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    以党的二十大精神为指引奋力谱写组织工作新篇章.docx

    • 资源ID:613824       资源大小:15.06KB        全文页数:2页
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    以党的二十大精神为指引奋力谱写组织工作新篇章.docx

    以党的二十大精神为指引奋力谱写组织工作新篇章党的二十大报告,举旗定向、立意高远,引领复兴、兴党强国,是当前和今后一个时期党和国家事业的总设计、总定向、总指引。贯彻落实党的二十大精神,组织部门既要在学懂弄通做实上下功夫,又要把准工作定位,做好落实文章,把报告中的新思想、新要求切实转化为推动组织工作创新发展的具体行动,以“事争一流、唯旗是夺”的信心决心,奋力谱写组织工作高质量发展新篇章。坚持凝心铸魂筑牢践行初心、担当使命的思想根基报告强调,要坚持不懈用新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。指导思想是一个政党的精神旗帜。组织部门作为抓党员干部教育培训的重要职能部门,将始终坚持用党的创新理论武装头脑,把学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任务,督促各级党组织通过'三会一课”、主题党日等形式迅速掀起学习热潮,用好“一堂课一本书”、“组工夜谈”、乡镇(街道)党员教育中心(党校)等平台载体,分批次开办科级干部、组工干部专题培训班,抓好党员集中培训和经常性教育,引导广大党员干部自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,以党的二十大精神为指引,奋进新征程、开创新局面。坚持严管厚爱打造堪当重任、素质优良的干部队伍为政之要,惟在得人。报告从民族史兴的历史高度为干部工作提出新要求。我们将认真落实新时代好干部标准,坚持把政治标准放在首位,强化政治素质考察,建设干部政治素质检验中心,研发干部综合分析研判系统,精准绘好干部“政治画像抓好后继有人这个根本大计,深入实施“精准育才”工程和年轻干部“助航计划”,健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制。坚持严管厚爱,用好用活职务职级并行相关规定,强力推进加强干部作风建设“整治年”活动,持续破解“中梗阻”,更加注重在大战大考一线考察、识别干部,鲜明树立“有为有位、能上能下”的用人导向。坚持强基固本建强上下贯通、执行有力的组织体系报告指出,严密的组织体系是党的优势所在、力量所在。新征程赶考之路上,我们将牢固树立大抓基层的鲜明导向,着力增强党组织政治功能和组织功能。深入实施后进村班子集中攻坚行动,全面加强“头雁”队伍、党员队伍、驻村帮扶队伍建设,借力国企平台发展壮大村级集体经济,建设有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。持续推进村改社区转型升级,优化纯城市社区和小区党组织设置,不断提升新兴领域“两个覆盖”质量,形成党建引领下的共建共享共治新格局。坚持引育并重建设充满活力、近悦远来的县域人才高地功以才成,业由才广。报告提出,要深化人才发展体制机制改革,真心爱才、悉心育才、倾心引才、精心用才,求贤若渴,不拘一格,把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来。我们将树牢人才引领发展的战略地位,全方位培养引进用好人才。认真贯彻落实“人才新政5.0版”,“揭榜挂帅”引育一批高层次产业人才和科研团队,推动各领域优秀人才凝聚在党的周围。坚持“双向奔赴”,深化校地共建,大力推进“闵炎B携手,两城同行”合作,立足上海中心城区打造临沂(郑城)城市会客厅。加强青年人才全链条建设,用心服务“存量人才”,加大“增量人才”吸附能力,全力营造近悦远来的人才发展好生态。

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