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    关于新时代精神卫生体系建设三年行动计划.docx

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    关于新时代精神卫生体系建设三年行动计划.docx

    关于新时代精神卫生体系建设三年行动计划为进一步完善全区精神卫生体系,稳步提升精神卫生服务能力和管理水平,加快推动全区精神卫生体系高质量发展,切实维护人民群众心理健康和社会和谐稳定,根据中华人民共和国精神卫生法市精神卫生体系建设三年行动计划(20232025年),结合我区实际,制定本行动计划。-S工作目标(一)总体目标。全面贯彻落实习近平总书记关于心理健康和精神卫生的重要指示精神,以人民群众心理健康服务需求为导向,以健全精神卫生体系为抓手,以提升服务能力为重点,统筹各方资源,加快补齐短板,完善体制机制,创新服务模式。到2025年,"政府领导、部门分工负责、社会广泛参与、单位家庭尽责尽力"的精神卫生工作机制基本形成,区精神卫生中心、区级医疗卫生机构、基层医疗卫生机构、社会心理服务机构、社区康复机构及家庭相互衔接的精神卫生服务体系全面建成,涵盖社会各个领域、融入社会治理各个方面的社会心理服务体系初步建立,精神卫生服务资源基本满足需求、服务能力进一步提升,社会认知和群众主动就医意识进一步增强,为全区经济社会高质量发展提供支撑。(二)具体目标。区精神卫生体系建设目标序号分类指标名称2022年(市)2025年(市)2023年(区)2025年(区)1精神卫生服务体系三级区县精神卫生中心(个)/9112二级及以上公立综合医院精神科(心理科)设置率()60701001003每千名常住人口精神科编制床位数(张)0.430.60.430.64社会心理服务体系市、区县两级心理健康服务中心建设率(%)501001001005乡镇(街道)社会心理服务站设置率(%)40801001006中小学心理辅导室设置率()90951001007居民心理健康素养水平(%)233030408考核合格的心理咨询师数(人)/200/409五星级社会心理咨询机构数(个)/5-10/110市级精神卫生重点专科310-15O1(个)11每个乡镇(街道)专职精神疾病防治人员与辖区在册患者比1/1201/801/901/8012每十万常住人口精神科执业(助理)医师数(人)4.564.5613严重精神障碍患者服务管理水平在册患者报告患病率(%0)4.584.95.085.114在册患者规范管理率(%)9395959515在册患者规律服药率(%)82.585858516救助保障水平第二代抗精神病药物免费提供率(%)3610034100二、主要任务(一)实施精神卫生服务体系完善行动。1 .加强精神专科医院和其他医院精神科(心理科)建设。到2024年,区精神卫生中心实现标准化三级精神卫生中心创建成功,完成区精神卫生中心新院区(渝西精神卫生传染病救治中心)建设并投入使用编制床位500张。加强综合性医院(包括重医附属医院、区中医院、区人民医院)、区妇幼保健院、区儿童医院精神科(心理科)设置,二级及以上公立综合医院、公立妇幼保健院和儿童专科医院均设立精神科(心理科)。(责任单位:区发展改革委、区卫生健康委,各镇人民政府、街道办事处)2 .推进基层医疗卫生机构精神科(心理科)设置。根据群众医疗需求,加强乡镇卫生院、社区卫生服务中心精神科(心理科)设置。到2025年,40%的乡镇卫生院、社区卫生服务中心开设精神科(心理科)门诊;甲级乡镇卫生院和甲级社区卫生服务中心均设立精神科(心理科)。(责任单位:区卫生健康委,各镇人民政府、街道办事处)3 .加强精神疾病预防控制机构建设。区精神卫生中心负责辖区内精神卫生防治技术指导、人员培训、业务督导和质控考核等工作。