组织生活：20241028巡察整改专题民主生活会班子、个人对照检查合集（7篇）.docx

巡察整改专题民主生活会班子、个人对照检查合集2024年10月28日1 .2024年巡察整改专题民主生活会个人对照检查材料.32 .主要负责人2024年巡察整改专题民主生活会个人对照检查103 .公司党委委员在巡视整改专题民主生活会对照检查.154 .巡视整改专题民主生活会对照检查245 .政协领导班子在巡视整改专题民主生活会上的对照检查316 .领导班子巡视整改专题民主生活会对照检查457 .2024巡察整改专题民主生活会个人对照检查材料.532024年巡察整改专题民主生活会个人对照检查材料按照巡察整改专题民主生活会的有关要求，我认真查摆存在的问题，联系思想和工作实际，深刻进行自我剖析，明确了努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况汇报如下。一'存在的主要问题（一）聚焦党中央决策部署落实情况方面一是用党的创新理论指导实践,用新思想推动工作创新发展差距较大。工作上存在惯性思维，习惯于凭经验办事，对学思用贯通、知信行合一的重要性认识不够。表现在具体工作上，就是缺乏前瞻性思维，提前谋划工作的能力不足，观察新形势、研究新情况、解决新问题的本领有差距，在创新性解决问题方面，缺乏突破过去的好招法。比如说，面对高质量发展这个时代主题，缺乏对先进制造业如何高质量发展的思考。二是政治意识有差距，从政治上观察问题、分析问题的敏锐性不强。政治意识存在局限性，认为只要自身不犯错误，干好自己的工作就可以了，有时听到不良言论只是自觉躲开，没有针锋相对地去抵制，没有以一个党员的身份去力所能及的进行抵制或弘扬正能量。对于一些错误言论，没有站在维护党和国家权威的高度去分析、去思考，存在多一事不如少一事的思想，认为只要自己不参与就可以了，忽略了，这是政治敏感度不够、政治意识不强的典型表现。（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风一是党员干部表率作用发挥不够。党员意识、党性观念还不够强，落实双重组织生活制度不够经常，以事务多、工作忙为借口，参与党小组活动不够积极；有时负责精神还不够强，与班子成员相互间交心谈心的时间较少，开展批评与自我批评顾虑还比较多，有些该提醒的不提醒，该批评的不批评，辣味不足，缺乏站在表率和模范的高度去自觉进一步提升自我。二是压力传导不够。能够紧紧围绕全面从严治党要求，加强对广大党员干部的教育引导，但由于对主体责任落实情况监督还不够，存在上热中温下冷、压力层层递减现象，落实党中央八项规定及其实施细则精神抓得还不够有力，导致隐形变异四风问题还禁而不止，在推动全面从严治党向基层延伸上，还有一定提升空间。本人有时怕执行规定过严，影响同志们的工作积极性，对一些苗头性、倾向性问题重视不够，该提醒的没有及时提醒，该批评的没有及时批评，“咬耳扯袖、红脸出汗”还没有真正成为常态。（三）聚焦基层党组织建设情况一是推动党建工作不够。对党建工作重视不够、对党建业务熟悉不够，存在着方法相对单一、手段相对陈旧的现象，缺乏行之有效的措施手段，多是指导督促分管部门整理资料、完善台账、迎接检查，有时以会议文件落实上级指示；虽然也要求支部抓好主题党日、党员活动等，但对工作落实缺乏有效跟踪，存在支部学习教育、会议记录事后补记的问题。二是没有充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。对基层党组织的政治功能和组织功能认识不全面，对组织生活的重要性认识还不到位，落实细织生活制度有时形式大干内容，对党务工作，完成任务情况关心多，对党性修养，党员教育，道德品质方面强调得少，党支部的战斗力、凝聚力、向心力还没有完全体现出来。一定程度存在“重业务、轻党建”的情况。（四）聚焦整改落实情况一是对省委巡视整改精神理解不到位。在学习习近平总书记关于巡视工作重要论述精神没有学在日常、用在经常，没能深入领会其中蕴含的政治意义、政治考量、政治要求和政治智慧。