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    建设集团县委第二巡察组巡察反馈问题整改进展情况的报告.docx

    • 资源ID:574787       资源大小:25.36KB        全文页数:13页
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    建设集团县委第二巡察组巡察反馈问题整改进展情况的报告.docx

    建设集团县委第二巡察组巡察反馈问题整改进展情况的报告(仅供学习)根据县委巡察工作统一部署,XX年4月至5月,县委第二巡察组对建设集团(原XX公司)开展了政治巡察工作。XX年11月4日,县委第二巡察组向建设集团反馈了巡察意见,实事求是的指出了建设集团在贯彻XX党的理论路线方针政策以及中央和省委、市委、县委重大决策部署等“三个聚焦”方面存在的38个问题,并有针对性的提出了意见建议。针对巡察反馈的问题,建设集团高度重视,快速行动,夯实责任,真抓实改。按照县委巡察工作要求,现将整改进展情况向社会予以公布。一、高度重视,迅速研究部署(一)加强组织领导在县委第二巡察组反馈意见后,为确保整改工作取得实效,公司支部委员会立即召开会议就整改工作进行全面部署,并成立工作领导小组,由支部书记、董事长兼总经理邓方兴同志任组长,为整改工作第一负责人;支部组织委员、纪检委员、副总经理张海锋同志任副组长,负责整改工作的统筹协调和督促检查;公司其他班子成员、各三级公司负责人及公司部门负责人为成员,负责具体整改工作的XX。整改领导小组下设办公室,由分管领导李由同志兼任办公室主任,负责与县纪委监委、县组织部、县委巡察办联系并做好反馈意见整改工作期间的日常工作。(二)细化工作任务11月5日,召开建设集团支部巡察整改专题会议,研究XX巡察反馈意见,制定整改工作方案,建立问题清单、任务清单、责任清单,明确责任部门、责任人和完成时限。11月14日,召开建设集团支部会议,研究整改工作方案,并报经蒲江县纪委监委、蒲江县组织部审核同意后印发实施,整改方案同步抄送县纪委监委机关、县委组织部、县委巡察办。11月16日,召开建设集团支部领导班子巡察整改专题民主生活会,邀请县纪委监委机关、县国资国企工委、蒲发集团派员参加。(三)强化监督检查严明工作纪律,强化督导XX。支部书记牵头对整改XX工作进行督促检查和安排调度,对督查出来的问题,坚持实事求是的原则,给予通报,严肃整改。对整改不到位、进度缓慢的要求有关部门和人员认真纠正,严肃整改存在的问题。坚持全面整改和重点整改相结合,建立整改XX对账销号制度,整改到位一项、销号一项,确保事事有着落、件件有回音。截止目前,巡察反馈的38个问题,已完成整改32个,尚有6个问题需持续整改,修订完善制度机制31条。二、聚焦反馈问题,逐条整改XX(一)聚焦贯彻XX党的理论路线方针政策以及中央和省委、市委、县委重大决策部署情况方面存在的主要问题1.关于XX“两个维护”体现“两个基础”不突出。对习近平总书记关于国有企业是中国特色社会主义重要物质基础和政治基础的重要论断领悟不深刻、践行不力的问题。(1)针对体现“两个基础”见效于XX“第一议题”有差距的问题。整改情况:一是严格XX“第一议题”制度,及时传达学习习近平重要讲话及重要指示批示精神。二是切实做到把讲政治摆在首位,把党的领导纳入经营活动全过程。完成情况:已整改完成并长期坚持。(2)针对体现“两个基础”见效于抵抗市场风险有差距的问题。整改情况:一是注入公司资产相关资料准备完善,已报国资审核完成。二是拓宽融资渠道、扩大融资规模、降低融资成本、提高市场影响力。完成情况:持续整改。(3)针对资产盘活率不够高的问题。整改情况:一是针对现有的地产环境,优化规划条件,目前已完成4个地块初步方案设计。二是通过多渠道、多方式、多措施积极争取与央企、国企的合作,推进项目建设。完成情况:持续整改。(4)针对资产租赁收益管理不到位的问题。