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    2024年民主生活会发言材料集合6篇.docx

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    2024年民主生活会发言材料集合6篇.docx

    2024年民主生活会发言材料集合6篇2024年民主生活会发言材料1按照这次民主生活会的要求,现将本人思想作风建设、学习和工作作风方面存在的问题以及今后努力的方向作以汇报,请批评指正。一、个人自查:思想方面:坚持用马克思列宁主义、_、_、_的重要思想、_、为指导,用社会荣辱观来衡量自己的一切行动,有较强的工作事业心和职责感,有较为强烈的群众意识、服务意识和大局意识,不断加强党性修养,始终严格要求自己,坚持勤俭节约,廉洁从政;不以权谋私、损公肥私。学习方面:认真负责,敬业奉献。一是努力抓好政治理论学习,透过自身学习和论学习活动,提高自己的政治理论水平和政治思想素质。二是经常进行自我批评;透过批评与自我批评理,促进工作,化解矛盾,解决问题。三是支持学校的行政工作,营造了良好的工作氛围;主动思考学校工作,用心出谋划策;透过加强党风党纪教育,发挥党员的先锋模范作用,发挥支部战斗堡垒作用,促进各项工作的顺利开展。工作方面:工作上真抓实干、务求实效,以较强的工作职责感和紧迫感,使各项工作经得住实践的检验、群众的检验和历史的检验。但是,客观上还存在许多问题和不足,如工作中不够精细化,工作潜力不够强。二、个人存在的问题及原因剖析我本人已经认识到的自己存在的突出问题主要有以下几个方面:1、学习劲头不足,理论水平不够虽然平时也比较注重学习,但学习的资料不够全面、系统。对政治理论钻研的不透。有时只是急用什么就学什么,满足于一知半解,具体的理论知识没过多钻研。2、开拓进取精神不足,缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气,工作标准上有时不够严格。有时放松对自己的要求和标准,满足于能应付过得去、差不多。3、由于经验还不足,工作的水平还不高。缺乏对工作的深入研究,工作中带有主观性、片面性和盲目性。三、今后努力方向及整改措施1.加强党性锻炼,坚持用武装头脑,增强走科学发展道路的坚定性,提高推动科学发展的潜力,不断研究新状况,解决新问题,使思想和实际相结合,使主观和客观相贴合,做到思想上不断进步,观念上不断更新,工作上不断创新,生活上更加严谨。2.不断创新工作方法,转变工作作风,坚决贯彻执行党的二十大精神,但往往停留于表面。对结合上级精神,结合我本职工作实际,谋划业务工作方面思考不足,存在学用脱节。比如,分管的办公室党组织工作。二是深谋远虑不足。针对分管工作思考不足、谋划不多,片面认为工作上级有规划有目标,只需要等待上级文件精神,认真执行和实施就行了,自身“等靠要”的思想严重。三是矛盾应对不力。发展理念创新上,面对发展过程中遇到的矛盾风险挑战,未能积极主动化解,打好主动仗,针对推进工作中的困难和矛盾也办法不多,措施过少。(五)带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠“四风”、树新风,坚决反对形式主义、官僚主义,加强对“一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。一是协助抓好党风廉政建设工作做的不够到位。分管党风廉政教育时抓得不紧,教育方式方式单一、氛围不浓,惩治和预防体系建设及发挥作用不理想。对干部监督管理不严格,存在好人主义思想,对一些苗头性问题闭口不提或者睁一只眼闭一只眼,怕伤了同事之间的感情。谈心谈话做的不够到位,抓日常监管相对不够,制度的执行力和约束力没有充分发挥,对干部廉洁从政日常行为规范情况的监管还不够到位。二是紧张快干作风有待加强。抓重点工作推进还缺少雷厉风行、紧张快干的作风,领导交办的工作有些统筹协调还不够到位,跟进指导不够及时,致使推进缓慢、见效不快。三是跟踪问效劲头不够明显Q对一些既定的事项、确定的工作紧抓不放、督查问效不够,“有所作为”“竭力而为”的劲头不足,有些工作还不能达到标准要求。