领导班子2024年度民主生活会“四个带头”对照检查材料.docx

领导班子2024年度民主生活会“四个带头”对照检查材料根据市委组织部关于召开2024年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知精神和市纪委机关、市委组织部关于开好2024年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知要求，为高质量开好本次民主生活会，*市应急管理局领导班子紧紧围绕“强化思想引领，凝聚奋进力量，以新担当新作为奋力谱写中国式现代化*新篇章”主题，聚焦“四个带头”深刻剖析问题，认真开展对照检查，现将具体情况报告如下：一、存在问题及具体表现(一)带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。一是理论武装的深度还需加强。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习领悟还不够系统深入，特别是对习近平总书记关于应急管理重要论述精神的理解和把握，有时还停留在文件层面，未能完全内化为指导实践、推动工作的强大思想武器。例如，在面对新形势下应急管理工作出现的新情况、新问题时，有时还存在“经验主义”和“本本主义”倾向，未能充分运用党的创新理论分析问题、解决问题。二是政治站位的敏锐性有待提升。班子成员能够自觉维护党中央权威和集中统一领导，但在政治判断力、政治领悟力、政治执行力方面仍有提升空间。例如，在研判和处置一些突发事件时，有时对事件背后可能存在的政治风险和挑战认识不足，政治敏感性还不够强，未能充分运用政治视角审视和分析问题。三是维护团结统一的实效性需增强。班子成员之间能够坦诚相待，但有时在工作沟通和协调方面还不够深入细致,个别时候存在沟通不充分、信息不对称的情况，一定程度上影响了班子整体合力的发挥。例如，在推进跨部门、跨层级应急联动机制建设过程中，有时存在沟通协调不够顺畅，导致工作推进效率不高的问题。（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是宗旨意识的内化还需深化。“人民至上、生命至上”的理念树得还不够牢固，为民服务的宗旨意识还需进一步强化。例如，在处理一些涉民生领域的安全生产问题时，有时考虑部门监管便利性多一些，从群众切身利益出发思考问题、解决问题还不够深入。二是纪律规矩的敬畏之心仍需强化。虽然班子成员都能自觉遵守党纪国法，但在日常工作和生活中，有时自我要求还不够严格，纪律意识和规矩意识还需进一步提升。例如，在落实中央八项规定精神和市委市政府相关要求方面，有时存在标准不高、要求不严的现象，精益求精、追求卓越的意识还不够强。三是担当作为的精气神有待提振。面对新时代应急管理工作的新任务、新挑战，班子成员攻坚克难、锐意进取的劲头有所减弱，担当作为的精气神还需进一步提振。例如，在推动应急管理体制机制改革创新方面，有时存在畏难情绪和求稳心态，改革创新意识和魄力还不够强。（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。一是依法履职的能力还需提升。对与应急管理工作相关的法律法规学习还不够深入系统，运用法治思维和法治方式解决问题的能力还有待提高。例如，在处理一些复杂的安全生产监管案件时，有时对法律法规的理解和适用不够精准，依法行政的能力还需进一步加强。二是创新思路的视野不够开阔。在推动应急管理工作理念、机制、方法创新方面，思路还不够宽广，视野还不够开阔，缺乏前瞻性、战略性思考。例如，在运用科技信息化手段提升应急管理能力方面，思路还不够解放，创新举措还不够多，未能充分利用大数据、人工智能等新技术提升应急管理效能。三是风险防范的意识仍需增强。对各类安全风险的预判和防控能力还需加强，风险意识和忧患意识仍需进一步提升。例如，在应对极端天气、自然灾害等重大风险挑战时，有时风险研判不够精准，防范措施不够严密，未能做到万无一失。（四）带头履行全面从严治党政治责任方面。一是党建主体责任压得不够实。