《行政管理学00277》自考本科历年真题及解析.docx

2007年4月行政管理学试题一，单项选择题（本大题共25小题，每小题1分，共25分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选，多选或未选均无分。1 .最早运用“行政学”一词的是（A）A.史坦因B.威尔逊C.古德诺D.怀特2 .早期行政管理学理论的逻辑起点是（C）A.社会人假设B.理性人假设C.经济人假设D.道德人假设3 .西蒙认为，整个行政管理过程的核心是（B）A.执行B.决策C.组织D.监督4 .雷格斯认为，棱柱型行政模式存在于（C）A.工业社会B.农业社会C.过渡型社会D.信息社会5 .“受限市场模式”的提出者是（D）A.法约尔B.高斯C.泰罗D.雷格斯6 .行政权力的根原来源是（A）A.人民群众B.国家法律C.暴力斗争D.选举7 .在行使行政权力的全部手段中，最有效的手段是（B）A.法律手段B.强制手段C.经济手段D.合法手段8 .行政职能的载体是（D）A.行政技术B.行政人员C.行政效率D.行政机构9 .标记着我国政府行政职能转变的成果已经为法律所确认，并于2004年7月1日起先正式实施的是（C）A.行政诉讼法B.公务员法C.行政许可法D.国家赔偿法10 .行政管理机构的首要特性是（A）A.合法性B.合理性C.主体性D.系统性11 .半总统制国家的典型代表是（C）A.美国B.英国C法国D.瑞士12 .人事行政管理最经常的职责和最大量的活动是对行政人员进行合理的（B）A.支配和组织B.运用和开发C.激励和监督D.制度建设13 .政府预算工作的中心环节是（B）A.预算编制B.预算执行C.决算管理D.预算外资金管理14 .行政组织生存的依据和合法性基础是（C）A.职能B.机构C.目标D.环境15 .解决行政组织中上下级冲突的常见方式是（A）A.听从权威B.调处C.谈判D.冷处理16 .渐进决策模式的提出者是（B）A.西蒙B.林德布洛姆C.埃佐尼D.邓恩17 .行政执行工作的关键是（D）A.支配B.协调C动员D.指挥18 .行为方法中最主要的方法是（B）A.利益调整B.行为激励C.强迫吩咐D.遵守规范19 .使行政管理思想转变为现实状态的中间媒介是（A）A.行政管理方法B.行政手段C.行政技术D.行政组织20 .行政法律规范最基本的功能是（C）A.管理及制裁B.约束及惩戒C.规范及限制D.指责及教化21 .行政管理的基石是（B）A.以德行政B.依法行政C.效率行政D.责任行政22 .绩效评估的基础和核心是（D）A.确立评估的程序B.确立评估的标准C.确立评估的组织D.确立评估的指标体系23 .行政组织依据确定的价值准则所设定的作为衡量行政绩效凹凸的一系列数据，标准的总和是（C）A.行政绩效评估体系B.行政绩效评估指标C.行政绩效评估的指标体系D.行政绩效评估标准24 .行政发展的主要外部动力是（C）A.文化B.经济C.政治D.技术25 .我国行政发展始终坚持的中心是（C）A.政治改革B.机构改革C.发展经济D.维护稳定二，多项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分）在每小题列出的五个备选项中有二个至五个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选，多选，少选或未选均无分。26 .在西方行政管理学中，系统学派具有代表性的理论主要有（BE）A.新公共行政学理论B.权变理论C.政府治理理论D.官僚组织理论E.行政生态理论27 .对行政系统影响最为重要的政治环境因素主要有（BCE）A.经济发展程度B.政党制度C.社会团体发达程度以及社会流通性D.行政价值文化E.国家政权组织形式及其实际运行状况28 .