超市疫情防控应急预案制度（通用6篇）.docx

超市疫情防控应急预案制度（通用6篇）超市疫情防控应急预案制度篇1一、组织机构与职责分工1、传染病疫情防控应急工作领导小组：组长：总经理副组长：分公司经理组员：项目负责人职责：组织领导传染病疫情防控应急工作，在领导小组 统一指挥下，使应急工作扎实有效地开展，同时向客户单位、 疾控中心及时报送相关信息，协同有关卫生部门做好传染病 疫情控制工作。2、传染病疫情防控应急工作小组：组长：分公司经理副组长：项目负责人组员：项目各级管理人员工作职责：组织指导预防控制传染病工作，预防、控制、 检查及有关情况收集，把各种信息及时报送给客户单位。并 在专业人员的指导下进行现场应急处置。二、健全制度防控有力1、责任制度：各分公司经理为防控工作第一责任人， 各项目经理为责任报告人。责任报告人要认真履行职责，及 时上报有关情况，各部门要积极配合责任人的工作，承担相 应的防控责任。2、疫情报告制度：对出现传染病疫情或疑似传染病疫 情（如新型冠状病毒、SARS,手足口病、疑似血吸虫、艾滋 病、狂犬病、禽流感、流脑、流感、甲肝、乙肝、麻疹、二 号病、腮腺炎、水痘等传染病），各个项目要立即通报给责 任报告人和客户负责人，同时将病人实行隔离，立即通报区 疾控中心、客户办公室，并由疾控中心对其进行诊断检查， 如确诊为传染病，将按疾控中心的要求对病人进行隔离治 疗。3、晨检制度：每日早接时间，对责任区内健康状况进 行观察、询问，做好个人清洁卫生的检查，如有传染病或疑 似传染病病人，要立即报告给责任报告人，并做好记载。4、缺勤登记制度：做好缺勤的登记，弄清缺勤的原因， 如遇缺勤人员与传染病相似的病症，应立即报告领导小组， 应立即核实患病情况，做出相应处理。必须具有医院病情证 明，才能允许返岗。5、就诊登记制度：做好就诊登记，凡发现有传染病或 疑似传染病，应登记在册，及时向领导小组汇报，及时向有 关单位汇报。6、值班制度：行政人员按照要求切实认真做好值班工 作，领导小组成员。要做到信息24小时畅通，做到随时能 联系。7、传染病预防宣传制度：利用讲故事、黑板报、宣传 橱窗等宣传方式及时对员工、业主进行”预防传染病”的宣传 教育。8、清洁制度。每天进行清洁扫除，坚决不留卫生死角， 保持室内通风换气，保证有良好的卫生环境。9、责任追究制度：对疫情有迟报、谎报、瞒报、漏报 或处置不当的，要追究有关负责人和当事者的责任。10、员工不能执行本预案为严重违纪行为，应予以解决 劳动合同，并不予补偿，业主人员不能配合被预案执行，应 上报主管单位处理，第三方不能配合预案执行，应告知客户 及相关政府机构处理，如遇情急情况，可以采取适当的强力 措施，控制事态发展，等待上级机关处理。三、传染病预防措施1、要客户、员工等人员的身体状况，如有不适，立即 报告校医。2、加强个人卫生，勤洗手，保持生活环境和工作环境 的空气流通，多参加体育锻炼，增强自身抗病能力。3、尽量不要去人群密集的地方，人群集中的场所须保 持清洁及空气流通，窗户必须经常打开，如发现疫情，尽量 自我隔离，不参加各种聚会，必须要外出时应佩戴医用口罩, 或者N95型口罩。4、常触摸的物品和器械，如桌椅凳子、玩具等要进行 定期消毒并做好登记。5、洗手池旁应备肥皂，洗手后一人一巾。6、大型室内集体活动或会议应注意场地空气流通，清 洁卫生。7、要抓好餐饮管理，饭菜品种多样，注意食品安全， 不吃、不接触野生动物，生食、熟食要严格区分。要求餐前 必须洗手，严禁多人使用盆装水洗手。8、应符合卫生要求，要求炊事员及值班人上岗操作前 必须洗手、消毒、戴口罩和一次性手套。9、有关防病信息，除按正常渠道外，不得擅自在新闻 媒体发布，注意正确宣传，防止恐慌，以维护稳定。四、现场应急处置程序1、发现传染病病人，必须及时向当地疾病预防控制中 心和客户主管部门报告。