（八篇）关于2024年度党纪学习教育以案促改实施方案.docx

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1、（八篇）关于2024年度党纪学习教育以案促改实施方案活动方案篇一，共八篇2024年关于深入开展学习以案促改的宣传贯彻方案为深入落实县纪委关于XX镇违规发展党员问题整改工作，举一反三解决发展党员违规违纪问题，提高发展党员工作整体水平，经镇党委研究决定，开展专项“以案促改”活动，特制定本方案。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的二十大精神，深入学习贯彻习近平总书记关于XX工作的重要讲话精神和加强巡视工作的重要论述，全面落实中央和自治区党委、赤峰市委关于全面从严治党工作和各项重大决策部署，持续强化“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”，严格遵守政治纪律和政治规

2、矩,以党的政治建设为统领，通过对我镇违规发展党员违纪案件深入剖析，以案促改、以案促建、以案促管，用身边事教育身边人。全镇各党总支、党支部。对照发展党员5个阶段25个步骤，切实推进以案促改，确保取得实效。1、是否存在弄虚作假的问题，如伪造入党材料、篡改支部大会或党委会讨论记录和表决结果、为非党员出具党员身份证明等2、是否存在带病入党，如将被侦查、起诉或者审判的人员，正在执行刑罚或者刑罚执行完毕但不满5年的人员发展为党员；将因违法行为正在接受调查的人员，以及因“黄赌毒”受到行政处罚或者因其他违法行为受到行政拘留处罚不满2年的人员发展为党员；将参与邪教、笃信宗教或热衷封建迷信活动的人员发展为党员；将

3、受开除党籍处分不满5年的人员发展为党员，以及将其他不符合党员条件的人员发展为党员3、是否存在近亲繁殖问题，如基层党组织负责人将不符合党员条件.有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的近亲属违规发展为党员4,是否存在人情党员问题，主要是在发展党员工作中说情打招呼,获取不正当利益，甚至搞利益交换等5、各级党组织在发展党员工作中是否坚持政治标准，程序是否完备规范如，入党申请和思想汇报是否敷衍应对，谈心谈话制度是否落实（至少两次谈心谈话），政治审查是否严肃认真，预备党员入党宣率是否及时举行等抓住警示教育、查摆剖析、深入整改、藻章立制、总结报告5个环节，分为宣传动员、查摆整改、完善制度

4、、督导总结4个阶段进行。（一）宣传动员阶段（9月23日一9月27日）。镇党委组织召开警示教育暨专项以案促改动员大会，提高全镇基层党务工作者能力和素质。各支部要深入组织学习领会文件精神，及时传达有关要求，研究部署以案促改工作，营造浓厚的以案促改工作氛围。（二）查摆整改阶段（9月28日10月31日）。要对照“5个阶段25个步躲”，反躬自省，认真查找本支部发展党员是否存在问题。10月31日前，各党支部要结合提出的批评意见，举一反三，找准症结，完善问题清单和整改措施，建立整改台账，明确整改时限。（三）完善制度阶段（11月1日11月15）各党支部要认真学习执行党章和中国共产党发展党员工作细则规定，执行发

5、展党员计划,坚持发展党员标准，全面对现有发展党员程序进行完善，重点查找存在的风险漏洞，通过建章立制，确保发展党员程序符合相关制度。（四）督导总结阶段（11月15日12月10日）o镇党委要通过听取汇报、座谈了解、查阅资料、实地走访等方式，对各党支部以案促改工作情况、问题台账建立、整改措施制定、以案促改效果等进行督导检查，对活动开展不重视、敷衍应付、工作不力的，要严肃问责。各党支部要形成以案促改专项工作报告，经党支部书记审签后，向镇党委报告。（一）加强领导。各支部要把以案促改作为一项重要重点工作，加强组织领导，列入重要议事日程，一级抓一级，层层抓落实。各支部党支部书记是第一责任人，带头制定和落实整