西方发达国家地方分权化的主要缘由是（ABE）A.提高行政效率B.适应现代经济的发展C.适应国家统一的须要D.适应社会发展的须要E.适应政治民主化的须要29 .行政职能的特点主要表现在（ABDE）A.执行性B.整体性C.稳定性D.多样性E.动态性30 .设置行政管理机构应当遵循的原则包括（ABCDE）A.适应性原则B.协调性原则C.权责相称原则D.精干高效原则E.法制性原则31 .国家公务员的新陈代谢机制包括（ABCDE）A.考试录用B.调任C.辞退D.辞职E.退休32 .行政沟通的基本形态有（ABCDE）A.环式B.轮式C.链式D.Y式E.全通道式33 .下列属于行政系统的外部监督的是（ABC）A.权力机关监督B.政党监督C.新闻舆论监督D.审计监督E.行政监察34 .运用行政方法的原则有（BCD）A.及法治相结合B.坚持详细指导C.思想政治工作领先D.调查探讨在先E及利益相协调35 .行政改革的内容主要有（ABD）A.功能调整B.结构重组C.关系理顺D.行为变革E.效率提高三，简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分）36 .简述行政权力及行政责任的关系。就行政责任的性质而言，行政权力的公共性确定了行政责任是一种公共责任。就行政责任的产生而言，行政责任是一种基于行政职权关系而产生的责任。就行政责任的大小而言，行政责任是一种及行政权力相对等的责任。37 .简述西方国家强势政府时期的行政职能方式。广泛运用法律手段。运用支配手段。制定产业政策。实行财政政策及金融政策等经济手段。实行干脆的行政手段。38 .简述完善我国行政决策程序的措施。强化行政决策过程的信息工作。强化行政决策过程的询问工作。强化行政决策的民主参及。强化行政决策的制度建设。39 .简述行政绩效评估的程序。制定支配。初步调查。管理限制评估。详细评估。撰写评估报告。40 .简述当代中国行政发展的基本特征。始终坚持以发展经济为中心。正确处理改革，发展和稳定的关系。借鉴国外行政改革阅历及吸取我国传统行政精华并举。坚持渐进式改革。立足于中国国情。四，论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分）41 .试联系实际分析行政绩效评估的地位及作用。地位：行政绩效评估是行政管理活动不行缺少的重要环节，也是行政学术探讨的重要组成部分。作用：行政绩效评估的责任落实作用。行政绩效评估的对比作用。行政绩效评估的支配帮助作用。行政绩效评估的监控支持作用。行政绩效评估的民主和教化作用。行政绩效评估在吸引政治资源方面的作用。42 .试述依法行政及以德行政的区分及联系。区分：形成的理论依据不同。运行的手段和内容不同。运行机制不同。运行后果的表现形成及效果不同。联系：对行政权力以及行政行为的规范性或约束性作用是依法行政及以德行政的共同精髓所在。实现责任行政是依法行政及以德行政的共同目标。依法行政及以德行政具有一些共同的基本功能。依法行政是行政管理的基石，以德行政是依法行政的补充。五，案例分析题（本题10分）43 .王强是某市财政局人事科的科长。最近一段时间，他始终为机关内部的一些事情闷闷不乐。原来，前几天,人事科通过广泛的学习考察后，制定了一项新的人事考核制度，并得到了局领导的批准。但是，该制度出台后,马上遭到了其他部门的不满和抵制。局办公室主任刘龙说：“新制度太不合理了，完全脱离我们机关的实际。”行政科孙科长则认为这项新制度在短时期内不会被全局机关干部接受，不利于调动大家的工作主动性。由于大家对新制度有看法，王强为此感到了前所未有的压力。但是，王强认为，出台这项新制度之前，他们经过了广泛的学习及考察，借鉴了其他地区和部门的成功阅历，而且在制定过程中听取了专家的询问看法，所以新制度应当是可行的。现在，制度推行过程中出现了阻力，很可能是各方对此缺乏统一相识。