连锁酒店管理公司客房服务手册.docx
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1、客房经理岗位职责:岗位职责:负责组织和安排客房和公共区域的清扫工作,督导和培训I下属员工按标准和流程实施清扫和服务工作,确保酒店客房干净与设施完好,并负责客房的物品成本控制。工作内容:1 .每天安排客房服务员的保洁工作,合理调配好人员使用。检查仪表仪容。2 .每天仔细检查每一间客房保证清洁达标、物品补充达到要求、设施情况良好。3 .客房主管每天早上召开客房人员例会,通报当日客房情况,根据问题及时培训I。4 .巡视公共区域,保持清洁、整齐、畅通及设施完好。5 .发现客房或公共区域的设施设备有故障,及时联系工程人员维修。并监督维修的结果。6 .妥善处理客人与员工的投诉,努力满足客人的要求。7 .制
2、定客房设施设备保养计划、公共区域大清洁计划和客房计划卫生。8 .负责客房服务用品的管理,保持仓库物品堆放整齐,领用合理,消耗控制得当。9 .艇朝野规辘丽精蛇麻稽榭盘融藤隘鞠克10 .督导服务员按操作标准实施卫生工作,检查质量,做好服务员在岗培训和新进服务员的岗位操作培训。11 .每天二次准确地填写房态表,及时交给客房部经理。12 .负责楼层总钥匙和对讲机收发及保管。13 .负责清洁用品、用剂的发放和回收工作。指导客房服务员、安全使用和稀释。14 .联系和安排水箱清洁和灭虫除害工作。15 .关心员工,及时将员工的要求和想法反映给值班经理/总经理。16 .写好每天的工作报告与做好交接工作。17 .
3、做好每月的培训计划,每周分段实施与考核,并做好记录。18 .完成上级指派的其它任务。客房主管岗位职责:岗位职责:负责落实客房和公共区域的清洁工作,督导和检查服务员的工作,协助主管管理好日常工作。工作内容:1 .客房主管不在时,主持客房主管的日常工作,并做好记录和交接工作。2 .提供优质服务做好各项定期安排工作、写好工作报表。3 .按照既定的操作程序和服务标准,清理好客房,补齐物品。4 .协助客房主管检查各项定期工作的完成情况。发现客房或楼层有工程问题,5 .及时将客人要求和反映报告客房主管,努力使客人感到满意。6 .及时将楼层可疑的人和事报告上级。7 .协助主管搞好物品的控制工作。8 .做好新
4、员工的操作实务培训工作。9 .帮助服务员一起完成客房和公共区域的清洁工作。10 .完成上级指派的其它任务。客房服务员岗位职责:岗位职责:负责清扫整理客房和楼层公共区域,为宾客提供干净的客房和环境。工作内容:1 .规范着装,做到三轻:说话轻、动作轻、走路轻。营造良好环境。2 .遇见客人微笑和问候,礼貌待客,营造温馨的服务。3 .按照规范流程和质量标准,完成每天所规定的清理好客房数量和客房走道。4 .认真如实填写工作报表,发现特殊情况要及时反映给主管,并在报表备注上注明。5 .按照操作标准和消毒要求,清洁消毒茶具、杯具、恭桶等需消毒的物品和设施。6 .检查退房,按规范处理宾客遗留物品,及时报告上级
5、和前台。7 .做好每天大清扫项目和计划卫生项目。8 .清扫客房和楼层公共区域时发现设施设备的故障和损坏,立即报告上级。9 .做好客房钥匙的领用、保管和交接工作。10 .中班要按要求提供夜间服务,做好楼层和公共区域的清洁工作。11 .及时执行前台的指令,满足客人要求,并将执行情况反馈前台。12 .做好布件的收发、盘点、运送及补充,对工作车、保洁工具、通讯工具正确使用和保管。13 .熟悉酒店医疗服务程序,遇生病客人给予积极关心和帮助,并立即报告上级。14 .及时解决客人提出的需求,安抚和处理客人的投诉,超出职权范围,及时报告。15 .时刻注意安全防范意识,发现可疑的人和事,立即报告上级。16 .完
6、成上级指派的其它任务。公共区服务员的职责:岗位职责:负责酒店公共区域的清洁,为客人提供整洁、幽雅的环境。工作内容;1 .规范着装,做到三轻:说话轻、动作轻、走路轻。营造良好环境。2 .遇见客人微笑和问候,礼貌待客,营造温馨的服务。3 .每天按规范流程和质量标准完成酒店门庭、大堂、公共卫生间等公共区域的清洁。4 .做好定期的各项清洁工作和PA的计划卫生。5 .按照标准实施酒店绿化的清洁和准确定位。6 .打扫公共区域时发现设施设备的故障和损坏及时报修。7 .工作中遇到困难或不能解决的问题,及时报告客房主管或领班。8 .保洁工具、通讯工具做到正确使用、保管和保养。9 .及时解决客人提出的需求,安抚和
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