6、改措施。（二）强化责任。各支部要将发展党员以案促改工作责任层层分解到位，落实到人。切实做到“原因分析不透彻不放过、风险点找不准不放过、整改措施不过硬不放过、成效不显著不放过“，确保以案促改工作落到实处、见到实效。（三）严格督查。镇党委把以案促改工作开展情况纳入年度党风廉政建设责任制考核内容，加强督查考核，督促各村及单位党支部履职尽责。严格对照“四个决不放过”要求，对问题排查不准、整改措施不到位、工作效果不明显的严肃问责追责，对履行不力、问题整改不到位，造成再次发生违纪案件的，要坚决落实“一案双查”，追究相关人员的责任。宣传贯树方案篇二有关党纪专题学习以案促改的宣传贯彻活动方案根据中共XX市委印

7、发和中共XX市纪委关于认真贯彻落实市委的通知要求，结合我局实际情况，制定如下方案。（一）指导思想：以“两学一做常态化为抓手，认真落实.全会部署,在市委、市纪委领导下，继续保持惩治腐败高压态势，注重深化标本兼治，全面落实以案促改，坚决把权力关进制度的笼子，推动全面从严治党向纵深发展，为持续推进财政事业改革发展创造良好的政治生态。（二）总体目标：精选典型案例，通过剖析典型案件，研究案发规律，深挖问题根源，推动形成权力结构配置科学、权力运行规范透明的良性局面。着力以案促改，以案促防，在强化不敢腐的基础上，努力在财政部门构建不能腐、不想腐的长效机制。坚持标本兼治推进以案促改工作分四个步骤进行，原则上9

8、月底前结束，时间服从质量。（一）宣传动员。精心筛选十九大以来财政领域查处的违纪违法典型案件，研究制定全局以案促改工作实施方案，适时召开警示教育大会,宣读方案，通报案情，宣读处分决定书，深入开展动员部署，明确目标任务，牢固树立标本兼治、以案促改意识。（二）剖析整改。全体党员干部围绕具体案例，对导致案件发生的制度缺陷、管理漏洞、人为因素等关键节点深入剖析，通过剖析个案找共性，查找发案共性规律，研究监督制约措施，深入开展自查自纠，排查类似隐患，制定整改措施，建立整改台账，整改结果在一定范围内公开。各级党组织和党员干部要着重从以下几方面查摆剖析，列出问题清单：1、维护党中央权威和集中统一领导、树立“四

9、个意识二执行党的理论路线方针政策、贯彻落实党中央、省委和市委的决策部署、处置本单位发生的重大问题等党的全面领导方面存在的突出问题；2、遵守党的政治纪律和政治规矩，严肃党内政治生活、执行民主集中制、加强党性教育特别是理想信念宗旨教育、落实中央八项规定以及实施细则精神、维护群众利益、加强作风建设等党的建设方面存在的突出问题；3、落实全面从严治党主体责任和监督责任等方面存在的突出问题；4、加强理论学习和思想教育，强化思想政治工作等方面存在的突出问题；5、强化党内监督、防控卤位风险、健全机制制度、严格制度执行等加强对权力运行的制约和监督方面存在的突出问题；6、其他方面存在的突出问题。（三）召开以案促改

10、专题民主生活会和组织生活会。各级党组织应当把召开以案促改专题民主生活会或者组织生活会作为以案促改工作的重要环节，促使党员干部围绕典型案件和身边人身边事，敢于正视问题,撰写剖析材料，认真开展批评和自我批评。（四）整改问题。各级党组织要把整改解决突出问题贯穿于以案促改全过程。对杳摆剖析中发现的问题，要研究制定整改方案，建立整改台账，挂账督办，跟踪问效。问题整改实行销号管理，做到条条要整改、件件有着落。各级党组织主要负责人和领导班子成员，要带头整改，亲自部署，跟进督促，统筹协调，推动问题不折不扣地整改解决。对以案促改工作中发的问题，对现有制度进行全面审查、评估和清理，切实做到以查促教、以查促建、以查

11、促管，查漏补缺，健全完善制度，形成靠制度管权、管事、管人的长效机制，真正做到把权力关进制度的笼子里。（五）监督检查。以案促改工作领导小组通过听取汇报、查阅资料、座谈了解等方式，对各科室、各单位以案促改工作开展情况、案件原因剖析情况、整改措施制定、标本兼治以案促改效果等做出综合评估。切实达到“剖析一起案件，教育一批干部，完善一套制度，解决一类问题的效果。（一）强化组织领导。成立市财政局坚持标本兼治推进以案促改工作领导小组，市财政局党组书记、局长XX同志任组长，其他班子成员任副组长，各科室、各单位主要负责同志任成员。领导小组下设办公室,办公室设在局主体责任办公室，XX同志兼任办公室主任，成员由人教

