2024-2025年上年度组织生活会问题整改情况的报告 3篇.docx

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1、上年度组织生活会问题整改情况的报告上年度组织生活会问题整改情况报告组织生活会整改落实情况报告上年度组织生活会问题整改情况的报告根据2024年度组织生活查摆的问题和不足，我党支部高度重视，迅速行动，严格按照上级党委指示，以问题为导向，深挖根源、对症施策、扎实整改，确保整改工作落地见效。现将问题整改情况总结汇报如下：一聚焦理论武装强根基，学习贯彻党的创新理论取得新成效一是深化学习机制，强化理论武装。制定党的创新理论学习计划，将党的二十届三中全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要等列为全年学习重点，每月组织1次集中学习，每季度开展1次专题研讨，共计组织12次集中学习、4次专题研讨。推行“

2、党员领学+集体研讨”模式，每名党员轮流担任学习领学人，带头讲解理论知识，全年共评选出5名优秀领学人，有效激发学习热情。二是注重学以致用，推动理论落地。开展”理论指导实际”专项活动，结合工作实际，围绕党的创新理论撰写心得体会和应用案例，累计形成20篇理论成果，其中2篇被上级党组织评为优秀案例。将理论学习成效纳入党员考核指标，推动党员把理论学习成果体现在履职尽责中，以实际行动践行党的创新理论。三是丰富学习形式，提升学习效果。引入“线上+线下”学习方式，依托“学习强国”平台开展线上知识竞赛，参与率达100%,支部学习积分排名连续三个月位列全区前三。举办党的创新理论主题辩论赛、知识竞答等活动，全年累计

3、参与党员达50人次，提升了理论学习的趣味性和吸引力。二、锤炼党性修养强担当，理想信念更加坚定一是强化思想淬炼，筑牢信仰之基。开展“党性锤炼大讲堂”活动，邀请老党员、党史专家讲授专题党课5次，覆盖党员100%。组织党员赴红色教育基地开展党性教育实践活动3次，通过瞻仰革命遗址、重温入党誓词等形式，增强党员的理想信念和宗旨意识。二是严格纪律规矩，强化组织观念。开展“党规党纪学习月”活动，集中学习中国共产党章程中国共产党廉洁自律准则等党内法规，累计学习时长达40小时。推行“党员纪律承诺书”制度，要求每名党员签订承诺书，明确纪律要求，全年无一例纪律违规事件发生。三是改进思想作风，践行务实精神。开展”作风

4、整顿专项行动”，对标先进找差距、剖析思想查不足，共查摆作风问题15项，逐项整改落实。设立党性修养“曝光台”，对党员作风问题围绕党建引领、社区治理等重点领域开展创新项目3个，其中“智慧党建系统”被评为全区示范项目。开展“头脑风暴”创新讨论会2次，集思广益破解工作难题，提出创新举措15项，部分已在实践中取得显著成效。三是突出示范引领，带动群众参与。党员主动承担治安巡逻等志愿服务工作，全年累计志愿服务时长达100O小时，带动群众志愿者参与人数200余人次。在工作和生活中，党员带头弘扬文明新风，带动社区风貌焕然一新。五以整改促提升，推动支部工作再上新台阶通过2023年度问题整改工作，支部在理论学习、党

5、性修养、服务群众、模范作用等方面取得了显著成效。未来，我们将坚持问题导向、目标导向和结果导向相结合，持续巩固整改成果，推动支部工作高质量发展。一是学深悟透党的创新理论，持续强化理论武装，用理论指导实践、推动工作。二是锤炼党性修养，筑牢理想信念根基，强化纪律规矩意识，不断提高党员队伍的纯洁性和先进性。三是厚植为民情怀，密切党群联系，切实把为民服务的宗旨理念贯穿到工作全过程。四是发挥先锋模范作用，以实际行动践行党员使命,推动支部各项工作走在前列。新的一年，我们将以更加饱满的热情、更加扎实的作风，全面贯彻落实党的二十届三中全会精神，为实现社会主义现代化强国的宏伟目标贡献力量！上年度组织生活会问题整改

