加气站员工合同.docx

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1、加气站员工合同甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人（或主要负责人）：乙方（员工）:身份证号码：家庭住址：根据中华人民共和国劳动法及国家和本地劳动管理相关规定，以及本公司员工聘用办法，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本合同。一、合同期限本合同为固定期限合同，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中，试用期为二个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容和工作地点1,根据甲方工作需要，乙方同意在加气站担任XXX岗位（工种）工作。2.乙方的工作地点为甲方指定的加气站。三、工作时间和休息休假1 .乙方实行标准工时制，即每日工作XX小时，每周工

2、作XX天，每周至少休息一天。2 .甲方因生产（工作）需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除劳动法规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。四、劳动报酬1 .乙方试用期间的底薪为XXXX元/月,试用期满后，根据乙方的工作表现和能力，甲方将调整乙方的工资。2 .甲方每月XX日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于当地最低工资标准。试用期间工资为XXXX元/月。3 .甲方另给予乙方住房补助XX元/月、电话补助XX元/月以及全勤奖XX兀/月o4 .乙方个人佣金在客户合同签订并付清首付款后次月XX日准时发放，贷款部分等银行放款后结算。具体佣金

3、比例根据公司规定执行。五、社会保险和福利待遇1 .甲方应按照国家和地方有关规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费。社会保险费由甲乙双方按规定比例共同负担。2 .乙方患病或非因工负伤，其医疗期和医疗期满后关于本合同的办理，按照劳动部颁发的企业职工患病或非因工负伤医疗期规定执行。3 .乙方因工负伤或患职业病的工资和医疗保险等待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。六、劳动保护和劳动条件1 .甲方应提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。2 .甲方应发给乙方必要的劳动保护用品，并按劳动保护规定免费安排乙方进行体检。3 .乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业

4、，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，有权要求改正并向有关部门检举、控告。七、离职制度1 .离职人员应提前XX天递交顺职报告书经公司各部门签字同意后方可离职。2 .离职时，乙方应交接办公用品、销售道具、客户资料等公司相关资料，交接由公司行政负责，交接完毕填写交接单。3 .离职后，乙方业绩将不参与任何奖项的考核。4,离职后半年内，乙方不得从事与甲方相同行业或相同商业项目的工作。5 .乙方不得带走公司任何资料、客户资源及相关学习资料和公司一切有关文件。6 .离职后，乙方不得议论造谣公司及相关人员，不得造谣扰乱公司正常发展，不得鼓动他人离职。一经发现核实情况，将追究相关责任，并扣除所有工资佣

5、金及奖金；情况严重者，直接追究法律责任。八、合同的变更、解除、终止和续订1 .甲乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理变更本合同的手续。2 .乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：- 试用期内被证明不符合录用条件的；- 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；- 严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；- 其他法律规定的情形。3 .甲乙双方协商一致，可以解除本合同。由甲方解除本合同的，应按规定支付经济补偿金。4 .本合同期满，劳动关系即终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。九、违约责任1 .任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，给对方造成经济损失的，应予赔偿。2 .乙方泄露甲方商业秘密的，应依法承担法律责任。十、争议解决1 .因履行本合同发生的劳动争议，双方应本着平等协商的原则进行调解；不愿调解或调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。2 .本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：乙方（签字）：签订日期：20XX年XX月XX日