绩效管理资源
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益阳市赫山区委编办2021年度部门整体支出绩效评价报告根据益赫财绩【2022】1号益阳市赫山区财政局关于做好2021年度预算绩效自评工作的通知文件精神，我办从预算配置、预算执行、预算管理、职责履行、履.
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某物业公司物业项目考核制度严格遵照公司人力资源部绩效考核办法及行政执行考核，针对物业的特殊性，增加以下考核内容。1、安全质量考核：公司物业发生安全质量事故，要在第一时间进行上报、处理，如因责任人工作懈.
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某物业公司物业专员岗位职责1、严格执行公司各项规章制度，服从管理。2、接受物业项目主管（主办）的直接管理，对其工作负责。3、负责物业管理工作的组织实施，收集物业各类数据，为编制物业管理、租赁收支等计划.
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部门评价报告一、基本情况（一）项目概况。包括项目背景、主要内容及实施情况、资金投入和使用情况等2022年度我局部门整体支出预算总额609.18万元，执行数609.18万元，预算编制数据准确、完整，预算.
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某有限公司车间主任月度考核表考核要素权重（%）次分一评次分二评综合分工作态度出勤率5服从性5责任心10协作性10工作业绩成品合格率15中间产品合格率20生产成本控制10生产效率10人员管理10
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附件1部门整体支出绩效运行监控表（2022年度）部门（单位）名称衡阳市计量测试中心人员编制60实有人数53上年结余年初预算数年中预算调整数预算调整率收入合计公共财政拨款政府性基金拨款纳入专户管理的非税.
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部门整体支出绩效评价基础数据表填报单位：桂阳县医疗保障局单位：元、人财政供养人员情况编制数2020年实际在职人数控制率191684.21%经费控制情况2019年决算数2020年预算数2020年决算数三.
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某有限公司生产部部长月度考核表考核要素权重（%）次分一评二次评分综合分工作态度出勤率5服从性5责任心10协作性10工作业绩成品合格率25生产成本控制15交货及时性10设备管理5人员管理10
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部门整体支出绩效自评基础数据表（2022年度）基本情况单位名称（盖章）邵阳市生态环境局隆回分局编制人数35实有人数81部门职能概述贯彻执行生态环境领域的法律法规和方针政策及规章制度；组织编制本辖区环境.
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某有限公司会计月度考核表考核要素权重（%）次分一评二次评分综合分工作态度出勤率5服从性5责任心10协作性10工作业绩会计核算20资产管理15会计监督20资料管理10其他任务（含学习任务）5
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部门整体支出绩效目标申报表（2023年度）填报单位（盖章）：单位负责人（签名）：部门名称石鼓区同兴路小学年度预算申请（万元）资金总额：298.7按收入性质分按支出性质分其中：公共财政拨款：298.7政.
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部门整体支出绩效目标申报表（2019年度）填报单位（盖章）：桃源县房地产管理局部门名称桃源县房地产管理局年度预算申请（万元）资金总额：5795.24万元按收入性质分：5795.24万元按支出性质分：5.
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某地产公司财务会计绩效考核表考核日期：年月日姓名部门职位工号入职日期考核要素考核要点计分根据及说明总分上级主管评分工作质量1.是否按照会计制度做好会计核算工作未完成的一次扣1分102.编制的各类会计报.
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某地产公司工程经理绩效考核表考核日期：年月日姓名部门职位工号入职日期考核要素考核要点计分根据及说明总分上级主管评分业绩考核工作质量1.部门人员的工作安排、考核、培训是否到位不合格、不规范的一次扣1分1.
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部门（单位）整体绩效自评表部门（单位）名称香河县妇女联合会联系人李蕾联系电话评价时段2019年1月1日至2019年12月31日年度部门（单位）预算执行情况预算收入（万元）预算支出（万元）收入科目年初预.
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某公司整体目标考核方案目录一、 公司整体方案的说明二、 公司整体考核规定三、公司整体考核办法四、 公司整体考核管理流程图五、 公司整体考核管理标准六、 公司整体考核依据和细则一、关于整体方案的说明长期.
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湖南城陵矶新港区湖22年度部门整体支出绩效评价自评报告部门（单位）名称：岳阳市城市管理和综合执法局湖南城陵矶新港区分局预算编码：12001评价方式：部门（单位）绩效自评评价机构：部门（单位）评价组报告.
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超市公司店长的岗位责任制一、店长直I部门：营运部直JB上级：地区营运部总监适用范围：各门店店长岗位职责：1 .维持店内良好的销售业绩；2 .严格控制店内的损耗；3维持店内整齐生动的陈列；4合理控制人事.
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若干措施分工表序号具体措施具体内容责任单位一、加强科技引育，激活科技企业源动力(一)优化科技企业孵化育成体系。完善孵化育成评价体系，提高科技型中小企业和高新技术企业培育权重，充分发挥好众创空间、科技企.
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舞阳县章化镇中心学校财政重点绩效评价项目绩效目标情况说明舞阳县章化镇中心学校2022年度无财政重点绩效评价项目，因此无重点项目绩效目标。特此说明.