在贯彻省委巡视整改工作上有所折扣，没能与X委巡视工作要求对标对表，深刻查摆自身，与X委巡视整改工作部署有差距。二是整改成果不够牢固。目前，虽然问题已全部完成整改，但对整改内容没有落实好定期检查，个别问题出现反弹现象，如破解难题的主动性不强，形式主义、官僚主义思想有所抬头。二'产生问题原因剖析通过对照检查、深入剖析，反思自己在以上几个方面存在上述的原因，深入剖析根源，主要有以下几个方面：（一）理论学习不够重视，没有时刻自觉把握和运用理论指导工作。我们坚持以马克思主义为指导，是要运用其科学的世界观和方法论解决中国的问题。反观自己，在把握和运用新时代党的创新理论方面还存在差距。归根结底就是自己没有从内心底真正学懂弄通思想的深刻内涵，觉得党的创新理论距离自己这个基层干部比较远，面对上级的要求，自己有时只是机械的记忆，没有过多考虑用理论指导实践的问题，思想上存在“差不多”就行的错误认识。对政治理论学习重要性存在误区，总认为“把领导交办的任务干好就行了"。当前我国发展进入战略机遇和风险挑战并存、不确定难预料因素增多的时期，面对新形势、新矛盾和新问题，接下来必须坚持不懈用新思想凝心铸魂，学思用贯通、知信行统一，这样才能形成巨大的政治勇气和过硬的政治本领，才能敢于突进深水区，敢于啃硬骨头，敢于涉险滩，敢于面对新矛盾新挑战。（二）党性锻炼不够重视，政治判断力、领悟力和执行力均亟待提高。没有真正认识到经常进行党性锻炼的极端重要性，党性觉悟不够高，没有以真心爱党、时刻忧党、坚定护党、全力兴党的政治自觉，全方位加强党性锻炼，使自己在思想和行为等方面，产生了落实党的领导弱化、虚化、淡化的苗头性、倾向性问题。忽略了党员干部毫不畏惧、奋勇向前的基础就是必须时刻加强党性锻炼，只有这样才能形成无坚不摧的力量。最近几年由于疫情叠加外部环境影响，外资、民营企业投资意愿下降，部分重点项目跟踪很久最终没有落地，自己也产生了一些沮丧、懈怠情绪。刨根问底，自己之所以在坚持和加强党的全面领导、民主集中制、坚持底线思维、主动识变应变求变等方面出了一些问题，究其根源就是党性锻炼不足。（三）积极履职担当意识有所退化，缺乏斗争精神。中国进入新的历史发展阶段，这对党员干部的素质能力提出了新的更高要求，对我们的精神状态、作风形象提出了新的更高要求。反思自己的思想和行为，不同程度存在一定的短板和不足，从表面看是探索创新能力有所弱化，但从更深层次讲，原因就是思想上和主观上不愿斗争、害怕斗争，缺乏斗争精神。面对深化改革面临的问题，自己没有紧跟时代步伐，顺应实践发展，未能不断拓展认识的广度和深度，从思想根源上缺少了创新和改进领导方式的积极性和主动性，对于解决不平衡不充分的矛盾，未能做到“国之大者”，也未能站得高、看得远、谋得深、想得实，说到底，这些问题都是自己斗争精神不足导致的。经济工作中的挫折、失败，从宏观大环境上找问题多，从自身和团队身上找问题少，缺乏刀刃向内的自我斗争精神。三'整改措施和努力方向（一）强化政治理论学习，提升统筹谋划工作的能力。要从思想上固本培元，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，主动把学习贯彻思想与推动实际工作结合起来，把感恩之心转化为忠诚之志、维护之行、奋进之力；要以主题教育为契机，把思想理论的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法转化为自己的科学思想方法，不断提升思维能力，切实提高破题解难能力；要按照“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上见实效，不断增进对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，牢记嘱托、感恩思进、感恩奋进，不断把感恩之心转化为忠诚之志、维护之行、奋进之力。（二）强化能力本领提高，推动抢抓工作落实的质效。