在2024年全市新就业群体关爱凝聚行动工作推进会上的汇报发言.docx

在2024年全市新就业群体关爱凝聚行动工作推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：近几年以来，*积极加强新兴领域党建工作，整合资源力量，以建立机制、提升覆盖、整合资源、开展服务为抓手，围绕组织体系、思想引领、阵地建设、关心关爱等6大方面，切实增强对货车司机、快递员等新就业群体的服务能力。织密组织网络，夯实工作基础。按照“管行业必管党建”要求，由党群工作部牵头，两新组织党委统筹负责，规划建设局具体落实，物流、快递行业“头部”企业共同参与，依托物流快递行业产业链联合党委，积极构建“行业党委一党组织一党员一新就业群体”管理模式，出台产业链党建运转机制，研究推进产业链党建工作中的重大问题，形成多部门、各条块协同推进的工作格局。通过“四步六清”工作法，摸排交通运输企业17户。按照“边摸排、边组建、边巩固”的思路，新成立党支部4个、巩固提升党支部2个、新建群团组织4个，新发展新就业群体党员7个、货车司机工会会员791个。提升思想引领，激发党员动能。开展理想信念教育，将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中全会精神纳入新业态党员持续性教育培训中，针对货车司机、快递员等新兴领域党员开展宣讲2次、党课1次、专项培训1次，提升党员思想觉悟。开展“组织找党员”活动，通过社企“走访找”、管理平台“比对找”、党建阵地“报到找”，逐步建立辖区215名货车司机、快递员党员动态管理台账，让党员有“籍”可寻。开展集中主题党日活动，组织货车司机、快递员等新就业群体开展“清明祭英烈”“诵盛世华章展行业风采”“青年党员说”等活动10期，提升新兴领域党员的归属感、荣誉感。统筹阵地建设，增强服务质效。按照“一个阵地、多项功能、集约服务”的原则，积极打通服务货车司机、快递员等新兴领域党员“最后一公里”。以辖区党群服务中心为基础，合理布局功能区，增设“司机之家”“云岭先锋新家园”等服务功能，配置充电设施、电视、WiFi、急救药品等便民设施设备,针对货车司机、快递员等新就业群体，精准提供医、食、询、驻、行等五大类综合服务，实现服务阵地由“零散式”传统服务向“综合型”优质服务转变。今年新建“云岭先锋新家园”5个、加油站点1个、充电桩10个、临时停车场1个，不间断增强新兴领域党员的获得感、幸福感。强化关心关爱，突显“暖新”实效。整合资源服务，由物流快递行业党委牵头，公安、规建、工会等部门相互合作，结合货车司机、快递员职业特点，积极开展“交通安全知识”“雨天出行提示”“防御性驾驶技巧"“'药'你同行健康知识”等培训7期。开展“夏送清凉、冬送温暖”慰问活动2期，送去“暖心礼包”600余份。让新兴领域党员充分感受到党的关怀。积极回应诉求，建立“惠企助企”“快速反应”等制度，依据货车司机、快递员等新就业群体的健康需求，由区总工会牵头，精心设计体检项目，通过“送体检上门”“移动体检”等方式，帮助辖区760名新就业群体进行免费体检，让新就业群体感受到“家”的温暖。创新活动载体，凝聚群体力量。积极搭建各类特色活动平台，以丰富多彩的活动为纽带，增强货车司机、快递员等新就业群体之间的联系与协作，进一步凝聚群体力量。组织开展技能竞赛活动，如“快递服务之星”技能大赛、“货车驾驶安全与高效操作竞赛”等，设置包裹分拣、货物装卸、驾驶精准度与速度比拼等项目，激发新就业群体提升业务技能的积极性和兴趣，在竞赛中相互学习、共同进步，同时对表现优异者给予表彰和奖励，提升其职业成就感。开展行业文化交流活动，鼓励货车司机、快递员分享各自在运输途中的见闻趣事、各地风士人情以及行业内的感人故事，通过举办故事分享会、文化展览等形式，增进彼此了解，丰富行业文化内涵。并且引导疏通他们用文字、摄影、绘画等方式记录工作和生活点滴，创作具备行业特色的文化作品，展示新就业群体的风采与精神风貌。推进志愿服务活动，组建以货车司机、快递员为主体的志愿服务队，利用他们走街串巷、深入社区乡村的工作优势，开展“爱心传递”“文明倡导”等志愿服务。例如在配送过程当中,为孤寡老人、残疾人等特殊群体提供免费送货上门、物资代购等服务；在城市文明创建中，协助发放宣传资料、劝导不文明行为等，让新就业群体在奉献社会中实现自我价值，也提升社会对他们的认可度与尊重度。深化数字赋能，提升管理效能。借助现代信息技术手段，构建数字化管理服务平台，对货车司机、快递员等新就业群体进行高效精准管理与服务。开发新就业群体信息管理系统，整合人员基本信息、从业资质、工作轨迹、健康情况等数据资源,实现信息的实时更新与动态管理，便于行业党委及相关部门全面掌握群体情况，为制定政策、提供服务提供有力依据。打造线上交流互动平台，如设立专门的手机应用程序或微信小程序,为新就业群体提供交流论坛、业务咨询、法律援助、诉求反馈等功能模块。他们可以在平台上交流工作经验、探讨行业发展问题、寻求帮助与支持，同时行业党委和相关部门能够及时了解他们的诉求与意见，快速响应并解决问题，提升管理服务的及时性与有效性。利用大数据分析技术，对货车运输线路、快递配送时效、业务量分布等数据进行深度挖掘分析，为物流快递企业优化运营管理、合理调配资源提供数据支撑，提高行业整体运营效率与效益。并且通过数据分析精准把握新就业群体的需求变化趋势，针对性地开展培训、提供服务，推进行业健康长久健康发展。以上发言，不当地地方，请各位领导和同志们批评指正,谢谢！