2025年关于党支部民主评议党员情况的报告.docx
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2025年关于党支部民主评议党员情况的报告.docx
关于党支部民主评议党员情况的报告为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,落实新时代党的建设总要求,*党支部依据上级党组织的相关部署与要求,精心组织开展了民主评议党员工作。此次评议旨在严格党内政治生活,加强党员教育管理,强化党员党性锻炼,提升党员队伍素质。现将具体情况报告如下:一'基本情况*党支部现有党员*名,其中正式党员*名,预备党员*名。本次民主评议党员工作从*启动,至*结束,全体党员积极参与,评议过程严谨有序。二'主要做法精心组织,全面部署:接到上级通知后,党组织迅速召开支委会,专题研究民主评议党员工作,结合实际制定详细的实施方案,明确评议原则、方法步骤、时间节点及工作要求。同时,组织召开全体党员大会,传达上级文件精神,对民主评议党员工作进行全面动员部署,让党员充分认识到此次评议的重要意义,提高参与的积极性和主动性。深化学习,提升认识:以集中学习和个人自学相结合的方式,组织党员深入学习党的二十大精神、党章、中国共产党党员教育管理工作条例等内容,引导党员进一步坚定理想信念,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,为民主评议党员工作奠定坚实的思想基础。自我剖析,深刻反思:在深入学习的基础上,全体党员对照党章规定的党员义务,从政治信仰、党员意识、理论学习、能力本领、作用发挥、纪律作风等方面,全面查找自身存在的不足和问题,认真撰写个人自评材料,深刻剖析问题产生的原因,明确整改方向和措施。民主评议,客观公正:以党小组为单位开展党员互评,党员们本着实事求是、出于公心的原则,开诚布公地指出彼此存在的问题和不足,相互交流思想,交换意见建议,达到了红脸出汗、排毒治病的效果。随后,召开支部党员大会,进行民主测评,采用无记名投票的方式,按照“优秀”“合格”“基本合格”“不合格”四个等次,对党员进行客观公正的评价。综合评定,表彰激励:支委会根据党员个人自评、党员互评、民主测评结果,结合党员日常表现,进行综合分析研判,最终评定出“优秀”党员*名,“合格”党员*名,“基本合格”党员*名,“不合格”党员*名。对评定为“优秀”的党员进行表彰,树立学习榜样,激励全体党员比学赶超;对评定为“基本合格”和“不合格”的党员,党支部书记进行一对一谈话,指出问题,帮助其制定整改措施,督促限期整改。三'存在问题部分党员自我剖析不够深刻:少数党员在自我剖析时,存在避重就轻、浮于表面的问题,对深层次的问题挖掘不够,整改措施缺乏针对性和可操作性。党员互评辣味不足:部分党员在开展互评时,碍于情面,批评意见不够直接尖锐,没有真正达到触动思想、促进工作的目的。四、改进措施加强思想教育:持续加强党员思想政治教育,提高党员对民主评议工作重要性的认识,引导党员以严肃认真的态度对待自我剖析和相互批评,敢于正视问题,勇于自我革命。强化督促指导:在民主评议过程中,加强对党员自评、互评环节的督促指导,要求党员严格按照标准和要求进行评议,确保评议质量。对剖析不深刻、批评不到位的,及时进行提醒纠正,督促重新进行。通过本次民主评议党员工作,*全体党员经历了一次深刻的党性锻炼和思想洗礼,进一步增强了党性观念和党员意识。在今后的工作中,我们将以此次评议为契机,持续加强党员教育管理,不断提高党员队伍整体素质,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为推动各项事业发展提供坚强的组织保障。2024年度民主生活会的发言提纲按照关于召开民主生活会的通知有关要求,我认真学习习近平总书记视察我省重要讲话精神以及相关文件,积极开展学习研讨交流,与党员干部谈心谈话20人次、征求意见建议35条,重点查摆4个方面问题,紧密结合实际,全面对照检视,现将对照检查情况汇报如下。一'上年度民主生活会整改情况针对2023年度民主生活会,共在6个方面查摆了15项问题,制定了15项整改措施,截至目前已全部整改落实到位。