师成长相结合,成果推送与发表出版相结合为路径,采取主题、专题、示范课、讲座、课例、研讨、培训、专家引领等多种方式,通过对职教高考教育教学的研究,探索其规律,打造优质课堂,使工作室成员的教育教学理念以及教育教学水平得到提升,为提高教育质量,为他们成为名师打下良好的基础。(二)具体目标1 .提高工作室成员的师德水平和专业水平,既是专业知识的传播者,也是道德规范的引领者,做“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的好教师。2 .提高工作室成员的教育教学能力,初步形成自己的教学特色或教学风格;在职教高考等方面
3、起示范作用;力争成为全县乃至全市有一定影响力的学科带头人或名师。3 .以课题研究为平台,培养和提高工作室成员的教育科研素质、科研能力和水平,增强其自主科研、积极科研意识。4 .深度分析国家职教高考改革文件与地方实施方案,提炼考试标准、技能考核权重等关键政策指标,为县域职校提供动态政策解读。在尊重工作室成员个性的基础上,合作研制并明确每一位成员在专业发展方面的具体目标,以实现本工作室的基本培养目标:第一年:对课程标准和教材有深入研究,对课堂教学有独特看法,不仅能独立上出高质量的课,也具备指导他人上好课的能力,对历史学科教学教研有发言权。第二年:能独立承担或参与省、市级课题研究工作,撰写高质量的论
4、文,并在市级以上教研活动中获市一等奖或在省级以上刊物发表。第三年:在优秀教师成长“三级梯队”(市骨干教师、市学科带头人、省特级教师、正高级教师)中相应提升一级或成为在某一方面学有专长、术有专攻的知名教师。三、工作内容(一)提升师德修养引导工作室团队成员及研修人员成为以德施教、以德立身的楷模,增强职业认同感和荣誉感。牢固树立终身学习理念,不断提高思想境界、文化素养和业务水平。模范遵守中小学教师职业道德规范,不发生师德失范行为。(二)高考真题研究。组织工作室成员深入研究职教真题,从命题趋势、题型变化、知识点分布等方面进行详细分析,撰写研究报告,并将研究成果应用到日常教学中,提高教学的针对性。(三)
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