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    第二批专题教育检视整改工作进展情况总结汇报15篇(精编版).docx

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    第二批专题教育检视整改工作进展情况总结汇报15篇(精编版).docx

    2023第二批专题教育检视整改工作进展情况总结汇报(共15篇)目录篇一、2023第二批专题教育检视整改工作进展情况总结汇报.2篇二、2023党支部主题教育开展情况总结汇报6篇三、党支部2023专题教育开展情况总结报告9篇四、国企2023年主题教育开展情况自查总结报告13篇五、党支部主题教育阶段性情况总结16篇六、2023第二批专题教育开展情况评估报告19篇七、党支部2023专题教育开展情况总结报告22篇八、党支部2023主题教育开展情况总结汇报27篇九、专题教育阶段性工作开展情况汇报报告30篇十、2023年第一批开展主题教育工作情况总结37篇十一、2023党支部主题教育开展情况总结汇报44篇十二、2023第二批专题教育检视整改工作进展情况总结汇报篇十三、开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育有关情况汇报总结52篇十四、国企公司2023年主题教育开展情况报告总结汇报.56篇十五、村党支部2023专题教育开展情况汇报材料58篇一、2023第二批专题教育检视整改工作进展情况总结汇报主题教育开展以来,X分公司党委班子深入学习贯彻习近平总书记的重要论述和重要指示批示精神,贯彻落实X公司党委关于主题教育工作的重要部署,牢牢把握"学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,在扎实推进调研工作有序开展的基础上,认真对照理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等六个方面查摆存在问题,把自己摆进去,进行剖析研讨,检视差距不足,总结经验启示,现将有关情况汇报如下:-V查找存在问题1、在理论学习方面:班子成员坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前和今后一个时期的首要政治任务,积极通过中心组学习、专题研讨、专家授课等方式认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要和重要讲话精神,但对照理论学习有收获的要求,还存在一些结合实际少的问题。虽然认真组织参加中心组学习,但针对性和可操作性不强,学习内容大多按上级布置的内容原封不动地搬过来,没有结合本地实际情况,缺少理论联系实际的学风,不能把学习与实际工作、学习与运用、言论与行动很好地结合起来,没有真正做到学以致用。2,在政治素质方面:班子成员能够牢固树立“四个意识",坚定"四个自信",做到"两个维护”,坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的中央保持高度一致。但对照主题教育要求,学习领会不够深。作为班子成员,学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想是当前最重大的政治任务,对日常工作投入的精力多,对学习投入的精力相对较少,影响了学习进度。3、在能力本领方面:班子成员能够积极围绕高质量发展首要任务,深入分析贯彻新发展理念,把部门工作融入服务构建新发展格局。但也存在一些问题,在推动"专业化、标准化、信息化"方面深入思考的力度不够,创新性不够,存在思路还不够宽、层次还不够高的情况,对如何学习借鉴他人好经验、好做法研究不够。对X集团机关重点设备、重点难点问题研究攻关有时会有畏难情绪和疲于应付心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,仍需加强工作力度。4、在担当作为方面:班子成员能够担当负责,攻坚克难,不回避矛盾,以钉钉子精神抓落实,履行全面从严治党责任。但也存在一些问题,在工作落实上,结合实际推动工作力度不够,有些工作停留在文件层面,针对性和操作性不够强,督促落实不够,缺乏钉钉子精神和一抓到底的劲头。