为了使新制度能够顺当实施，王强一方面利用各种机会宣讲新制度方案，以求得各方面的理解及支持;另一方面还利用休息时间，不断地和其他科室的领导及工作人员进行沟通，并耐性地和他们交换看法。在此基础上，王强又组织相关人员结合调研状况和其他科室的反馈看法，对新考核制度的相关内容进行了完善及补充。最终，新的考核制度得到了财政局绝大部分干部及工作人员的支持，实施也较顺当。试问，什么是行政沟通请结合案例谈谈行政沟通的作用？行政沟通是政府机关组织及其工作人员，在政府系统内部以及政府系统及其他社会系统之间，凭借确定的媒介，沟通传递政策信息，思想观点，以达到相互理解，协同合作，最终实现政府管理目标的一种管理活动和过程。在本案例中，人事科制定的新考核制度不能顺当实施是因为各部门对此没有统一的相识，不能理解人事科制定新考核制度的动身点。因此，须要人事科和各部门进行沟通。沟通方式有许多种，案例中王强实行了非正式沟通以及口头沟通等方式，使沟通看法可以获得比较正确的理解，增进了接受者的参及感，使双方通过相互了解，最终达到了协同合作，新的考核制度得到了实施。2007年7月行政管理学试题一，单项选择题（本大题共25小题，每小题1分，共25分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选，多选或未选均无分。1 .下列属于行政管理的主体的是（B）A.北京市人大B.天津市人民政府C.中共重庆市委D.上海市高级人民法院2 .开创了行政决策理论探讨先河的是（A）A.西蒙的行政行为B.威尔逊的行政探讨C怀特的行政学导论D.古德诺的政治及行政3 .在行政学探讨中，强调在探讨过程中只留意对事实的描述，而回避事实背后的规律的探讨方法是（C）A.规范方法B.案例方法C.阅历方法D.比较方法4 .雷格斯将工业社会的行政模式称之为（D）A.融合型行政模式B.过渡型行政模式C.棱柱型行政模式D.衍射型行政模式5 .从根本上制约着行政系统的规模，体制结构及运行方式等的经济因素是（A）A.经济力气B.经济体制C.社会经济结构D.科技发展水平6 .一切权力最原始，最干脆的来源是（C）A.信息B.诱导力C.强制力D.组织制度7 .行政权力的目的是为社会公共利益服务，而不是为私人利益服务，这是指行政权力具有（D）A.强制性B.阶级性C执行性D.公共性8 .“守夜人”政府时期指的是（C）A.有限政府时期B.全能政府时期C弱势政府时期D.强势政府时期9 .强势政府时期，行政职能所具有的特点是（D）A.政府职能1辍有限B.适应自由资本主义的发展C政府很少对经济进行干预D行政职能范围大大拓展10 .国家有关行政管理机构依法在确定区域内设立的分支机构或代表机构是（D）A.信息机构B.询问机构C.帮助机构D.派出机构IL世界上唯一长期实行委员会制政府制度的国家是（A）A.瑞士B.美国C.法国D.英国12 .各级政府的财政收支支配和调整经济的主要工具是（B）A.司法审查B.预算C.政府选购D.市场调整13 .人事行政管理的支配和组织着重于本单位的人才需求和人才选择之间的微观调整的是（A）A.基层人事行政管理B.中层人事行政管理C.高层人事行政管理D.宏观人事行政管理14 .我国行政组织的结构体系是（D）A.横向结构B.纵向结构C.职能结构D.直线一一职能结构15 .对于困难的任务，或者下属实力，水平无法把握时，最适宜接受的授权方式是（A）A.弹性授权B.制约授权C.完全授权D.不充分授权16 .财政部对其他职能部门的财政收支和财务活动进行的监督，属于（B）A.特地监督B.职能监督C.审计监督D.上下级监督17 .克服了理性决策模式及渐进决策模式各自存在的片面性，同时把二者的合理性结合起来的决策模式是（C）A.科学决策模式B.满意决策模式C.混合扫描决策模式D.有限理性决策模式