2024年学习治理欠薪冬季行动动员部署视频会精神心得体会感悟.docx

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1、学习贯彻治理欠薪冬季行动动员部署视频会精神心得体会11月19日，国务院就业促进和劳动保护工作领导小组召开治理欠薪冬季行动动员部署视频会。会议要求，要扎实开展治理欠薪冬季行动，狠抓责任落实，集中协同发力，畅通维权渠道，开展隐患排查，突出重点整治，分类施策、集中攻坚，依法从严从实纠治各类欠薪问题，全力保障农民工工资报酬权益，维护社会大局稳定。民生利益无小事，一枝一叶总关情。各地各部门要坚持以人民为中心的发展思想，履职尽责，担当作为，扎实开展根治欠薪冬季专项行动，狠抓落实，务求实效，让广大农民工安“薪”不忧“酬”。确保农民工及时足额拿到工资，事关广大农民工切身利益和民生福祉。近年来，各地各部门认真贯

2、彻落实党中央、国务院决策部署，不断完善依法治欠体系，特别是自保障农民工工资支付条例保障农民工工资支付工作考核办法等施行以来，根治欠薪工作取得积极进展，恶意拖欠农民工工资现象得到有效遏制。农民工作为我国产业工人的重要组成部分，是推动国家现代化的重要力量，依法维护农民工劳动报酬权益，关系到广大农民工最直接最现实的利益问题。临近年底，工资结算逐渐进入高峰期，欠薪问题在岁末年初易发高发。各地各部门要切实提高对根治欠薪工作重要性紧迫性的认识，把责任扛在肩上，把工作做在前头，把推动解决农民工工资拖欠问题作为年底的一项重要工作抓紧抓实抓好，用心用情用力做好治理欠薪工作，不断增强广大农民工的获得感和幸福感。保

3、障农民工工资支付工作，事关基本民生和农民工切身利益，事关公平正义和社会和谐稳定。各地公检法、工会、人社等部门要协调联动，形成合力，立足信息通报、线索移送、会商研判工作机制，及时介入欠薪案件，高效、妥善化解欠薪问题，严厉惩处恶意欠薪等违法违规行为，形成高压震慑态势。人社部门要履行好劳动保障监察职责，加大监督执法力度，加强对招用农民工较多的工程建设领域和劳动密集型加工制造等行业的排查，及时发现和化解欠薪隐患，为维护劳动者合法权益和确保社会和谐稳定保驾护航。各地各级工会要积极作为、主动作为，与各有关部门主动沟通、积极协调，参与联合实地排查，对因企业欠薪导致生活困难的农民工，依法依规提供法律援助和生活

4、救助。要联合司法机关抓好普法宣传，提高企业知法守法、依法经营的水平，提升农民工遇事找法、依法维权意识，及时回应被欠薪农民工的关切，切实维护农民工合法权益。用心用情做好保障农民工工资支付工作，既要立足当下，保障农民工按时、足额拿到工资，又要关照长远，健全完善治理欠薪的长效机制，及时发现和纠正违法行为，将预防欠薪的制度堤坝立起来、维护好。要不断完善劳动关系协商协调机制，完善劳动者权益保障制度，推动拖欠农民工工资问题得到根本治理，加强欠薪失信联合惩戒，提高欠薪行为的违法成本，构筑起“一处失信、处处受限”的联合惩戒格局，更好保障农民工福祉。民生利益无小事，一枝一叶总关情。各地各部门要坚持以人民为中心的

5、发展思想，履职尽责，担当作为，扎实开展根治欠薪冬季专项行动，狠抓落实，务求实效，让广大农民工安“薪”不忧“酬”。学习贯彻治理欠薪冬季行动动员部署视频会精神心得体会冬季行动动员部署视频会的召开，为我们深入推进治理欠薪工作指明了方向、提供了遵循。本文将从总体要求、重点任务、工作要求三个方面，对冬季行动动员部署视频会精神进行心得体会分享，以期推动治理欠薪工作取得更大成效。深入学习冬季行动动员部署视频会精神，我深感治理欠薪工作的重要性和紧迫性。我们要深入贯彻党的二十届三中全会精神，落实习近平总书记关于保障农民工工资支付工作的重要指示批示精神，严格执行保障农民工工资支付条例等法律法规及政策文件，坚决打赢

6、治理欠薪攻坚战。（一）线上排查线上排查是治理欠薪的重要手段。我们要充分发挥农民工工资支付监控预警平台、欠薪线索反映平台等信息化平台作用，提前预警、提前介入、提前化解欠薪隐患，确保农民工工资支付到位。（二）实地巡查实地巡查是发现问题、解决问题的有效途径。我们要集中执法力量，对辖区内曾发生过欠薪的用人单位、在建工程项目进行集中排查，督促限期整改，最大限度消除监管盲区。（三）梳理举报投诉线索梳理举报投诉线索是了解欠薪问题的重要途径。我们要全面畅通欠薪举报投诉渠道，加强与信访、政务服务热线等渠道的有效衔接，加强综合分析研判，精准把握和回应社情民意。（四）政府、国企项目优先清偿政府、国企项目优先清偿是保

