2024年区教育局工作总结.docx

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1、2024年区教育局工作总结2024年区教育局工作总结2024年，全区教育工作全面落实区委、区政府决策安排,聚焦立德树人根本任务，按照“安全是前提、质量是目标、育人是关键、作风是保障”的工作思路，强基础、提质量、优配置、促公平，全面促进全区教育高质量发展。一、2024年工作开展情况【一）聚焦优质均衡，教育质量平稳提升。第一个是学前教育。结合学前教育普及普惠创建，开展学前教育联盟联合教研12次，双普安全卫生交叉互查，责任督学实地督查300余次。获全省基础教育评价改革优秀案例2个，通过市二类评估乡镇园4所，区域内市级以上公办优质园占比达53.9%,学前三年毛入园率99.5%,普惠性幼儿园覆盖率92.

2、6%,公办园在园幼儿占比85%,“985”达标率均处全市前列。第二个是义务教育。刊载印发全区优化义务教育优质均衡发展落地实施方案，一直不间断优化教育资源布局，加速落地实施中小学校扩容建设工程，不间断增加优质学位供给，全年共计投入353.1万元，新建教学辅助用房2栋，改扩建教室12间，新增学位785个；一直不间断加快城区优质教育资源向薄弱学校、新建学校辐射延伸，推进城乡教育一体化融合发展，1所小规模初中学校并入城区集团校本部，出台关于做好2024年义务教育招生入学工作的通知，明确了公民办学校的招生具体落地实施计划与范围、特殊群体入学安排等事项。三是高中教育。深化与知名中学合作办学，一直不间断进行

3、全封闭管理，促进高中教育办学质量平稳提升，全年1707名应届考生本科达线871人，达线率达51.0%,600分以上352人，被“双一流”大学录取329人，其中178人被985高校录取，取得了突破性进度。四是中职教育。一直不间断推进职业教育“转型升级”，培养服务区域经济社会发展高层次技能人才，新设高职试点专业（旅游管理、烹饪工艺与营养专业完成秋季首招164人，对口升学考取本科院校80人，老师和学生在职业院校技能竞赛、教师教学能力大赛等比赛中获省市级奖项43个,毕业生就业率91.9%。【二）聚焦强师育才，队伍建设一直不间断优化。第一个是深化师德师风教育和考核。开展“学师研做”活动和在职教师校外培训

4、机构兼职专项整治活动，举办教育系统师德师风巡回宣讲和“不忘初心崇师德廉洁从教铸师魂”主题演讲活动，号召广大教师大力弘扬教育家精神。成功举办“大力弘扬教育家精神，加快建设教育强区”暨40届教师节表彰庆祝大会，共推选省市区三级优秀教师、名教师、名班主任、名校长、名督学39人。第二个是优化教师资源配置。通过人才引进、编外招聘、定向培养、内部调剂等多渠道补充教师62人，优化学科结构转岗培训音乐、美术教师92人，认定教师资格126人。开展第三轮县管校聘管理制度改革，轮岗交流城乡校长10人、教师168人其中骨干教师48人，占交流总数的28.6%）o落地实施编制动态调整，按照老师和学生比增加城区学校编制，理

5、顺城区学校人事关系76人。三是强化教学教研。充分发挥高级教师、名教师示范引领作用，评选组建名师工作室11个、名校长和名班主任工作室各1个，开展送教下乡、中考复习、幼小衔接等专项研讨活动30余次，推门听课210余节，成功立项市级课题12项、结题7项。评选表彰2024年“学科带头人”31人、“骨干教师”53人，获评市级“学科带头人”3人、“骨干教师”12人。三）聚焦“五育并举”，学生素养全面发展。第一个是落实立德树人根本任务。组织参加红色研学、爱国主义读书教育活动等活动，获市级表彰6个，发挥榜样引领作用，评选区级好少年60名，推报5人参与市级评选。第二个是做好科学教育“加法”。组织参加信息素养提升

