大学生村官面试真题及答案解析.docx
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1、大学生村官面试真题及答案解析1.你加入到这个村后如何开展工作,怎么和村里年长的人沟通?答:我觉得要多学习、多走访,老百姓们最关注的是公平。孟子说,不患寡而患不均,道理、情理主导了村民的思想,也许他们不懂法律,但他们讲道理,所以要以理服人,以情动人。2 .怎么规划这个项目,如何操作?尤其是带动贫困户来做事?答:我真的特别特别紧张,一不小心就脱口而出“种地!”看到面试官都笑了,才赶紧补充说高品质的鲜切花项目。关于实际操作,一方面我会一心一意做好项目,扩大规模;另一方面要带动周边的村民尤其是贫困户、低保户,毕竟我是本地的大学生,想为村里做些实实在在的事情。3 .如果考上了,有什么计划?答:我就是想为
2、我们村民致富做些事情,想从电商创业方面帮助他们,目前我发现我们村生产条件没有跟上,所以我想要推进这个改革。4 .请围绕本人基本情况及个人竞职优势发表一下竞职演说。5 .请结合个人实际和所在村实际,简述你的富民创业计划。6 .在全县开展的文明城市创建环境卫生综合整治工作中,你所负责的村有部分群众在拆厕所、搬草堆、疏通沟渠工作中,不配合、不支持,你认为出现这样问题的原因在哪里?如果你竞选上村干部,你如何处理?答:一是因为自己身在农村长在农村,农村的基本情况比较了解,对于乡土人情比较熟悉。二是自己的工作经历。三是对于当时的村情比较熟悉。当时创业富民计划一是家门口就业点。二是农业项目,让老百姓从自己家
3、一亩三分地里解放出来,有更多的时间去务工。三是壮大集体经济收入。去年我们村在高速口建设一个高炮,能为村集体增加5万元的收入。关于第三题的答案,我现在做法肯定和那个时候想法不一样了。因为农村的工作经验更丰富了,处理问题的方式方法和角度也不同了,慢慢知道农村工作的复杂性。7 .打算怎么做?答:报答家乡,照顾老人和孩子,一家人能够在一起,老人在哪里都不如在家里舒服。做法:走进乡村,了解乡情;带头创富,带领致富;解乡亲之所急,报亲人之所帮。8、有村干部强行高价征收农民土地用于盖房,你认为这种行为对不对,如果你是村干部怎么做?这题主要考查考生的思维能力和从基层做起的态度。想当大学生“村官”,一定要有扎根
4、农村的思想准备,所以考生首先要表明自己的态度。其次,考生要用简短的语言,对如何适应艰苦的农村生活、如何将学校知识运用到农村等内容进行阐述。9、如果你当选了大学生“村官”,村民为你举行欢迎仪式,请发表3分钟的感谢辞。大学生“村官”面对的是朴实的农民,用朴实的语言和农民交流,是他们进入农村工作的前提,此题考查的正是考生的语言交流能力。10、有的城市旧城改造,把一种文化底蕴都改没了,体会?随着社会的发展,旧城的改造是必然的。但改造不是重建,所以在考虑适应时代要求的同时,也得考虑城市其本身的历史和文化背景。保留传统,体现现代。每个城市有每个城市的特色,它同样是我个性故我存在的,所以不能为了追求热点而千
5、城一面,更不能让世俗的,喧闹的东西破坏其本身的美好。如果把人文的东西全改没了,那这个城市就没有了特色,就割断了历史,这不可取。11、你认为怎样的环境适合你?怎样的工作适合你?(你为何要报考这个职位)?(你的择业观?)每个人都有自己的职业期望,这个期望值:首先是和自身的爱好和兴趣联系在一起的.作为一名村官是我从小的梦想.其次要看这个职位能不能发挥自家的优势和专业知识,我觉得在这个专业对口职位上能充分发挥我在管理上的长处。人往高处走,水往低处流,往往进步意味着向上发展,取得一个更重要的脚色。希望工作能与自己期望的生活方式相适应。12、如果在行政执法时有亲戚朋友向你求情怎么办?对待这个问题我觉应该从
6、处理和处理后两个方面来看问题:第一处理这种情况的时候,要看这位亲戚做的事情错误严不严重,如果非常严重那么只有大义灭亲,依法处理。如果错误的性质不是很严重就可以给他一个改正的机会,因为很多时候对方也是无心之失,他的心里也很惭愧,如果从严处理的话倒可能差生逆反心理.这是可以接受他的请求从轻处罚,但是罚款时不需上交的,只不过是我掏钱包罢了。第二是针对这件事情的反思,如何让这种情况在以后的执法活动中不再发生?我觉得有两种途径,一是在平时的工作生化中杂亲戚朋友中建立一个公正严明的形象,让他们觉得你是一座推不倒的长城,遇到这种事情不会来找你;二是在平时与亲戚朋友的交往中刻意向他们灌输知法守法的思想,不去犯
7、法。13、都说同事关系很难相处?你如何看待?如你被录用你如何和同事相处?首先要认识到同在一间办公室里工作,和睦相处形成一个和谐一致心情舒畅的工作环境是非常重要的,否则科室的正常工作可能都要受到干扰,作为村官要有和同事和睦相处的能力。其次人都是有感情的,有可塑性的,是可以被说服的。因此和同事友好相处是完全可以做到的。第三和任何人相处都要尊重对方,只有尊重别人,别人才会尊重你.在科室中应真诚的对待他人,有分歧时要多做沟通,不在背后传播谣言。第四要谦虚谨慎,自己刚进科室比较年轻,资历浅工作经验少,要本着请教学习的态度和同事交流,不恃才傲物,善于发现别人的优点,不苛求别人。第五同事和同事又有不同的地方
8、,有的工作性质和你不沾边,有的工作性质完全相同。对待后一种同事,除了正常相处之外还要注意一些问题,要有主动承担繁重工作的精神,有成绩不要自我夸耀,不计较个人的得失,有忍让精神等等。我相信通过自己的努力应该能够与同事友好相处,共同促进科室工作的工作效率。14、大学生村官需要哪些素质?答:一是心理素质。起初,到社区任职后,经过了最初的激动和兴奋,面对和想象中的情况有着巨大反差的现实,我们信心满怀的豪情也许会渐渐消失。工作上无所适从,所学专业用不上、人际关系难处理、缺乏认同感、工作无从下手等问题纷纷显现。这些问题的出现,直接会导致消沉迷茫的情绪。我们所要做的就是先从心理上调整自己,要坚信拨开迷雾才能
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