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    2022年度民主生活会实施方案+2022年度党员领导干部民主生活会会前征求意见整改落实情况.docx

    • 资源ID:207203       资源大小:19.96KB        全文页数:7页
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    2022年度民主生活会实施方案+2022年度党员领导干部民主生活会会前征求意见整改落实情况.docx

    2022年度民主生活会实施方案+2022年度党员领导干部民主生活会会前征求意见整改落实情况2022年度民主生活会实施方案为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,根据党章和党内有关规定,按照总行、XXX和XX市X关于召开2022年度民主生活会的相关要求,结合实际,制定本方案。一、会议主题全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实党的二十大作出的重大决策部署。二、会议安排(一)会议时间。XX民主生活会召开时间与督导组协商确定,于2023年1月20日前完成。(二)参会人员。XX党组领导班子成员参加会议,中支机关督导组相关同志到会指导,办公室负责人列席会议。(三)会议议程。民主生活会由党组书记主持,并按以下程序进行:党组书记主持会议,党组书记发言,包括通报上一次民主生活会整改措施落实情况;本次民主生活会征求意见情况;代表领导班子作对照检查;个人进行对照检查,对其他班子成员提出批评意见。其他领导班子成员逐一进行对照检查,作自我批评,对其他成员提出批评意见。中支督导组领导同志对民主生活会进行点评和提出改进意见建议。党组书记总结会议,提出整改工作要求。三、会前准备(一)起草实施方案。XX党组按照民主生活会主题和相关要求,认真起草实施方案,明确职责,抓好组织推动。(二)组织学习研讨。坚持集中研讨和个人学习相结合,集中深入开展学习。坚持把学习大会报告同学习大会系列讲话和相关文件结合起来,同学习党的十八大报告、十九大报告精神结合起来,同学习习近平总书记对本单位本辖区工作的重要指示批示精神结合起来,认真领悟党的二十大提出的新思想新论断、作出的新部署新要求,贯彻习近平总书记在参加党的二十大广西代表团讨论时提出的“五个牢牢把握”要求,紧密联系党的百年奋斗历程特别是党的十八大以来新时代10年的伟大变革,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,加深对习近平新时代中国特色社会主义思想、马克思主义中国化时代化、中国式现代化等重大问题的认识,深刻理解党的二十大对全面建设社会主义现代化国家作出的战略部署,切实把思想和行动统一到党中央精神上来,打牢开好民主生活会的思想基础。征求意见建议。围绕此次民主生活会主题和问题查摆的6个方面,采取座谈访谈、设置意见箱和网络邮件等方式,向各股室和辖内金融机构等征求意见建议,广泛听取党员、干部和群众的意见建议,原汁原味向领导班子及其成员反馈。主要负责同志要主持召开征求意见座谈会。4 .开展谈心谈话。党组主要负责同志与班子成员,班子成员相互之间,班子成员与分管部门主要负责同志,主要负责同志、班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表要谈心谈话,沟通思想、交换意见,把问题谈透、把思想谈通、把改进方向谈明白。5 .撰写发言提纲。党组领导班子和班子成员要按照问题查摆6个方面,紧密结合工作实际,本着对党忠诚、对事业负责的态度,深入查摆存在的突出问题。要直奔主题、直面问题,从具体人具体事入手,深刻剖析问题根源,切实查摆个人责任,有针对性提出改进措施,做到见人见事见思想。在此基础上,主要负责同志主持起草班子对照检查材料,班子成员自己动手撰写个人发言提纲,并报主要负责同志审阅把关。6 .报送督导组审核。XX将民主生活会实施方案、领导班子及个人发言材料等相关会前准备材料,在会议召开前10天,按要求报请中支督导组审核。审核通过后,召开民主生活会。四、相关要求(一)个人发言提纲材料要求。发言提纲应包括党史学习教育专题民主生活会、2022年度已召开的有关专题民主生活会整改措施落实情况,此次民主生活会查摆出的问题、原因剖析、下一步整改方向、需要向组织说明的事项、对班子其他成员的批评意见等。查摆问题篇幅应为发言提纲整体的一半以上,问题查摆应做到开门见山,见人见事见思想,必须有具体事例说明。整改措施要细化具体,有可操作性,防止泛泛而谈。需要向组织说明的事项包括群众反映、巡视反馈、组织约谈函询等情况和个人有关重大事项报告情况。