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    2024年党风廉政工作报告总结(精选三篇集锦).docx

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    2024年党风廉政工作报告总结(精选三篇集锦).docx

    2023年党风廉政工作报告总结2023年,在县委、县政府正确领导和县纪委监委的监督指导下,X乡严格履行全面从严治党主体责任,深入推进党风廉政建设和反腐败工作责任制,聚焦主责主业,坚持抓实抓细,进一步推进全面从严治党主体责任和党风廉政建设责任一贯到底,一体推进。现在,我就责任落实情况作如下汇报。一、工作成效(一)深化学习内容,强化教育管理。建立党委领学督学、各村党支部研学、党员自学的理论学习机制,以深入学习贯彻党的二十大精神为主题主线,结合二十届中央纪委二次全会精神,加强理论学习,截至目前累计召开党委理论中心组学习X次,党委(扩大)会议X次,班子成员撰写学习心得X篇。同时,组织召开纠治形式主义官僚主义、乡村振兴领域腐败和作风问题部署会,组织乡村干部开展学习X次,在营造浓厚学习氛围的同时,引导广大党员干部不断提高学习自觉性主动性,推动学习教育入脑入心。(二)钾实主体责任,推进全面从严。坚持把落实全面从严治党主体责任作为乡党委的政治责任、首要责任,充分发挥“头雁效应”,以上率下、务实担当,上半年先后X次党委会专题研究部署党建、意识形态工作,坚持重要工作党委书记亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调和定期听取党风廉政建设工作履行情况汇报。坚持从严管理干部队伍,严格落实内控制度。通知乡村干部大会认真组织学习了X乡干部考勤管理办法X乡干部职工值班及请销假制度,同时对在岗情况开展不定期督查,一旦发现苗头性倾向性问题,做到及时提醒,及时纠正。截止目前,全乡诫勉问责X人,通报批评X人次,书面检查X人次。(三)做实政治监督,做细日常监督。坚决把纪律挺在前面,把监督挺在前面,坚持教育惩防并举,确保政治监督具体化,日常监督常态化。今年,乡纪委对我乡学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、党中央重大决策部署贯彻落实情况、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、项目实施等重要政策任务落实情况、党组党风廉政建设责任落实情况进行了监督检查,明确乡领导班子工作责任,不断深化党委主体责任、党委书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”和纪委监督责任的“四责协同”机制,严格落实各村“三重一大”事项报备制度。截至目前,共开展督查X次,发现问题X个,已整改到位。乡纪委廉政约谈X人,形成调研报告X篇。(四)开展警示教育,厚植清廉文化。为进一步强化党风廉政建设,教育引导广大党员干部明法纪、知敬畏、守底线,X乡常态化推进廉洁文化建设,牢筑拒腐防变思想防线。截至目前,累计召开了廉政警示教育大会,传达学习了县纪委监委关于形式主义官僚主义典型案例的通报,观看了XX警示教育片,党委书记与班子成员之间、班子成员与各办(中心)主任之间、支部书记与村“三委”干部之间逐级开展廉政谈心谈话,做到抓早抓小、防微杜渐。加大基层小微权力”监督一点通”服务平台宣传力度,让群众了解平台、会用平台、参与平台,督促乡业务工作人员按时完成录入”监督一点通”平台须要公开公示的内容。(五)强化业务培训,提升监督质效。为进一步加强村务监督委员会建设,提高村监会成员履职能力和水平,打通村级监督“最后一公里”X乡X个村均建成“勤廉监督室”,乡纪委定时不定时对各村村监会工作进行督促指导,要求各村务监督委员会成员通过业务指导提高政治站位,发挥村级监督的前沿触角作用,主动作为,经常提醒村“两委”正确履职,做到常监管、常督促。,乡纪委共开展业务指导X次,对X个村进行了现场指导。通过业务指导,各成员对村务监督委员会的职责有了进一步的了解,增强了村务监督委员会、村级监察联络员的使命感和责任感,加强了对自身工作职责的深刻认识。二、存在问题今年,全乡上下共同努力,党风廉政建设各项任务有序推进,整体服务水平进一步提高。