XX市中心血站廉政风险防范管理制度.docx

XX市中心血站廉政风险防范管理制度一、廉政风险防范管理教育制度（一）针对干部职工政治思想实际，通过业务培训会等多种形式定期开展学习教育活动，不断增强干部职工的法纪意识和规矩意识0（二）单位领导班子成员和党员干部要积极主动参加廉政风险防范管理教育学习研讨、撰写心得体会等，率先垂范,以身作则，为开展廉政风险防范管理教育树立良好形象。（三）建立健全经常性的廉政风险防范管理教育活动,定期观看警示教育片，充分利用反面典型，教育和引导党员干部珍惜工作岗位、爱岗敬业。（四）单位党支部定期抽查党员学习进展情况，并作为全年党风廉政建设工作考核的主要依据，确保学习教育内容落实到位。二、廉政风险防范管理决策制度（一）单位领导班子在决策中要坚持依法决策，使决策主体、决策行为、决策程序于法有据、依法进行，做到决策权责统一。（二）站长办公会研究决策重点工作部署、重要财务开支和人事任免、奖惩等廉政风险防范事项，必须坚持民主集中制。（三）凡属重大决策、大额度资金的使用，都要经过站长办公会充分讨论后作出决策。（四）对重大决策事项以及专业性较强的决策事项，应当事先对其必要性和可行性进行论证，从而保证决策的科学性。三、廉政风险防范管理执行制度（一）科学决策是基础，执行是关键。执行是实现决策目标的关键，执行的方式方法，执行的坚决与否，都会影响到结果的实现。（二）落实全员责任制，增强执行意识。执行中应各司其职，各负其责，做到人人有任务、人人有压力，人人自觉树立责任意识，从而推动各项工作有力、有序、有效的开展。（三）建立奖惩激励机制，强化执行纪律。利用各种奖惩措施激发党员干部的主观能动性和工作积极性，不断提升干部队伍的战斗力。四、廉政风险防范管理监督制度（一）建立健全监督机制，切实履行监督职责。党员干部是监督的主体，应该正确履行监督职责和行使权力，防止权力的滥用。（二）抓住关键环节，增强监督实效。做好监督工作要把握监督的重点内容，抓住监督的关键环节和主要内容，增强监督的针对性，使监督取得实效。（三）拓宽监督渠道，掌握监督规律，促使决策民主化。坚持党内监督和人民群众监督相结合的方式，公开举报方式,广泛发动人民群众积极参与监督，推动形成人人要监督、人人愿监督、人人敢监督的良好氛围。（四）切实保护监督者的合法权益，充分调动其监督工作积极性。要通过严格的制度和有效的措施监督制约被监督者，以防止被监督者滥用权力打击报复监督者。