公司一把手、民政局党组书记、领导干部2024年民主生活会个人对照检查材料.docx

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1、领导干部2024年民主生活会个人对照检查材料民政局党组书记2024年度民主生活会个人剖析材料公司一把手2024年民主生活会对照检查材料领导干部2024年民主生活会个人对照检查材料按照开好2024年度民主生活会的安排部署，会前，本人通过个人自学和集体学习，深入学习领会习近平总书记重要讲话重要指示精神，认真学习党章、条例等党内法规，深刻领会进一步全面深化改革的重大意义，重点围绕四个方面认真查摆问题，进行党性分析，深刻检视反思，从思想根源剖析问题产生的原因，明确整改措施和努力方向。现将个人对照查摆情况报告如下：一本次民主生活会查摆出的主要问题（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面一是

2、在理论学习的系统性上仍有欠缺。虽然日常积极参加各类政治理论学习活动，但多是按照组织要求进行学习，缺乏主动深入探究的精神。对于“两个确立”等重要理论的学习，往往停留在文字表面，未充分挖掘其深层次内涵与时代价值，没有形成完整、清晰的理论体系架构，导致在运用理论指导实践时，存在思路不够开阔、方法不够灵活的情况。二是在铸牢中华民族共同体意识方面工作认识不足。理论学习不全面，民族史学习还不够细致化、系统化。对铸牢中华民族共同体意识的深层含义的学习还不够深入，学习只停留在表面上，没有进行深入研究、剖析，在实际工作，对于如何处理好中华民族“一体”与各民族“多元”之间的关系不清晰不明确。没有充分把握共同性和差

3、异性，没有充分弄清楚哪些方面必须“同”，哪些方面可以“异三是理论联系实际不够紧密。学习与实践脱节，理论学习成果转化为实际工作能力不强，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不够到位，对于四个主义学用结合不够紧密，贯彻落实上不够彻底，未能将新思想新理论完全融入到*区工作的各项任务中。（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面一是党性修养缺乏锤炼锻炼。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习满足于浅尝辄止，实践意义和理论精髓领悟得不够深、理解得不够全，仍停留在理论的层面和维度上，学用结合不够，理论指导实践不够全面，在融会贯通上存在一定的局限性和片面性，尤其对党章的学习，不能全面掌握其精髓要义，知

4、其然更知其所以然，在经常对照党章找差距、明方向方面缺乏一以贯之，没有真正心有所畏、言有所戒、行有所止。二是勇于自我革命方面做得不够到位。主要表现在对自我革命认识不足，总是认为自己作为一名有近30多年党龄且多年从事农村工作的基层干部，党性是强的，信念是坚定的，欠缺自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的思想自觉和行动自觉，缺乏勇于正视自身错误和缺点的勇气。有时片面地认为自我约束重于外部监督，接受外部监督、社会监督可有可无，自觉接受监督的习惯没有养成。二是管党治党责任落实不够到位。对“两个责任”的重视程度和压力传导均不足，在日常工作中对廉洁方面的监督管理较为宽松。存在“老好人”思想，对一些苗头性、

5、倾向性问题未能及时提醒和纠正。（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面一是在应对风险挑战上还有差距。作为*区党工委委员，在工作中有时还存在应对风险挑战的能力不足的现象，没有真正做到敢于斗争、善于斗争。比如，在工作中，有时还存在对一些风险挑战认识不够深刻、应对不够及时的现象，没有真正做到敢于斗争、善于斗争。二是遵规守纪方面仍需加强。尽管对党纪国法等大的规定铭记于心，但对于一些单位内部新出台的规章制度，存在学习不及时、理解不透彻的情况，导致在实际工作中偶尔出现按旧习惯办事，与新规定不符的现象，这反映出自己在主动跟进学习规章制度上还需加强，要确保时刻依规行事。重点难点问题的针对性、

6、有效性、创造性，着力转变新思路、研究新办法、拿出新措施，不断为推动*区高质量发展贡献力量。（三）坚持群众立场，持续推进作风建设。牢记为人民服务的根本宗旨，树立正确的政绩观，坚持把群众的呼声当作第一职责，把群众的需求当作第一要务，把群众的满意当作第一标准，尽心为群众办实事、解难题。在走访、帮抓、服务过程中，听取群众意见和诉求，积极协调推进解决。（四）树好党员形象，真正做到以上率下。始终把纪律和规矩摆在前面，不断强化红线意识，老老实实按政策制度办事，任何时候都不越线，始终牢记党员”第一身份二大项工作、急难任务挺身而出，发挥先锋模范作用，日常生活严格要求，自觉以普通党员身份接受组织和群众监督。始终谨