自觉践行思想，用党的创新理论指导工作，研究和解决实际工作中的问题，把说实话、办实事、求实效作为认识和实践的主要内容，努力做到在思想认识上唯实、在政策制定上求实、在具体工作上务实，不断提高履职尽责的能力和水平，凝心聚力促发展，驰而不息抓落实，立足岗位作贡献，努力创造经得起历史和人民检验的实绩；要在求真上下功夫，通过主题教育全面掌握思想的基本内容、科学体系，准确把握这一思想的世界观、方法论以及贯穿其中的立场观点方法，从中深刻领悟是什么、为什么，怎么看、怎么办的道理、哲理、学理，熟练掌握其中蕴含的领导方法、思想方法、工作方法，真正把马克思主义看家本领学到手。（三）强化廉洁自律意识，坚决筑牢防腐拒变思想防线。要加强思想建设，坚持读原著、学原文、悟原理，对标党的创新理论所蕴含的价值追求、精神境界、作风操守，强化自我修养、自我约束、自我塑造，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。要学深悟透思想，增强纪律意识和规矩意识，把学习成果转化为好作风、好形象。党员干部不仅要模范遵守国家法律，而且要按照党规党纪以更高标准严格要求自己，主动学法、懂法、守法、用法，自觉运用法治思维和法治方式开展工作。要通过深入开展主题教育，发扬彻底的自我革命精神，突出问题导向，查不足、找差距、明方向，接受政治体检、打扫政治灰尘、纠正行为偏差，永葆廉洁自律的真本色，努力以忠诚干净担当的实际行动奋勇争先、建功立业。主要负责人2024年巡察整改专题民主生活会个人对照检查根据上级巡察工作领导小组的统一安排和部署，我参加了单位近期召开的巡察整改专题民主生活会，对思想和灵魂进行了一次彻底洗礼。我深刻感受到，这次巡察整改不仅是自我的一次深刻革命，更是一次触及灵魂的政治体检。在认真梳理巡察反馈意见、开展谈心谈话、听取意见建议的基础上，我全面查找自身不足，分析问题产生原因并制定整改措施，现将对照检查情况汇报如下：一存在问题（一）聚焦落实上级决策部署方面一是对党的创新理论学习不够深入。本人始终将学习习近平新时代中国特色社会主义思想和重要讲话精神作为首要学习任务，但经常因忙于业务导致学习缺乏连续性和主动性，没有拿出大块的时间静下心来深学细悟，多数时候处于利用碎片时间零敲碎打的学习状态。在贯彻落实深化改革等方面，存在理解不透彻、执行不到位、行动不坚决的问题，具体到工作中主要表现为认知不够、办法不多、创新意识不强。二是执行上级决策部署不彻底。由于理论学习不够深入，导致自身对上级某些决策部署理解不透彻，执行过程中容易出现偏差。有时存在畏难情绪，过于强调客观原因，缺乏主动出击、直面难题的决心和信心。例如，在招商引资过程中，过于依赖本地政策扶持对企业的吸引力度，缺乏从整条产业链的全局思考，没能将地域整体优势传递给企业。三是意识形态工作责任落实有欠缺。自身能认识到意识形态对整体工作的重要性，但是仍然侥幸心理，导致监督检查不到位,对具体落实情况关注度不够，缺乏有效的检查考察机制。例如，近期发生的多起负面舆情在网络上持续发酵，如果第一时间提高监控和处理力度，就不会导致撼下葫芦起了瓢，致使类似问题持续发生。（二）聚焦群众身边腐败和不正之风方面一是工作热情有所下降。工作中，自认为有阅历、有经验,也正是这种思想磨灭了自身工作热情和锐气，在面对新挑战和复杂问题依靠经验无法解决时，没有了当初一往无前、披荆斩棘的勇气，缺乏克服困难的信心。二是工作作风不够扎实。常规工作还是习惯于沿用老办法、老套路，没有做到紧跟时代发展求创新，在一定程度上影响了工作效率和质量。有时过于求稳，存在不求有功但求无过的思想，不想创新、不愿创新、不敢创新，多凭经验行事。（三）聚焦基层党组织建设情况一是党建工作不够规范。对党建工作重要性和严肃性的认识和理解还需进一步深化，有时会出现“雷声大、雨点小”的现象,党建工作被重视的程度在口头上较高，但在实际操作中却不够扎实。二是党内政治生活不够严肃。部分基层党组织的党内政治生活流于形式，例如专题民主生活会和组织生活会上的批评与自我批评可能触及不到实质问题，三会一课的内容与实际工作联系不够紧密。三是缺乏深入调查研究。工作部署多采取会议、文件、通知等形式，没有做到深入基层调查研究，存在纸上谈兵的现象，导致有些安排落实难，有些工作推进慢。（四）聚焦问题整改落