农业保险保费补贴资金绩效指标体系及调研数据表格.docx

农业保险保费补贴资金绩效指标体系及调研数据表格各区县（市）农业保险品种投保情况明细表类别序号保险品种单位种（养）殖数量承保数量单位保费（元/亩头羽）承保率实际保费金额（万元）理赔金额（万元）赔付比率结案金额（万元）理赔结案率万水稻亩水稻种（大万植1灾散田业户）水稻万（大亩灾经营主体）2棉花万Itl3油菜万亩4玉米万亩养殖业5能繁母猪万头6育肥猪万头森林7公益林万亩8商品林万亩特9肉鸡万色羽农业10茶叶万亩品种11柑橘万亩12特色鸭万羽13甲鱼万亩14能繁母牛万头生猪15价格指数16葡萄万亩合计附件2：2017年各区县（市）农业保险保费到位情况明细表区县（市）应到位保费额实际到位保费额年中央、省级资金年度县级配套资金农户自交合计(4=1+2+3)年中央、省级资金年结算资金年度县级配套资金农户自交合计(9=5+6+7+8+9)栏123456789合计附件3：2017年各区县（市）农业保险补贴资金拨付情况明细表区县（市）人民财产保险中华联合保险人寿财产保险太平洋财产保险平安财产保险应拨额实际拨付额尚欠应拨额实际拨付额尚欠应拨额实际拨付额尚欠应拨额实际拨付额尚欠应拨额实际拨付额尚欠i¾地区1地区2合计附件4：农业保险保费补贴资金绩效评价指标评分表评价指标指标序号评价内容分值评分标准得分项目决策（14分）补贴目标（4分）1i标内容3制定年度农业保险工作目标（1分），并将目标细化（1分）、量化（1分）C2B标匹酉己1绩效目标设定符合实际需求的抽样项目点个数/抽样项目点总数Xloo%（1分）。决策过程（6分）3决策依据3贯彻落实农业保险工作原则和工作要求（1分），结合本地实际（1分），扎实推进农业保险工指评标价分评价指标评分标准得分序内值'J-容作（1分）。“自下而上”编制农业保险承保计划决（1分），及时申请策纳入中央财政农险4程3保费补贴范围（1序分），做到方案科学、措施可行（1分）。(4分资金分配方式科学分）5酉己2合理（1分），分配资金过过程符合相关规定评价指标指标序'J-评价内容分值评分标准得分分配程（1分）。6分配时效1省级主管部门按规定及时分配资金（1分）C71市县财政部门按规定及时分配资金（1分）C项目管理（39分）资金到位（5分）8资金到位率3市县财政应承担保费补贴资金到位率100%（3分）、80%（含）至100%（2分）、60%（含）至指评标价分评价指标评分标准得分序内值1J-容80%（1分）、60%以下（0分）。市县财政应承担保费补贴资金列入年初预算（2分）；未资列入年初预算，但金年中办理预算追到9位2力口，未影响农业保险工作顺利开展（1时分）；未列入年初效预算，也未办理预算追加，影响农业保险工作顺利开展评价指标指标序'J-评价内容分值评分标准得分（0分）。保制定农业保险保费费补贴管理（1分），补建立农业保险保费资金10贝占2补贴预决算制度，预做到“一年一结”管理决(9算（1分）。分）资县级财政部门建立金保费补贴备查账，11挤5及时反映补贴资金I1I收支余情况：每发评价指标指标序'J-评价内容分值评分标准得分挪用情况现一起挤占挪用专项资金的扣1分。5分扣完时，在绩效评价指标总体得分上继续扣分。项目管理（39分）资金管理（9分）12制度建设及执行1保险经办机构内控、财务、会计及农业保险承保、查勘、理赔制度健全，收支流程规范（0.5分）；对农业保险资金单独建账、分险种核算评价指标指标序'J-评价内容分值评分标准得分（0.5分）o13巨灾风险管理1保险经办机构定期购买再保险（0.5分），按规定提取和使用巨灾风险准备金（0.5分）。组织实施（23分）14工作职责1地方政府与保险经办机构职责分工明确（0.5分）；履职基本到位，未发生推诿扯皮等严重影指评标价分评价指标评分标准得分序内值1J-容响农业保险工作的事件（0.5分）。经办机构乡镇、行政村农业保险服务基站点实现全覆盖（2层分）、80%（含）至月艮15务2100%（1.5分）、60%（含）至80%（1网分）、40%（含）至络60%（0.5分）、40%以下（0分）。组织16机1经办机构设置了专评价指标指标序'J-评价内容分值评分标准得分实施构门的农险科室或管(23及理分支（0.5分），分）人有至少2名农险专员职人员（0.5分）。配置17宣传发动工作2通过多种形式开展农业保险宣传工作（1分）；保险卡发放到户率100%（1分）、60%（含）至100%（0.5分）、60%以下0分。评价指标指标序1J-评价内容分值评分标准得分18创新能力22017年度开展了特色农业保险（1分）；经办保险机构创新了符合市场需求的农险产品（0.5分），创新了承保理赔服务手段、简化操作流程（0.5分）。19资本实力1保险机构的偿付能力符合监管规定（1分）评价指标指标序1J-评价内容分值评分标准得分当年末项目单位使用专项资金未达到90%的扣2分，未达到80%的扣3分,未达到70%的扣4分,资未达到60%的扣5金206分，未达到50%的扣进6分；