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    群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作报告(共六篇).docx

    • 资源ID:1877154       资源大小:40.27KB        全文页数:30页
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    群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作报告(共六篇).docx

    群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作报告自开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作以来,我局坚决贯彻落实党中央、省委及市委的决策部署,以坚定的决心和有力的举措,扎实推进各项整治任务,取得了显著成效。现将工作情况报告如下:一、工作开展情况(一)压实责任,精心部署。我单位高度重视群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作,迅速组织召开专题会议,传达学习上级动员部署会议精神,对集中整治工作进行全面安排。成立了以主要领导为组长的集中整治工作领导小组,制定详细工作方案,明确各部门职责,确保整治工作有序推进。梳理重点岗位和人员廉政风险点,签订廉政承诺书,督促领导干部严格落实“一岗双责”,切实履行党风廉政建设主体责任。截至目前,已组织召开集中整治工作会议8次,解决具体问题38项。(二)拓宽渠道,广泛收集线索。积极拓展问题线索来源,通过多种方式收集线索。在民生领域、形式主义和官僚主义问题、扫黑除恶等方面发布线索举报公告,鼓励群众积极反映问题。设立举报信箱12个、举报电话18条,张贴监督举报公告4()处、党委公开承诺书40处,设立集中整治接待室6间。采取“线上+线下”相结合的方式,广泛征集问题线索。截至目前,共收集群众意见建议480条,推动解决具体问题350个,收到问题线索120条,正在核查中50条。对问题线索进行全面清理和分类管理,加强与相关部门协调沟通,主动发函督促调查和移交问题线索。(三)加强宣传,强化监督。在集中整治工作中,组织专人通过入户走访、发放调查问卷等形式,广泛宣传集中整治工作的重要意义、目标任务和具体要求,提高群众知晓率和参与度。充分利用官方网站、微博等媒体平台,发布整治动态和典型案例,营造浓厚的整治氛围。对查处的典型案例进行公开曝光,开展“以案促改”,做好整治工作“后半篇文章”。截至目前,已组织观看警示教育片15次,通报典型案例15起,排查出问题线索80条,立案查处18件30人,开展谈心谈话活动40人次。(四)严格督查,严甭执纪问责。聚焦群众身边不正之风和腐败问题,围绕乡村振兴、民生保障、环境保护等方面,组织各工作组进行系统梳理和回头看,扎实推进自查自纠。全面排查群众身边的不正之风和腐败问题,建立问题台账。通过入户走访、查阅资料、实地查看等方式开展监督检查,对问题线索逐一调查核实,严肃查处违规违纪行为。截至目前,已开展专项监督枪查20次,督促整改问题30个;组织入户走访280次,收集核实问题线索45条,避免了18起潜在违规违纪事件。(五)完善制度,建立长效机制。深入分析整治工作中发现的问题,查找制度漏洞,及时修订和完善相关制度规定。制定了廉政风险防控手册,规范了80项工作流程,梳理了40个廉政风险点,提出了180条防控措施。针对制度缺陷,出台整治群众身边不正之风和腐败问题工作指导意见。加强对制度执行情况的监督检查,设立制度执行监督小组,定期对制度落实情况进行抽查和评估。截至目前,已开展专项检查7次,发现并整改问题5个。二、具体成效一是有效解决民生问题。采取实地调研、暗访等方式,全面排查民生领域突出问题。建立问题清单,实行台账管理,明确责任主体、整改时限和措施,边查边改。截至目前,发现并解决群众急难愁盼问题48个,整改完成45个,发现问题线索25个,立案20起。二是严肃查处违规违纪行为。运用多种方式建立督查工作机制和问题线索移送机制,在教育、医疗等领域开展秩序整治。