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一级指标二级指标检查标准检查方法扣分标准培训管理（5分）培训规范性有年度及月度培训计划，并有部门负责人审批；（年度培训计划应包括：培训目的、培训方式、培训内容、培训对象、培训时间）计划变更报部门负责人.
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项目职责分工交叉协作分工职责1、微信群、公共邮箱1）各技术员、施工员、安全员、资料员、技经员随时关注古泉微信群相关动态（质量员相关事件由喻富强负责传达），各自处理自己相关事件；2）公共邮箱发出的邮件，.
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XX市人民医院控制平均住院日的实施方案和考核办法缩短平均住院日是体现医院服务能力、医院管理效益及医疗技术水平的一项重要指标，为了合理利用医院现有医疗资源,解决住院难，根据XX市卫生计生局关于印发VXX.
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奖惩管理为了建立良好的工作秩序和树立积极向上的企业风气,约束不恰当的行为,同时也为您营造团结健康的工作氛围,我们社顶了以下的奖惩措施,这些措施会帮助您了解公司的欣慰规范及违反规范有可能导致的结果,这些.
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设备主管岗位职责一、负责公司新建项目设备专业的相关技术工作，协助经理做好项目技术交流、方案论证、设计联络工作，做好有关制度的制定和技术指导工作；二、负责编制和审核本专业工程进度计划，监督、配合工程安装.
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药品配送企业考核评分细则考函旨标分值考核办法1重庆市药交所诚信评价XX得分50根据重庆药交所诚信评价XX得分为准。系统的100分为XX总分50分，按比例进行折算.2平时工作20实行扣分制。1不良记录2.
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药房主管岗位职责一、组长由医院指定专人担任，负责小组全面工作安排、药品的领取、保管、使用和有关统计报表、计划总结工作。保证全组按质、按量、按时完成任务。二、负责本组各级人员的工作分工、考核、登记和行政.
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急诊科护士长岗位职责（一）在护理部和科主任的领导下，负责急诊科护理、教学、科研和管理工作。（二）根据护理部工作计划，制定本科具体年工作计划，做到月有计划，周有安排，日有重点。（三）护士长是本科护理质量.
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简易智力状态检查表1.现在是哪年？2.现在是什么季节？3.现在是几月份？4.今天是几号？5.今天是星期几？6.现在是在哪个国家？7.现在是在哪个城市？8.你住在哪里？9.现在是在什么地方（哪个医院）？.
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库房药品效期管理制度一、充分利用计算机的实时监控功能对药品失效期进行监控。二药库管理人员每月20日前打印一份将在6个月内失效的药品资料并及时通知供货商。三、药库管理人员每月20日前打印一份将在1个月内.
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工程项目各级人员安全生产责任制项目经管员安全生产岗位任责1、在进行施工计划、预算定额管理的同时，必须把施工安全放在首位,负责安排有关施工安全工作。2、在编制年度施工计划时，应组织编制安全技术措施计划，.
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1目的规范本管理处在能力所及的范围内为客户提供各项价格合理、便捷周到的特约服务，作为常规管理服务的补充和延伸，进而完善和提高物业管理服务的内含。2适用范围适用于本管理处对物业特约服务工作的管理。3职责.
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KX市XX物业管理有限公司作业指导文件编号VKWY7.5.1-A01-04名称控制中心管理4乍业指导书版本A/0第1页共5页编制-xx更改审核44SMXX批准wXX生效期200赵工年2月1日1.目的规.
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岗位名称主任助理所在部门物业管理处任职人姓名直属上级主任督导下级主管、行政执行日期任职条件基本要求身体健康教育及培训经历大专以上学历，物业管理或相关专业，有物业管理上岗证工作经验相关工作经验三年以上专.
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1.目的为公司各部门及服务供方正确使用保洁设备与工具提供指引，保证保洁设备工具完好。2.范围适用于公司服务中心及服务供方保洁设备的操作。3.方法和过程控制：3.1保洁设备的管理保洁设备应由经培训合格的.
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学校重点部位零距离值班制度一、会计室值班安全管理1.会计室是学校的安全要害部位，财会人员应认真执行会计法和财会管理制度，各类帐目都必须做到帐册齐全、手续完备，安全保卫责任落实。2.财会室存放现金必须执.
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XX镇卫生院医务人员绩效考核方案为充分调动我院医务人员的工作积极性，提高我院服务质量，满足辖区群众基本医疗服务需求，按照县卫计局转发的甘肃省基层医疗卫生机构绩效考核实施意见（试行）的通知要求，联系我院.
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附件1XX市学校保安服务公司目标责任考评表公司名称：XX市XX保安服务有限公司考核时间:考核项目考核内容权值中学小学小学小学3小学4小学.*.组织机构（4分）建立学校保安员管理领导机构，有专人负责。2.
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药房药品效期管理制度一、药房药品效期管理实行药房主任负责制。二、药库应接受调剂部门退回的距失效期超过3个月以上的药品。退回的药品的最小包装应完整无损。已经失效的药品不得退回药库。失效期在3个月内的药品.
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营销总经理岗位职责育位概述全面领导营销总公司各品牌的营销工作，保证当前企业经营目标所需的俏售量的实现和企业未来发展所需的营捎优势，拓展产品市场份额，提升品牌的价值，为企业创造良好的经济效益和社会效益，.