12、科、办公室主要负责同志组成，具体负责以案促改日常工作。（二）强化充任。各科室、各单位都要强化领导，切实履行主体责任，做到以上率下，率先垂范，认真做好以案促改各项任务。要紧密结合工作实际，将推进以案促改工作责任层层分解，落实到人。对关键环节的工作开展情况要严格验收把关，坚持“四个决不放过“，即原因分析不透彻不放过、风险点找不准不放过、整改措施不过硬不放过、成效不显著不放过。（三）建立长效机制。坚持治标与治本辩证统一，在总结完善以案促改经验的基础上，以年度为周期，根据法规和规章制度的完善、有关职责权限的变更以及反腐倡廉实际需要，动态调整权力清单、责任清单和负面清单，编制修订权力运行流程图。推动相关

13、制度的完善和创新，提高制度的执行力和约束力，形成一批制度成果，建立坚持标本兼治推进以案促改常态化制度化工作机制。活动方案篇三党纪学习教育关于以案促改宣贯方案为认真落实习近平总书记关于“深入推进全面从严治党，必须坚持标本兼职，不断以治标促进治本”的指示精神，促进全局党员干部充分认识XXX案涉案公职人员违纪违法案件（以下简称“XXX案”）的严重危害和恶劣影响，深刻汲取“XXX案”教训，夯实“以案促改思想基础，净化全面从严治党的政治生态，扎实推进财政各项工作，经班子研究，决定在全局开展XXX案“以案促改”专题警示教育系列活动，结合我局实际,现制定如下实施方案：一、工作目的在全局党员干部中开展“以案促

14、改专题警示教育系列活动，深入整改、建章立制，充分发挥反面案例在党员干部中的震慑作用，使党员干部真正受到触动、引以为戒，严格要求自己、严格廉洁自律、保持优良作风的自觉性，正确对待监督，以学促改、以改促建、推进不敢腐、不能腐、不想腐长效机制建设。二、活动内容（一）通报反面案例。5月底前，要召开专题会议，开展以案促改警示教育，对违纪违法典型案例情况进行通报，讲清以案促改专题警示教育的意义，部署专题警示教育工作。（二）组织集中学习。5月底前，要进行一次党纪党规教育，以习近平总书记关于党风廉政提设方面系列重要讲话和党纪条规为主要内容。通过组织学习、剖析发生的反面案例等形式对照学、反思学，深入反省自身问题

15、，触动思想、触及灵魂，受到教育。（三）进行提醒谈话。6月15日前，主要领导要结合“xxx案”对副科级以上干部进行一次谈心谈话，做到以案为鉴、以案说纪，把存在的苗头性倾向性问题讲透，敲响警钟、防微杜渐。（四）搞好专题讨论。7月底前，要通过集中讨论、书面交流等形式，安排反面典型案例专题讨论。要结合案例、联系实际、直面问题展开讨论，真正把自己摆进去、把问题找清楚，切忌指向不清、泛泛而谈。要统一思想、形成共识，切实提高党员干部正视问题的觉悟、发现问题的水平、解决问题的能力。（五）排查岗位“风险点”。1（）月底前，要对照案例和自身实际，对工作岗位，特别是有审批职能岗位，可能出现管理问题的“风险点进行全面

16、细致排查。要建立岗位职责“风险点”清单，对履行岗位职责可能存在的作风问题逐一列出。要完善风险防控机制，围绕管理问题“风险点”严抓严管，严早严小。（六）完善制度规定。11月底前，要针对典型案件暴露出来的问题,结合工作中查找出来的问题，对现有制度进行全面审查和梳理，查漏补缺，健全完善，通过改革和制度创新，加强对权力运行的监督制约，形成靠制度管权、管事、管人的长效机制。（七）开展“回头看”。12月底前，要召开一次民主生活会、组织生活会对落实情况进行“回头看”，看问题查准不准、全不全，看原因分析深不深、透不透，看整改措施严不严、实不实，查缺补漏、充实完善，提升标准、从严从实抓好整改。三、相关要求要坚持以警促学、以警促查、以警促改，把“以案促改专题警示教育活动作为干部教育监督管理的一项重要内容，抓在手上，摆上日程。（一）精