中心医院保卫部工作制度.docx

中心医院保卫部工作制度为了加我院安全保卫工作，规范安全保卫工作的管理，提高保卫人员的素质，创建一支纪律严明、作风优良、素质过硬、保障有力的保卫队伍，切实维护医院工作人员和就诊患者人员的生命安全、维护医院财产和设备的安全、维护良好的医疗秩序，树立锦州市中心医院医疗文明窗口的良好形象，构建和谐医院，结合本院的实际情况，制定本工作制度。第一章保卫部工作职责第一条在分管院长及上级公安机关的指导下，维护医院治安秩序，保障医疗、教学、科研工作的正常运行。严格各项安全保卫措施，确保重点部门的安全，发现重大问题及时向分管院长和公安部门请示、报告；第二条贯彻执行国家有关安全保卫工作的法律、法规，开展安全保卫基础工作建设；第三条制定和组织落实应由医院承担的各项安全保卫工作制度、防范措施和预案；第四条根据医院规模和本院工作需要选配安全保卫人员，为安全保卫工作提供必要的经费和物质保障；第五条开展防火灾、防盗窃、防抢劫、防爆炸、防破坏和防诈骗、防失泄密、防治安灾害事故等安全防范工作；第六条加强内部治安管理，预防和制止发生在医院的违法犯罪行为，同刑事犯罪分子和其他危害治安行为作斗争，维护医院安全稳定;第七条及时向公安机关报告发生在医院的刑事案件、治安案件、治安灾害事故，并保护现场协助公安机关调查；向公安机关报告医院的重大不安定因素，协助公安机关和有关部门采取预防和化解措施；第八条协助有关部门做好有轻微违法人员的帮助、教育工作，调解医院内部治安纠纷、医患矛盾；第九条负责医院内部义务消防队、社会治安综合治理委员会办公室的工作，搞好群防群治；第十条负责组织医院内部人防、技防、设施防范建设及维护工作；第十一条负责医院内部要害部位、公共场所、消防、计算机信息中心、档案室、贵重物品、危险物品、各类库房等消防安全管理，定期开展治安、消防安全工作检查，建立检查记录，及时化解内部不安定因素、消除治安隐患，确保要害部位的安全；第十二条参与和完成所在地区组织的社会治安综合治理工作；第十三条根据需要，检查进入医院人员的证件，登记出入的物品和车辆:第十四条在医院范围内组织进行治安防范巡逻和检查，建立巡逻、检查和安全隐患整改记录;第十五条完成国家法律、法规规定的其他治安保卫任务和公安机关及医院交办的其他任务。第二章保卫部日常管理规定第十六条着装规定1、保卫人员上岗执勤时，按规定着统一服装。2、保卫人员须按规定着装，工作服不得与便服混穿，不同季节的工作服不得混穿。3、着工作服时不准披衣、挽袖、卷裤腿、穿拖鞋、或赤足。第十七条举止和仪容规定1、保卫人员执勤时应做到精神饱满、姿态端正、动作规范、举止文明；着装外出工作，执勤和出入公共场所时，不准袖手或将手插入口袋、不准搭肩、挽臂、边走边吸烟、吃东西、嬉笑打闹、；不准着工作服装在公共场所饮酒，严禁酗酒。2、保卫人员不准留长发（帽沿下1.5CM）和剃光头，不得染发；不准留大鬓角和长胡须。第十八条礼节礼貌规定1、所有保卫人员应具有良好的职业道德，做到文明服务、礼貌待人、与来访人员交谈时应态度和蔼、语气柔和、不卑不亢以理服人，服务热情、主动、亲切。2、在工作中使用语言要简洁准确、文明规范、接触群众时，说话要和气，使用"你好、请、您、对不起、谢谢、再见"等礼貌用语，严禁使用粗暴或不文明语言：做到文明执勤、文明用语。3、着装执勤遇见领导视察、检查工作时和受到领导接见慰问时应主动问好。第十九条监控中心工作制度1、医院监控中心由治安执勤室负责控制使用，24小时值班。2、值勤班人员对全院的监控设施及附属设备随时巡视、检查，发现问题要立即各有关领导汇报。3、值班人员要坚守工作岗位，随时观察监控屏幕，发现可疑情况要立即会同有关同志处理。4、严禁非本室人员入内。