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    纪委书记2024年度述职述廉报告.docx

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    纪委书记2024年度述职述廉报告.docx

    纪委书记2024年度述职述廉报告今年以来,我们深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神,在市纪委监委及区委区政府的坚强领导下,扎实推进党纪学习教育,以坚定的信念和担当精神圆满完成各项监督执纪任务,为本区经济和社会发展提供了坚实的纪律保障。一、加强理论学习,提升政治觉悟,成为政治上的“明白人”我们积极参与党纪教育和党的XX大系列培训活动,深入学习中国共产党纪律处分条例及相关会议精神,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”,全力拥护“两个确立”、认真做到“两个维护:通过理论学习巩固理想信念,明确政治方向,推动履职能力。一是深化理论学习。结合区委理论中心组学习、纪检系统研讨班和省、市、区委的系列培训,认真领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神,并结合实际工作深入思考研究,力求掌握内涵、学以致用,将其作为履职的指南和工作的指引。二是与党中央保持一致。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,始终对标党中央、党的理论和方针政策,以及各级重大决策部署,自觉保持与习近平同志为核心的党中央高度一致,严格执行中央和省、市、区委的决策部署,坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护二三是坚持以上率下。结合党纪教育活动,面向区级领导和基层干部,详细讲解中国共产党纪律处分条例,组织X次党课活动,并在基层宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想和XX大精神内容。严格落实双重组织生活制度,在区委班子和区纪委班子的民主生活会上分析并提出X项问题,收集和回应批评意见X余条,以一名普通党员的身份参加“党员活动日”和党小组活动X次,切实做到自我提升、引领示范。二、履职尽责,勇于担当,成为实干的“担当者”一是坚持人民至上,治理群众身边的不正之风和腐败问题取得显著成效。构建区委统一领导、纪委协调调度、各部门落实推进的工作格局,通过扎实开展问题线索“大排查”,查处群众身边不正之风和腐败问题共计52件,推动职能部门整改问题25个。在某私立卫生站中发现疫苗接种违规加价问题后,及时组织公安、卫健、市场监管等部门成立联合工作组开展调查,共为213名群众挽回经济损失52万元,赢得群众一致好评,相关经验在省纪委监委案例汇编中得到推广,并获中央纪委国家监委高度评价。建立民生实事台账,在全区推动民生工作全面开花,累计排查整改群众反映强烈的突出问题35个,移交问题线索18件,解决急难愁盼事项14项,成功办理群众切身实事50件。二是强化大局意识,有力保障全区高质量发展。强化政治监督,推动制定XX流域生态保护与高质量发展2024年工作要点,责任落实明确,共排查问题线索10起,处分干部8人。深入开展监督检查,纠治形式主义、官僚主义问题5起,处分4人。实施“企业服务年”活动,常态化监督X产业园和5个项目,收集并解决企业、群众诉求;开展涉企服务暗访,排查营商环境问题线索7起,处分5人,督促整改10余个问题。落实“三个区分开来”要求,为32名干部澄清正名,对7起诬告陷害案件严肃处理,联系回访20名受处分党员干部。三是全面推进反腐倡廉,“三不腐”格局持续巩固。树立“办案是监督的核心力量”理念,坚持“以办案开路”,共处置问题线索67件,同比增长25%;立案42件,经济损失挽回720万元,返还群众财产180万元,相关做法得到省、市纪委监委的肯定。针对监督检查中暴露的问题,制发纪检监察建议25份,督促职能部门完善制度30余项,扎紧制度笼子,确保权力规范运行。结合党纪教育,深入部门、镇街宣讲条例系列活动16次,将纪律教育根植于日常工作。编纂违纪违法典型案例,拍摄警示教育片警钟长鸣,在全区播放,产生了深远影响。四是深化巡察整改,强化政治巡察作用。结合群众身边问题整治,对区直部门、国有企业、镇街及其所属村级党组织进行“政治体检”,发现问题42个,移交线索8条。利用职能部门监管成果,提升巡察监督精准度,通过纪巡联动,实现巡察“利剑”与派驻“探头”互补,提升线索质量。制定巡察整改实施办法,细化整改责任,明确任务要求,高效督促单位整改问题35条,修改完善制度9项,办理民生实事21件,切实回应群众诉求。五是加大教育管理,提升干部队伍建设。扎实开展“素能提升年”活动,通过集中培训、讲座、研讨提升干部综合能力。引入跟岗锻炼机制,实施“师徒帮带”,提高实战水平。为党员干部过“政治生日”,开展文体活动,增强团队凝聚力,提拔使用15名优秀干部,激发队伍活力与干劲。择优选拔10名特约监察员,从严监督纪检监察队伍。将教育整顿要求融入日常工作中,常态化开展问题查摆与原因剖析,持续改进作风。三、严守纪律规矩,坚守廉洁底线,树立守纪“硬标杆”清醒认识到,纪检监察机关并非“天然保险箱”,纪检监察干部亦不具备“天然免疫力”。我们自觉带头学习党纪法规,严格执行廉洁自律的相关规定,努力在全区树立清正廉洁的标杆。一是始终保持廉洁自律的本色。深入学习党章及新修订的中国共产党纪律处分条例,自觉做到不越红线、不入“危险区”,切实做到心中有戒、行有所止。二是认真贯彻民主集中制,定期召开纪委常委会,集体研究决策重大事项。严格执行请示报告等制度,严守组织人事纪律。在年度若干次的干部选拔任用工作中,始终坚持公道正派的用人导向,确保选人用人公正透明。三是严格落实中央八项规定及实施细则精神。认真贯彻省市委区委实施意见,杜绝公车私用、公款吃喝、公款旅游等违规行为,拒绝出入私人会所和接受可能影响公务的宴请,确保作风建设不折不扣落实到位。四是不断加强工作作风建设。制定作风建设工作办法工作监督机制等文件,每周对工作情况进行调度,以此促进基层减负监督工作,得到了省委专项督导组的高度评价。坚持深入基层,先后走访16个镇街、12个部门及百余个村居和企业,及时了解和解决群众关切的热点难点问题。细化完善农村纪检“X”监督模式,加速推进重信重访“清零”活动,督办信访举报事务约100件次,真正践行党的群众路线,有效维护群众利益。

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