2024年高台事业单位真题.docx
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1、2024年高台县事业单位工作人员招聘考试试题(满分100分时间120分钟)【说明】1 .遵守考场纪律,杜绝违纪行为,硼保考试公正:2 .请严格按照规定在试卷上埴写自己的姓名、准考证编号:3 .芨考人员宣布考武开始后方可答起:4 .篮考人员宣布考试结束时,靖将试履、答题纸和草羯纸放在桌上,林或考人员收取并涉点定毕后方可离开考场。第一部分常识判断1.2023年4月30日,在哈济克斯坦首都阿斯塔纳举行的2023国际棋联国际象棋世界冠军赛快棋加赛中,中国棋手()力克俄罗斯棋手涅波姆尼亚奇,成为首位夺得国际软棋个人世界冠军的中国男子棋手。A钱宇平B.张殊贤C.丁立人D.侯逸凡【卷案】:C2.我国首颗综合
2、性太阳探测卫星()准实时观测数据4月12日起向国内外试开放。A“夸父一号”B. “天宫号”C. “羲和号”D. “玉兔号”【答案】:A3.2023年4月7日,2023年世界大健康博览会在武汉开幕。此次博览会以(为主题。A共享健康,守护健康B.凝聚行动力量,共创美好生活C.健康中国,完美行动D健康共同体,科技创未来【答案】:D4.微量元素是指存在于体内各种正常组织,含量枝定,但低于体重0.01%的一类元素,目前世界n生组织确认有多少种做垃元素为人体所必需的?().18种B.14种CIO种D.21种【答案】:B5 .生产中使用自有资金也应计算利息,这种利息从成本角度看是()。A.固定成本B.隐含成
3、本C.生产成本D.会计成本【答案】:B6 .在生活中温度对我们来说至关J1.t要,人体最适合的环境温度是()。A15*C至18CB. 20C至28cCC. IOC至15CD. 30C至35C【答案】:B7 .甲离婚后,五岁的儿子乙归甲抚养。甲结识了心仪的女子丙,他担心丙嫌弃他有儿子,于是趁带乙到公园游玩,将其留在公园,自己一去不复返。甲的行为构成(A.失职罪B,遗弃罪C渎职罪D.虐待罪【答案】:B8 .用以偿还债务的货币,执行的是()。A.支付手段职能8 .潦通手段职能C.贮藏手段职能D.购买手段职能【答案】:A9 .下列关丁公文印章的说法错误的是(),.A.印章用红色,不得出现空白印章B.单
4、一机关行文时,印章端正、居中下压发文机关署名和成文日期C.联合行文时,印章之间排列整齐、互不相交或相切D.印章是公文生效的重要标志,所有法定公文都须加盖印章【答案】:D10.我国第一部浪漫主义诗集是()。A.诗经B.离曝C.楚辞D.九歌【答案】:C11 .社会主义初级阶段,公有制经济中个人收入实行按劳分配原则的直接原因是(),A.社会主义社会劳动的特点B,社会主义生产资料公有制C.社会经济制度的要求D.社会主义生产力发展水平【答案】:A12 .相对真理是指()。.包含有错误因素的其理B.人们在定条件下对客观事物及其规律的正确认识总是有限的C.暂时正确的真理D.不含有绝对性质的我理【答案】:B1
5、3.中国共产党内第一篇系统论述毛泽东思想的文章是()。A.4关于建国以来党的若干历史问题的决议B刘少奇的关于修改党章的报告C.张如心的学习和掌握毛泽东同志的理论和策略D.王稼祥的4中国共产党与中国民族解放的道路【答案】:D14 .市场调节在单个商品的供求平衡方面具有灵活便利的特点,但难以自发实现社会总供给与总需求的宏观平衡。这表明市场调节具有()。的特征。A微观性B自发性C.滞后性D.盲目性【答案】:A15 .下列不属于寡头市场特征的是()oA.市场价格有时相对稳定B.竞争手段多样C.厂商的决策相互影响D.行业中有众多生产厂商【答案】:D16.个人遨识与群体意识的联系表现为()A.个人意识决定
6、群体意识B.个人意识从群体懑识中产生C.群体意识是个人意识的总和II两者相互依赖、作用和转化【答案】:D17.方回称江西诗派“三宗”是指黄庭坚、陈师道与:()A.秦观B.苏轼C.陈与义D.吕本中【答案】:C18.企业生产产品挎污影响下游居民饮用水,用公共经济学解择属丁().负外部性B.正外部性C.违纪行为D.不道德行为【答案】:A19.庖丁解牛,游刃有余:推苗助长,苗拈田荒。这绐我们的启示是()。A.解放思想是取得成功的条件B.尊重规律是取得成功的基础C现象是规律的外在表现形式D,人在规律面前是无能为力的【答案】:B20.我国的少数民族有().A. 55个B. 54个C. 57个D. 56个【
7、答案】:A21.汉代“四家诗”属古文经学的是:().B.齐0毛D.韩【答案】:C第二部分言语理解与表达22.微软中国分公司在招聘员工时,出了一道这样的考题:有12个小球,其中只有一个质量与其他11个不同,如果只给你三次测试机会,在30分钟时间内,你怎样才能挑出这个球?绝大多数应聘者费尽了周折,在规定时间内也没琢磨出结果。之后,有一个青年依旧在考场里苦思冥想,几个钟头后,还在做若实验.考官发现后问,有结果了吗?青年摇头。最终,这个青年被公司录用。理由是:他的智力和能力都不够出色,但毅力可嘉:一个成功的企业想要可持续的发展,除了需要聪明才智外,不能缺少持之以恒的毅力,而此人身上体现的正是这种精神。
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