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    基层党员观看《榜样9》有感三.docx

    • 资源ID:1863356       资源大小:9.43KB        全文页数:3页
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    基层党员观看《榜样9》有感三.docx

    基层党员观看榜样9有感榜样9以范振喜、钱素云、覃大清等共产党员的鲜活事迹,为基层干部树立了精神坐标。他们以“扎根泥土”的坚守、“功成有我”的担当、“破茧成蝶”的创新,诠释了共产党人的初心使命。作为基层一线工作者,我们需将榜样精神融入血脉,转化为推动乡村振兴、社区治理、民生服务的具体实践,在平凡的岗位上书写不平凡的篇章。一、以“扎根泥土”的坚守,筑牢为民服务的信仰根基范振喜37年如一日扎根周台子村,身患重病仍带领村民从贫困村蜕变为“全国文明村”。他自掏腰包修路建校,用行动践行“只要村民需要,我就得在”的誓言。这种坚守启示基层干部:信仰不是口号,而是融入日常的躬身实践。在乡村振兴中:需像范振喜一样“把群众需求当命令”,主动对接农业技术培训、产业扶持政策。例如,针对村民对电商的陌生感,可组织“直播带货”技能培训,将特色农产品推向全国。在社区治理中:红其拉甫边防连官兵“缺氧不缺精神”的坚守,映射到基层工作,便是面对疫情防控、防汛救灾时的“逆风而行”。例如,老旧小区改造中,需逐户走访化解居民疑虑,用“磨破嘴皮、踏穿鞋底”的耐心赢得支持。二、以“功成有我”的担当,破解基层治理的难点痛点陈清洲警察以“燃烧自己”的奉献守护群众安全,钱素云医生26年坚守重症监护室挽救生命,展现了基层担当的深刻内涵一一将“小事”做到极致即是“大事”。矛盾化解:借鉴林则银“用脚丈量民情”的经验,建立“网格化+调解员”机制。例如,针对邻里纠纷,可邀请老党员、乡贤组建“和事佬”团队,将矛盾化解在田间地头。民生服务:山东青岛新前湾集装箱码头公司党委推动港口智能化升级的案例启示,基层可探索“数字化+政务”模式。如为老年群体提供“上门认证”“代缴社保”服务,破解“数字鸿沟”难题。应急响应:红其拉甫边防连“随时待命”的状态,要求基层干部完善应急预案。例如,组建党员突击队,确保突发事件时“拉得出、顶得上”,做到“群众未呼,我已先行”。三、以“破茧成蝶”的创新,激活乡村振兴的内生动力覃大清攻克水电站技术难关、范振喜创办村办企业脱贫的事迹,揭示了基层创新的巨大潜力。新时代基层工作需突破“经验依赖”,实现三方面转型:思维创新:打破“等靠要”惯性,如利用直播电商推广特色农产品,或引入社会组织参与社区养老。机制创新:参考XX地区“集中+自主”学习模式,建立“党员积分制”“群众评议制”,激发参与活力。例如,将环境整治与积分兑换挂钩,调动村民积极性。技术创新:推动“智慧社区”建设,通过物联网设备实时监测独居老人安全,用数据赋能精准治理1。四、以“双向奔赴”的共情,构建党群连心的情感纽带榜样们的共同特质是与群众“同坐一条板凳”。范振喜自掏腰包修路建校、林则银扎根社区解决“急难愁盼”,启示基层干部需做到:需求导向:像钱素云“以患儿为中心”一样,建立“需求清单”机制。例如,通过问卷调查、大数据分析精准匹配服务资源,避免“一刀切”政策。成果共享:学习周台子村集体经济发展模式,引导村民以土地入股、技能参股等方式共享发展红利。例如,成立合作社,让村民既是“打工者”又是“股东”,破解“干部干、群众看”的困境。结语:让榜样之光照亮基层实践之路榜样9中的每一位榜样,都是基层干部的一面镜子。他们的精神体现在老旧小区加装电梯的协调中、乡村振兴项目的谋划里、疫情防控一线的坚守上。新时代基层工作,需以“信仰之光照亮前路,以创新之钥破解难题,以共情之力凝聚民心”,真正将榜样精神转化为“看得见的行动、摸得着的幸福”。正如范振喜所言:“只要群众需要,我就得在!”这既是承诺,更是每一位基层党员应有的担当。

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