学校安全会议记录.docx

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1、学校安全会议记录学校安全会议记录1安全会议时间：2月份会议内容：1、传达市我育局和武林街道安全会就精神和要求.近期学校安全工作分析,制定和落实相应的安全工作，尤其是寒假和春节期间的安全工作。2,要求学校保卫加强安全管理,尤其是寒假和春节期间的大门口的进出人员以及夜间的逼逆。3,安排好寒饯和春节的值班干部和职员。4,全校范围内的校园安全及设施安全检查。5.布置保安开会的工作任务和内容.参加人员：*.各班的班干部.探安的部位：教学校、畲舍、食堂、实骑楼及校园周边环境发现的问题：个别灭火器压力不足和个别班级及办公室门窗关闭不及时.整改措施：第二天更换了压力不足的灭火器。对个别班级及办公室给予安全警告

2、。学校安全会议记求24月16日18:00.南苑小学会设室召开了全体故师防班水专题教育会议。讨论溺水fi（防措施、禁急预案,成立了以严义成校长为组长，包文勇、叶碧波、伍忍主任为副组长，大队部夏志桂.教研员叶成林,全体班主任为蛆员的昉溺水安全领导小组.会上，包文勇副级长传达了虎门镇教育办公室关于校园及学生安全工作会议精神，结合学校当前形势要求全体次主任高度认识防溺水工作的重要性和紧迫性,牢固树立“珍爱生命.安全第一”的生命意识,让安全警护长鸣,避免溺水学故的发生。并重点部署学生防溺水工作安排一是召开防溺水工作专题会仪：二是举办昉潮水专整宜传栏；三是发放致家长的一封信，必然要求家长亲自签名确认；四是

3、召开一节防溺水安全教育主题班会设；五是出一期防溺水教育黑板报.对于部分因病因事未到校的学生，矍及时做好跟踪记录工作：六是利用微课掌上通平白、段级御信群等方式加强和家长联系，提醒家长切实思行好邕护责任,做好孩子的安全坐管和教育,尤其足双休日、节假日的安全猿管。七是每周下发安全壑示数百致家长的信.落实假日前的专门提示和警示教肓,为檐保学生不发生湖水事故，合力构筑一道坚不可摧的安全防护网.最后，学校校长严义成做了生要锵话，严校长讲到，安全工作，贵重如山，只有安全和谐稳定，才能换来学校的.发展.严校长要求所有班主任一定要高度重视，做好防溺水安全敷育宣传工作，本着“以人为本，生命至上”的原则，将此项工作

4、落到实处，推动平安校园创戏工作。此次会议,进一步强化了贡任意识，危机意识.切实把防溺水教育工作提到学校工作的议学日程，让教师、学生及家长们充分认识到安全无小学.生命大于天的道理，明确只有携手筑起一道安全防致,才能确保孩子们健康快乐成长。学校安全会议记录3io月isa,我校安全稳定工作会议在会议中心召开。校党委副书记秦呼畤,副校长张伟、肖洋昌出席会议，会议由校党委副书记郭建生主持。会上，嘉鹏鸣就加强今冬明春学校安全构定工作做安排部51.一是要用大安全观来思考安排学校安全错定工作。搞好安全稳定工作是我们的责任,也是我们的.义务。要用大安全、大总定现未安排部署安全稳定工作.重点做好政治安全、社会安全

5、、网珞安全和文化安全四大领域的工作：二是要充分认识新常态下高校安全稳定工作面临的挑战,进一步增强忧患意识.他强调，社会、校内和环境三个方面存在的不安全因索，决定了我们绝不能盲目乐猊，必须树立忧患意识，以夜不能寐.寝食常安的态度对待安全稳定工作。三是要充分认识学校安全稳定工作的严岐性、严肃性，切实增注责任意识。四是明确了我校今冬明春安全稳定工作思路，材立三种意识，履行好三大职费，防控四大风及.做到五个必须,实现不出问题、不发生案事件、不出安全事故三大目标,确保学校安全稳定。郭赣生就落实好会议精神要求，全校各单位要保持清醒头脑,强化责任担当：要强化工作举措，推进工作落实；要加强领导，从严谑贵.全校