二'存在的主要问题(一)带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一。健全落实以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”,自觉防止和反对个人主义、分散主义、自由主义、本位主义,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是政治领悟力不强。在学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”的实际行动方面,提高政治自觉、强化行动自觉不到位,政治领悟力不强,在对标对表见行动见效果上有差距。比如,围绕道路运输行业信息化建设,政治引领方向不够明确,统筹谋划高质量发展的前瞻性思考还不够,在中心职能转变、系统优化整合、提升服务效能、数据安全保障等方面投入精力不足,未能彰显整治效果。二是政治执行力有差距。贯彻落实上级精神及决策时,思考不全面、措施不精准、落实不彻底、成效不显著等问题还会存在,学习成效未能转化为自身强大的工作动力和精神动力,还未能完全体现在信息化高质量发展的各方面。比如,针对政务服务系统在智能化、集成化、便捷化等方面推进深度不足;道路运输行业相关系统还存在数据孤岛,独立运行的实际问题。(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风。始终用党性原则修身律已,时刻以条例等党规党纪为标尺从严从实检身正已,把党的纪律内化为日用而不觉的言行准则,公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权,锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神,自觉践行社会主义核心价值观。一是理论学习深度不足。对党的理论知识仅停留在表面,缺乏深入研究。在学习党的理论知识时,往往满足于对文字表面的理解,未深入挖掘其背后的深刻内涵。例如,在学习中国共产党章程时,只是简单地阅读条文,对章程中所蕴含的党的性质、宗旨、指导思想等关键内容,没有进行深入思考。仅仅记住了“党是工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队”这一表述,却没有深入探究为什么党要这样定位,其背后的历史意义和现实价值是什么。这种浅尝辄止的学习方式,使得党员对党的理论知识的理解仅仅停留在表面,无法真正把握其精髓。二是执行纪律质量不严。在执行纪律时,存在降低标准,打折扣现象。例如,在工作纪律方面,对于工作任务的完成质量要求本应严格按照规定执行,但为了追求速度或减轻工作负担,降低了工作标准。对于一些需要达到特定标准的工作,如系统运维标准、质量控制标准等,没有严格按照规定执行,而是在执行过程中放松了要求,导致工作质量下降。(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新。聚焦推动高质量发展“十项行动”,加强科技创新、产业焕新、城市更新,推进盘活存量、培育增量、提升质量,强化将改革进行到底的坚定决心和历史担当,以攻坚克难、迎难而上的政治勇气,直面矛盾问题不回避,铲除顽瘴痼疾不含糊,应对风险挑战不退缩,实干奋进、善作善成,奋力打开改革发展新天地。树立和践行正确政绩观,坚决防范化解重点领域风险,坚决防范纠治”新形象工程”,深化整治形式主义为基层减负,守住兜牢民生底线,走好新时代党的群众路线。一是推动落实不够有力。在深入理解“四个善作善成”重要要求上不到位,在发展新质生产力、深化改革开放善作善成上还没能在实际工作上找到支撑点和切入点,在提升及深化方面工作总结分析不透,目标要求不高,在优势基础上推动长远发展做的不够多。比如,汽车维修、公共行业管理等信息化系统在数据传输反馈、对接共享、数据安全保障上还存在薄弱环节;对“跨省通办”、群众“好差评”等办件评价信息、差评反馈信息分析不够深入,难点问题解决不够彻底。二是创新发展能力不足。检验和衡量工作业绩时,将“切实提升企业群众办事体验感和便利度”作为标准的自觉性和主动性尚显不足,存在重视工作初期轻视工作后期,一以贯之的工作热情、开拓创新持续推进的精神不够足。