工会组建方案.docx

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1、工会组建方案(一)向同级党组织书面报告工会组建工作。凡是已经建立党组织的企业，组建工会应事先请示同级党组织。(二)成立筹备组。1、人选：由同级党组织提出筹备组人选,人数一般为3到5人。由同级党组织代表和职工代表组成。根据工作需要，上级工会可以派人参加。2、比例：职工代表不少于三分之一；符合条件的管理人员可参加，但不超过筹备组总人数的20%o3、职责：负责筹备期间的工作，在工会委员会选举产生前代行工会委员会职责。具体包括：a.递交工会组建的请示报告；b.发展工会会员，成立工会小组，民主选举小组长；c选举会员代表及协商三会委员候选人；d.将委员候选人建议名单报上级工会请示；e.将三会选举结果向上级

2、工会请示。（三）向上级工会书面申请建立工会组织，于请示中列明筹备组成员。（四激得上级工会批复文件后,即可发展会员,建立工会小组。1、宣传：a.组织职工学习中华人民共和国工会法、中国工会章程及有关法规文件；b.广泛宣传工会组织的性质、作用、任务以及会员的权利、义务等。2、发展会员：向员工发放中华全国总工会入会申请书。3、筹备组审查是否符合工会会员资格：凡在中国境内的企业，以工资收入为主要生活来源或与用人单位建立劳动关系的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，承认工会章程，都可以加入工会成为会员。4、登记：向经审杳符合工会会员资格的员工发放工会会员登记表进行登记，

3、接转会员关系，并通知本人何时起缴纳会费。5、工会会员会费：由加入工会的员工缴纳。0基层工会经费收支管理办法（总工办发（2017）32号）第四条基层工会经费收入范围包括：（一）会费收入。会费收入是指工会会员依照全国总工会规定按本人工资收入的5%。向所在基层工会缴纳的会费。全国总工会财务部、组织部关于会员缴纳会费问题的答复还称，工资尾数不足10元部分以及各种奖金、津贴、稿费收入等，均不计算交纳会费。至于企业工会会员的工资收入和奖金津贴收入如何区分问题，可按各企业的支付办法掌握处理。凡是企业作为工资发给的，应计算交纳会费；凡是作为津贴奖金发给的，不计算交纳会费。0中国工会章程第四条第六款规定工会会员

4、的义务：遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按月缴纳会费。0中国工会章程第六条：会员没有正当理由连续六个月不交纳会费、不参加工会组织活动,经教育拒不改正,应当视为自动退会。（五）成立工会小组，选举小组长。1、根据单位会员人数多少，决定是否成立工会小组。如成立,则需筹备组划分工会小组（一般以行政班组或科室为单位建立工会小组）。2、各工会小组民主选举小组长。选举政治素质好、对班组工作熟悉且有一定的组织领导能力、能受到大家拥护和信赖的会员担任工会小组长。（六）在上级工会协商指导下，推荐三会候选人名单。L基层工会委员会。a.工会委员会委员名额，按会员人数确认（不足25人，设委员3至5人，也可以设

5、主席或组织员1人；25人至200人，设委员3至7人；201人至1000人，设委员7至15人；1001人至5000人，设委员15至21人;5001人至10000人，设委员21至29人；10001人至50000人,设委员29至37人；50001人以上,设委员37至45人。），大型企事业单位基层工会委员会，经上一级工会批准，可以设常务委员会，由9-11人组成。b.工会委员会任职人员要求:第一，正面要求：全国总工会2006年印发的企业工会工作条例（试行）对企业工会主席的任职条件做出了4条规定：一是政治立场坚定，热爱工会工作。二是具有与履行职责相应的文化程度、法律法规和生产经营管理知识。三是作风民主，密

6、切联系群众，热心为会员和职工服务。四是有较强的协调劳动关系和组织活动能力。第二，负面清单：企业主要负责人及其近亲属（包括单位行政主要负责人、法定代表人、合伙人以及他的近亲属）不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。第三,外籍员工可以加入工会组织,但不宜担任基层工会主席。2、经费审查委员会。a.委员名额，一般3至U人。经费审查委员会设主任1人，可根据工作需要设副主任1人。b任职人员要求:基层工会的主席、分管财务和资产的副主席、财务和资产管理部门的人员，不得担任同级工会经费审查委员会委员。3、女职工委员会。a.委员会委员名额。基层工会组织有女会员10人以上的建立女职工委员会，不足10人的设女职工委

7、员。女职工委员会与基层工会委员会同时建立。b.任职要求：基层工会女职工委员会主任由同级工会女主席或女副主席担任，也可经民主协商，按照相应条件配备女职工委员会主任。（七）会员代表大会前准备工作。L准备工会第一次会员代表大会筹备工作报告。2、起草大会议程。3、起草选举办法。a内容包括：一是大会选举办法，即选举工会委员会、常委会和经费审查委员会；二是工会委员会第一次全体会议选举办法,选举主席（及副主席、常委）；三是经费审查委员会第一次全体会议选举办法，选举主任（及副主任）；四是女职工委员会第一次全体会议选举办法，选举主任（及副主任、委员）。b选举办法的主要内容包括：制定选举办法的依据；选举内容和组织