个人有关重大事项报告情况包括:个人婚姻变化情况,配偶、子女及子女配偶从业情况,投资股票、基金、投资型保险情况,家庭成员经商办企业情况,房产情况等个人有关事项;个人兼职情况,以及兼职取酬情况,无取酬也需零报告;是否利用名贵特产类特殊资源以权谋私、利益输送的问题;本人拥有非上市公司股份及整改情况;受到问责的要作出深刻检查并予以说明;配偶、子女及其配偶是否取得国境外居住权;其他要说明的情况。(需要向组织说明的事项中,如不存在相关情况,也须做零报告)。(二)问题整改要求。要针对会前征求的意见建议、会上相互批评意见,制定问题清单,完善整改措施,落实整改责任,防止学归学、说归说、做归做。要坚持立查立改、即知即改,能够当下改的抓紧整改到位,一时解决不了的明确阶段目标,持续用力整改。要坚持统筹推进、一体整改,全面盘点这次民主生活会的整改问题,以及党史学习教育专题民主生活会和2022年度已召开的有关专题民主生活会尚未完成的整改问题,一揽子推进整改落实,清理“旧账”、解决“新账”。要坚持“当下改”与“长久立”相结合,完善体制机制,以务实有效的问题整改提升民主生活会效果。整改情况要通过适当方式在一定范围内向党员、群众公开。五、会后资料报送及整改民主生活会后15日内,XX党组要将民主生活会开展情况以党组文件上报中支党委组织部和中支纪委。报送内容包括:党史学习教育专题民主生活会和2022年度已召开的有关专题民主生活会整改措施落实情况、此次民主生活会征求意见的情况、开展批评和自我批评的情况、检查和反映出来的主要问题及整改措施,以及会议纪要等。民主生活会召开后,将会议召开情况在XX党支部会议上通报。2022年度党员领导干部民主生活会会前征求意见整改落实情况会前,通过设置意见箱、发放征求意见函、召开征求意见座谈会等方式,广泛听取党员群众的意见,共收集意见建议3条。XX党组对征求的意见高度重视,不掩盖问题、不回避矛盾,逐条进行客观分析研究,制定具体的整改措施,明确责任部门和责任人,加强整改督导,并将意见整改落实到位。现将整改落实情况汇报如下:一、整改工作组织情况XX党组高度重视整改工作,坚持把落实整改作为一项重大政治任务,积极引导班子成员和党员干部把思想统一到征求意见整改的要求上来,明确主要负责同志作为整改落实工作第一责任人,牵头协调解决整改中的难点问题。在抓好领导班子整改的同时,督促班子成员搞好个人和分管部门的整改,从自身找原因、抓整改,以钉钉子精神抓好工作落实,定一项改一项,改一项成一项,确保成效经得起干部群众检验。二、整改工作落实情况意见1:加强青年XX培养,建立领导班子与青年XX沟通渠道。整改落实情况:一是加强青年教育引导,营造和谐氛围。积极引导XX青年能做事,敢做事,会做事,开展青年工作座谈会,搭建青年读书沙龙、青年理论学习小组、编译小组、经济金融形势分析小组、“青年XX面对面”等组织平台,促进青年学习成长,激发主人翁精神。二是锻造奋进干部队伍,激发干事热情。在上级行党委关心支持下,充实了1名副主任科员,班子建设得到加强。完善梯队人才培养,推动干部队伍年轻化,近两年选拔5名青年XX担任XX中层骨干。轮岗4人,3人被XX市XX借调参加气排球、新入XX政审等工作,激励XX干部职工争做思考的奔跑者、主动的奔跑者、协作的奔跑者,为推进XX高效履职奠定了坚实基础。三是弘扬担当实干精神。积极选树典型,大力弘扬先进,以鲜明导向引导干部职工正确对标,主动担当,用好金融工会平台,开展联合调研、各类文体活动,激发青年活力。意见2:加强院内管理,建立XX院内外来人员信息库。整改落实情况:一是明确了管理机构和管理人员。建立由保卫股、办公室等部门的联合管理模式,指定专人做好院内管理工作。二是明确了管理职责。建立楼栋名册和院内外来人员名册,对院内人员做到心中有数。建立人员微信群,及时发布管理要求、管理信息,包括疫情防控、水电安全、扫黑除恶等XX有关人员管理的相关要求。三是做好上门联系沟通。每月开展一次上门排查和思想沟通,确保人员安全、思想稳定。意见3:强化领导班子联系基层、服务职工的思想意识。整改落实措施:一是征求意见建议。年初,通过征集职工提案、召开意见座谈会等形式,征求干部职工对领导班子的意见建议。二是开展谈心谈话和家访活动。把XX干部职工包括离退休干部职工的谈心谈话和家访活动包人到领导班子成员,切实了解干部职工家庭情况、心理状态、思想状况。三是强化青年XX培养。由XX领导担任青年导师,通过搭建平台、思想引导、业绩量化、轮岗交流等举措强化青年XX培养。四是开展文体活动。坚持开展群众性体育活动,举办青年风采展示大赛、趣味运动会等文体活动,为干职工提供锻炼身体、增强凝聚力、相互了解的平台。

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