比如,在联网联控系统、车辆动态监管上还局限在目前的应用体系上,开拓创新精神不足,在运营车辆、企业及运营商、执法等多层次监管的技术功能主动提升服务上还不够,在解决企业群众办事需求的智能化服务水平还不够高。(四)带头履行全面从严治党政治责任。坚持用改革精神和严的标准管党治党,坚持党性党风党纪一起抓、正风肃纪反腐相贯通,深入开展纪律教育,深化运用监督执纪“四种形态”,着力铲除腐败滋生的土壤和条件。树好选人用人风向标,认真落实“三个区分开来”,着力解决干部乱作为、不作为、不敢为、不善为问题。规范网络空间言行,引导党员干部在网络空间主动正确发声、敢于善于斗争。一是压力传导不深入。在从严治党主体责任、一岗双责落实上提要求多,在细化责任压紧压实上还没能全面从严。比如,对照全面从严治党落实清单,在廉政风险点管控、关键环节把握上还存在重视程度不够,在严明纪律、狠抓执行上还缺乏硬措施、硬抓手,个别党员干部职工站位还不够高、风险意识还不够牢,贯彻落实还不够严和实。二是廉政教育不到位。抓党风廉政建设的标准还不够高,落实教育管理责任还不到位,开展党风党纪和廉政教育还不够经常。比如,党风廉政教育主要依靠上级文件精神来贯彻传达,拘泥于观看警示教育片、谈心谈话,自主开展工作不多,在联系实际以案促学,深刻剖析典型案例,抓好日常培训方面还缺乏长效工作机制。三'产生问题的原因分析(一)理想信念不牢。日常政治理论学习主要以集中学习为主,在原文原本学、自觉学、系统学上下功夫少,满足于完成规定动作,对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的创新理论理解领会不深刻,不能把其中所蕴含的立场、观点、方法转化为指导实践的科学思想方法,不能把新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想信念的强大力量,在学懂、弄通、做实还存在较大差距。党性锤炼不够,带着责任学,自觉提升党性修养的意识不强,没有真正把理想信念作为立身之本,自觉内化为政治灵魂和精神支柱。(二)创新意识不强。习惯于按部就班,凭老方法、老经验开展工作,信息化业务知识掌握不深,对一些实际问题不善于主动研究新措施新办法,开拓创新求变意识不够强烈,导致工作特色、亮点、精品不多。在贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想与党的创新理论上创新思维和能力不足,在正确理解上级政策文件方面坚持原则性,在具体实践中的指导性、灵活性上把握不够精准。受限于信息化系统原由多家单位组织建设与购买服务的历史性因素,系统整合优化还缺少新思路新方法,不能完全适应新时代高质量发展要求。(三)宗旨意识不牢固。以人民为中心的发展思想树立不牢,为民服务的宗旨意识有所淡化,为群众谋利益、解难题、办实事的思想观念减弱。在道路运输行业满足人民群众便捷出行服务的高品质追求上习惯看以前有没有,看规定行不行,没有完全把群众满意不满意作为衡量工作高标准要求来贯彻,没有做到“问计于民”。(四)斗争精神不足。“争”和“创”的意识不够强烈,“干”和“闯”的冲劲不足,遇到困难存在畏难情绪,拼搏斗争意识不强,缺乏敢于斗争的勇气和善于斗争的能力,没有把担当精神体现在攻坚克难的具体行动中,对系统涉及政策难点、堵点问题,敢担责、敢破解的勇气还不够。发展新质生产力,深化改革开放,抢抓新机遇、打开新局面的举措不够有力。四'今后努力方向及整改措施(一)强化政治素养,做到两个维护。始终将政治建设摆在首位,深入学习贯彻习近平总书记视察我省重要讲话精神,牢记习近平总书记对我省工作的总体要求、“四个善作善成”的重要要求,全面提升自身政治素养,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。严格落实市委“十项行动”交通运输各项工作任务,与中心职责结合起来,面对新问题在学习实践中增强全局观念,发展定力,找准方法路径,提升解决问题能力本领,创造更好业绩。(二)强化理论武装,践行初心使命。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,做到真学真信真用,坚持读原著学原文悟原理,深刻认识新时代中国特色社会主义思想的理论意义、精神实质和丰富内涵。坚持以人民为中心,不断提升思想境界,敢于斗争、甘于奉献,大力