中学班主任工作经验交流的心得体会(29篇).docx
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1、中学班主任工作经验交流的心得体会(29篇)中学班主任工作经验交流的心得体会(通用29篇)中学班主任工作经验交流的心得体会篇14月78日,我们全体班主任和青年教师在龙山中学大礼堂进行了成长工作培训,通过理论学习和实践活动,我的感触很深。虽然牺牲了周末的休息时间,身心很累,但是,我的心灵得到了净化,认识得到了提升,思想得到了升华。具体体会是:1、人心齐,泰山移。一个团队,一个学校,一个班级,只要大家心往一处想,劲往一处使,团结协作,没有不发展的,没有不成功的。4月7日上午,我们12人一组做了一个游戏:每人只用一个手指,共同托着一根三米长的同心杆,手指不能离开杆子,一个人喊上、下、停,一块儿往下降,
2、一直到地面为止。一开始大家做不好,后来大家调整了心态,心往一处想,齐心协力把杆降到了地面,出色地完成了培训老师设置的游戏。4月8日下午,我们在辅导老师的安排下,分组进行爱心传递活动。我们组去市消防队献爱心,用2个小时的时间向市民宣传并进行献爱心募捐活动,把募捐到的钱买成礼物,慰问消防队官兵,并且自己的饮食和来往车费也得向市民进行爱的感召得来。我们组群策群力、献计献策,出色地完成了培训老师交给的任务。这真是人心齐,泰山移。我坚信:在今后的工作中,我会更加的听从领导安排,团结同志,为了共同的目标,同心协力,共创美好的未来。2、帮助他人、关爱他人,自己的内心是愉悦的。两天的活动,辅导老师让我们多为他
3、人着想,多从他人的角度想问题,时刻关爱他人,自己会感到很开心,会增强责任感。这在我们做的游戏中可以充分的体会到。男女两人一组,一人用黑布蒙住眼睛,一人手挽手扶住他下楼梯,转操场、上楼梯、上桌等、爬压杆等。活动中,我体会到对对方安全应承担的责任的重大,对方把自己交给了我,是完全信任我,那么我就得集中精力关爱对方,照顾好对方,使对方不受到一点儿伤害,自己虽然费神了,累了点,但内心是愉悦的。今后,在工作中,我相信只要我们相互关心,相互关爱,大家会形成合力,形成凝聚力,工作会做得更好。多关爱学生,多付出爱心,学生也会真心对你,会听你话的,会围绕你的指挥棒转的,你的课、你的班会越来越好。3、得到他人的关
4、爱和帮助,自己的内心会感到无比温暖。通过两天的活动,特别是两人翻山越岭的活动,我得到了对方的关爱和帮助,我从内心感激对方,心情是愉悦的。这告知我在今后的工作中,我会更加关爱他人,心存爱心,多为同事、领导着想,多体会他们的感受。我相信我们的关系会更加融洽。在对待学生中,也会更加关爱每一个学生,特别是学困生、双差生。多为他们着想,多付出爱心,我相信他们也会感恩的,也会以实际行动对待我的,他们的进步也会是很大的。总之,通过两天的培训活动,我会更加严格要求自己,多关注他人,多付出爱心,多承担责任,满怀激情的投入到工作中去,打造出一片新的天地。中学班主任工作经验交流的心得体会篇2作为班主任,转化后进生是
5、班主任工作内容中的重要之一。在班级管理常规中,我们要时时刻刻关注后进生的一举一动,一言一语,时时刻刻都准备着做后进生的转化工作。他们的每一个小小的举动,每一句简简单单的话语,每一件小小的事情,都将是我们转化后进生的切入点,都是我们教育后进生的一个有效的素材。因此,转化后进生的工作靠得是我们平时细致入微地观察和及时有效的引导。以下谈谈我在班主任工作中对于转化后进生工作的具体做法:第一、对本班的学生进行全面摸底掌握情况是做好后进生工作的前提条件。“全面摸底”是指开学注册期间向先前的班主任请教(注:我们学校对每一年级都是重新打乱分班的),让他们帮忙找出本班表现较差的学生,并且详细了解他们的情况,初步
6、确定致使他们落后的原因。经过了解后我们就要对班上的后进生作一分类,大概可以分为三大类:学习后进,纪律后进,学习及纪律都后进。有了初步的了解,针对不同的类型,在平时工作中我们就要有所侧重的观察他们的表现,关注他们的思想动态,从而给予合理的、有效的引导。然而,在这里我要提醒:班主任绝对不能戴有色眼镜看学生。全面摸底是方便我们更好的开展工作,而不是从一开始就否定部分学生。第二、长期关注,反复做工作是做好后进生工作的有效方法。“冰冻三尺,非一日之寒”,因此,做好后进生的工作也不是仅靠一两次的谈话就能做好的,必须长期的、反复的做工作,并且还要具有连贯性,因此在平时我们要非常关注后进生的行为,一旦发现不良
7、行为就立即进行谈心教育,及时开导他们,让他们认识到自己的错误。在这里以我班上的梁同学为例子,梁同学从开学到现在一直小错不断,而且经常不分场合讲粗话,每次发现他有这个毛病我都立即找他谈话,指出他的错误,从个人形象及与同学交往的艺术给予正确引导。在班级文化建设的时候,我们班需要一个同学钉钉子拉铅线,于是我找他帮忙,结果我发现他的动手能力很强,而且做事讲求完美。针对这件事我大力地表扬他,从此他有了很大的转变。第三、严厉与爱心共存是做好后进生工作的原则。也许有的老师会有这种感觉:当你和学生走的太近,给他们太多的关爱时,会感到学生不当你是一位老师,甚至有时在正式的场合上对你做出不尊重的举动。这就说明单单
8、只给予学生关爱是不够的,还要有“威严”,尤其在同学们面前,我们要更多的表现出自己严厉的一面,而在与个别同学交流时则要表现出更多的慈爱。另外,后进生是一个比较特殊的群体,长期表现不好,不被认同,经常受到批评,让他们有了自悲感,让他们的心灵受到了创伤,因此我们需要给予他们更多的关爱,让他们对学习、对自己的表现有一种满足感,从而走进学习生活,走入集体生活,总而言之要用我们的爱心去打开他们的心灵,去感化他们。第四、先肯定后教育再总结是做好后进生工作最有效的谈话模式。肯定是指对他们所做的行为给予谅解,给予他们最大的理解,站在他们的角度体会他们的心情。这样一来方便我们跟他们接近距离,让他们更主动地说出他们
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