5、在工作作风方面:班子成员牢固树立X的工作理念,把提升满意度作为首要任务,但还存在一些不足,宗旨意识不够牢,对职工反映的困难和问题收集得多,过问得还不够,了解面上情况多,找深层次原因少,注重了解自己想要了解的问题,对工作中临时出现的一些新情况、新问题、新变化了解不够深入。6、在清正廉洁方面:班子成员能严格执行廉洁自律准则,严格执行准则和条例,坚决抵制谋私贪腐等各种不正之风,但也存在一些问题,"一岗双责”的落实仍有差距。对落实党风政"一岗双责"缺乏更有针对性的措施,没有把党风廉政建设和主体业务工作放在同等重要的位置,执行各项纪律还不够严格,对干部监督教育失之于宽、失之于软。二、认真检视反思通过开展调研,进一步深化了对习近平总书记关于调查研究重要论述的理解把握,深刻感受到习近平新时代中国特色社会主义思想的真理力量和实践伟力,增强了坚定拥护"两个确立"、坚决做到“两个维护”的政治自觉,明确了X服务保障高质量发展的思路举措。1、政治方面:政治站位不高,对X服务保障工作的重要性认识不够深刻,降低了对自己的要求。抓工作不扎实不彻底没韧性,容易虎头蛇尾,抓重点工作缺乏钉钉子精神。对分管业务中觉得不十分重要的事项投入精力不足,深入研究不彻底,解决疑难问题的完成效果不到位。2、思想方面:理论武装不到位,理想信念有所松懈,思想上有惰性,理论学习不深入。存在畏难情绪,不愿积极思考,没有结合自身工作充分认识到理论学习的重要意义,也没有找到理论联系实际的正确方法,照本宣科多,主动思考少,使政治理论学习流于表面O3、能力方面:推动"专业化、标准化、信息化"建设方面深入思考、主动思考的积极性不够强,积极应对风险挑战的本领有所淡化,乘势而上的意识不强了,创新突破的锐气不足了,缺乏攻坚克难的拼劲,工作积极性、主动性、创造性还需加强。4、作风方面:在工作中有懈怠心理,存在思维固化,墨守成规,经常以完成上级任务即可,工作不够大胆,创新动能不足。如在智能化平台建设上思考不深入,没有形成明确清晰的体系,缺乏系统化梳理和有效的推进落实,致使贯彻落实不够。5、纪律方面:对党的政治纪律、政治规矩认识不深,理解不足。随着职务的提升,听到的表扬多了、批评意见少了,纪律意识也有所弱化,自觉不自觉地放松了自我教育、自我约束、自我监督、自我完善,放松了对主观世界的改造。三、整治整改方向1、将理论学习贯穿始终。要做到以学铸魂,原原本本读原著、学原文、悟原理,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神,持续在学懂弄通做实上下功夫,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想改造主观世界,做到至信而深厚、融通而致用、执着而笃行。2、在深化拓展上持续推进。发挥党委理论学习中心组带头作用、经常性开展专题学习和集中研讨,用好各级各类阵地、持续开展理论宣传和宣讲,扎实推进党的创新理论最新成果入脑入心。3、在常学常新上持续用力。要坚持好、运用好贯穿习近平新时代中国特色社会主义思想的立场观点方法,深入推进党业融合,弘扬理论联系实际的优良学风,把学习成效转化成破解难题的管用思路和有效办法,切实用党的创新理论研究新情况、解决新问题、总结新经验、探索新规律。4,X服务保障提质升级。提高政治站位,要将后勤服务保障工作上升到关系X安全稳定、影响X可持续发展的高度上来认识。组织全体职工深入学习领会服务保障标准化,按标作业,严格要求,树立先进典型,发挥引领示范作用,推进服务保障标准化精准落地,提高服务满意度,提高职工队伍整体服务水平。5、推进三化建设促进发展。完善X设施设备专业管理体系建设,持续深化改革创新,开发机关智能化运维管理平台,推进服务保障专业化、标准化、信息化,进一步确保供机关设备状态监测和安全管理,加强重点设备、重点难题的攻关力度,努力提升运维保障智能化能力迈上新台阶。6、强化自律意识做好表率。要坚持不懈紧抓党风廉政建设,坚决落实“两个责任”,在党规党纪监督管理上丝毫不能放松。自觉抵制官僚主义、形势主义,努力做到''围绕中心,服务大局”。严格按照规章制度办事,筑牢廉洁防线,营造风清气正、干事创业的良好环境。