2024年基层党建述职报告样本收藏.docx

2024年基层党建述职报告样本收藏2024年基层党建述职报告样本收藏篇1随着新时代的到来，基层党建工作在我国社会发展中扮演着越来越重要的角色。基层党建述职报告作为一种重要的总结和汇报形式，成为评估基层党组织工作的重要依据。在2024年，针对基层党建工作的述职报告将更加注重质量和创新，以应对社会发展的新变化和挑战。下面就2024年基层党建述职报告的样本进行一些收藏和探讨。背景介绍随着我国经济不断发展，社会变革和市场经济的持续深化，基层党组织工作也面临着新的形势和任务。2024年基层党建述职报告将紧密围绕基层党组织的实际工作情况，全面总结过去一年来的基层党建工作，深入剖析存在的问题和不足之处，规划未来发展的方向和目标，为推动基层党建工作迈上新台阶提供科学依据和指导。收集资料2024年基层党建述职报告的样本要充分收集各地区、各行业的的优秀典型，具体而言包括以下几个方面：1 .党建工作内容：包括党员教育培训、组织生活、党务公开等内容。2 .创新实践案例：收集各地探索实践的新模式、新经验，包括对“三会一课”制度、主题党日活动等的创新。3 .问题对策：收集对于当前党建工作中存在的问题和短板的解决对策，为其他基层党组织提供借鉴和参考。4 .成效展示：收集党建工作所带来的实际成效，包括党员队伍的壮大、服务群众的能力提升、党组织的凝聚力增强等方面的数据和案例。写作思路2024年基层党建述职报告的样本需要具备一定的写作思路，主要包括以下几个方面：1 .总结回顾：对过去一年基层党建工作开展情况进行全面、客观的总结回顾,突出亮点和成绩，对工作中的不足和问题进行深入剖析，找准症结所在。2 .创新实践：重点展示本单位在党建工作中所取得的创新成果和实践经验，突出工作的特色和亮点，为其他单位提供借鉴和借鉴。3 .问题对策：就当前在党建工作中存在的问题和不足进行深入分析，找准症结所在，提出切实可行的对策和改进措施，为解决问题提供具体路径和办法。4 .展望规划：对未来一年基层党建工作进行规划和展望，明确发展目标和方向，提出可行的工作计划和措施，为进一步推进党建工作指明方向。结语2024年基层党建述职报告样本的收藏不仅是对过去一年工作的总结和回顾,更是对未来工作的规划和展望。通过对典型样本的收藏和研究，可以加深对基层党建工作的认识，促进经验和成果的互相交流和借鉴，推动党建工作不断创新和发展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦注入新的动力和活力。2024年基层党建述职报告样本收藏篇21. 企业20_年党建述职报告2. 2014县（市）、区委书记抓基层党建工作专项述职报告3. 2014年度履行基层党建工作职责述职报告4. 2014年度基层党建工作述职报告5. 党总支书记抓基层党建工作述职报告2015基层党建述职报告精选样本汇编（20篇）（篇一十一）各位领导、同志们：我叫XX,现任（中国）有限公司XX分公司党支部书记、（中国）家庭护理类技术创新经理。有限公司是（中国）有限公司在XX成立的外商独资成立的公司，现在有两期，一期生产日化衣物洗护产品，二期生产食品。公司现有员工400余人。一期建成年产值约为4亿，二期20xx年正式投产。（中国）有限公司XX分公司党组织成立于20xx年，下设1个党支部，共有党员10人，占全部员工的4%。有2人在20xx年被评为XX经济区优秀党员。现我就履行党建主体责任有关情况，作汇报如下：2024年基层党建述职报告样本收藏篇3一是党建主体责任落实不够。注重对党建工作从政策机制方面研究，实地去社区（村）督促落实，调研指导做的还是不够，未能真正沉下去，致使制定的有些措施操作性和针对性不强，平时对班子成员是否真正履行了分管领域从严治党责任过问的不多，不能够经常督促班子成员深入各社区（村）开展蹲点走访调研，在针对基层党组织如何围绕管理和服务发挥作用，摸情况、找问题、定措施等方面做的还不到位。二是整顿软弱涣散发力不够。对整顿软弱涣散党组织的长期性认识不足，日常管理有所松懈，认为只要跟社区（村）书记签订了党建目标责任书，要求每2个月上报1次工作小结，在年中和年底督查检查一下就可以了，放松了平日的督查，对常态化整改提高机制的研究还不够。