并立即对传染病或疑似病人及相关 人员隔离，等待医务、防疫工作人员到后，按医务人员要求 进行处置。工作人员要按有关规定沉着应对，做好现场人员 的稳定工作，并同时向当地政府、医院、防疫部门报告。2、传染病病人的诊断以政府向社会公布的定点医院诊断为准，任何个人不得自行散布疫情，否则将追究责任。五、后勤保障和物质准备要保证预防控制传染病所需经费。按防疫部门要求，储 备消毒器材、个人防护物品比如口罩、手套等，以保障应急 任务的执行。六、评估总结传染病疫情事件处理完毕后，要认真对处理过程进行评 估总结，分析经验教训，提出类似事件的处理改进意见，并 形成书面材料，归档。在事件处理过程中，也应注意相关资 料的搜集整理。七、培训与演练定期针对制定的传染病防控应急处置预案组织员工进 行演练，使员工熟练了解和掌握相关流程，预防和杜绝安全 事故的发生。八、落实责任应急处置工作实行责任追究制度，项目负责人是第一责 任人，各应急小组负责人和成员责任落实，各司其职。本应 急处置预案未尽事宜，按照国家有关法律法规和客户的相关 规定执行。超市疫情防控应急预案制度篇2一、指导思想以XX市公司企业复工要求为指导，严格按照要求规定 办理复工审批手续，切实做好我司新型冠状病毒感染的肺炎 防控工作，及时有序地开展疫情发生时的应急处理工作，最 大程度地减少新型冠状病毒感染的肺炎对公司职工造成的 危害，维护社会稳定。二、工作原则（一）预防为主，防治结合。坚持“预防为主，防治结合” 的工作方针，按照“早预防、早发现、早报告、早隔离、早 治疗”的防治原则，提高警惕，加强监测，及时发现病例， 采取有效的预防与治疗措施，切断传播途径，迅速控制疫情 在公司的传播和蔓延。（二）依法防控，依靠科学。严格执行国家有关法律法规， 坚持“早、小、严、实”的方针，对疑似病例及确诊病例的 员工，要做到“及时发现、及时报告、及时治疗、及时控制" 同时，对与疑似病例及确诊病例的员工密切接触者要及时采 取隔离控制措施，做到统一、有序、快速、高效。（三）统一领导、分级负责。建立由公司总经理领导，由 办公室牵头负责，各部门、各分支机构及子公司（以下简称 各部门）行政负责人分级部署的疫情领导小组，在疫情发生 时，制定专项的防控方案，统一领导，分级部署，齐心协力 做好此项工作。三、成立复工复产领导小组为了保证复工整改期间有计划、有组织、有秩序进行生 产，特成立新型冠状病毒感染的肺炎疫情联防联控领导小 组，XXX任组长，XX任副组长，各部门主管为组员。领导小组下设5个工作机构，分别为综合工作组、应急 救援组、宣传报告组、后勤保障组、生产指导组，具体负责 疫情传播期间的防控工作，主要职责分工如下（一）综合工作组组长XXX,副组长XXX成员XXX职责负责新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作综合 协调工作，疫情防控应急问题和突发事件处理；负责传达、 落实领导小组的指示意见，及对省教育厅、市委、市政府的 信息报送；负责落实公司的值班制度，做到值班人员在岗、 值班电话畅通，如有异常情况及时处理上报；负责做好公司 疫情信息的搜集统计与分析工作，每日统计信息并报送。做 好“一人一档”建档工作并及时上报各级政府。（二）应急救援组组长XXX,副组长XXX成员XXX职责负责制定疫情防控救治知识培训手册和工作指南； 联络地方卫生部门、医疗机构和社保单位，掌握就近救治医 院信息，提前做好救治、转诊和社保等工作；负责疫情监测 报告，对呼吸道传染病等事件信息进行汇总、上报、通报。（三）宣传报告组组长XXX,副组长XXX成员XXX职责负责疫情传播期间的新闻宣传报道和舆论引导工 作，向职工群众宣传新型冠状病毒感染肺炎的防护知识，疫 情的特征和后果。以及正确使用个人防护用品的方法。利用 媒体做好疫情的信息发布和防控知识宣传教育。负责组织检 查职工全天口罩佩戴情况，并对违反规定的.职工进行防疫 知识宣传教育。