7、记“打铁必须自身硬”认真执行中央八项规定精神，自觉端正兴趣追求，自觉净化“三圈”，切实树立党员干部清正廉洁，模范带头的良好形象。上述是我对照检查剖析发言，请领导和同志们提出批评意见。谢谢大家！民政局党组书记2024年度民主生活会个人剖析材料根据中共县纪委机关中共县委组织部关于开好2024年度科级党员领导干部民主生活会的通知（X委组20252号）的通知要求，我紧紧围绕此次民主生活会主题，严格按照“四个带头”要求，广泛听取班子成员、党员干部群众的意见建议，紧密结合工作实际，深入查找自身存在的差距和不足，深刻剖析了问题根源，并逐一明确了整改举措。现将个人对照情况汇报如下。一问题查摆（一）严守政治纪律

8、和政治规矩，维护党的团结统一方面。一是政治敏锐性有待增强。面对民政工作中的新情况、新问题，有时未能及时从政治高度进行思考和判断，对上级决策部署的深层意图理解不够透彻，导致在工作中存在执行偏差。例如，在推进养老服务体系建设时，对相关政策文件的解读不够深入，影响了政策的有效落地。二是政治执行力需进一步提升。在贯彻落实上级关于民政工作的决策部署时，有时存在行动迟缓、执行不力的情况。特别是对于一些需要跨部门协调的工作，缺乏主动担当和有效沟通，导致工作进展缓慢。三是维护党的团结统一意识有待加强。在班子内部，有时过于强调个人意见，忽视了集体决策的重要性，影响了班子的团结和统一。同时，在与其他部门的协作中，

9、也缺乏足够的大局意识和协作精神。（二）带头增强党性修养，严守纪律，砥砺作风方面。一是党性修养需不断深化。在日常工作中，有时过于注重业务成绩，忽视了党性修养的提升。对于党的理论和路线方针政策的学习不够系统深入，导致在思想上、行动上与党中央保持高度一致方面存在差距。二是纪律意识需进一步强化。在遵守党的政治纪律和政治规矩方面，虽然能够做到令行禁止，但在一些细节问题上仍存在松懈现象。例如，在参加会议、执行请销假制度等方面，有时未能做到严格遵守。三是工作作风需更加扎实。在深入基层调研、了解民情民意方面做得还不够。有时过于依赖书面材料和汇报，缺乏亲力亲为的实地调研，导致对基层实际情况的掌握不够全面准确。（

10、三）遵规守纪，清正廉洁，勇于担责，敢于创新方面。一是遵规守纪意识需持续增强。在遵守党的纪律和规矩方面，虽然能够做到自我约束，但在对身边人的教育管理上还存在不足。有时对下属的违纪违规行为未能及时发现和纠正，影响了队伍的整体形象。二是勇于担责精神需进一步弘扬。在面对工作中的困难和挑战时，有时存在畏难情绪，缺乏主动担当和积极作为的精神。特别是在处理一些复杂问题时，过于依赖上级指示和集体决策，缺乏独立思考和果断决策的能力。三是敢于创新精神需不断加强。在民政工作的创新方面做得还不够。有时过于保守，缺乏敢于尝试和探索的精神。特别是在推进智慧民政、互联网+民政等方面，缺乏前瞻性和创新性思维，影响了民政事业的

11、现代化进程。（四）履行全面从严治党政治责任方面。一是主体责任落实不够到位。在履行全面从严治党主体责任方面，虽然能够按照上级要求开展各项工作，但在具体落实上还存在差距。例如，在党风廉政建设责任制考核、谈心谈话制度执行等方面，有时未能做到全面覆盖和深入细致。二是监督执纪力度有待加强。在监督执纪方面，虽然能够坚持原则、秉公执纪，但在对一些苗头性、倾向性问题的发现和查处上还存在不足。有时过于注重事后处理，忽视了事前预防和事中监督的重要性。三是党内政治生活需更加严肃认真。在党内政治生活方面，虽然能够按照要求开展“三会一课”、民主生活会等组织生活，但在质量和效果上还有待提升。有时存在形式化、走过场的现象，