三是区域联动抓党建不够。作为党工委书记，主动与兵团、住辖区单位对接的较少，就加强区域化党建工作沟通协调不够，在构建大党建工作格局方面研究制定措施不够多，效果不明显。四是选树典型，总结推广做得不够。在深入宣传基层党组织和党员干部中的先进典型，增强广大基层党员干部的光荣感、责任感，为推进基层党建工作营造良好的舆论氛围方面重视不够，未能及时总结、推广基层党建工作的好经验好做法，典型的辐射带动作用发挥不充分。五是提升基层党组织的服务能力做得不够。在抓思想建设和工作能力方面满足于培训、学习等老办法，在结合辖区实际，丰富工作方法上出实招不够，导致有的党员干部服务群众的能力得不到提高。从自身出发查找原因，主要有以下三个方面：一是树立严的标准不够。群众路线教育实践活动树立了严格党内组织生活的标杆，也让我深刻感受到自身在党要管党、从严治党上认识不足、盯得不紧、抓得不细，必须发扬钉钉子的精神持续用力，真正把党内政治生活的严肃性强起来、把制度约束的刚性强起来。二是落实严的措施不够。抓责任落实仍然不够，考核评价、激励约束机制不够科学，严肃问责发力不足，没有真正“唱红脸，演包公”，导致抓而不实、做而不细。三是主动敢于担当不够。面对一些复杂困难的问题，缺乏不达目的誓不罢休的干劲、韧劲，不能沉下心来讲究部署，没有把敢于作为的想法变成有所作为的行动。2024年基层党建述职报告样本收藏篇4一是系统研究不够深入。平日工作中，只是按要求落实了上级的部署，面对新形势对党建工作的新要求，真正静下心来分析机关党员队伍现状、谋划加强机关党组织建设投入的精力不足，导致对党建工作研究不深入、不系统，工作成效不够明显。二是制度落实不够严格。虽然制定了规范的工作制度，建立了完善的运行机制，但制度的执行不够严格。比如，部机关建立了谈心谈话制度，但平日忙于事务，有针对性地与党员干部谈心谈话不经常；再如，对个别党员工作中出现的失误，总认为不影响大局，只做口头上说教，未做严厉的批评和处理。三是创新亮点不够突出。作为负责全县党建工作的职能部门，本应在自身党建工作中创新做法、形成经验，走在前列、作出表率，但大部分工作还是按部就班，支部党建工作点创新不够，亮点不多。原因分析：一是对加强基层党建工作重要性认识不深刻。总认为单位业务工作任务繁重，没有把抓基层党建工作作为政绩，作为硬任务、硬指标抓落实，忽视“以党建促业务”的重要性，从思想深处分析，使自己重“显绩”轻“潜绩”，政绩观存在偏差。二是工作方法创新不够。对新的历史条件下党的建设特点规律认识不深、把握不够，对出现的新情况新问题研究不透，对解决矛盾问题的措施方法创新不多，对用灵活多样的形式启发人、引导人、鼓舞人和鞭策人方面探讨研究不够，对队伍中的先进事迹和典型人物宣传不足，教育效果不佳，习惯于用传统的经验做法指导工作。2024年基层党建述职报告样本收藏篇5我叫XX,现任XX罗升企业有限公司党支部书记、罗升公司关务专员。XX罗升企业有限公司是外商投资企业，现有员工300多名员工，现将20xx年度党建工作述职如下：一、主要工作和成效1、努力把学习当作提高个人的党性修养、掌握党的路线方针政策、寻找切入点、构思企业发展思路、提高工作质量和效能的有效手段，坚持理论联系实际,学以致用的原则，把学习理论与公司中心工作结合起来，并加以运用，为公司的生产经营的发展，找出理论依据、政策支持，并努力查找制约公司发展的突出问题，谋求解决之道，从而提高工作成效。2、支部工作方面：按照规范化党支部的要求正常开展了支部组织生活，着重组织学习探讨两学一做，认真听取十九大报告，完成了支部的换届选举工作。预备党员转正。接收转入党关系，协助离职党员办理关系转出。组织党员按时缴纳党费。3、党风廉政和作风建设情况自己能认真执行党风廉政责任制的各项要求，并严格要求自己，始终牢记党的纪律，带头践行“干事干净”的廉政理念，能严格要求自己，时刻提醒自己，不论是在做任何事情、在任何情况下，都要做到谦虚谨慎，戒骄戒躁，勤俭节约,艰苦奋斗，自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀，能保持清醒的头脑。