（四）后勤保障组组长XXX,副组长XXX成员XXX职责负责有关疫情防控物资的采购、储备，特别是消毒、 隔离防护、救治药品等物资的应急保障;对公司各个办公区 域进行定期消毒；安排人员进行体温监测，每日早、中、晚 各一次进行测量登记；落实调配疫情防控专用车辆，保证防 控工作顺利进行，保障广大员工身体健康。加强食堂、饮用 水等安全监管，严格落实食堂从业人员持有效健康证明上 岗，做好食堂从业人员的健康体检。在公司进出口处设置红 外线体温监测仪或体温测量设备，必要时设置进入车辆消毒 设施；在公司内部需制作废旧口罩回收箱（专人负责）定点存 放消毒；在洗手间放置洗手液、消毒液，要求公司人员进公 司时进行洗手、消毒。负责员工就餐的安排管理，所有员工 采用分批次就餐，排队时请保持一定距离不要拥挤,就餐座 位采取两人一桌（保持1米以上距离，注意入座后方可摘下口 军就餐），职工11:30就餐，所有管理层12：00就餐。所有人 员就餐前就餐后进行洗手（由专人负责）（五）生产指导组组长XXX,副组长XXX成员XXX职责负责疫情传播期间各项目施工生产的协调指导，加 强对工程项目部疫情的监控和信息汇总。负责各项目人员的 安排、调动，在有人员确诊为新型冠状病毒肺炎时项目能顺 利按时完工。其他部门根据疫情防控工作需要，随时纳入。四、主要工作流程1）疫情收集、汇总各部门要指定专人负责全面排查节后准备上班职工1月 8日以来是否有湖北、广东、浙江等重点疫区居住、旅行、 经过史，是否有与新型冠状病毒肺炎确诊者、疑似者或与重 点疫区回来者密切接触史，近日是否出现发热、干咳、乏力 等症状。凡从重点防控地区返回的职员，严格执行集中隔离 14天的要求，从其他地区返回的职员严格执行居家隔离14 天的要求。隔离期结束后，如无感染症状，方可正常上班。负 责收集本部门员工发生新型冠状病毒肺炎疑似病例、确诊病 例和医学观察情况，准确掌握上述人员的姓名、性别、年龄、 发病时间、主要症状、主要体征、检查结果、就诊医院、主 要诊断、确认时间、治疗方案、病情变化等信息，汇总本部 门的上述资料。对所有职工进行健康监测，如发现有发热、 干咳、呼吸困难等不适症状者，及时报告领导组并提醒做好 防护措施。2）疫情上报、通报各部门要做好“一人一档”建档工作并及时向公司领导 组报告本部门发生疫情的情况。有疫情的立即电话报告公司 办公室，随后2小时内上报详细书面情况，无情况的也必须 于每日17:00前向公司办公室零报告。综合工作组定期发布 公司新型肺炎疫情情况公告。3）疫情应对病例发现。员工出现不明原因发热、咳嗽等症状应及时 到当地发热门诊就医，向医生说明发病前14天内的有无赴 新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生地区的旅行史，有无哺乳 动物、禽类等接触史，尤其是野生动物接触史，以及有无与 类似病例的密切接触史，按医嘱进行相关的检查，确定是否 存在患病的可能。各部门从非本人报告渠道得知疫情线索时，应立即指定 专人落实有关情况和信息，确认后马上向公司办公室报告。病例报告。上述人员被医疗机构发现为新型冠状病毒感 染的肺炎疑似病例、确诊病例时，由该医疗机构立即向当地 县（区）级疾控机构报告。上述人员或家属或同事应立即将上 述情况报告给本部门主要负责人，部门负责人确认后马上向 公司办公室报告。医疗救治。协调医疗机构及时将确认病人送新型冠状病 毒感染的肺炎定点医院治疗，对疑似病例、确诊病例实行隔 离治疗，疑似病例应当进行单间隔离治疗。属于异地就医的, 要及时通过本单位社会保险部门办理异地就医备案手续。追踪管理。对本单位确诊病例的密切接触者实行居家或 集中隔离医学观察，每日至少进行2次体温测定，并询问是 否出现急性呼吸道症状或其他相关症状及病情进展。密切接 触者医学观察期为与病例末次接触后14天。五、预防新型冠状病毒防护常识1发病症状