2024年述职述廉述党建工作报告.docx

2024年述职述廉述党建工作报告今年以来，我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于机关党建的重要指示精神，践行新时代党的建设总要求和组织路线，聚焦中心任务、服务全局，积极推进高水平机关党建，全面提升组工干部队伍素养,着力打造“XXX”的模范机关。一、聚焦核心任务强化政治引领(一)坚守初心对党绝对忠诚。我们始终将党的政治建设摆在首位，以组织路线保障政治路线。一是深化政治引导。通过健全“一号议题”制度，系统学习习近平总书记关于党的建设、组织工作的重要论述，完善市委组织部落实总书记指示精神的工作台账。今年以来，我们召开专题学习研讨会16次，推动决策部署全面落地。二是强化理论武装。巩固主题教育成果，多角度实施“五学”机制，围绕“学习贯彻党的二十届三中全会精神”等主题，组织学习交流活动28场次。三是丰富党性教育方式。充分利用市内红色资源，举办党员干部“红色基因”教育30余次，切实践行革命精神。(二)秉持公心公道正派为行。坚决将公道正派作为组工干部的职业准则。一是健全制度体系。优化完善部机关20项制度，以制度保障干部行为的规范化。二是践行承诺。结合“十条禁令”、“十五不准”，每月组织支部主题党日开展承诺践诺活动12次,强化党员干部责任意识。三是加强互相监督。通过调度会、组织生活会开展谈心谈话32次，引导党员干部以组织纪律为准绳。（三）锤炼匠心爱岗敬业为本。以提升履职能力为目标，培养干部工匠精神。一是聚焦队伍建设。出台机关干部轮岗交流办法和公务员考核实施办法，通过文稿“三审三校”等机制，全面提升干部精准能力。二是搭建学习交流平台。举办组工大讲坛12次、青年论坛8次，促进干部在实践中成长。三是推进党建业务融合。开展“创先进、建品牌”活动20项，增强党支部在业务工作中引领作用。（四）厚植民心服务群众为先。以服务为导向，深入基层,践行群众路线。一是为基层减负。制定市组织部减负赋能方案,建立督办台账,今年开展精文简会15次。二是践行“四下基层”。深入村社调研25次，落实“双报到”机制，解决基层实际问题50余项。三是关心关爱。对困难党员、人才实施专项慰问，出台高层次人才服务措施10项，切实增强组织温暖。（五）涵养清心廉洁自律为戒。全面落实从严治党责任，筑牢廉洁防线。一是查找风险隐患。通过自查、互查，辨识23项风险点，制定整改措施33条。二是织密防控网络。完善廉政风险防控机制，特别是在选人用人、财务管理等方面强化监督。三是压实责任。分解责任到岗到人，落实全面从严治党任务，确保清正廉洁的政治环境。二、下一步工作计划（一）持续提升政治机关建设水平。我们将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为根本任务。重点抓好严肃党内政治生活这个基础，严格落实“第一议题”制度，确保政治建设抓实、抓细、抓出成效。通过不断深化学习，推动习近平新时代中国特色社会主义思想真正入脑入心，做到学以致用，切实转化为工作的强大动力，全面提升党的思想建设质量。（二）全面夯实基层组织建设基础。牢固树立以基层为重的工作导向，统筹推进全领域党建工作，实施精细化管理策略，着力解决基层党建中的薄弱环节。针对“六不”问题，持续推进“四美”红旗村、“四型”社区、“四优”模范机关等多元化基层党建标杆建设，确保基层组织体系严密、功能健全，不断提升基层党建工作的整体效能。（三）深化党风廉政建设，促进作风优化。以严肃态度正风肃纪，持之以恒纠正“四风”问题。巩固党纪教育成果，全面加强纪律建设，强化对党员干部的监督管理，引导全体干部做到学纪、知纪、守纪。深入推进清廉机关建设，设立示范点，开展机关效能专项提升活动，通过问题查摆和整改，进一步提高工作效能，塑造“勤政廉洁”的机关形象。