8、领导选举方式方法候选人提出的程序；参加选举人数的规定；选票类别想写选票方法和要求；当选票数的规定选举过程的监督；选举是否有效的判定依据；计票结果和当选结果的宣布；选举办法生效的程序等.c工会主席一般由单位同级副职兼任，工会副主席、经费审查委员会主任、女工主任可由中层干部担任。岗位任职要求任职限制产生方式名称工会主席、副主席应单位行政由会员大会或会员代表大会主席从新当选的工会主要负责直接选举产生，也可以由工工会委员会委员中产人、法定代会委员会选举产生。可等额副主生，设立常务委表人、合伙选举产生，也可差额选举产席员会的应从新当人以及他生。选的常务委员会们的近亲委员中产生。属不得作工会应有适当比例的

9、为本单位根据会员人数，确定委员名委员劳模(先进工作工会委员额，委员候选人，一般应经者、一线职工和会委员、常会员充分酝酿讨论，一般以女职工代表)务委员会工会分会或工会小组为单位委员和主推荐。提出工会委员候选人席、副主席名单后，报经同级党组织和候选人。上一级工会审查同意，最终提交会员大会或会员代表大会表决通过。（八）向党组织及上一级工会请示召开会员大会或会员代表大会。1、根据发展的会员人数一100人为界线一决定召开会员大会还是会员代表大会。如召开会员代表大会，则需选举会员代表。（请示见附件三）。（九）待上级工会批复同意召开后，选举会员代表。1、印发关于召开会员代表大会的通知。通知内容大致包括：业经

10、同级党组织和上级工会同意,开间、大会任务、规模及代表构成、条件和分配原则、上述三委”的组成、具体工作安排和要求，以及本届工会任期时间等），并附大会代表名额分配表。2、会员代表的选举：第一步：据确定的名额及条件，由各工会小组讨论提出候选人。第二步：组织会员以无记名投票方式差额直选会员代表。（基层工会会员代表大会条例第十六条规定，选举单位按照基层工会确定的代表候选人名额和条件，组织会员讨论提出会员代表候选人，召开有三分之二以上会员或会员代表参加的大会,采取无记名投票方式差额选举产生会员代表，差额率不低于15%）第三步：会员代表候选人，获得选举单位应到会代表人数过半数赞成票时，方能当选。3、工会筹备

11、组对代表选举程序及资格进行审查。a基层工会代表的条件：基层工会会员代表大会条例第十四条规定，会员代表应具备以下条件：（一）工会会员，遵守工会章程，按期缴纳会费；（二）拥护党的领导，有较强的政治觉悟；（三）在生产、工作中起骨干作用，有议事能力；（四）热爱工会工作，密切联系职工群众，热心为职工群众说话办事；（五）在职工群众中有一定的威信，受到职工群众信赖。b.确定工会会员代表的人数比例。（基层工会会员代表大会条例第九条规定，会员代表名额，按会员人数确定：会员100至200人的，设代表30至40人；会员201至1000人的，设代表40至60人；会员1001至5000人的，设代表60至90人；会员50

12、01至10000人的，设代表90至130人；会员10001至50000人的，设代表130至180人；会员50001人以上的，设代表180至240人。）c确定工会会员代表的组成比例。（基层工会会员代表大会条例第八条规定，会员代表的组成应以一线职工为主，体现广泛性和代表性。中层正职以上管理人员和领导人员一般不得超过会员代表总数的20%o女职工、青年职工、劳动模范（先进工作者）等会员代表应占一定比例。）d.任期：会员代表实行常任制，任期与会员代表大会届期一致,会员代表可以连选连任。（+）召开会员代表大会。L大会选举。a审议通过大会选举办法（草案）。b.审议通过三会候选人名单。c审议通过大会选举总监票

13、人、监票人建议名单。（监票人人选从不是候选人的会员或会员代表中推选,经会员大会或会员代表大会表决通过。）d进行选举三会。2、三会选举。选出的工会委员会、经费审查委员会以及女职工委员会，分别召开会议，选举工会主席（及副主席），经费审查委员会主任（及副主任）以及女职工委员会主任（及副主任）o（以上可以差额选举，也可以等额选举。）a通过委员会第一次全体会议选举办法。b.通过候选人建议名单。c.推选监票人。（监票人人选从不是候选人的委员中推选，经全体委员会议表决通过。）d.选举主席或主任（副主席及常委或副主任）。3、名单公布。可由新当选的工会主席或副主席主持，宣布当选的工会主席（及副主席），经费审查委

14、员会主任（及副主任）以及女职工委员会主任（及副主任）名单；通过报告决议。（十一）将选举结果向上一级工会书面请示。（见附件四）（十二）刻制公章。持上级工会批复文件上述附件一、三、四请示后所获批复文件）,到山东省总工会开具刊刻工会印章的介绍信,到公安部门指定的单位地点刊刻工会印章。（十三）办理法人资格证。持上级工会批复文件（上述附件一、三、四请示后所获批复文件）和工商执照副本复印件到山东省总工会填写相关材料后办理社团法人登记。（十四）到银行开设独立账户。经费缴纳：a.工会经费需要向上级工会进行缴纳。依据：*市税务部门代收工会经费（建会筹备金）管理办法（试行）的通知第10条规定：各缴费单位每月按规定计提工会经费，大中型企业和事业单位于每季度终了15日内向税务部门缴纳。b.工会缴费数额=全体职工工资额*2%*40%.依据：济工202116号关于印发*市税务部门代收工会经费（建会筹备金）管理办法（试行）的通知第四条规定，建立工会组织的单位，按全体职工工资总额2%计拨工会经费，其中60%拨缴给本单位工会,40%缴纳给上级工会。