班子成员落实“一岗双责”还不够到位，对分管领域的党建工作指导和督促还不够有力，压力传导层层递减。例如，在推动基层党组织建设方面，有时存在重业务轻党建的现象，对基层党建工作抓得不够实、不够细、不够深。二是廉政风险防控机制仍需健全。虽然班子成员都能严格遵守廉洁自律各项规定，但应急管理领域廉政风险点依然较多，廉政风险防控机制还需进一步健全完善。例如，在项目审批、资金管理、物资采购等重点领域和关键环节，制度机制还存在漏洞,廉政风险防控还需进一步加强。三是监督执纪的力度仍需加大。对党员干部的日常监督管理还不够严格，执纪问责的力度还需进一步加大，未能充分发挥监督执纪的震慑作用。例如，对苗头性、倾向性问题，有时提醒函询不够及时，处理方式不够果断，未能做到抓早抓小、防微杜渐。二、问题产生原因分析一是理想信念有所松懈。在思想深处，对习近平新时代中国特色社会主义思想的重大意义和丰富内涵领悟不够透彻，理想信念不够坚定，导致政治站位不够高，理论武装不够自觉。二是党性锤炼有所放松。忽视了党性修养的长期性和艰巨性，放松了对自身党性的锤炼和提升，导致宗旨意识有所淡化，纪律意识有所松弛，担当精神有所减退。三是宗旨意识不够牢固。没有真正把“以人民为中心”的发展思想融入到应急管理工作的方方面面,为民服务的宗旨意识有所弱化，导致在处理一些涉民生问题时,未能充分考虑到群众的切身利益。四是责任压力传导不足。对全面从严治党的长期性、复杂性认识不足，落实“一岗双责”存在上紧下松现象，压力传导层层递减，导致管党治党责任落实不到位。三、整改措施和下步努力方向一是在“溯源浚流”中强化理论武装，以思想破冰引领行动突围。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于应急管理的重要论述，置于更加突出的战略位置。不再满足于“学过了”、“知道了”，而要在“溯源”上下功夫，深刻领悟其核心要义、精神实质、实践要求，真正掌握蕴含其中的不斗观和方法论，将其转化为分析研判复杂风险、破解应急管理难题、推动事业创新发展的“金钥匙”。要通过理论大学习，实现思想大解放，以思想上的“破冰”带动行动上的“突围”，切实提升运用党的创新理论指导应急管理实践、开创工作新局面的能力。二是在“熔炉淬火”中锻造过硬党性，以信仰之光点燃担当引擎。把党性锤炼作为永葆政治本色的“熔炉工程”，不断强化政治历练、思想淬炼、实践锻炼。要将党章党规党纪作为“日用而不觉”的镜鉴，时刻检视言行、校正偏差。要将提升党性修养融入日常、抓在经常，从细微处着手，在点滴中积累，炼就对党忠诚的政治品格、心系群众的为民情怀、敢于担当的责任意识、清正廉洁的职业操守。要让信仰之光照亮前路，以坚强党性点燃担当作为的强大引擎，驱动应急管理事业高质量发展，更好守护人民群众生命财产安全。三是在“枝叶关情”中站稳人民立场，以生命至上厚植执政根基。将“人民至上、生命至上”的理念，深深熔铸于应急管理工作的灵魂深处，不仅仅停留在口号层面，更要落实在“枝叶关情”的生动实践之中。要深入基层一线，倾听群众“急难愁盼”的声音，聚焦人民群众在安全领域最关切、最直接、最现实的利益问题，用“绣花功夫”解决城市安全运行的“里子”问题，用“工匠精神”提升本质安全水平，用“有解思维”破解风险防控难题。要通过扎扎实实为人民群众办实事、解难事、做好事，不断提升人民群众在应急管理工作中的获得感、幸福感、安全感，真正做到“民有所呼，我有所应”，以实际行动厚植党的执政根基，筑牢党群“连心桥二四是在“强根固本”中压实主体责任，以党建领航提升治理效能。把全面从严治党主体责任，视为应急管理事业高质量发展的“生命线”和“压舱石”，坚决扛起主责、抓好主业、当好主角。要打破“党建与业务两张皮”的固有模式，坚持“一切工作到支部”的鲜明导向，推动党建工作与应急管理业务深度融合、同频共振。要通过强化党建引领，激发党员干部干事创业的内生动力，打造“政治过硬、本领高强、作风优良”的应急铁军；要通过健全监督体系，扎紧制度“笼子”，铲除腐败滋生的土壤，营造风清气正的良好政治生态；要通过提升基层党组织的组织力、凝聚力、战斗力，打通应急管理”最后一公里”，真正实现以高质量党建引领应急管理高质量发展，以高效能治理守护人民群众美好生活。