岗位廉政风险点及防控措施6篇.docx

岗位廉政风险点及防控措施6篇岗位廉政风险点及防控措施1根据廉洁从业工作的要求，对照具体工作职责，在廉洁从业中主要存在如下风险防控点：1、在对工程项目进行指导、服务时，得别是涉及到对施工分包单位的合同结算价格确定时，防止个人接受施工分包单位的好处，从中牟取私利，导致公司损失。2、在进行公司信息化建设过程中的硬件设备采购时，防止个人接受的赂，从中牟取私利。3、在进行公司信息化建设过程中的系统和应用软件及咨询服务采购时，防止个人接受监赂，从中牟取私利。4、在进行公司现有信息系统的软硬件升级维护时，防止遒用职权，欺上瞒下，从中捞取好处。5、在组织分公司年度会议时，防止收受会议承办相关企业的好处。廉洁从业风险防控措施针对廉洁从业中存在的风险防控点,主要采取如下风险防控措施：k对于施工工程结算等重大事项，严格按照公司相关规定进行报告，由颈算管理委员会对结算过程和结果实施审核和监督。2、软硬件系统的采购过程必须做到公开透明，要求至少2个以上的专业人员以及部门领导叁加合同淡判，并留下相关记录.3、新上的信息系统建设项目在选择合作开发单位时，应至少选择三家符合条件的单位，并按公司的招标程序成立招标小组，由招标小组通过评标确定岐后的合作单位,并时合同谈判的结果进行审核和监督。4、招标及合同谈判过程中拒绝外部单位任何形式的贿赂行为，如：请客送礼等。岗位廉政风险点及防控措施2投资项目科主要负责玫府投资项目审批、企业投资项目核准和备案、施工许可、环境影响评价等审批事项，接触的各级政府职能部门和社会企业较多，各类项目的社会关注度较高。结合工作情况，我认为个人廉政风险点如下：1、因为放松对自己的要求，容易出现理想信念不坚定，导致思想退步，信念滑坡的风险。2、在市批工作中容易存在不遵守党纪党风和工作纪律，接受申请人吃请、财务,索取、收受减赂,造成造法迨纪的现象。3、在审妣过程中存在托人情找关系的情况，容易出现对审批事项在不规范、不符合条件的情况下私自准予办理.造成违规的现京。针对上述风险点，决定采取如下防控措施：1、加强党的理论知识学习，提高自身素质，加强廉政数育，开展警示教育活动，增强自律意识，做到廉洁自律，杜绝“吃、拿、卡、要”.2,加强业务学习，提升业务水平，提高沟通交流能力，增强服务企业意识。认真履行岗位职责，增强工作责任心。3、严格、认真执行各项规章制度，做好审批工作，努力提高行政效能和政务服务水平。岗位廉政风险点及防控措施3(L)学校收费1、巧立名目乱收费：如向学生收取资料费、考试费、饮水费、早餐费、补谍费等.2、以学生自愿项目为借口的变相收费：如校服费、作业本费、保险费、防疫验等。风险涉及单位：总务处、班主任。（二）干部人事任免k违反干部任免规定，不按程序和要求推荐后备干部.提名人选未经单位集体推荐。2、不按组织程序进行考察、民主测评和个别谈话。3、不召开党支部会，或不按程序对拟任免人员进行考察，不经过党支郎成员三分之二同意形成人事任免决定。4、未按组织程序和规定的.时间进行公示.5、实行竞争上岗的未按保合存分名次实行择优录取。6.不按规定办理照任手绘。风险涉及单位：学校党支部、学校行政。（三）大宗物资采购及学校基建项目1、利用采购教学、办公、设备用品，为学生购买保险、订购报刊书籥及其它学习资料、校服等机会收受有关业务单位的回扣，或者与这些单位的人员勾结、虚增购货款进行虚报冒领，或将公款转到购货单位，虚开发票报帐，然后提取现金进行独吞或私分。2、利用负责教学辅导资料发行的机会，收受出版、印制单位的“劳务费”、“感谢费”、“奖金”等。3、在基赛工程招投标、质量检查验收以及经费结算等环节，收受承痉单位或个人的贿赂。风险点涉及单位：总务处、教务处、少先队。（四）资产及财务管理k本单位出纳、会计由领导亲友担任，致使领导及领导亲友侵吞、螂用公款。2、总帐、现金不分，财务印筌、印章及票据一人保管，致使一些财务人员侵吞挪用公款及公款私存,一把手直接管财务。3、领导把关不严,甚至与财会人员勾结，进行虚报皆领或虚拟各种支出、套取公款进行侵吞或私分。4、将一些收费.创收款等转入“小金库”，摘暗箱操作。5、在教育经费预决算及拨付上，搞暗箱操作。6、学校及单位的有形资产及无形资产，在租赁、承包、拍卖过程中，不阳光操作.风险涉及单位：学校行政、总务处。（五）学校招生k违反义务教育阶段划片招生就近入学的原则，超范围、超年龄招生。