2024年行政管理人员岗位工作职责知识考试题库(含答案).docx
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1、2024年行政管理人员岗位工作职贡知识考试题库(含答案)一、选择题1 .行政管理工作的核心是什么?(C)A、人力资源管理B.财务管理C、组织协调与资源分配D、市场营销2 .行政管理人员在员工招聘中的主要任务是?(八)A、制定招聘计划B、进行面试C、确定薪资水平D、培训新员工3 .下列哪项不是行政管理人抗的职员?(B)A、维护公司形象B、监督生产过程C、管理公司文档D、协调部门关系4 .公文区别于其他信息记录的特点是(D)A.传播知识8 .具有查考价值C.书面文字材料D.具有法定权威与现行效用5 .下列哪项是行政管理人员在维护员工满意度方面可以采取的措施?(八)A,增加员工福利B、提高产品价格C
2、、减少生产成本D、扩大市场份额6 .行政管理人员在制定和执行预售时的主要职贵是?(C)A、确定投资方向B、监督财务流程C、控制预算支出D、制定倘售策略7 .卜列哪项不是行政管理人员在文档管理中的主要任务?(D)A,文档分类B、文档归档3文档销毁D、文档编辑8 .行政管理人员在跨部门协作中需要特别注重?(C)A、竞争关系B、上下级关系C、沟通与协调D、个人业绩9 .行政管理人员在员工考勤管理中的主要工作是?(B)A、监督员工工作表现B、审核员工请假申请C、制定员工薪资标准D、安排员工工作任务10 .行政管理在优化资源配置方面的主要H标是?(B)A、增加员工数量B、提高工作效率C,降低产品成本D、
3、扩大市场份额11 .下列哪项不是行政管理在企业文化建设中的作用?(D)A、宣传企业理念B、组织文化活动C、监督员工行为D、制定循传策略12 .行政管理人员在会议策划中应重点关注?(八)A、会议主题B、会议时长C、参会人员D、会议预算13 .行政管理在提升员工幸福感方面可以采取哪些措施?(C),提高产品价格第5页共73页B、加强员工培训C、增加员工福利D、扩大市场份额14 .下列哪项是行政管理人员在后勤管理中的主要职责?B)A、制定稍传策略B、维护办公设施C、监惇生产过程D、拓展业务渠道15 .行政管理人员在出差管理中需婴负货?(C)A、确定出差目的B、审核出差预算C、安排出差行程D、评估出差效
4、果16 .行政管理在支持公司战略实施中的主要作用是?(B)A、制定公司战略B、监督战略执行C,评估战略效果D、推广战略理念17 .行政管理人员在优化办公环境中的主要目标是?(C)A、提高员工出勤率B、节省办公成本C、提升员工工作效率D、扩大办公面枳18 .下列哪项是行政管理人员在车辆管理中的主要工作?(B)A、确定车辆品牌B、安排车辆维修C、监督车辆使用D、拓展车辆业务19 .行政管理在支持企业创新中的主要职贡是?(B)A、研发新产品B、提供创新资源C、监督生产过程D、拓展倘售渠道20 .行政管理人员在接待来访者时的主要任务是?(C)R、推销公司产品B、展示公司实力C、热情接待并提供帮助D、安
5、排生产进度21 .甲与乙签订了一份大米买卖合同,甲为卖方,乙为买方。同时约定,甲将大米发货绐内,因为乙与丙签订了一份大米购销合同,乙为卖方,内为买方。现甲发给丙的大米存在质量问题,为此,引起绢纷。丙应向(B),A.甲追究违约费任22 乙追究违约贡任C甲和乙追究违约责任D.甲或乙追窕违约贡任23 .下列属下合同特征的是(ABCD)4A.合同是双方的法律行为,即需要两个或两个以上的当事人互为意思表示24 双方当事人意思表示须达成协议,即意思表示要致C.合同系以发生、变更、终止民事法律关系为目的D.合同是当事人在符合法律规范要求条件卜而达成的协议,故应为合法行为。23.根据合同法等相关法律规定,以卜
6、情况,合同可以撤销(ABCDE),A.因重大误解成立的合同B.显失公平的合同C.因欺诈成立的合同D.因胁迫成立的合同E.乘人之危订立的合同24.根据合同法等相关法律规定,以下情况之,合同无效(ABCDE)eA一方以欺诈、胁迫的手段订立的合同,损害国家利益B恶意串通,损害国家、集体或第三者利益C以合法形式掩盖非法目的:D损在社会公共利益E违反法律、行政法规的强行性规定25 .行政管理人员在推动团队建设中的关键作用是?B)A、确定员工薪资B、促进团队协作和沟通C、监督员工行为D、拓展业务渠道26 .下列哪项是行政管理人员在预算控制中的主要任务?(B),、制定预算计划B、审批预算支出C、确定产品成本
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