室内严禁会客、闲谈、吸烟、打吊瓶或搞其它活动。室内应保持整洁、美观、统一。5、室内监控设备严禁擅自改动程序。6、值班同志不得约非本室人员前来观看监控录像。7、监控录象属保密档案，值班人员不得擅自为他人提供录像资料，如需提供，必须由院级领导或保卫部门主管同意，并要做好记录，如违反，出现一切后由当事人负责，并要按医院规定予以处罚。8、严格执行交接班制度，做好交接及值班记录。9、保持室内卫生清洁，物品摆放整齐、规范。第二十条消防安全制度1、建立、健全全院的消防管理组织，每年举办一次全院性消防安全教育培训，使每位职工懂得消防安全的重要性，并能熟悉和准确使用院内的消防器材。2、经常检查院内的各种消防设施，半年进行检测消防器械及水泵试压，保证消防设施完整好用。3、保卫部要对全院的建筑结构、道路交通、水源地理等情况进行熟悉、制定重点单位和部位的防火方案。保持院内各消防安全通道畅通,不得随意上锁，或在消防通道上堆放杂物，堵塞通道。4、严禁在各重点部位，住院大楼内焚烧和使用电炉（除医用规定允许外）、热得快及易燃、易爆物品。禁止非专业人擅自安装、修理电器设备或乱拉电线。5、定期配合院内有关科室，对全院的重点部位进行防火安全检查，发现意外，及时向主管院长汇报。必要时在重点部门须设一名消防安全员，负责本部位的消防安全。6、消控中心必须实行24小时值班，发现报警应及时进行处理并记录。经常维修、保养消防设备和器材，保证各种设备完好率。7、保卫部定期深入科室进行防火检查，督促有关科室做好防火工作。消防保卫人员每日进行消防安全自查，发现火险隐患，及时报告，并加以整改。8、每年组织一次火灾预案的演习，从而进一步完善医院消防管理工作。9、院内的防火工具要有专人保管，任何人不得乱拖、乱用，违者根据情节进行处罚。各科室的灭火器要放在保卫部所规定的地方，并由专人保管负责，一旦发现火情要立即组织本科室义务消防组进行自救，同时向院或保卫部报告。10、定期向主管院长和公安消防监督部门汇报消防工作。第二十一条岗位纪律规定1、严格在法律规定的范围内开展保卫工作，不准超越职责权限。2、严格履行岗位职责，不准做与保卫工作无关的事情。3、不准刁难来访人员。4、不准脱岗、空岗、漏岗、不准迟到、早退。5、严格遵守医院的各项规章制度和内部保密制度。6、要爱护公物。7、有重要情况要妥善处置并及时上报，不准迟报、漏报和隐瞒不报。第二十二条实行岗位责任制，以岗位定班组，分片、分区负责，做到有岗有人无事故的工作目标。第三章保卫部奖惩制度第二十三条由保卫部负责对全体保卫人员进行评比，年终对特别突出的人员、班组进行表彰，且给予物质的奖励，同时对表现差的，在提升、进级等事项上不给予政策。第二十四条保卫人员具备有下列情形之一的，分别予以奖励:1、见义勇为，敢于同坏人坏事做斗争，抓获在院区偷窃的不法人员，奖100-200元；抓获在院区偷窃公共财物数额巨大的不法人员，成绩显著者，奖500-1000元。5、积极协助公安机关抓获违法犯罪分子和侦破案件，发现在院区滋事的不法人员或属公安机关通缉的犯罪嫌疑人，抓获并扭送公安机关的，成绩突出者，奖200500元。6、遇到突发性事件、火灾或险情能挺身而出，及时处理并汇报；积极参加抢险救灾，保卫人民生命财产的安全，成绩显著者，奖200一500元。7、为搞好医院的安全保卫工作积极出谋划策，所提的合理化建议实行后效果明显者，奖IoO200元。第二十五条保卫人员凡具备下列情形之一的，保卫部将给予解聘处理：1、纪律性差、责任心不强，不遵守医院关于保卫人员的管理制度。2、存在有上班或开会迟到、早退，查岗不在岗（脱岗），上班期间酗酒，情节严重者。3、本人因身体、家庭原因或不适应该项工作等原因需要请辞者。