但对标上级部门要求和干部群众的期盼,仍然存在差距和不足。(一)对党建和党风廉政建设重视度不够。投入精力相对较小,学习氛围不浓,部分党员干部存在应付思想、拿来主义。甚至有的党员干部纪律意识不强,思想上疲倦松懈,在移风易俗宣传教育上力度不够,监管不强。依旧存在大操大办的情形,甚至有部分村干部知晓却未做上报工作,纪律意识不强。(二)对党的创新理论缺乏深钻细研的学习精神。存在部分学习教育活动有计划,没行动或行动敷衍的情况。有时疲于起草文件,进村入户开展监督检查不够,导致工作落实不力。(三)落实意识形态工作责任制还存在差距。部分领导干部“一岗双责”责任落实不力,对分管领域党风廉政建设工作要“抓什么、怎么抓”不清楚,存在查摆问题少,工作落实不细的问题,个别村党支部书记重点关心项目以及农业农村工作,对廉政教育不够重视,态度不积极。三、下一步打算下一步,乡党委将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,严格按照中央、区、市、县党委和纪委工作要求,坚定正确政治方向,严格遵守中央八项规定及其实施细则要求,以全面从严治党的新成效推动全乡经济高质量发展。(一)筑牢思想阵地,加强理论武装。持续落实党风廉政建设以及常态化教育学习,做到应学尽学。开拓党建工作思路,开展多种形式多种类型的主题党日活动、学习教育活动,将党的理论方针政策真正融入到工作实践中,充分调动党员干部的工作积极性、学习自觉性。(二)强化作风建设,抓牢主体责任。把工作做在平常,及时解决,把监督常态化,及时反馈,确保每件工作有序推进,落实到位,不拖拉,不遗留。定期召开专题会议研究基层党建工作和党建重大问题,逐级落实党建工作责任制,加强督导,对党建工作长期打不开局面,或者连续居于后进位次,严肃处理,倒逼履职尽责。(三)做实日常监督,提高监督质效。定期不定期对党员干部进行谈话提醒,及时纠正个别干部不良动态;采取不打招呼、不事先通知、有针对性地深入各村开展“三访”,即访服务态度、访办事效率、访吃拿卡要;紧盯重要节点,坚持节前提醒、节中督查、节后处理相结合,常态化开展违反中央八项规定精神和“四风”问题检查;注重发挥村务监督委员会、民情信息联络员的作用,切实通过行之有效的监督,解决村党支部书记、村委会主任“一肩挑”权力变大易被滥用的问题。2024年党风廉政建设工作要点工作计划2024年度市国资系统党风廉政建设工作的总体要求是:坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习领会党的二十大及二十届二中三中全会、省第十二次党代会、省委十二届二次三次全会、市第八次党代会、市委八届六次全会精神,以及中央纪委、省纪委以及市纪委全会精神,在新征程上准确把握新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局、促进高质量发展,一以贯之推进党风廉政建设和反腐败斗争,坚定不移推进全面从严治党要求在市国资系统落地生根。一、持续加强政治建设,着力推动政治监督基层见效L始终保持战略定力。深刻把握习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论,坚定维护党中央集中统一领导,切实把对“两个确立”的坚定拥护转化为对“两个维护”的行动自觉,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,认真贯沏落实党中央国务院、省委省政府、市委市政府重大决策部署。教育引导市国资系统全体党员干部职工紧紧围绕党的二十大对深化国资国企改革等工作作出的要求,以“七个有之”为镜鉴、为诫勉,聚焦市国资国企主责主业和腐败问题高发频发领域开展检视,扎实推进政治监督具体化、精准化、常态化,为“全力拼经济、合力搞建设“,加快建设成渝中部现代化建设示范市和“锂电之都”提供坚强保障。2 .坚决扛牢政治责任。深入贯彻党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定,每半年召开1次党委会研究党风廉政建设和反腐败工作,落实反腐倡廉工作任务。建立健全党委主体责任、党委书记”第一责任人”责任、班子成员“一岗双责”责任落实体系。