二、存在的不足及原因一年多来，虽然做了一些的工作，但与领导和职工的期望还有差距，还存在一些不足，一是主动学习抓的不紧，二是工作中创新意识不强。本人决心在今后的工作中不断改进、总结和提高，努力把工作做得更好。三、下一步工作思路和措施一是加强学习，不断更新、完善自我，力求使自己适应新时期党务工作的知识要求。二是探索党组织活动的新方法、新思路，开展党员群众喜闻乐见的党组织活动，取得实效。三是充分发挥基层党组织的桥头堡和党员的模范带头作用，鼓励党员积极上进，在企业中要起到表率作用，带动群众积极性，促进企业发展进步。2024年基层党建述职报告样本收藏篇61、班子建设落实。定期召开党支部会议，研究制定党员学习计划，组织开展学习活动，定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会，查找存在的问题，认真整改，促进工作，坚定贯彻党的路线方针政策，学习优秀党员的先进事迹，严格执行有关规定。每年对党员进行考核，评选优秀党员进行表彰，及时总结党建工作，发现问题，及时解决，村里重大事情召开党支部大会研究决定，起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。2、思想建设落实。一年来，认真学习党的和党的X届三中全会精神，学习习近平总书记一系列讲话精神，通过开展“党的群众路线教育实践活动”，发放调查问卷，找出了两委班子整体及成员的问题，制定了整改方案，进行了认真整改。学习党章的有关规定，加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设，深入开展学习型党组织创建活动，用科学发展观理论体系武装党员干部。提高了党员的认识水平和思想觉悟，逐步建设了一支高素质的党员干部队伍。3、组织建设落实。坚持开展“三会一课”学习教育制度，党员的觉悟显著提高，在各方面工作中都能起到先锋模范作用。党支部进一步适应社会发展的需要，支部成员能充分发挥推动村级经济发展、凝聚人心、促进和谐的核心作用。在日常管理中，党员干部都能冲锋在前，勇挑重担，带动了全村工作的开展。加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制，积极推进党内民主建设，大力推行党务公开制度，保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。认真做好发展党员工作，深入开展争先创优活动，引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动，发挥先锋模范作用，极大的增强了党组织的凝聚力。4、制度建设落实。我们制定了党建工作长效机制并认真执行，做到了上级抓书记，书记抓落实，积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法，通过开会、办_、上党课、组织参观学习、建学习园地、做读书笔记、交流心得体会、专项调查问卷等活动，加强党建工作，深入总结党组织创造的新经验，及时转化为制度成果，建立健全了常抓不懈的工作机制。建立了党员岗位目标责任书，半年自查，一年总结，认真落实党建责任制。5、阵地建设落实。我们进一步加大对党组织活动场所、党员教育设施等投入力度，建立了党员活动室，有电视、白板、投影、电脑网络等学习教育材料，党建工作制度、入党誓词、党员义务、党员权利、学习实践活动的有关要求全部上墙，随时督促党员，教育党员。建立了党员干部作风建设的长效机制和党员干部廉政档案，进行廉政谈话，加强党风廉政建设。我们提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施，教育党员干部践行“廉洁自律”，以求真务实的作风推进各项工作，积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围。2024年基层党建述职报告样本收藏篇7一是认真落实党建责任制。明确党工委书记为履行抓党建“第一责任人”，社区（村）党组织书记为“具体