学习感悟-人民医院学习培训的心得体会11.docx

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1、学习感悟-人民医院学习培训的心得体会此次参加由主办，县级医院管理分会承办的*人民医院学习培训和考察活动，我感觉收获满满。以市人民医院医共体理事长、市人民医院原院长*为代表的市人民医院领导和医护人员都非常热情，学会组织严密，考虑周至U。在此次培训和参访过程当中，我对*理事长的人格魅力感触颇深。他在医院运营和科室人员绩效方面的真知灼见，目标明确、思路清晰，一招一式都能够在实践中得到充分的应用。这让我们基层医院管理者有了清晰的认识，有了未来工作推进的方向。市人民医院院长*、副院长*、党委副书记*、纪委书记*分别就医院等级评审、党建、质量绩效管理和医院廉政文化的创建，做了深入细致具体的总结和讲解，并解

2、答了很多具体工作中的问题，具有很强的实用性。此次*人民医院学习培训和考察活动，为基层医院搭建了互相交流的平台，我也有幸结识了很多省内优秀的医院管理专家，感动非常充实、快乐、难忘。在此，对，及市人民医院领导和同仁表示衷心感谢！本次学习培训和考察活动，自三月下旬动意，到五月中旬落地，不到两个月的时间圆满完成，这让我们感受到了学会雷厉风行、严谨务实的工作作风。感谢学会各位领导及会务工作人员的辛苦付出和精心筹备，让大家获益匪浅！市人民医院各位领导的授课，可以说是多年管理经验的总结提炼，无论是医院的运营管理、绩效分配、等级评审，还是学科建设、党风廉政建设，都让我体会到作为医院管理者，首先要有政策的敏锐性

3、和发展的前瞻性，在制定医院发展战略的同时，也要注重精细化管理，确保医院良好的运营。工作中充分听取员工呼声，开展专项改善行动。发挥委员会和专项工作组作用的做法，调动了员工的工作积极性，增强了团队凝聚力和战斗力。实地参访，使我看到了信息化在医院发展中的重要作用，各科室主任均展示了良好的精神风貌和管理实效，也再次证明学科带头人的重要性，以及科室二次分配的杠杆导向作用。未来，希望在学会的组织下能有更多机会“走出去”，学习标杆医院，增加交流学习，促进医院发展。这次的学习培训让我受益匪浅。培训内容非常全面，从党建工作到绩效管理，从人事考评到目标任务，从后勤保障到临床业务等，让我感受到了学习时间的短暂，意犹未尽。市人民医院各位领导进行了精彩的授课，他们执着认真的态度让我难以忘怀！感谢给予了这么好的学习和交流的平台，助力医院不断发展和提升。