整改情况:前两年的租金已由城建投公司(现蒲江城运集团)收取,第三年租金公司已收取完成。完成情况:已整改完成并长期坚持。2 .关于发挥党的全面领导作用不充分,党组织在公司治理结构中的法定地位不明确,坚持和加强党的领导还有薄弱的问题。(1)针对党组织权限不明确的问题。整改情况:一是党组织职责、机构设置已按照修订完善的公司章程设置,内容明确了议事程序。二是公司修订了制度规则,严格按照“三重一大”议事流程召开会议。完成情况:已整改完成并长期坚持。(2)针对XX党管干部不严格的问题。整改情况:完善了支委会议事规则和决策程序,严格XX党管干部原则。完成情况:已整改完成并长期坚持。(3)针对超越职权处理问题的问题。整改情况:公司严格履行相关规定,按照“三重一大”决策程序完成工作,防止越权问题再次发生。完成情况:已整改完成并长期坚持。3 .关于围绕中心大局发挥国有平台公司职能不到位的问题。(1)针对XX重要监管职责缺位的问题。整改情况:我公司向佳享公司发出了限期整改通知书,佳享公司已完成整改。完成情况:已整改完成并长期坚持。(2)针对重大项目代建效率不够高的问题。整改情况:一是公司完善了制度建设。二是对项目推进不动组成精干力量开展分析研判,找准问题原因,逐一解决。三是下一步,公司将督促施工单位加快项目推进,确保早日完工。完成情况:持续整改。(3)针对项目招投标不规范的问题。整改情况:公司已完善制度建设,并组织人员学习了相关法律法规,严格按照规定执行项目招投标工作。完成情况:已整改完成并长期坚持。4 .关于围绕中心大局发挥国有平台公司职能不到位的问题。(1)针对项目代理机构确定不规范,有的未见党支部或董事会研究的问题。整改情况:公司完善了相关制度,明确了不同采购方式包括招标、竞争性磋商、择优询价、直接委托的标准及实施程序。完成情况:已整改完成并长期坚持。(2)针对青蒲公司对外股权投资应收未收的问题。整改情况:一是签订了补充协议,并完成了相关手续。二是公司下一步将根据投资款及回报支付推进情况,采取不定期上门催收、通过律师函催收、适时采取法律诉讼手段等方式追收投资及回报。完成情况:持续整改。(3)针对为企业贷款担保不谨慎的问题。整改情况:一是进一步完善担保公司内部管理制度和项目风险控制制度,新增项目严格按照制度和审批流程。二是针对风险把控不严项目,采取逐步减少担保额度和增加抵、质押物等措施化解风险。完成情况:持续整改。(4)针对担保费追缴不力的问题。整改情况:XX专人负责,建立催收台账。对拖欠时间较长的适时采取发律师函、起诉等法律措施加强催收力度。完成情况:持续整改。(5)针对担保代偿追缴不力的问题。整改情况:一是严格按照管理办法,XX专人负责,建立催收台账。二是对未收回代偿款制订了具体措施。三是通过电话催收,现场催收,签订还款计划,约谈债务人等方式,收回了部分代偿款及利息。四是对接法院诉前保全资产。完成情况:持续整改。5 .关于XX意识形态工作责任制不紧实的问题。(1)针对党支部组织集中学习时,既未做到合理安排,又未将干部职工思想政治教育融入,导致学习效果不佳的问题。整改情况:一是公司完善了意识形态工作责任制,每季度对意识形态工作进行分析研判。二是严格XX“三会一课”制度,推进学习教育常态化规范化制度化,组织党员、员工利用“学习强国”、“蓉城先锋”等网络平台开展学习,确保意识形态向正确方向前进。完成情况:已整改完成并长期坚持。6 .关于解决难点问题不见效,研判不深入、跟踪不到位、久拖未改的问题。(1)针对巡察反馈的难点问题,有的不仅没有改观,反而滋生新问题的问题。整改情况:一是蒲江城运集团完善了制度管理办法,对到期及闲置资产及时进行招租,定期对资产安全进行巡查管理,及时清除安全隐患。二是公司已收取退回的看护费并存入了公司账户。完成情况:已整改完成并长期坚持。(二)聚焦整治群众身边腐败和不正之风情况方面存在的主要问题1 .关于XX管党治党责任有虚空的问题。(1)针对专题研究缺失,任务分工不明确的问题。