2、在招生普查过程中弄虚作假.风险涉及单位：主管领导及相关人员。（六）教师人事调动及教师招聘k学校私自录用（借用）或外流（外借）人员。2、不经学校支都、教代会讨论研究私自调动（借用）人员。3、学校没有根据工作需要确定对口专业教师任课。风险涉及单位：学校行政。（七）教师职称评定1、学校对职评精神不宣传贯彻.2、学校对职评对象不公示。3、滞留职评指标。4、不严格执行职评标准，不严格审骏相关证件。风险涉及单位：学校行政领导及主管领导。（八）学生学籍管理k不按规定审查、办理学籍。2、不按规定转出、转入学生。3、对转学证、户口迁移证、休学医疗诊断证明市查把关不严。风险涉及人员：主管领导。（九）贫困生资助1、弄虚作软，套取国家资金。2,不及时、足额或变相发放学生资助款。3、不及时下达专项资金。4、对贫困学生资助的证明材料把关不严。风险涉及人员：主管领导。（十）教师以教谋私k有偿家教。2、兜售资料。3、向学生或家长索要或暗示索要礼物、礼券.4、私自收费。5、接受家长宴请。风险涉及人员：全体皴师岗位廉政风险点及防控措施4一、对学校财务收支审批环节：坚持漠守民主集中制原则.不独断专行，软弱放任，廉洁自律，秉公办事，依法行使权力,不滥用职权,玩忽职守，不接受任何影响公正执行公务的利益。认真执行年度财政预算,在大额荏金使用上，坚持集体讨论、风险评估等原则；做到科学决策，合理安排，政令畅通，规范管理。二、对教师工作任务安排环节：坚挣走群众路线，细心地做好调查研究，认真听取群众意见，努力为困难教职工排忧解难，集思广克，发挥党组会议、校长办公会议的职能作用，合理、科学安排学校工作。在此项工作中，要努力做到管好自己的亲属和身边工作人员，不允许他们利用自己的影响而谋取私利。公道正派用人，不任人唯亲，不营私舞弊，做到两袖清风，廉洁从政。三、对学校重大事项决定的环节；坚持立党为公、勤政为民.不断强化宗旨意识。坚决履行“一岗双责”,加强“十廉”活动，认真落实“两个条例”,“五个不许”、“六条承诺”、"七条禁令"、"八项要求”、“十条规定”，建立健全党内民主监督制度，坚持民主集中制原则，绝不独断专行，使重大决策力求合理化,科学化。岗位廉政风险点及防控措施5投资项目科主要负黄政府投资项目审批、企业投资项目核准和备案、施工许可、环境影响评价等审批事项，接触的各级政府职能部门和社会企业较多，各类项目的社会关注度较高。结合工作情况，我认为个人廉政风险点如下：1、因为放松对自己的要求，容易出现理想信念不坚定，导致思想退步，信念滑坡的风险。2,在市批工作中容易存在不遵守党纪党风和工作纪律,接受申请人吃请、财务,索取、收受贿赂，造成造法造纪的现象。3、在审批过程中存在托人情找关系的情况，容易出现对审批事项在不规整、不符合条件的情况下私自准予办理，造成违规的现象。针对上述风险点，决定采取如下防控措施：1、加强党的理论知识学习，提高自身素质，加强廉政教育，开展警示教育活动，增强自律意识，做到廉洁自律，杜绝“吃、拿、卡、要”。2、加强业务学习，提升业务水平，提高沟通交流能力，增强服务企业意识。认真履行岗位职责，增强工作责任心。3、严格、认真执行各项规章制度，做好审批工作，努力提高行政效能和政务服务水平。岗位廉政风险点及防控措施6一、对学校财务收支审批环节：坚持遵守民主集中制原则，不独断专行，软弱放任，廉洁自律，秉公办事，依法行使权力，不港用职权，玩忽职守，不接受任何影响公正执行公务的利益。认真执行年度财政情算，在大领资金使用上，坚持集体讨论、风险评估等原则；做到科学决策，合理安排，政令畅通，规范管理。二、对教师工作任务安排环节：坚持走群众路设，囱心地做好调查研究，认真听取群众意见，努力为困难教职工排忧解难，集思广益，发挥党组会议、校长办公会议的职能作用，合理、科学安排学校工作.在此项工作中，要努力做到管好自己的"亲属和身边工作人员，不允许他们利用自己的影响而谋取私利.公道正派用人，不任人唯亲，不营私舞弊，做到两袖清风，廉洁从政.三、时学校重大事项决定的环节：坚持立党为公、勤政为民，不断强化宗旨意识。坚决履行“一岗双责”，加强“十廉”活动，认真落实“两个条例”，“五个不许”、“六条承诺”、“七条禁令”、“八项要求”、“十条规定理立健全党内民主也督制度，坚持民主集中制原则，绝不独断专行，使重大决策力求合理化，科学化O