6、各行政教辅单位主要负责人，各教学院书记、分管安全工作副职领导、党政办主任叁加会议学校安全会议记录4安全会议时间：20*年3月会衩资料：1.传达教室安全工作会议精神和要求，神色和落实具体的安全工作。2,全校范围内的学校安全及设施安全检查。参加人员：全体教师检查的部位：教室，办公室及学校周边环境发现的,问就：无s:警钟长呜.防患与未然。学校安全会议记录5地点多媒体战空主持人记录人参加人校防护队人员和班主任会议资料：学校安全工作大检查将：深入开.屣“安全隐患排查”活动,要求各部门寻找安全隐患,及时处理、上报，注意各项工作的落实。要求：1.必须要寻找、排查安金陵患.2,进行安全工作部署.3、总务处负责

7、检登，发现问题，及时上报、解决.学校安全会议记录6学校：时间：20*年3月16日地点：多媒体教室主持人：记录人:参加人：校防护队人员和班主任会议资料：学生上学路上的安全问题:近阶段，学生上学、放学后在校门口姆留.这样学生容易造成安全事故。分析一下原因，主要布：1、教师安全意识淡薄，对学生的一教育淡化。2、值勤教师到岗晚，到岗后没有很好地负起职责。3、家长接送心切,素质不高.所以,下阶段要做好以下工作：k在教师会议上对全体教师提出要求，值勤教师要准时到岗，并认真值勤.发现学生不守纪律,要教育。2、各旅主任要对学生加殛安全教育.强化安全意识。3.要求学生对家长说明学校接送要求。安全是什么安全是一种

8、经验,每一个事故都徙总结一两条教训,日积月累.就成了我们的规章,我们要材立防事故.保安全的思想，处处想在前.安全前移,真正把别人蚓事故当作自我的防卫事故的经验.学校安全会议记录7时间：20*年3月21日地点：店区行政楼三会议室人员：各学院院长.教学院长、院评她办公空主任,校级领导及相关职能部门会议记录基本信息：一、周光明处长：本学期工作（35分传）1,开展全校教育思想大讨论：3月启动.培养方案、专业计划、质量工程。2、大类招生改革：专业招生存在弊端，国家过去是200多个专业，后来发展成900多个，强后又减少到200多个，现在又增加到700多个.就业、办学条件.希里通过学生自然选择,取消不必要的

9、专业。大类招生有助于增加学校的收入,专业戏设舀然归类.琼学生也有好处，希里教学院长举双手赞成。3 .学分制实施：3-5月，西大将成为重戌市首批学分制实施大学,有利于创新型人才培养（创新精神，实践能力），教学管理的方式，4 .抓国家.市圾精品课程申报：3-7月5,青年教师课堂讲课比赛：3-5f1.,学院级织听课，要有记录，6、20*级免费师范生招生：学校有指导性意见7,设置本科专业负责人制度：系主任、副院长或兼职.专业建设不要盲目.但要注意.上去容易.下来难。8.试生抽瓷：地岐式的油衣,很多学院不是我能有问题,培养方案-教学大纲-考试内容不是一条龙.考试内容橙宝度不够,至少*冷的。内容。9,本科

10、教学水平晋新性评估：不求优秀，选择性某几个学院进行抽查，可能对学院领导提问，各专业的基本含义讲清楚，专业方向、培养人才的规格。各学院的环流“牛皮玛”，学院大镂、实骏室的基本环境卫生，在诊断性评估前进行清理.10、双学位辅悻或双专业学位：20*年达到I*人，20*年为20*多人。希里做存好的学员减少羟验,这是学校自主的培养方式。宜传好专业、规划好.选好课。Ik学院管理制度：评估本身也需矍.比如专业发展规划、师资、实聆室规划.制度是设，不足教多处有多少文件就一定要有多少个文件，应当根据学院需要,制定必须的。一定是干货。比如对教师责任事故，只需要几条制的措施就行了.对学生违纪、违规.迟到.早退，有相

