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    街道贯彻新发展理念推进高质量发展体会发言.docx

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    街道贯彻新发展理念推进高质量发展体会发言.docx

    街道贯彻新发展理念推进高质量发展体会发言近年来,*街道始终牢记*谆谆嘱托,紧紧围绕中央和省市区委部署要求,紧抓快干、落地落实,*发展迈过的每一道坎、爬过的每一个坡、取得的每一项成绩,根本在于坚定不移沿着指引的方向,深入践行新发展理念。踏上新征程,我们必须要完整准确全面贯彻新发展理念,在统筹“稳”和“进”中多挑担子、多作贡献,在把握“喜”与“忧”中顺势而为、逆势而上,在转化“危”与“机”中锻造长板、补齐短板,始终以创新、协调、绿色、开放、共享的内在统一来把握发展、衡量发展、推动发展。下面,我就街道班子深入贯彻新发展理念、推进高质量发展谈几点体会,与大家交流。一是聚智创新求突破,在激扬强劲动能中点燃高质量发展新引擎。要坚持以创新驱动赋能高质量发展,思维不设限、凡事求极限、全力拼上限,让“关键变量”成为高质量发展“最大增量一是主体培育提高创新“热度围绕四大主导产业,大力招引一批有高科技含量、有高层次人才、有高成长潜力、有社会资本关注的“四有”项目,建立问题诉求、融资、技术、配套需求四张培育清单,成立工作专班,助力企业破题寻链、梯级成长。今年培育申报的省级“专精特新”企业争取榜上有名,中创供应链要力争成为国家级“专精特新”企业。二是人才汇聚引领创新“高度牢固树立服务人才就是服务发展的理念,利用好街道商会平台载体,充分发挥入驻领军人才及团队的“吸附”作用,筑优“生态圈”,打造“强磁场”,营造“近悦远来”人才生态环境,努力闯出人才集聚从“量”到“质”新天地,为*开启现代化新征程汇聚更多“最强大脑三是载体建设增加创新“浓度二要充分利用载体资源精准招商,全力服务*商业团队,就*项目商户招商推进率、独立法人公司注册率全面沟通,研究为新注册达规的商户提供家庭医生、子女在地推荐就学等政策,加大社零落地吸引力。要着力推动都市工业发展,将*地块(总面积约*亩),打造成节能、环保、智能的高品质样板型工业载体。二是聚焦项目增后劲,在强化产业集聚中积蓄高质量发展新动能。*作为曾经的*生产基地,随着城市化进程的推进,产业结构“退二进三”,街道一直积极寻找产业与城市的新共振。近年来*的经济发展,经历了打基础拉框架、造动能蓄后劲的过程,正处于厚积薄发、蓄势蝶变的关键期,“四区一园”的发展图景正从谋篇布局的“大写意”转入精谨细腻的“工笔画”阶段。可以说,我们有条件可做、有基础可为、有潜力可挖,要敢于向高的攀、同强的比、和快的跑。下一步,我们要更加注重成体系谋划、整体性布局,更加注重清单化管理、责任化落实,更加注重条块大协同、梯次大推进。一是链式思维壮大产业集群。要跳出板块划分的思维定式和路径依赖,找准发展定位、主攻方向,坚持把“总部经济、楼宇经济、税源经济”作为经济工作发力点,拿出眺望“最高峰”的眼界、勇闯“无人区”的锐气、战胜“不可能”的韧劲,全力招引一批产业关联度高、科技含量高、资本密度高、投入产出效率高的大项目好项目,推动商务贸易、文化旅游、现代金融、软件信息、高新技术等产业在街道集聚集群、链式发展,着力提升产业能级和经济贡献度,重振经济强街雄风。二是客户思维打造最优环境。举办政策解读会、政企座谈会、项目对接会,搭建金融、人才、法律服务平台,打造政策最优、办事最快、成本最低、服务最好的“四最”营商环境。对在谈的重大项目,组建全程盯引“菜单式”工作专班,建立洽谈对接、分析研判、落地服务等“全周期”“全链条”工作机制,推动“项目+人才+资金”一体化落地,让*成为企业成长福地、产业集聚高地。三是有解思维开创能级空间。要按照“四*一*”总体布局的建设思路,紧紧抓住“牵一发而动全身”的重点项目,“落一子而满盘活”的关键环节,重点是优化*产业岛空间布局规划,推动*综合体项目建设,*地块调规,联合*开展*写字楼、*科技园招商,持续拓展产业发展空间,推动经济发展从谋篇布局的“蓄势期”成为动力十足的“加速期三是聚心凝力暖民心,在写就民生答卷中彰显高质量发展新内涵。*强调,人民幸福安康是推动高质量发展的最终目的。基层治理是国家治理的基石,直接关系到老百姓的幸福指数。