二、产生的问题原因分析之所以出现这些方方面面的问题,究其原因,主要是理想信念退化,宗旨意识打了折扣,奋斗意志和进取精神有所消退,忽视了联系实际开展学习研究,以至于问题不能及时发现、有效克服。一是理论学习不够深入。在学懂、弄通、做实习近平新时代中国特色社会主义思想上不扎实、不深入,主动性、规划性、系统性不足,存在头痛医头、脚痛医脚的现象,客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口,把学习当成“软指标”,没有处理好工学矛盾。二是党性修养有所减弱。面对繁重的工作任务,没有很好地处理好抓分管工作与加强自身党性锻炼的关系,存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象,在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评建议方面流于形式,对一些社会不良风气、错误言论甚至损害党的形象的言行批评抵制不力。三是干事创业劲头不足。能够当好主要领导参谋助手,积极协调好分管的工作,扎实有力地推进分管联系的工作。但随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性有所减弱,工作积极性、主动性、创造性不够。四是自身要求有差距。廉洁自律的标准还不够高,遵章守纪的意识还不够强,工作作风、领导作风还不够深入扎实,没有严格按照党员标准来要求自己,对艰苦奋斗、勤俭节约、乐于奉献等优良作风有所放松,对厉行节约反对浪费的规定执行的还不严格。三、今后努力方向和整改措施今后我将进一步坚定理想信念、宗旨意识,转变工作作风、强化廉洁自律意识。一是增强学习自觉性。从应付性学习转变为主动钻研学习,从为了工作的“要我学”转变为提升自己理论素养的“我要学”,做到锲而不舍,学而不倦。进一步夯实理论基础,切实做到学以致用、以用促学,持续提高履职能力,增强履职实效,特别是加强巡察业务方面的学习,尽快进入角色。二是增强责任担当。用心对待工作,努力研究工作,在创新中增强动力,在敬业中有所作为。加强与领导同事们的沟通交流,工作上力求圆满,尽可能把问题想深一点,把困难看多一点,把工作做细一点,不留漏洞和遗憾。工作中改变”等会议部署、等领导安排、等上级催问”的被动应对状态,克服“重计划安排、轻跟踪问效”的漂浮作风,以最大的努力把每一件事抓紧抓好。三是践行服务宗旨。做干实事、有作为的表率,真正把群众摆到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自觉把群众当亲人,与群众交朋友,不断增进与人民群众的感情,提高做好群众工作的本领。四是坚持严于律己。认真履行廉政承诺,做到守规矩、明纪律,严格遵守廉政建设各项规定,从严落实中央八项规定,严格按制度办事,自觉抵制腐朽思想侵蚀,从严要求家属和身边工作人员不谋私利、不搞特权,校准价值坐标,坚守理想信念,净化自己的“生活圈”、“交际圈”、“朋友圈”,正确使用手中的权力,严于律己、廉洁奉公、兢兢业业、干干净净地做好各项本职工作。2024年民主生活会发言材料5按照关于开好党史学习教育专题民主生活会的通知要求,我紧紧围绕“带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,带头践行以人民为中心的发展思想,带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,带头深刻汲取党史中正反两方面经验”五个方面,深入查摆存在的突出问题,深刻剖析问题根源,有针对性提出改进措施。现将对照检查情况报告如下:一、存在的主要问题(一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,坚持党的创新理论“两个结合”的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是在学深悟透上还有欠缺。虽然对习近平新时代中国特色社会主义思想的基本内容做到了深学细研,但是对这一思想的重大政治意义、历史意义、理论意义、实践意义理解领悟得还不够深刻,对蕴含其中的思想内涵、科学指向、重要方法把握得不够精准,导致领会还不深刻,落实不够彻底,在真学中促“深化”、在真信中促“消化”、在真用中促“转化”做得还远远不够。二是以知践行上还不到位。