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    (12篇)县纪委书记XX同志现实表现材料范文.docx

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    (12篇)县纪委书记XX同志现实表现材料范文.docx

    县纪委书记X同志现实表现材料(共12篇)目录篇一、县纪委书记X同志现实表现材料2篇二、提拔选任干部考察现实表现鉴定及干部现实表现材料5篇三、现实表现材料2024提拔选任干部考察现实表现鉴定材料7篇四、领导干部表现材料9篇五、提拔选任干部考察现实表现鉴定及干部现实表现材料12篇六、乡镇副镇长先进事迹材料17篇七、2024年领导干部现实表现材料20篇八、现实表现材料2024提拔选任干部考察现实表现鉴定材料24篇九、干部个人考察现实表现材料26篇十、现实表现材料2024提拔选任干部考察现实表现鉴定材料29篇十一、文体局干部考察材料31篇十二、现实表现材料2024提拔选任干部考察现实表现鉴定材料33篇一、县纪委书记X同志现实表现材料政治素质高,党性修养好。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,努力将思想认识高度统一到中央要求上来,贯彻落实到具体的工作、学习和实践中去。坚持用中国特色社会主义理论武装头脑、指导实践、解决问题、推动工作,始终同党中央保持高度一致,坚决维护党的政治纪律,坚决贯彻党的路线方针政策,坚决维护上级指示精神和县委中心工作。善于从政治的高度把握局势、驾驭矛盾、对待工作,多有自己独到的见解,不少观点被纳入上级和县委决策,先后在各级报刊媒体发表理论文章X篇。注重维护大局,执行能力强。在县委班子中讲民主积极进言,讲集中服从大局。主持县纪委工作,注重抓大事、管全局,集思广益,抓好落实。坚持把纪律挺在前面,加强对政治纪律和政治规矩、组织纪律、廉洁纪律等执行情况的的监督检查,认真开展移民社区建设监督,维护县委中心工作。对落实中央八项规定精神情况进行全面检查,开展明查暗访X次,发现疑似线索X件,查办违反中央八项规定精神案件X起处理处分X人,查办发生在群众身边的“四风”和腐败问题案件X起处理X人,仅在危房改造领域就查处了X起套取危房改造资金问题,涉及金额X余万元,为全县经济社会发展提供了坚强的纪律作风保障。实践经验丰富,工作积极进取。突出主责主业,聚焦中心任务,着力落实纪委监督责任,有较强的执行力和宏观驾驭能力。一是明确纪委主责主业。先后两次对县纪委、监察局参与的议事机构进行了清理,精简率达X%。对全县X个乡镇街道纪委书记和专职副书记、纪检干事分工进行调整,确保基层纪委集中精力抓好监督工作。充实案查、案管和审理、信访、党风政风监督等岗位人员,使直接执法办案人员达到了X人。组成X个约谈小组,对各乡镇街道、各部门单位主要负责人进行了约谈。成立X个小组,开展派驻专项巡查工作,完成了X轮X个部门单位的巡查,共发现一般性问题X件,问题线索X件,促进了县直部门单位“两个责任”的落实。二是坚持把纪律挺在前面。将全县X个乡镇街道划分为X个办案协作区,对协作区办案人员进行集中培训,统一调配使用,X个乡镇街道完成自办案件X件,同比增长X%o2018年立案查处违规违纪案件X件,结案X件,同比上升X%,党政纪处分X人,其中自办案件X件,同比上升X%。进一步加大问责力度,全年共责任追究X人,其中给予党政纪处分X人,诫勉谈话X人,批评教育X人,责令书面检查X人,副科级以上领导干部X人。三是持之以恒正风肃纪。做实“四风”问题大排查,逐级落实各级党组织和纪检组织的主体责任、领导责任和监督责任。全县X个乡镇街道党(工)委书记、X个县直部门单位“一把手”、X个村居党支部书记为“四风”问题大排查工作第一责任人。在乡镇街道,管区干部冲在排查一线,共发现问题X个,整改X个,重点线索X个,已立案调查X个。县纪委常委会班子X名成员实行包保责任制,分别包保X个乡镇街道和X个县直部门单位,对各单位排查情况进行抽查再监督。