12、影响了党内政治生活的严肃性和认真性。二原因剖析（一）政治理论学习不够深入。一是学习意识不强。在日常工作中，往往将更多精力投入到民政业务的处理上，而忽视了政治理论的学习。虽然也参加了不少学习会议和研讨活动，但缺乏主动学习的意识和动力。二是学习内容不系统。政治理论学习缺乏系统性和计划性，往往是零散地、片段式地学习，没有形成一个完整的知识体系。这导致我对党的理论和路线方针政策的理解不够深入，难以全面准确地把握其精神实质。三是学用结合不紧密。缺乏将理论知识与实际工作相结合的意识，没有将学到的政治理论充分运用到民政工作的实践中去。缺乏理论指导，难以做出科学、合理的决策。（二）党性修养不够扎实。一是理想信

13、念不够坚定。面对复杂多变的国内外形势和各种思潮的冲击，特别是在遇到困难和挫折时，缺乏足够的定力和毅力，容易陷入消极情绪和自我怀疑之中。二是宗旨意识不够牢固。深知民政工作事关民生福祉和社会和谐稳定。但在日常工作中，有时过于关注工作任务的完成，而忽视了群众的实际需求和利益。在处理群众问题时，缺乏足够的耐心和细心。三是自我要求不够严格。在日常生活和工作中，我有时放松了对自己的要求，在一些小事上出现了偏差和失误，影响了党员干部的形象和威信。（三）制度执行不够严格。一是制度意识不强。对制度的重要性认识不足，有时存在侥幸心理和松懈情绪，没有严格按照制度规定办事。二是制度执行不力。虽然局里制定了一系列规章制

14、度，但在实际执行过程中，我却存在执行不力、监管不严的问题。这导致一些制度形同虚设，没有发挥应有的约束和规范作用。三是制度创新不足。面对民政工作的新情况、新问题，我缺乏创新意识和能力，没有根据实际需要及时修订和完善相关制度。这导致一些制度与实际工作脱节，难以适应新形势、新任务的要求。（四）责任担当意识不够强。一是缺乏担当精神。面对一些复杂敏感的问题和困难挑战时，我有时存在畏难情绪和推诿扯皮的现象，缺乏敢于担当、勇于负责的精神。二是工作作风不实。在工作中有时存在形式主义、官僚主义的问题，没有真正做到深入基层、深入群众了解实际情况。在决策时缺乏足够的依据和支撑，难以做出科学、合理的判断。三是创新能力

15、不足。面对民政工作的新任务、新要求时，我缺乏创新意识和能力，没有积极探索新思路、新方法来解决实际问题。三、整改措施（一）加强政治理论学习。一是制定详细的学习计划。确保每周至少安排一定时间进行政治理论学习。学习内容将涵盖党的理论和路线方针政策，特别是关于政治纪律和政治规矩方面的内容。二是积极参加各种学习培训活动。如党校培训、专题讲座、研讨会等，不断提高自己的政治理论素养和党性觉悟。三是将理论知识与实际工作相结合。用党的理论武装头脑、指导实践，提高解决实际问题的能力。（二）严格遵守政治纪律和政治规矩。一是始终保持高度的政治敏锐性和鉴别力，坚决贯彻落实上级决策部署，做到令行禁止。二是加强请示报告制度

16、的执行力度，确保重大事项及时向上级请示报告，避免擅自决策和行动。三是在工作中严格遵守党的纪律和规矩，做到言行一致、表里如一，树立党员干部的良好形象。（三）加强党性修养和自律意识。一是时刻保持高度的党性觉悟和自律意识，自觉遵守党的纪律和规矩。二是加强对身边人的教育和管理力度，确保他们严格遵守党的纪律和规矩，共同维护党的形象和声誉。三是定期开展自我反省和批评与自我批评，及时发现和纠正自己的缺点和不足，不断提高自己的党性修养和自律意识。（四）提升服务群众能力和水平。一是牢固树立群众观念和服务意识，深入了解群众的需求和期望，积极为群众排忧解难。二是积极创新工作方法和措施，如开展“互联网+民政服务”等新模式，提高服务效率和质量。三是加强对民政工作人员的培训和教育力度，提高他们的服务意识和业务能力，共同提升民政服务整体水平。（五）强化责任担当和勇于创新精神。一是始终保持高度的责任感和使命感，积极投身到各项工作中去，为