国有企业党组织要勇担主体之责,将党风廉政建设和反腐败工作与企业党建工作、年度经营目标、重点工作同安排、同部署、同落实,领导班子成员要把全面从严治党各项工作抓具体、抓深入,不松劲、不停歇,切实推动管党治党责任压力层层传导。3 .全力推进贯通协同。加强国资国企系统政治生态分析研判,提升国资监管能力,建立出资人监督与纪检监察、巡察、审计等监督协同机制,通过监督工作会、线索移交核查、意见反馈整改,强化监管实效和运用。配合做好市纪委监委派驻机构改革相关工作,推进派驻监督有形有效覆盖,推动建立国有企业党组织和派驻纪检监察机构联席会议制度,定期研判政治生态。围绕巡察反馈问题、专项整治问题、热线举报问题,做好问题整改落实情况跟踪督导,确保全部整改到位。二、持续强化日常监督,着力打好作风建设持久战1 .深入开展纪律作风整顿。坚持把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去,驰而不息正风肃纪,锲而不舍落实中央八项规定精神和省委省政府、市委市政府十项规定及其实施细则,加强对国有企业“一把手”和领导班子的监督,督促其严于律己、严负其责、严管所辖。持续用力推进纠治“四风”常态化长效化,紧盯各种形式的降低标准、滥发津贴、规避变通、隐形变异等“四风”问题,聚焦违规吃喝、收受礼品礼金、酒驾醉驾、吸毒等违规违纪违法现象精准发力,加强“八小时”外监督管理,对顶风违纪行为从严查处,坚决防止反弹回潮、隐形变异、疲劳厌战。深入开展作风突出问题“回头看”,严肃整治损害党的形象和群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风及损害群众切身利益等突出问题,重点纠治形式主义、官僚主义,坚决防止老问题复燃、新问题萌发、小问题做大。2 .全面加强党的纪律建设。把经常性纪律教育融入日常监督管理,教育引导党员干部进一步增强纪律意识,把党的纪律规矩刻印在心。严格执行党的各项纪律,加强对党章党规党纪执行情况的监督和年轻干部、窗口工作人员、临聘人员的纪律宣传教育,对违反党纪的问题,发现一越坚决查处一起。进一步建立健全国企管理各项规章制度,全方位扎牢制度笼子,精准运用“四种形态”,认真落实“三个区分开来”,坚决杜绝在贯彻执行党的路线方针政策、市委市政府的决策部署要求上做选择、搞变通、打折扣的现象。紧盯国企领导干部存在问题追根溯源、举一反三,实事求是容错纠错,持续深化受处理处分干部回访教育,激励党员干部勇毅担当、积极作为。3 .从严用好监督问责利器。严格执行市市属企业违规经营投资问题和线索委内移送办理工作规则市市属国有企业违规经营投资问题和线索查处工作指引等规定,国企各级党组织要敢于动真碰硬,压紧压实责任链条,严格追责问责,推动各类责任主体知责尽责、敢抓敢管、勇于监督。对履行全面从严治党“两个责任”不力、推动国企改革重组乏力、生产经营管理粗放等行为,综合运用约谈提醒、函询整改、组织处理、党纪政务处分等方式严肃追责问责,让有错必究、有责必问、问责必严成为常态。三、持续深化以案促改,着力推进国有企业系统治理L扎实开展以案促改。深入开展以案促改工作,压紧压实国企党组织主体责任,党组织书记要坚持亲自抓、带头做、负总责,当好以案促改“施工队长”,加强对以案促改工作的监督检查,全面完成工作任务。充分吸取近年来我市国资国企系统发生的违纪违法案件惨痛教训,通过深挖问题根源、查找风险漏洞、开展警示教育、整改突出问题、健全制度机制,实现“查处一案、教育一线、警示一片、规范一方”的政治效果、纪法效果和社会效果,推动国有企业全面从严治党向纵深发展。2 .全面推进系统治理。聚焦企业管理重点领域,结合以案促改工作,把靠企吃企、设租寻租、关联交易、内外勾结侵吞国有资产、领导人员任职回避等问题作为整治重点,以鲜明的态度、坚定的决心、有力的措施,深入开展系统治理。坚持标本兼治,对发现的共性问题、暴露的薄弱环节进行深入分析,针对性开展纪律教育、出台监管制度、完善防控机制,强化权力运行监督制约,确保党的方针政策在国资国企系统不折不扣执行。3 .深入排查廉洁风险。聚焦国有企业重大经营决策、原材料供应、工程招投标、投融资、项目建设、资产处置、供应商管理、客户关系管理、职工薪酬等重点领域的关键岗位、关键环节、关键少数,条目式、清单式开展廉洁风险排查评估,落实防控措施。从企业内设部门、子公司、人员岗位

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