市工业园区党工委落实巡察反馈意见整改工作完成情况报告.docx
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1、市工业园区党工委落实巡察反馈意见整改工作完成情况报告根据市委统一部署,市委第三巡察组对市工业园区党工委(管委会)进行了巡察,并反馈了巡察意见,实事求是地指出了我们存在的问题和不足,有针对性地提出了意见和建议。园区党工委高度重视,诚恳接受,照单全收,将巡察整改作为一项重大政治任务,精心组织,扎实推进整改工作。现将整改工作完成情况报告如下:一、整改工作总体情况(一)提高政治站位,强化组织领导。巡察反馈会后,园区党工委立即召开专题会议,认真学习领会巡察反馈意见,深刻认识巡察整改工作的重要性和紧迫性。成立了以党工委书记为组长,管委会主任为副组长,各班子成员及相关部门负责人为成员的巡察整改工作领导小组,
2、领导小组下设办公室,负责整改工作的统筹协调和日常工作。明确了党工委书记为整改工作第一责任人,各班子成员按照职责分工,牵头负责相关问题的整改落实,形成了一级抓一级、层层抓落实的整改工作格局。(二)细化整改措施,明确整改责任。对照巡察反馈意见,园区党工委认真梳理,深入剖析问题产生的根源,研究制定了市工业园区党工委关于落实巡察反馈意见的整改方案,将巡察反馈的XX个方面问题,细化分解为XX项具体整改任务,针对每项整改任务,逐一明确了责任领导、责任部门、整改措施和整改时限,确保整改工作目标清晰、任务明确、责任到人。(三)加强督促检查,确保整改实效。建立了整改工作台账,对整改任务进行动态跟踪管理,定期检查
3、整改进展情况。整改工作领导小组定期召开会议,听取整改工作汇报,研究解决整改过程中遇到的困难和问题。加强对整改工作的督促检查,对整改工作不力、进展缓慢的部门和个人进行通报批评,确保整改工作按时间节点有序推进,取得实效。二、整改工作完成情况(一)推动园区高质量发展方面。一是加强园区规划的科学性和指导性。组织专业团队对园区规划进行重新修编,邀请了国内知名的规划设计机构,结合园区产业基础、资源禀赋和发展定位,对园区总体规划、产业规划和控制性详细规划进行全面梳理和优化。目前,新的园区规划已编制完成,并通过专家评审。在新规划中,明确了产业发展布局,划分了XX个特色产业功能区,如高端装备制造区、新材料产业区
4、等,为产业集聚发展提供了清晰的空间指引。二是建立规划动态调整机制。根据产业发展形势和市场变化,定期对园区规划进行评估和调整。今年以来,已开展规划评估XX次,根据评估结果,对部分产业功能区的边界和发展重点进行了微调,确保规划始终符合园区发展实际。例如,随着新能源汽车产业的快速发展,对原有的汽车零部件产业区进行了扩展,新增规划面积XX亩,以满足相关企业的入驻需求。三是加快产业转型升级步伐。加大对传统产业技术改造的支持力度。设立了产业转型升级专项资金,今年共安排资金XX万元,支持XX家传统企业开展技术改造项目。通过实施智能化改造项目,引进先进的生产设备和管理系统,生产效率提高了XX%,产品质量显著提
5、升,市场竞争力明显增强。同时,鼓励企业与高校、科研机构合作,建立产学研合作基地。目前,园区内已有XX家企业与XX所高校、科研机构建立了合作关系,开展技术研发项目XX项。培育壮大新兴产业。制定了新兴产业培育扶持政策,从土地、税收、资金等方面给予重点支持。今年以来,新引进新兴产业项目XX个,总投资达XX亿元。(二)贸易风险管控和惠企政策执行方面。一是强化贸易风险管控。建立健全贸易风险预警机制,加强与海关、商务、税务等部门的信息共享,及时收集国内外贸易政策变化、市场动态等信息,通过园区企业服务平台、微信公众号等渠道,向企业发布风险预警信息XX条。同时,组建了贸易风险分析专家团队,定期对园区企业面临的
6、贸易风险进行分析评估,为企业提供针对性的风险防范建议。今年以来,共为XX家企业提供了风险评估和防范指导服务。加强对企业贸易行为的监管。制定了企业贸易行为规范管理制度,要求企业定期报送贸易业务情况,对企业的贸易合同、资金往来、货物运输等关键环节进行重点监管。今年共开展企业贸易行为专项检查XX次,发现并整改风险隐患XX个。二是确保惠企政策精准落实。开展惠企政策宣传培训,组织了XX场惠企政策专题培训活动,邀请相关部门业务骨干为企业详细解读政策内容和申报流程,累计培训企业管理人员和财务人员XX人次。同时,编印了惠企政策汇编,发放到园区每家企业,方便企业查阅。通过多种形式的宣传培训,企业对惠企政策的知晓
7、率和申报积极性明显提高。建立惠企政策落实跟踪机制。对已申报惠企政策的企业进行全程跟踪服务,及时了解政策兑现情况。今年以来,共跟踪服务企业XX家,确保各项惠企政策及时足额兑现到位。例如,在落实税收优惠政策过程中,通过与税务部门密切协作,及时为符合条件的XX家企业办理了税收减免手续,减免税额共计XX万元,有效减轻了企业负担。(三)落实管党治党主体责任方面。一是严肃日常提醒谈话。制定了园区党工委日常提醒谈话制度,明确谈话主体、对象、内容和程序。要求党工委班子成员定期与分管部门负责人、重点岗位人员进行提醒谈话,做到早发现、早提醒、早纠正。今年以来,党工委班子成员共开展日常提醒谈话XX人次,谈话内容涵盖
8、廉洁自律、工作作风、履职尽责等方面。加强对提醒谈话的监督检查。由纪工委对提醒谈话记录进行定期检查,确保谈话内容真实、规范,对谈话中发现的问题及时跟踪整改。今年共检查提醒谈话记录XX份,发现并督促整改问题XX个。例如,在检查中发现某部门负责人在提醒谈话中对下属工作纪律方面的问题指出不明确,要求其重新进行谈话,并对整改情况进行了跟踪复查。二是强化党风廉政建设。开展廉政教育活动。组织园区党员干部观看廉政警示教育片XX部,举办廉政专题讲座XX场,参观廉政教育基地XX次,累计参与人数达XX人次。通过多种形式的廉政教育活动,增强了党员干部的廉洁自律意识。加强廉政风险防控。对园区各部门、各岗位的廉政风险点进
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