针对作风建设方面出现的问题,坚持发现一起、处理一起、通报曝光一起,全年共在电视、报纸、网络公开曝光X次X起案件X人次。坚持廉洁自律,全面加强自身建设。牢固树立“严管就是厚爱、信任不能代替监督”的意识,严格执行新准则条例,坚持自律与他律相结合,抓班子、带队伍,落实“一岗双责”,努力打造“忠诚、干净、担当”的纪检监察干部队伍。一是狠抓学习培训。每月至少安排一次集体学习,常委班子带头学习、带头思考、带头实践、带头领悟。建立“接力式”业务培训新机制,凡赴上级纪委参加培训的干部,都要将培训学习的内容结合自身体会进行深入思考,向全体纪检监察干部作现场辅导报告。二是严格内部监督管理。对有苗头性问题的及时约谈提醒,该批评的批评,该作自我批评的自我批评,经常红红脸、出出汗。进一步明确政治纪律、保密纪律、办案纪律、财经纪律和工作纪律,将办案纪律和保密纪律上升到政治纪律的高度,坚决杜绝打听情况、开脱说情等问题,坚决杜绝办人情案、关系案、金钱案。三是进一步健全完善制度。制定完善委局机关工作制度X项,编辑成册下发到机关干部手中。坚持每周一书记办公会制度,严格落实请示汇报制度,严格执行纪律审查集体研究制度,实行协作办案轮换制,严格工作程序和业务流程,规范签字审批手续,规范案卷内容,完善重大事项报告、回避、保密制度,规范开展纪检监察工作。不足:一是对加强理论学习的紧迫感认识还不足,对理论学习的重视程度不高,没有以理论上的清醒坚定来对主观世界进行持续改造。二是对基层情况掌握不深不透不实,特别是对镇村两级了解还停留在面上,还不能及时深入掌握群众所想所思所盼。三是执行纪律还不够严格,特别是在乡镇街道纪委层面,严格按制度办事、按程序办事、按规范办事的意识还没有全面形成,存在缺位、越位监督问题。篇二、提拔选任干部考察现实表现鉴定及干部现实表现材料干部选任考察材料按照干部选任工作要求,政工科牵头成立了考察专班,对某某同志进行了全方位的考察,现将有关考察情况报告如下:对党忠诚,政治上可靠。该同志牢记自己第一身份是党员,对党忠诚老实,具有坚定的马克思主义信仰,对社会主义和共产主义的信念,做到在党言党、在党爱党、在党忧党,知行合一、表里如一、始终如一。自觉在政治上思想上行动上与以习近平为核心的党中央保持高度一致,树军“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”。理想信念坚定,贯彻执行党的路线、方针、政策态度坚决。热爱学习、善于学习,经常利用工作之余,学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想,自觉用党的新理论武装头脑、指导实践、推动工作。遇事讲纪律,守规矩,组织原则性强,顾全大局,不计个人得失,为人正直,公道正派。吃苦耐劳,能力比较突出。该同志表现出强烈的担当精神,敢于挑重担,善于办难事。三年来,服从组织安排,从办公室主任岗位调整到招商引资一线。从事招商引资工作,具有较强协调能力,年年完成签约、开工、投产任务,一举扭转市招商局牵头招商被动局面。担任办公室主任,承担市招商局重要文稿起草任务,从未叫苦叫难,经常加班加点,获得局领导和单位同事高度认可,局领导评价为“文武双全”,练就了开口能说、提笔能写、遇事能办的能力。视野开拓,思维敏捷,为本地发展提出了不少好建议。作风扎实,工作有声有色。该同志充分发挥在不同岗位历练的经验,坚持以身作则,率先垂范。服务的X重点企业全面开工,引进了一批科技含量高、产业前景好的项目。服务项目落地专业,协调解决企业问题困难有力度。个人撰写的调研报告先后多次荣获省优秀调研报告,撰写多篇重要场合领导讲话稿。严以律己,为人朴实无华。该同志始终保持淳朴本色,为人坦坦荡荡,光明磊落。时常怀有感恩之心,保持良好的生活情趣,没有不良嗜好。该同志自觉执行各项规定制度,认真执行中央八项规定、省委六条意见,自觉抵御“四风”影响,自觉加强党性锻炼,自觉践行群众路线,自觉接受监督,做到慎独、慎微、慎欲、慎友、慎始。考察中没有听到不良反映。主要不足:工作上有些急躁。年度考核:X年优秀、X年优秀、X年优秀。