近年来,街道坚持以人民为中心的发展思想,结合群众反映的难点、痛点、堵点问题,着力构建优质均衡的公共服务体系,大力实施一批兜底性、基础性、普惠性民生项目,让改革发展的成果惠及更多的市民,有效提升群众的生活质量和幸福水平。新征程上,我们要站稳人民立场,坚持人民主体地位,始终把为民造福作为最大政绩,心系“万家灯火”,走近“寻常百姓”,情牵“柴米油盐”,了解“家长里短”,做关注民生的有心人、保障民生的知心人、改善民生的热心人。一是让群众幸福感更可持续。坚持就业是民生之本,重点关注高校毕业生、退役军人、困难人员等群体,精准开展用工供需对接。健全低收入人群促进就业机制,多渠道开发兜底类公益性岗位,绝不让低收入群众被平均、特殊困难群体掉队伍。统筹推进社会福利、优抚安置、未成年人保护等社会公共事业,打造*分钟群众文化活动、医疗卫生、休闲运动健身圈,让人民群众共享高品质生活。二是让群众安全感更有保障。践行总体国家安全观,以“时时放心不下”的责任感和“把眼睛瞪得大大的”使命感,扎实开展安全隐患排查整治,加强老旧小区、自建房、高层住宅、建筑工地、“厂中厂”、“园中园”巡查整改。坚持抓早抓小,压实末端责任,落实闭环销号,关注高空外墙作业、管线开挖作业、油电汽修作业,严查事前不交底、现场无监管、应急无预案,确保不发生安全责任事故。三是让群众获得感成色更足。高质量推进年初确定的十大民生实事项目,推动“一医一教”“一老一小”等公共服务优质均衡发展。大力实施道路街巷停车场建设,持续推动老旧农贸市场改造升级,全面开展小区楼道整治、垃圾分类整治等十大专项行动,着力提升城市精细化治理水平。积极协调推进O工程建设,努力把实事办成老百姓的大喜事,把好事办成老百姓的幸福事,营造育有优教、病有良医、老有颐养、住有宜居的幸福家园。四是聚力四敢强担当,在推动作风建设中增添高质量发展新活力。回望来时路,良好作风是我们追赶跨越、后发快进的关键因素;立足当下看,良好作风是我们突破瓶颈、赢得主动的强力支撑;奋进新征程,良好作风是我们勇担使命、开创新局的重要保障。我们要紧紧围绕“让干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创”,以组Z实施“干将工程”为抓手,用开拓思维闯出发展新赛道,用务实举措创出发展高质量,用辛勤汗水干出发展快节奏,形成鼓励担当作为、崇尚苦干实干、奋力开拓进取的干事创业氛围。一是争当干部敢为的奋进者。要强化政治引领,坚持不懈用思想凝心铸魂,持续提升干部政治判断力、政治领悟力和政治执行力。要发挥带头作用,班子领导要树牢正确政绩观,坚持功成不必在我、功成必定有我,多做奠定未来发展优势的工作,多做补短板、强弱项、固底板的工作,推动解决重大项目建设、重点片区开发、房屋征收搬迁、信访积案化解等重点工作方面的难点问题。二是争当企业敢干的“店小二”。要聚焦送政策、促创新、解难题等重点任务,定期召开企业恳谈会,畅通常态化、规范化、制度化政企沟通渠道,高效解决企业用工、融资、产学研合作等方面的难点堵点。要厚植亲商、爱商、护商理念,在依规依纪依法前提下,积极与企业人士交往交流,努力营造“有求必应、无事不扰”的“亲清”政商关系。三是争当地方敢闯的主力军。要进一步探索建立“管思想、管工作、管作风、管纪律”工作机制,深入开展“红黑榜”“服务之星”评比,进行月度实绩公示、季度多维体检、年度对标研判,引导党员干部比状态拼干劲,比担当拼服务,比实绩拼位次,比效能拼作风,营造“比学赶超、勇争先锋”的干事创业环境。要鼓励广大干部在抓贯彻落实上大胆试、大胆闯、大胆干,构建“高素质的干部队伍+高效率的战斗阵型”,努力使“强个体”成为团结协作、齐心干事的“强组合”。四是争当群众敢首创的“呵护人:我们从事的事业、推进的工作,根本依靠在群众。人民群众在基层、接地气,他们往往基于对现实利益的考量,恰恰对新经济、新业态、新模式,有着极强的感知度、反应度、适应度。我们不仅要充分尊重和发扬基层首创精神,积极推行邻里议事会、”有事好商量”等协商议事模式,持续拓宽汇集民意民智的途径渠道,在社会治理中广泛听取群众意见建议,还要把人民群众中蕴藏的智慧和力量充分激发出来,从生动鲜活的基层实践中汲取新鲜经验,形成“群众敢首创”的生动局面。

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