全县村党组织书记后备力量培育储备工作培训会议讲话稿.docx

全县村党组织书记后备力量培育储备工作培训会议讲话稿尊敬的各位同志：大家好！今天，我们在这里隆重召开全县村党组织书记后备力量培育储备工作培训会议，这是一次非常重要的会议。主要目的是深入学习贯彻中组部和省委、市委组织部的相关部署要求，进一步统一思想、靠实责任，推动村党组织书记后备力量培育储备工作各项任务落细落实。刚才，XXX同志对开展村党组织书记后备力量培育储备工作的具体任务和相关要求进行了详细解读，细节清晰、安排全面，对开展好村党组织书记后备力量培育储备工作具有很强的指导性和操作性。希望大家准确把握政策要求，切实抓好工作落实。下面，我就做好村党组织书记后备力量培育储备工作,提出三点要求：一、提高政治站位，深化思想认识，以更高要求推进培育储备工作开展村党组织书记后备力量培育储备工作，是加强农村基层党组织建设的重要举措，是确保乡村振兴战略顺利实施的重要保障。我们要深刻认识到，这项工作不仅关系到农村基层党组织的战斗力和凝聚力，更关系到农村经济社会的发展和稳定。开展村党组织书记后备力量培育储备工作的目的，是为了建立科学规范的村党组织书记后备队伍选拔、培养、管理、使用制度体系，着力培育储备一支政治素质高、群众口碑佳、干事能力强、服务意识好、培养潜力大的村党组织书记后备力量。今年，中组部对这项工作作出了专门部署，省委、市委组织部也先后下发通知，明确要求由县委书记带头、县级党员党政领导班子成员分别包联乡镇，担任工作组组长，亲自带队，逐村指导做好村党组织书记后备力量摸底排查，确保在XXXXC年底前明确人选，到下一轮换届时每个村都有1至2名成熟可用的村党组织书记后备力量。由此可见，中央和省委、市委对这项工作都非常重视,上级的关注点就是我们工作的重点。同时，从实际情况看，当前农村年轻人大量外出务工，一些村村干部“人难选、选人难”的现象不同程度存在。村党组织书记是推动村级事业发展的“火车头”，实现乡村振兴的“领头雁”，维护社会稳定的“主心骨”。因此，做好村党组织书记后备力量培育储备工作是选好村党组织书记的关键。各工作组和各镇党委要提高政治站位，切实增强工作的责任感、使命感，严格按照上级的部署要求抓实抓细各项工作。二、突出问题导向，精准施策发力，以更实举措推进培育储备工作在推进村党组织书记后备力量培育储备工作中，我们要坚持问题导向，精准施策发力，确保各项工作取得实效。一是要摸清底数，建立台账。各工作组和各镇党委要组织专门力量，对所辖村党组织书记后备力量进行全面摸底排查，准确掌握后备力量的数量、质量、结构等情况，并建立详细的台账，实行动态管理。二是要严格标准，精心选拔。在选拔村党组织书记后备力量时，要坚持德才兼备、以德为先的原则，注重从农村优秀青年、退伍军人、致富能手、返乡创业人员等群体中选拔，确保选拔出的人选政治素质过硬、群众基础好、发展能力强。三是要强化培养，提升能力。对选拔出的村党组织书记后备力量，要制定个性化的培养计划，通过集中培训、实践锻炼、导师帮带等方式，不断提升他们的政治素养、业务能力和领导能力。四是要加强管理，严格考核。要建立完善村党组织书记后备力量的管理制度和考核机制，对他们的学习、工作、生活等方面进行全方位的管理和考核，确保他们在实践中不断成长、不断进步。三、加强组织领导，压实工作责任，以更强保障推进培育储备工作村党组织书记后备力量培育储备工作是一项系统工程,需要各级党组织和广大党员干部的共同努力。我们要加强组织领导，压实工作责任，确保各项工作有力有序推进。一是要加强组织领导。各工作组和各镇党委要成立专门的工作机构，明确专人负责，确保工作有人抓、有人管。同时，要加强与上级党组织的沟通协调，及时汇报工作进展和存在的问题，争取上级党组织的支持和帮助。二是要压实工作责任。各工作组和各镇党委要把村党组织书记后备力量培育储备工作纳入重要议事日程，定期研究部署、推动落实。要明确工作责任人和责任单位，细化工作任务和时间节点，确保各项工作按时保质完成。三是要强化督促检查。县委组织部将定期对村党组织书记后备力量培育储备工作进行督促检查，对工作进展缓慢、落实不力的单位和个人进行通报批评，并严肃追究相关责任人的责任。同时，要建立健全激励机制，对工作表现突出、成效显著的单位和个人进行表彰奖励，激发广大党员干部的工作积极性和创造性。同志们，做好村党组织书记后备力量培育储备工作，是加强农村基层党组织建设的重要举措，是确保乡村振兴战略顺利实施的重要保障。我们要以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的措施，推动这项工作不断取得新的成效。我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够培育储备出一支高素质、专业化的村党组织书记后备队伍，为推进乡村振兴、实现农村经济社会全面发展提供坚强的人才保障。谢谢大家！