6、情况报告根据上级党组织的要求，我单位在上年度组织生活会中，通过广泛征求意见、深入谈心谈话和自我剖析，共梳理出X个方面X个具体问题。自组织生活会召开以来，我单位高度重视问题整改工作，将其作为提升党组织凝聚力和战斗力的重要契机，坚持问题导向，强化责任担当，扎实推进整改落实。现将整改情况报告如下：一、加强理论学习，提升政治素养一是丰富学习内容。制定详细的年度学习计划，将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、党章党规等作为重点学习内容，同时增加党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史等学习内容，拓宽党员干部的知识面，增强政治理论素养。每月定期组织集中学习，每次学习安排X名党员进行领学和交

7、流发言，确保学习效果。二是创新学习形式。除了传统的集中学习、个人自学外，充分利用“学习强国”APP、微信公众号、线上党课等平台，开展线上线下相结合的学习活动。组织党员干部观看红色电影、参观爱国主义教育基地，通过实地参观、现场教学等方式，增强学习的吸引力和感染力。今年以来，共组织线上学习X次，观看红色电影X场，参观爱国主义教育基地X次。三是强化学习考核。建立健全学习考核机制，将党员干部的学习情况纳入年度绩效考核内容。定期对党员干部的学习笔记、心得体会进行检查，每季度组织一次理论知识测试，测试成绩在单位内部进行通报，对成绩优秀的党员干部进行表彰奖励，对成绩不合格的进行补考和督促学习。通过强化学习考

8、核，有效激发了党员干部学习的积极性和主动性。二严肃党内政治生活，增强党组织凝聚力一是规范组织生活流程。严格按照中国共产党支部工作条例（试行）要求，规范“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等组织生活流程。每次组织生活提前制定方案，明确主题、内容和要求，确保组织生活有计划、有步骤地开展。组织生活会前，认真开展谈心谈话，广泛征求意见建议，深入查找问题，撰写对照检查材料；会上，严肃开展批评与自我批评，红脸出汗，达到排毒治病的效果；会后，针对查摆出来的问题，制定整改措施，明确整改责任和时限，确保问题整改落实到位。二是提高民主决策水平。严格执行民主集中制原则，凡涉及单位重大决策、重要人事任免、

9、重大项目安排和大额度资金使用等事项，均通过支委会集体研究决定。会前，充分征求班子成员和党员群众的意见建议，进行深入调研和论证；会上，班子成员充分发表意见，按照少数服从多数的原则进行决策，确保决策的科学性和民主性。同时，建立健全决策执行情况跟踪反馈机制，对决策执行情况进行定期检查和评估，及时发现和解决问题。三是加强党员教育管理。建立健全党员教育管理长效机制，加强对党员的日常教育管理。严格执行党员发展程序，注重从业务骨干、优秀青年中发展党员，今年以来，共培养入党积极分子X名，发展预备党员X名。加强对流动党员的管理，建立流动党员台账，定期与流动党员联系，了解他们的思想、工作和生活情况，通过线上学习、

10、邮寄学习资料等方式，确保流动党员“离乡不离党、流动不流失”。对违反党纪党规的党员，严肃进行处理,维护党的纪律的严肃性。三改进工作作风，提高工作效能一是增强服务意识。深入开展“我为群众办实事”实践活动,组织党员干部深入基层、深入群众，了解群众的需求和困难，积极为群众办实事、解难题。建立党员干部联系群众制度，每名党员干部联系X户群众，定期走访慰问，帮助解决实际问题。今年以来，共为群众办实事X件，解决群众反映的热点难点问题X个,得到了群众的广泛好评。二是提高工作效率。建立健全工作目标责任制，将各项工作任务分解到部门、落实到个人，明确工作标准和完成时限，加强对工作进展情况的跟踪督促和检查考核。优化工作

11、流程，减少不必要的环节和手续，提高工作效率。推行限时办结制，对群众反映的问题和上级交办的任务，在规定的时间内予以答复和办结，杜绝推诿扯皮、拖延不办等现象。三是加强廉政建设。认真落实党风廉政建设主体责任和监督责任，加强对党员干部的廉政教育。组织党员干部学习党纪国法和廉政规定，观看警示教育片，参观廉政教育基地，增强党员干部的廉洁自律意识。建立健全廉政风险防控机制，对重点岗位、关键环节进行廉政风险排查，制定防控措施，加强对权力运行的监督制约。严肃查处违规违纪行为，对发现的问题，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就，营造风清气正的政治生态。四、下一步工作打算通过对组织生活会问题的整改，我单位在理论学习、党