自觉在纪检监察工作中坚持和运用好党的百年光辉历程中蕴含的宝贵历史经验和政治理论成果不够系统深化,把学习成效及时转化为解决实际问题的有效办法和务实举措不够深入有效,紧紧围绕新时代纪检监察工作遇到的困境和难题,向党的创新理论问计问策不够主动经常,导致创新推动各项工作的思路方法不够丰富,效果不够明显。三是在跟进落实上还有差距。工作中,虽然积极把学习宣传贯彻好习近平新时代中国特色社会主义思想作为重大政治任务、重要政治责任,但立足监督第一职能推动在全社会形成学习到位、宣传到位、落实到位的思想自觉、政治自觉、行动自觉还需增强。比如:如何将对习近平新时代中国特色社会主义思想贯彻落实情况的监督检查融入政治监督常态化全过程,还缺乏深入的研究和落实。(二)带头牢记我们党是什么、干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,做好当前工作方面。一是以新发展理念创新推动工作的意识和能力还需增强。以改革为先导、为动力,是贯彻落实新发展理念,实现纪检监察工作高质量发展的重要方法论。但对标新发展理念要求,自身对新时代全面从严治党的规律研究把握还不够深透,还不善于用改革的思维和创新的措施破解难题,立足工作实际创造性推动工作的力度不足。比如,虽然实现了对党和国家机关派驻监督全覆盖,但对于如何在新形势下增强派驻监督实效、找准工作定位,拓宽监督渠道、实现关口前移,擦亮监督“探头”作用的思考不够深入,措施还不完善,一定程度上存在着不会监督、坐等线索等问题。二是以系统观念强化正风肃纪反腐还不到位。突出表现在,“三不”一体推进思路理念协同推进不够,惩治震慑、惩戒挽救、教育警醒的综合效应还不明显,说明还没有真正把政治、纪法、社会“三个效果”统一和最大化作为价值追求和衡量标准,系统落实到正风肃纪反腐实践中。三是是贯彻落实上级重大决策部署的力度还需加强。突出表现在:履行监督第一职责时创新监督方式不够,有时缺少主动性、前瞻性,习惯局限于老办法、老路子推进工作,以严实监督推动落地见效的力度还不够大。比如,“四项监督”统筹协调方面,用力不足,方法不多,监督合力和综合效应还远远没有形成。再如:虽然持续释放“严”的主基调,但群众身边的不正之风和腐败问题仍时有发生,减少存量、遏制增量的任务依然繁重,这些都反映出,我们工作的力度以及手段的针对性有效性,与上级的要求和人民群众的期盼相比,还存在一定差距。(三)带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题方面。一是还没有真正将为群众办实事解难题贯穿纪检监察工作始终。虽然通过畅通信访渠道、深化专项整治、细化监督切口等方式解民忧、纾民困,并取得一定成效,但及时总结、系统提炼工作经验不够,在形成固基础、利长远的制度机制上用力不够,导致以人民为中心的工作理念不够坚定,没有在全体纪检监察干部中形成推动工作的第一共识,开展工作时真正从群众实际需求出发研究点对点的措施少、解决具体问题不够。二是专项治理深度、力度不够。虽然每年都开展漠视侵害群众利益问题专项整治,但照搬照抄上级政策方案多,结合本地区工作实际、群众需求调研了解不够,制定的工作方案针对性不强,尤其是在耕地保护、违建别墅等本地区多发、易发问题方面,督促解决遗留问题上下功夫不足,压实主体责任上着力不多、推动问题解决不到位,导致群众认同感不强,说明开展工作时对照“坚持以人民为中心的发展思想”的要求还有差距,侵害群众利益的问题依然多发。三是查纠“四风”的工作机制和方式方法还不完善。纠治“四风”、防止反弹的压力仍然较大,特别是不作为、慢作为、懒政怠政等影响群众切身利益的形式主义、官僚主义典型问题仍然存在死灰复燃风险,说明作风建设长效机制还不健全。同时,在查纠的方式方法上,更多地依赖于明察暗访、重要节点督导检查等传统方式,在创新探索有效纠正问题的途径上发力不足,特别是在加强对形式主义、官僚主义问题的查处上,研究分析以及有针对性提出具体指导意见少,一定程度上影响了群众对作风建设成效的获得感和满意度。(四)带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力方面。一是政治站位还需进一步提高。有时从政治高度审视、处理

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