6、实践活动、青少年科技创新大赛等竞赛，共获得省级奖8个、市级奖36个。三是深化体教融合。成功举办全区第六届中小学生乒乓球联赛和2024年校园足球联赛，1名学生获2024年全国少年乒乓球比赛北方赛区）第三名，成功入选全国乒乓球青训队。4名同学斩获省青少年乒乓球锦标赛U12男子团体赛冠军，创造全市历史最好成绩。四是开展劳动主题教育。组织主题宣传82次、校内外实践活动148次、技能比拼与成果展示45次，获评市“最干净校园”创建示范点1所。五是加强研学基地建设。指导基地落实安全管理和课程设置。全区正常运营的研学基地12家其中省级3家，市级1家），共开设各类精品课程39个，接待研学游客6万余人次。四）聚焦

7、民生关切，教育服务暖心务实。第一个是精准落实教育资助。学前和高中阶段共计资助家庭经济困难学生2122人次，资助金额382.03万元，义务阶段资助家庭经济困难学生1988人次，发放生活补助90.325万元，落实生源地贷款115人165.67万元。第二个是深入落地实施“幼有优育”全区23所幼儿园1693名幼儿参与延时服务，实现有需要的幼儿延时服务全覆盖，暑假期间开展公办园暑托服务，全区3所幼儿园297名幼儿参与服务。三是不间断推进“老有所学”。完成10个村社区）老年学校项目点建设，全区各级各类老年大学学校）达82所，班级总数143个，新增学习人数2381人，较去年增幅33.1%。总学习人数达到95

8、85人。五）聚焦校园安全，坚守底线慎终如始。第一个是一直不间断用好“1530”安全教育制度，全方位、立体化开展防溺水、消防安全、校车安全等宣传教育和应急演练，召开教育系统安全会议20次，组织开展学校安全检查督查10轮次。第二个是加强校园安防体系建设，巩固校园封闭管理、配备专职保安、一键报警装置、护学岗配备四个100%的成果，共配备专职保安102名，组织全区学校安全管理干部培训228人次。三是一直不间断推进校园食堂安全管理，今年以来共投入90.3万元，完成10所学校食堂气油）改电升级改造。获评全国营养与健康幼儿园1所。四是加强老师和学生心理健康建设。开展心理健康培训4期415人，依托区级未成年人

9、心理健康辅导站、区心理卫生协会对8300余名学生开展心理健康普测，并落地实施精准干预和心理疏导。二、2025年工作开展具体落地实施计划（一）全面夯实基础教育基点。一直不间断巩固学前教育普及普惠创建成果，高位推进义务教育优质均衡创建省级评估核查，紧盯重点项目建设，加速学位供给，推进教育信息化基础设施建设。加快学前和义务教育教研共同体工作，督促指导学前教育联盟、城乡初中、小学东片和西片教研共同体强抓区域教研工作，促进城乡教育一体化发展。科学分析生源变化趋势，统筹调整城乡初中学校布局，提前研判、审慎做好可能出现的民办幼儿园停办或转型工作。（二）全力推进职业教育提档。积极争创全省职业教育改革发展成效显

10、著区县，努力构建全区高质量的现代职业教育体系。推进区域产教融合体、行业产教融合体建设，支持旅游管理学校联合优质企业申报现代产业学院。做好职业技术学院旅游管理学校分校招生，开启职业技术学院旅游管理学校高职专业学院、工业经济职业技术学院旅游管理学校高职专业学院招生工作。三）全面巩固素质教育成效。开展“我来讲故事”红领巾讲解员风采展示活动、“青春行动美丽家乡”公益活动等系列活动，加强校园文化建设，指导学校补充校史文化墙、文化石等，一直不间断开展校园读书创作活动。有序推进研学和劳动实践活动，持之以恒落实“双减”任务，力争2025体质健康优良率达56%以上，学生近视率在2024年的基础上下降一个百分点。（四）全力提优师资队伍水平。一直不间断强化师德师风建设，一直不间断优化师资配置，多措并举做好2025年秋季学期师资保障。一直不间断落实教育“青苗工程”，一直不间断发挥教育系统先进典型示范引领作用，一直不间断规范义务教育教师工作量，一直不间断做好困难教师群体慰问帮扶送温暖活动。五）全面落实校园安全保障。紧盯全区教育系统安全生产治本攻坚三年行动目标任务，聚焦心理健康、防溺水、防治校园欺凌、食品安全、交通安全、消防燃气安全等重点工作，打好校园安全宣传教育、隐患排查、督导检查“组合拳”，全力维护全区学校一直不间断安全稳定。