检查各类机构12()家,立案查处15家,督促退还违法所得120万元,罚没收入180万元,形成强大震慑。三是促进干部作风转变。集中整治行动使干部受到深刻教育和警示,纪律意识和规矩意识增强,工作作风明显转变。干部更加注重深入基层、联系群众,为群众办实事、解难题,领导班子在群众中的信任度提高。三、存在的问题部分干部对集中整治工作认识不够深刻,存在思想麻痹、重视程度不足的情况,工作积极性和主动性有待提高。问题线索发现还不够全面及时,一些线索未能及时查处,影响整治效果。制度执行过程中存在执行不到位的情况,需要进一步加强监督检查。四、下一步工作计划(一)加强组织领导,提高责任意识。将整治工作纳入重要议事日程,成立专项领导小组,明确职责分工。制定详细工作方案,细化任务清单,加强宣传教育,提高党员干部思想认识和政治站位。拓展问题线索收集渠道,加强与相关职能部门沟通,提高发现问题的精准度。(二)深入调查研究,精准施策。深入基层一线,通过多种方式收集群众反映强烈的问题,摸清不正之风和腐败问题的表现形式和原因。进行科学分析研判,制定有针对性的整治措施。强化政治监督,开展明察暗访,掌握第一手资料,对苗头性问题及时提醒。聚焦群众关切问题开展监督检查,回应群众呼声。(三)强化线索处置,严有查处。建立健全线索移送等机制,确保线索及时有效处置。坚持依规依纪依法办案,聚焦重点领域,深挖“潜规则”,以“小切口”推动“大治理”针对突出问题,采取有效措施集中攻坚。(四)加强跟踪督查,巩固成果。将党纪学习教育与集中整治相结合,坚持正风肃纪反腐一起抓。深化运用“四种形态”,落实”三个区分开来”。加强对整治工作的监督检查,定期“回头看”,通报进展情况,严肃追责问责整改不力的单位和个人。总结经脸做法,形成制度成果,防止问题反弹。关于开展整治群众身边不正之风和腐败问题的情况报告根据党中央关于监委向本级人大常委会报告专项工作的决策部署,依据中华人民共和国宪法中华人民共和国监察法规定,按照本次会议安排,现就XX区监察委员会关于开展整治群众身边不正之风和腐败问题工作的有关情况汇报如下:一、主要工作情况整治群众身边不正之风和腐败问题,是习近平总书记始终惦念于心、反复强调做好的大事,是一项关系到人心向背、关系到党的执政基础、关系到人民福祉的重要工作。区委深入贯彻落实习近平总书记关于整治群众身边不正之风和腐败问题的重要论述精神,坚决履行主体责任,就整治群众身边不正之风和腐败问题工作切实加强领导、作出安排部署。区监委坚决贯彻市监委和区委各项部署要求,在区人大及其常委会的支持下,始终牢记以人民为中心的发展思想,依法履行宪法和监察法赋予的职责,把整治群众身边不正之风和腐败问题作为重要政治任务,强力推进重点领域和突出问题集中整治,保持高压态势,强化监督问责,深化标本兼治,取得了良好的政治效果、法律效果和社会效果。区监委成立以来,开展“利剑除弊护航花城”系列专项整治XX个,收到农村(社区)干部检举控告XXX件,反映“四风”和中央八项规定精神问题的信访举报XX件;查处群众身边腐败和不正之风案件XXX件XXX人,给予党纪政务处分XX人,通报曝光典型案例XXX起,以实际行动让人民群众感受到监察工作就在身边、正风反腐就在身旁。(一)深化监察体制改革,实现监察体系“固本强基”直面改革中监察对象点多面广,乡镇街道和派驻监察机构有编无人、职能发散、能力不足等问题,我们坚持内涵式发展,不断健全工作体系、明晰职能职责、提升能力本领,推动监察监督从“有形覆盖”向“有效覆盖”全面拓展。一是全面健全监察体系。XXXX年初完成区监察委员会组建挂牌后,接续推动监察监督向基层延伸。XXXX年X月,设立综合派驻监察组,并向乡镇(街道)派出监察办公室(监察专员),上下联动的监察体系初见成效。XXXX年,以换届为契机,全覆盖设立村(居)务监督委员会,配备村(居)务监督委员会成员XXX人,监察监督进一步向基层延伸。XXXX年,对派驻监察组人员构成和监督单位进行进一步调整优化,选优配强XXX名村(社区)监察工作信息员,全区横向覆盖纵向到底的监察体系全面构建。二是明晰职责促进履职。找准职责定位,明确区监察机关紧盯“关键少数”、派驻监察组紧盯关键领域、乡镇街道监察办紧盯小微权力工作重心。