区精神卫生中心项目办公室负责辖区内精神卫生防治工作,至少配备7名专职工作人员。(责任单位:区卫生健康委)4 .加强精神康复服务体系建设。加快推进"精康融合行动”,依托区精神卫生中心,设立精神康复技术指导服务中心,对辖区内精神障碍患者社区康复服务提供技术指导。出台精神障碍患者社区康复机构评价管理办法,采取第三方评价机制,对康复服务内容及形式、服务质量、服务对象满意度、业务培训等定期开展综合评价。到2025年,争创1个区域性精神障碍患者康复示范机构,全区100%的街道、80%的社区和50%的乡镇开展精神康复服务,登记康复对象接受规范服务率超过60%o(责任单位:区民政局、区卫生健康委,各镇人民政府、街道办事处)5 .完善社会救治等场所建设。依托区精神卫生中心设置精神障碍合并传染病患者的独立区域,实施精神卫生中心传染病防治能力提升工程。做好对退役军人、特困供养人员及流浪乞讨人员等对象中的精神障碍患者收治。引导和规范社会办精神卫生医疗机构发展,不断提升服务能力。(责任单位:区公安局、区民政局、区卫生健康委、区退役军人事务局,各镇人民政府、街道办事处)(二)实施社会心理服务体系健全行动。6 .完善社会心理服务网络。全面启动社会心理服务体系建设,加快建设区级心理健康服务中心,强化乡镇(街道)社会心理服务站和村(社区)心理辅导室设置;加快构建医疗机构、心理咨询与心理治疗机构、企事业单位、社会组织和社区衔接递进的心理健康服务网络。到2025年,加强区级心理健康服务中心建设及服务能力,将儿童青少年心理健康服务纳入重点内容;乡镇(街道)社会心理服务站(不含医疗卫生机构设置的心理服务科室)建设率达到100%;村(社区)心理辅导室设置率达到90%;所有高等院校和中小学均设立心理健康咨询中心(含心理辅导室,下同);开展心理健康教育的家庭教育指导服务站点比例达到60%;建成1个五星级社会心理咨询机构,全区考核合格的心理咨询师达到40人。党政机关和企事业单位普遍为员工提供心理健康服务;公安、司法系统在监管场所普遍设立心理辅导室。(责任单位:区委宣传部、区委政法委、区教委、区公安局、区司法局、区卫生健康委、区总工会、区妇联、区关工委、高新区管委会,各镇人民政府、街道办事处)7 .强化心理援助和心理危机干预。建立健全突发事件心理危机干预工作机制,组建区级心理危机干预队伍,加强队伍培训、演练和督导。强化对各级各类心理健康咨询中心、综合性医院急诊室、基层派出所、基层治理指挥中心、信访接待室有关工作人员的心理危机干预专业知识培训,提高对自杀等心理危机的识别和预警能力。畅通区级及各部门心理援助热线联系,建立转介机制,依托全区统一的49878093心理健康服务热线,为居民提供“7x24小时"心理咨询服务。进一步完善社区、社会工作者、社区社会组织、社区志愿者、社区公益慈善资源等“五社"联动机制,为贫困、弱势群体和经历重大生活变故的群体提供心理健康服务。(责任单位:区委政法委、区民政局、区公安局、区司法局、区卫生健康委,各镇人民政府、街道办事处)8 .规范引导心理健康服务行业发展。探索建立心理咨询从业人员培训、考核、登记、注册等制度。探索对社会心理健康服务机构实施登记备案管理,出台社会心理健康服务机构评估指南,定期组织开展服务质量评价和星级评定。探索将各类社会心理健康服务机构和从业人员有关信息纳入信用管理。加强心理健康服务行业组织管理。(责任单位:区民政局、区卫生健康委、区市场监管局,各镇人民政府、街道办事处)9 .强化覆盖全社会的心理健康服务。依托覆盖全社会的心理健康服务网络,通过购买服务、志愿者进驻、聘用专职人员等方式为群众提供优质心理健康服务。到2025年,设立社会心理服务站或心理辅导室的乡镇(街道)和村(社区),至少为辖区内10%的人群建立心理健康档案;全区60%的党政机关和企事业单位为员工建立心理健康档案。加强心理健康促进工作,广泛开展心理健康科普宣教。