X年X月X日,在市招商局民主推荐X职务人选,应参加会议推荐“X人,实际到会X人,X同志得推荐票X张,列第I位;参加个别谈话推荐“X人,得推荐票X张,列第I位;考察座谈“X人,同意其晋升X票。其他有关情况:X同志廉政审查、干部档案审核没有发现影响其职级晋升的问题,没有收到有关该同志的信访举报。考察人:篇三、现实表现材料2024提拔选任干部考察现实表现鉴定材料X同志现实表现材料X同志,女,汉族,中国共产党,大学本科,1986年8月4日出生,X年1月1日参加工作该同志自参加工作以来,勤勉尽责、依法行政、廉洁履职,热情服务,团结同志,政治立场坚定,党性原则强,宗旨意识牢固。现将该同志参加工作,任现职以来的思想政治、学习工作、综合评价意见及遵纪守法方面介绍如下:一、学习情况和思想政治情况X同志能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和“科学发展观”等重要思想,以及十七大精神,认真学习党的路线、方针、政策,积极参加乡党委、政府开展的各种学习活动,不断提高思想政治素质。该同志始终坚持运用马列主义的立场、观点和方法论,坚持用正确的世界观、人生观、价值观,指导自己的学习、工作和生活。该同志坚定共产主义信念,在政治上、思想上和行动上与党中央保持高度一致。该同志到我单位以来爱岗敬业,扎实工作,积极进取,在工作中注重学习,虚心向老同志请教,熟练掌握相关法律法规和业务知识,能够保质保量地完成本职工作。该同志能主动克服包乡人员少,工作量大的困难,在工作中勤勤恳恳,任劳任怨,经常性加班加点毫无怨言,受到领导和同事们的一致好评。二、主要负责工作及完成情况该同志在包村工作中,能服从乡党委的安排,做到身下基层、心下基层,密切联系群众,精抓实干,保证了各项任务的顺利完成。该同志经常和其他同事一起走家串户,宣传计划生育政策,同时积极主动地和村民谈心,了解村情、民情,并积极帮助群众解决各种困难和问题。每年都能按时完成计划生育工作、合作医疗、养老保险等各项工作任务。并配合完成了危房改造和第六次人口普查工作,扎实负责的工作态度得到了大家的肯定。三、综合评价意见及考核奖励情况该同志事业心和责任感强,能吃苦耐劳。做任何一项工作都能用“高标准”、“严要求”来约束自己,及时高质量地完成各项工作任务,并能在完成分内工作后还经常帮助同事。该同志组织协调能力强,心理素质好,能够经常深入基层了解民情民生。工作中敢抓敢管,敢于承担责任,顾全大局、识大体、注重实践,讲究效率,善于总结创新,善于抓住主要矛盾和关键环节,善于听取不同的意见和建议,能够坚持“从群众中来,到群众中去”的工作路线。该同志向来勤勤恳恳、兢兢业业,多次率先优质地完成了工作,两年考核均被评为优秀,并在X年被评为全乡“先进工作者”。四、缺点及不足尽管该同志工作突出,成绩优秀,作风正派,参加工作以来业务能力、知识层次、思,想政治水平都一定的进步和提高,但在一些方面还存在着不足,如学习不深不细,理论联系实际还不够深入,解决基层的困难和问题的经验和方法还不够完善。相信能在以后的工作中加以改进,能够更好地为民服务。篇四、领导干部表现材料X同志20X年X月就职以来,以X的精神为指导,认真贯彻落实党中央的方针和省委的工作部署,恪尽职守,敢于承担责任,为推动X高质量发展作出了应有的贡献。要始终牢记“两个维护”,不断提升自身的政治素质。X同志始终把“两个维护”作为首要的政治规矩,严格遵守政治纪律,始终与党中央保持一致。要自觉增强”四个意识,、坚定”四个自信“、”两个维护”,坚决贯彻落实党中央决策,坚持正确对待和处理重要问题。杰出的领导力是推动公司前进的动力。X同志在各项工作中,一贯采取整体规划、准确定位、全面推进各项工作,敢于探索、创新,实现了分管工作的新突破。要加强顶层设计,对“十四五”时期的发展作出科学谋划,为高质量发展指明方向。我们要勇于担当,把稳增长,促改革,调结构,惠民生,防风险等工作紧密地联系在一起,为我们的经济和社会的可持续发展发挥着重要作用。坚持以创新为中心,大力推动创新驱动发展,推动了

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