整改情况:一是公司支部对任务进行了明确分工,制定了学习计划,按照学习计划组织党员开展学习。二是公司支部结合工作实际制定了新的党风廉政建设工作计划,并进行了专题研判。完成情况:已整改完成并长期坚持。(2)针对教育管理针对性缺乏的问题。整改情况:一是公司建立了“廉洁风险”机制,从公司部门到关键环节共排查梳理出廉洁风险点35个,制定防控措施32条。二是为强化责任XX,确保监管到位,公司修订完善了廉洁风险防控手册。三是积极开展廉洁文化进企业行动,并按照岗位职责、廉洁风险等与员工签订了廉洁从业承诺书。完成情况:已整改完成并长期坚持。(3)针对有的制度应建未建的问题。整改情况:公司完善了党风廉政建设制度,并将党风廉政建设制度对各部门、三级公司进行了下达,同时公司对所属部门和下属公司制定了目标考核体系。完成情况:已整改完成并长期坚持。(4)针对有的制度与上级规定相冲突的问题。整改情况:一是公司修订完善了廉洁风险防控手册。二是公司已完善议事决策机制、人事管理制度、项目全过程管理制度、风险管控制度等公司相关管理制度共计31条,并严格按照相关制度执行。完成情况:已整改完成并长期坚持。2 .关于纠治“四风”问题有缺位的问题。(1)针对文字材料照抄照搬的问题。整改情况:公司已要求党员干部认真撰写个人剖析材料,杜绝照抄照搬情况。完成情况:已整改完成并长期坚持。(2)针对为群众办实事不深入的问题。整改情况:公司党员干部职工积极主动作为,深入基层开展“文明城市志愿服务”活动,在活动中主动向群众收集问题、征集意见建议,同时积极安排工作人员对接处理相关事宜,及时解决群众问题。完成情况:已整改完成并长期坚持。(3)针对回应难点问题不积极的问题。整改情况:公司组织蒲江中学校方、监理单位现场查看共同确认,游泳池和智慧教室已建成并移交校方正常使用。完成情况:已整改完成并长期坚持。3 .关于执行财务管理制度有宽软的问题。(1)针对超范围计提工会经费的问题。整改情况:公司组织财务人员认真学习企业会计准则、公司财务管理制度,严格按照相关制度执行。完成情况:已整改完成并长期坚持。(2)针对大量现金支付的问题。整改情况:一是公司上线了业财一体化平台,同时取消了现金报账方式。二是公司组织财务人员认真学习现金管理暂行条例、公司财务管理制度,并严格按照相关制度执行。完成情况:已整改完成并长期坚持。(3)针对转账以对方收条记账的问题。整改情况:一是通讯费补贴已凭正式发票报销。二是公司改革后,严格执行通讯补贴标准。三是公司已上线业财一体化平台,杜绝转账以对方收条记账问题。完成情况:已整改完成并长期坚持。(4)针对个别月份职工工资表、办公区域公共费用及伙食团餐费分摊表非手签的问题。整改情况:公司上线了业财一体化平台,同时组织公司各部门人员参加业财一体化系统操作培训,目前已按照系统审核流程走线上签字审批。完成情况:已整改完成并长期坚持。4 .关于XX中央八项规定精神有缺失的问题。(1)针对接待无公函,报销接待费用掺杂加班、值班用餐费用,陪餐人数超标的问题。整改情况:公司目前已完善接待管理办法。一是明确接待管理程序,严格控制陪同人员人数和人员身份。二是公务接待需派出单位发出公函或公司发出邀请函,告知内容、行程和人员,遵循节约原则。完成情况:已整改完成并长期坚持。(三)聚焦基层党组织领导班子和干部队伍建设情况方面存在的主要问题1 .关于党建工作不扎实的问题。(1)针对学习计划XX不到位的问题。整改情况:公司支部制定了支部年度学习计划、固定党日学习计划,并严格按照学习计划安排XX学习计划内容,按时完成学习。完成情况:已整改完成并长期坚持。(2)针对XX“双重”组织生活制度不严格的问题。整改情况:公司支委针对性学习了“双重”组织生活制度,严格XX党员领导干部以普通党员身份参与组织生活。完成情况:已整改完成并长期坚持。(3)针对检视问题敷衍应付的问题。整改情况:公司

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