要锚定的主攻方向和重点任务,把主题教育激发的昂扬斗志和热情干劲转化为服务保障重点工作任务落地见效的强大精神动力,加快管理体系建设步伐,推动服务保障运维工作高质量发展不断取得新突破、新进展。篇二、2023党支部主题教育开展情况总结汇报自主题教育开展以来,党总支深入贯彻落实党中央和上级党组织工作部署,准确把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通起来,有机融合、一体推进,以"三坚持三做到"推动主题教育走深走实。一、坚持精读细悟,做到学懂弄通,在理论学习上作表率一是主题教育周周学。处党总支每周召开理论学习会,提前下发学习资料、学习主题并确定领学人,组织原原本本研读党的二十大报告、党章、习近平著作选读等4种必读书目,及时跟进学习习近平总书记重要讲话和理论文章,全面把握思想精髓、核心要义、实践要求,提高党员干部思想觉悟,切实做到筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。二是全员参与广泛学。结合''党建+理论学习"活动,以领导干部带头学、专题培训深入学、月度考试坚持学、青年小组引领学、先进典型示范学的"五学联动''为载体,将理论学习融入组织生活、融入中心工作、融入青年活动,有效激发党员干部理论学习热情。主题教育开展以来,党总支理论学习会“第一议题"、各党支部主题党日、"三会一课"开展学习70余次。处领导参加广州局为期两周的主题教育读书班和分组专题研讨,分别撰写了研讨发言材料。指导我处2个青年理论学习小组依托"青年大学习"平台,开展了15期青年理论大学习。择优选拔10名青年参加中央和国家机关工委旗帜杂志社举办的"学思想强党性共奋斗"知识挑战赛,以赛促学提升理论水平。二、坚持问题导向,做到寻策问道,在调查研究上作表率一是找实出发点,调查研究有规划。聚焦辖区安全监管、全面从严治党、绿色生态和服务国家战略实施等4项重点内容,确定番禺处辖区风险点摸查与决策研究共4个调研专题,制定了处领导班子成员开展调查研究课题安排,处领导班子成员每人牵头1个课题开展调研,对辖区水域近期的涉水险情进行通报并督促整改二是找准切入点,调查研究有举措。处领导在带队开展安全监管工作中,综合运用座谈访谈、随机走访、问卷调查、抽样调查、统计分析等方式,充分运用互联网、大数据等科技手段开展调研,深入企业、码头、船舶等基层一线。目前已开展调查研究6次,召开相关企业座谈会1次,开展廉政回访调查1次,对辖区近期涉水险情进行通报并督促整改。三是找对落脚点,调查研究有成效。针对船舶机电设备故障易发的情况,开展多点式、联合式、现场式调研,分析了珠江口水域水网密布,桥梁众多,船舶密度大,水流速度快,船舶机电设备发生故障造成船舶失控,引发触碰、碰撞险情概率较大的风险,提出了强化船籍港监督、强化对船机设备安全检查等建议,形成一份阶段性调研成果作为要情快报上报广州局,另外形成一篇专业学术论文。三、坚持围绕中心,做到实干开局,在推动发展上作表率一是聚力干好"战略发展"的大事。党总支与番禺区气象局党支部结对共建成果一一"水上交通气象服务站"于4月27日正式挂牌投入使用,这也是广州第一个水上交通气象服务站。党总支以党建共建机制推动党建业务工作融合式发展取得阶段性成效,得到广东局庄则平局长批示肯定,相关报道在珠江水运等媒体刊登。二是倾力干好“关系民生"的实事。妥善处置新造水域船舶夜间作业产生噪音污染影响居民休息的问题,切实践行“我为群众办实事”初心。执法人员通过现场约谈、登轮检查、派发单张、督促整改等举措,提醒船方尽量减少夜间作业,在码头候泊及作业时应文明使用声响装置,遵守安全航行规定,减少非必要的机器轰鸣和船舶噪声污染,履行社会责任。2023年高考、中考期间,积极开展"静音"行动,加强对市桥水道、三枝香水道的巡航检查,传达"静音”要求,提醒船舶在保证安全航行的前提下,按照中华人民共和国噪声污染防治法等法规要求,正确使用声响装置,尽量减少对周边环境的噪音影响,为学子们打造良好的外部应试环境。三是全力干好"服务地方”的要事。针对番禺莲花山国家级沿海渔港经济区即将开建的砺江涌避风锚地工程、上涌休闲渔业码头工程和上下涌避风锚地工程共三个

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