7、障农民工工资支付的关键。我们要建立政府、国企项目农民工工资月结月清定期排查机制，督促相关地方政府和国企央企带头遵守保障工资支付法律法规，及时支付农民工工资。（五）强力纠治无故拖欠冬季行动期间，我们要对无故拖欠农民工工资的用人单位进行严厉打击，依法立案查处，维护农民工合法权益。（六）严惩重罚恶意欠薪我们要严厉打击恶意欠薪犯罪行为，依法依规予以处罚，形成有力震慑。（七）稳妥化解困难企业劳企纠纷我们要稳妥化解困难企业劳企纠纷，保障农民工基本报酬权益，引导劳企双方互相理解、共渡难关。（八）引导依法理性维权我们要加强法治宣传教育，农民工依法理性维权，维护社会和谐稳定。我们要深入学习贯彻习近平总书记关于保

8、障农民工工资支付重要指示批示精神，落实党中央、国务院部署要求，把解决欠薪问题作为整治群众身边不正之风和腐败问题的具体实践。各地区要严格落实属地政府主体责任，将冬季行动列入本级政府重要议事日程，加强组织领导，抓实整改工作。各部门要切实担负起各自责任，加强协调配合，形成工作合力，共同推进治理欠薪工作。各地区要加强冬季行动进展情况调度，对重大典型案件实行挂牌督办，确保任务落实落地。相关成员单位要加强欠薪舆情监测，协同配合做好应急处置，维护社会和谐稳定。对冬季行动期间发现的各类欠薪问题，要追根溯源、举一反三，分析原因，查找症结，为长效治理欠薪问题提供有力支撑。治理欠薪工作是一项重要的民生工程，关系到广

9、大农民工的切身利益。我们要深入学习贯彻冬季行动动员部署视频会精神，坚定信心，攻坚克难，全面打赢治理欠薪攻坚战，让农民工及时拿到工资报酬，共享改革发展成果。学习贯彻治理欠薪冬季行动动员部署视频会精神心得体会在深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和习近平总书记关于保障农民工工资支付工作重要指示批示精神的背景下，我国启动了治理欠薪冬季行动，旨在让农民工及时拿到工资报酬返乡过年，维护社会和谐稳定。学习贯彻治理欠薪冬季行动动员部署视频会，深受启发，以下是我对会议精神的心得体会。一总体要求会议明确了深入贯彻党的二十届三中全会精神和习近平总书记关于保障农民工工资支付工作重要指示批示精神的总体要求。我深感，这是

10、一项重要的政治任务，关系到广大农民工的切身利益，关系到社会和谐稳定。我们要深化落实保障农民工工资支付条例等法律法规及政策文件，采取超常规举措强化欠薪治理，确保所有查实的欠薪案件在2025年春节前全部办结。二重点任务会议对重点任务进行了详细部署，我将其概括为以下八个方面：（一）线上排查。充分利用信息化手段，提前预警、提前介入、提前化解欠薪隐患，确保农民工工资支付得到保障。（二）实地巡查。集中执法力量，对重点领域进行排查，消除监管盲区，确保用人单位依法支付农民工工资。（三）梳理举报投诉线索。畅通举报投诉渠道，加强与相关部门的沟通协调，及时回应社会关切。（四）政府、国企项目优先清偿。发挥政府和国企的

11、示范作用，确保农民工工资及时支付。（五）强力纠治无故拖欠。对无故拖欠农民工工资的用人单位，依法予以查处，维护农民工合法权益。（六）严惩重罚恶意欠薪。对恶意欠薪行为，依法严厉打击，形成有力震慑。（七）稳妥化解困难企业劳企纠纷。在保障农民工基本报酬权益的基础上，引导劳企双方共渡难关。（八）引导依法理性维权。加强法治宣传教育，引导农民工依法维权。三、工作要求会议对工作要求进行了明确，我将其概括为以下六个方面：（一）提高政治站位。把解决欠薪问题作为整治群众身边不正之风和腐败问题的具体实践，稳步推动欠薪问题得到根本治理。（二）落实属地监管责任。发挥省级就业促进和劳动保护工作协调机制作用，将冬季行动列入政

12、府重要议事日程。（三）强化部门协调配合。各相关部门要加强沟通协作，形成工作合力，共同解决欠薪问题。（四）加大督导调度力度。对重大典型案件实行挂牌督办，确保冬季行动各项任务落实落地。（五）做好应急处置工作。加强欠薪舆情监测，及时回应社会关切，确保农民工基本生活得到保障。（六）认真开展总结评估。对冬季行动中发现的问题，追根溯源，为长效治理欠薪问题提供支撑。通过参加此次会议，我深刻认识到治理欠薪工作的重要性和紧迫性。在今后的工作中，我将认真贯彻落实会议精神，为实现农民工工资支付保障目标贡献自己的力量。我要提高自己的政治站位，把解决欠薪问题作为一项重要的政治任务来抓。其次，我要加强与相关部门的沟通协作，形成工作合力，共同解决欠薪问题。最后，我要积极参与实地巡查、举报投诉线索梳理等工作，确保农民工工资支付得到保障。我要认真学习贯彻治理欠薪冬季行动动员部署视频会精神，为维护社会和谐稳定、保障农民工合法权益贡献自己的力量。让我们携手共进，共同书写冬日里的温暖篇章！