出台关于加强对“一把手”和领导班子监督的二十五条措施,强化权力运行机制监督,压减权力设租寻租空间。印发进一步规范基层监察工作等一系列配套规章制度,明晰基层监察机构职能职责,强化日常管理,推动聚焦主业履职尽责,提质增效。截至目前,全区各级监察组织充分发挥“探头”“前哨”和“触角”作用,开展监督检查XXX余次,核查问题线索XXX件,谈话提醒、函询、诫勉XXX人次。三是增强本领练好内功。有效整合资源,开展“守纪律、提效能、强执行、做表率”岗位大练兵,“地毯式”进行全员培训XXXX余人次。坚持“逢新必训”,针对区乡换届以来,基层监察干部新人多、业务不熟悉问题,按照“缺什么补什么”原则,“菜单式”制定培训计划,采取“线上+线下”培训模式,全面加强政治教育、党史教育、纪法教育、专业教育,实现监察干部综合能力大提升。强化“以干代训”,有计划安排乡镇(街道)、派驻监察干部分批次参与上级监委组织开展的专题调研、专项检查、专案查办等工作共XXX人次,形成了“比学赶超”的浓厚氛围。(二)完善监察监督机制,激活基层监督“神经末梢”纾解基层熟人社会监督难题,有效破解基层不善监督、不敢监督、不能监督的制约瓶颈,我们主动转变工作方式,把整合监督力量、创新监督方式、完善监督机制作为探索实践重点,探索建立深覆盖、广覆盖的监察监督体系,织密基层“监督网”。一是统筹推进三级监督共向发力。探索建立“X+X+N”片区协作体系,结合“室组地”工作机制,明确班子成员牵头统筹、协调指导,形成专责干部对接联络、督促落实,监察室指导办信办案、把关质量,乡镇(派驻)片区全面配合、抓好落实的上下联动一体化工作格局,实现监督力量有效整合、统一调度。片区协作模式建立以来,共开展交叉检查X轮,发现问题XX个,发出履职提示函、督办通知共XX份。X个乡镇监委实现自收检举控告“零突破”、XX个乡镇(街道)全面清除“零立案”,有效打破了“熟人社会”监督难、不敢监督的“困局”。二是聚焦基层促进监督不断延伸。运用信息化手段,采取“线上+线下”方式不断提升基层监督水平。线上积极探索“互联网+”模式,搭建XX区村(居)监督信息平台,建立“码上举报”平台,实现村级监督信息直报,群众“一码举报”“一键举报”,构建起基层监督“直通车”。平台建成以来,共收集反映群众身边问题信息XXX条,办结XXX条,办结率XXX%,其中通过“码上举报”收集群众检举控告XX件。线下同步开展“赶集日”巡回接访点活动X次,“阳光问廉”坝坝会X场,以“巡乡带村”方式全覆盖巡察村(社区)XX个,直接巡察村(社区)党组织XX个,进一步打通基层监督“神经末梢”。三是拓展渠道实现监督向外融合。认真落实区人大常委会与区监委常态化沟通工作机制,监察体制改革以来,区人大常委会高度重视区监委各项工作,在区监委机构设立、人员任命、工作履职等方面给予大力支持。加强监察机关与组织、宣传、司法、审计、财政、统计等单位协作配合,推动监察监督与人大监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督等多种监督贯通融合,有效拓宽问题线索来源渠道,着力构建起全方位、立体式大监督格局。深化监察建议工作,针对监督检查和案件查办中发现的问题发出监察建议书XX份,切实将监督成果转化为主责部门强化监管的有力抓手,借力发力、放大监督效果。(三)注重坚持系统施治,解决群众企业“急难愁盼”针对群众反映强烈的“急难愁盼”问题,我们坚持问题导向,以“小切口”为发力点,深入开展扶贫、村集体“三资”、项目工程建设、粮食购销领域等侵害群众利益问题专项治理,积极回应群众关切期盼,以系统的行动点对点、面对面打通“堵点”、纾解“痛点”、攻克“难点”,切实增加群众的幸福感。一是紧盯作风问题开展系歹1纠治。警惕隐形变异“四风”问题,以一项项监督、一次次整顿、一个个问责清除群众身边腐败和不正之风。精准画像XX区“十型”问题干部,开展深入整治“中梗阻”专项行动,问责“十型”干部XX人,针对“中梗阻”问题提醒谈话XX人,通报曝光XX人。剑指疫情防控、森林防灭火、生态环保中不担当不履职等问题,追责问责干部XX人。开展脱贫攻坚纪律作风保障年活动,聚焦“三盯”“三公开”,督促纠治“两不愁三保障”“四不摘”落实

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