11、应的措施（不能评奖学金等）.又如实习，的基本要求.12、文化速设：就是通过环境期设表达长期沉淀的学院理念，人文景观.学校给*万元就是要求作出点东西来。一个学院的精神、物项要一代代传递下去。泾费要求专款专用。共37点。二、河义贵副处长：毕业生工作（25分钟）1 .毕业生成城：5月25日就关成考试.毕业论文在6月1日前完成。确保学位审定.2,毕业生不及格课程的处理：教务处网页-规章制度的文件.毕业前的补考与弹性学分制有矛盾,因此对所有学生在校期间有2次更修、重号的机会,包括本学期课程.否则毕业后交费克考。专业课由学院组织,公共课又任课学院组织,学生所在学浣配合。5月28日前提交考试成靖。3 .学生

12、欠款：完清学籍手犊，在网上查看.4 .学位外语考试：5月20日（星期天）考试，需要宣传：投位，这是一次机会.赊度高于3级低于4级,只考一次.不准更考。要求看网页。5,毕业及学位资格审我：留校察看的学生不授予.取消学位,但如荻得过学校奖励，每年5月可以提出申请,审批后可以授位。6.证书的发放：辅修专业.二专业、双学位专业，老生老办法，新生新办法来处理，即20*年以后招生的，完成部分深程发“单科辅脩”.专升本（一定要注明专升本”字样）.7、试卷检查：按评估办的要求来审定.首先学院试卷管理情况介绍，然后出示教学大纲,教学材料.专讲检查后要公布结果。每门课程拈10分试卷。一故一个学院1天检丧.也可能延

13、长。民艺园林学院3月28日进行检查。8 .教学秘书：3月22日上午8点半在三楼会议室开会.9 .精专业：折生不能转，但每年第二学期期末可以提出。3年级学生可以转专业.党政联席会商定，院长签字“三、吴能表副处长：实验室（20分钟）1,每个实缝室必须具各4个东西仪器设备维修记录本：实验室运行记录：实验室开放记录：大型设备使用记求：I万元以上的设备。2、实验室文化建设学院自己做，标示，简介，功能，特色3 .实践教学体系构是4、实验室开放：所有的戏制实醛室全天开放，各学院一定要解决好坐班人员的待遇问剧。至少有人.有记录。5,毕业於文：网上有数据库，所有的数据都必须通ttE*ce1.导入.6 .示范中心

14、这窿设：文科奖励*万，理科*万元.7 .实脸规范：要求老师准确,希望学生参加奉备.8 .某些专业实验要有统一着装.9 .校外实验基地：希笈每个学院有囱己的基地,学校可以协助签订协议，授牌。10 实验报告：学院统一印制实骁报告,可以收疑。10,实聘报告的,批阅：系用等级制，A,B,C、I）、E五级。11,实习大纲：还有部分学院没有提交实习大纲。实球大纲和实习大纲由学校统一印制，如果没有编印，学院自己出钱印制.3月底和4月底印制完毕。年个学生人手一册.内容有详姐的要求。一定要与培养方案时应.时间对应，内容对应。学校严格按计划拨款。四、学院发言：UO分钟）-教学材料：涉及到专业课，交叉课,收臬学院要

15、给报酬。五、陈校长：总结（40分钟）-教学评估后完善所有的视章制度，釜本规范和要求全面落实，可他会减轻任务。-毕业生的工作提前了.去年的工作烈被动,要傲在前面.学院要宣传到位,尤其是学位外语,要事先蛤学生讲清茯。学院不要把矛盾推给学校。-我学评估：重中之重，数据，自评报告、院长报告、资料在6月前全部完成。4月外面的专京时我校进行诊断性评估。找问题，解决问题，强力的措能.5月底全面验收。每个学院*万元专项羟费，评估办格发通知,怎样使用。学生技能.人员补助.文档荏科、文化戢设。-学校评估气氯：还不够.更深入,更具体学习、领会评估指标体系具体内容和精神,讲解和宣传。各个方面的人干什么，尤其是老师对评估的要求，涉及教卿本人的，标准要落实。教学评估人认识评估对象，涉及到老师和学生.报告可以补充，但具体工作是不能弥补的，4 .学生技能培训：本学期以学院专业技能培训为主5 .校外专家：4月16-18日到学院检查学校安全会议记录8安全会议时间：2