到2025年,居民心理健康素养水平不低于40%o(责任单位:区教委、区卫生健康委、区总工会、高新区管委会,各镇人民政府、街道办事处)10 .加强重点人群心理健康干预。不断完善健康教育、监测预警、咨询服务、干预处置"四位一体"的学生心理健康工作体系,大力实施“莎姐守未”专项行动、“甜甜虎"心理健康讲堂,着力加强对师生、家长的心理健康教育;定期开展学生心理健康测评,构建完整的学生心理健康状况监测体系;优化协助机制,完善预警体系,共同维护未成年人和学生心理健康。强化对围产期和更年期女性的心理健康宣教以及心理行为问题早期识别、干预和转诊。丰富老年人精神文化生活,为空巢、失能、留守等老年人群定期提供心理健康服务。加强残疾人心理健康服务。强化对流浪乞讨人员、服刑人员、刑满释放人员、强制隔离戒毒人员、社区矫正对象、社会吸毒人员等特殊人群的心理疏导和危机干预,引导其回归社会。到2025年,社区矫正对象心理健康定期测评及干预率达到100%。(责任单位:区委宣传部、区委政法委、区教委、区公安局、区民政局、区司法局、区卫生健康委、区关工委,各镇人民政府、街道办事处)(三)实施精神卫生和心理健康服务能力提升行动。11 .加强人才队伍建设。将精神卫生专业人才纳入亟需人才培养范畴。继续实施精神科医师规范化培训和转岗培训。到2025年,全区每十万常住人口拥有6名精神科执业(助理)医师。发展满足社会需求的精神卫生专业人员队伍,推动心理咨询师、心理治疗师、社会工作师、志愿者及社会组织广泛参与精神卫生工作。完善对基层精神疾病防治人员(以下简称精防人员)的培训和考核制度。到2025年,以乡镇(街道)为单位,每80名在册严重精神障碍患者至少配备1名专职精防人员,不足80名患者的乡镇(街道)至少配备1名专职精防人员。将精神卫生知识及有关工作技能纳入医务人员继续教育内容。(责任单位:区卫生健康委、区人力社保局,各镇人民政府、街道办事处)12 .完善人才队伍激励保障机制。按照有关规定对精神卫生工作人员给予适当待遇倾斜。对高层次人才、紧缺人才可按照有关规定采取年薪制、协议工资制等灵活多样的分配方式,对其所需绩效工资单列发放。积极探索与基层精神疾病防治医生专职化要求相适应的内部分配办法,提高基层精防人员的待遇。鼓励和支持为基层精防人员和联合服务管理小组成员购买意外伤害商业保险。积极鼓励乡镇卫生院、社区卫生服务中心以及在基层治理指挥中心工作的编外精神科医师参加医疗卫生事业单位公开招聘或考核招聘。(责任单位:区卫生健康委、区人力社保局,各镇人民政府、街道办事处)13 .强化心理健康科技创新。积极探索精神卫生和心理健康有关研究,到2025年,建设市级精神卫生重点专科1个。(责任单位:区卫生健康委)14 .加强精神卫生数字化建设。加快"社会渝悦精神卫生""一表通"的应用开发,推进其与电子病历、电子健康档案、全员人口信息数据库互联互通,整合疾病监测、预防、诊疗及康复等业务信息。实现信息报告、信息交换、联合随访、分色分级、应急处置和综合管理等功能,纵向覆盖“区一镇(街道)一村(社区)"医疗卫生机构,横向联通政法、公安、民政、残联、医保等部门。建立健全有关部门精神卫生信息共享机制,强化监测预警,定期分析研判,实行动态管理。加强患者信息安全以及隐私保护工作。(责任单位:区委政法委、区公安局、区民政局、区卫生健康委、区医保局、区残联,各镇人民政府、街道办事处)(四)实施严重精神障碍患者服务管理强化行动。15 .健全完善综合管理机制。依托平安建设协调机制,建立完善政府领导、属地主责、部门协作"的严重精神障碍患者服务管理工作机制。政法、卫生健康、公安、民政、医保、财政、残联、司法等部门严格落实区委平安办印发的严重精神障碍患者服务管理工作办法,强化协同配合,按照职责分工

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