12、内政治生活、工作作风等方面取得了一定的成效，但也清醒地认识到,整改工作还存在一些不足之处，如个别问题整改还不够彻底、长效机制还需进一步完善等。在今后的工作中，我们将继续加强整改，不断巩固和扩大整改成果。一是持续深化整改。对已经整改完成的问题，进行“回头看”,防止问题反弹；对需要长期坚持的整改任务，紧盯不放，一抓到底，确保问题得到彻底解决。二是完善长效机制。针对整改过程中发现的制度漏洞和薄弱环节，进一步完善各项规章制度，建立健全长效机制，用制度管人管事，不断提高工作的规范化、制度化水平。三是强化成果运用。把整改成果转化为推动工作的强大动力，以更加饱满的热情、更加扎实的工作作风，推动单位各项工作再

13、上新台阶，为经济社会发展做出更大的贡献。组织生活会整改落实情况报告自XX年XX月XX日召开组织生活会以来，XX党支部高度重视会议中提出的问题，将整改落实作为提升党组织凝聚力与战斗力的关键举措，扎实推进各项整改工作。截至目前，已取得阶段性成果，现将整改落实情况详细汇报如下：一问题梳理与整改原则组织生活会后，党组织对党员提出的意见和建议进行了全面梳理，共归纳出XX大类问题，涵盖理论学习、党性修养、工作作风、服务群众以及党组织建设等方面。整改过程中，始终坚持以下原则：一是坚持问题导向，以问题为切入点，精准发力，确保整改措施有的放矢；二是注重整改实效，不搞形式主义，切实解决实际问题，让党员和群众看到实

14、实在在的变化；三是强化责任落实，明确整改责任人与整改时限，层层压实责任，保障整改工作有序推进。二具体问题整改情况（一）理论学习方面问题：部分党员对理论学习重视不够，学习积极性不高，存在被动学习的情况；学习形式单一，主要以集中学习为主，缺乏多样化的学习方式，导致学习效果不佳。整改措施：制定详细的学习计划，明确学习内容、学习时间和学习要求，将理论学习纳入党员年度考核指标，增强党员学习的主动性和自觉性；丰富学习形式，除集中学习外，增加线上学习、实地参观、交流研讨等方式。利用学习强国、微信公众号等平台，推送理论学习资料，方便党员随时随地学习；组织党员到红色教育基地参观学习，让党员在实地感受中加深对党的

15、历史和理论的理解；定期开展交流研讨活动，鼓励党员分享学习心得，促进共同提高。整改成效：党员对理论学习的重视程度明显提高，学习积极性显著增强。通过多样化的学习方式，党员对党的理论方针政策有了更深入的理解，政治理论水平得到有效提升。在近期的政治理论测试中，党员的平均成绩较之前提高了XX分，优秀率提升了XX%O（二）党性修养方面问题：部分党员党性观念淡薄，对党的纪律和规矩认识不足,在工作和生活中存在违反纪律的行为；面对复杂的社会环境和各种诱惑，缺乏坚定的政治立场和敏锐的政治鉴别力。整改措施：加强党性教育，定期开展党性专题培训，邀请党校专家、老党员等进行授课，通过讲解党的历史、先进事迹和反面案例，增强

16、党员的党性观念和纪律意识；组织党员观看警示教育片，学习典型案例通报，引导党员深刻反思，引以为戒；开展政治纪律和政治规矩专题学习，组织党员认真学习党章党规，明确行为准则，强化纪律约束；加强对党员的日常监督管理，建立健全党员纪律监督机制，对发现的违纪行为及时进行处理，严肃党的纪律。整改成效：党员的党性观念和纪律意识明显增强，违反纪律的行为得到有效遏制。通过警示教育和专题学习，党员对党的纪律和规矩有了更清晰的认识，政治立场更加坚定，政治鉴别力进一步提高。在日常工作和生活中，党员能够自觉遵守党的纪律，发挥先锋模范作用。（三）工作作风方面问题：部分党员工作作风不扎实，存在敷衍了事、推诿扯皮的现象；工作效率低下，对工作任务缺乏紧迫感，不能按时完成工作任务；工作中缺乏创新意识，习惯于按部就班，对新问题、新挑战缺乏应对能力。整改措施：加强作风建设，开展工作作风专项整