(15篇)关于整治形式主义为基层减负工作的自查报告专题资料.docx
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(15篇)关于整治形式主义为基层减负工作的自查报告专题资料.docx
关于整治形式主义为基层减负工作的自查报告(共15篇)目录篇一'关于整治形式主义为基层减负工作的自查报告3篇二'县委整治形式主义为基层减负工作情况汇报6篇三、在整治形式主义为基层减负工作推进会上的讲话12篇四、2024年关于开展整治形式主义官僚主义自查自纠工作的报告16篇五、2024年整治形式主义为基层减负工作开展情况报告.19篇六、关于整治形式主义为基层减负自查自纠情况的报告.23篇七'中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制会议精神心得体会25篇八、某县整治形式主义为基层减负工作情况汇报27篇九、市直机关关于整治形式主义为基层减负自查自纠情况的报告29篇十'2024年为基层减负工作会上的讲话及发言提纲31篇十一、区关于贯彻落实解决形式主义突出问题为基层减负情况报告36篇十二、2024年整治形式主义为基层减负工作开展情况报告.39篇十三、关于解决形式主义突出问题为基层减负工作的情况汇报47篇十四'2024年机关整治形式主义为基层减负自查自纠工作报告52篇十五'2024中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制会54议精神学习感悟篇一、关于整治形式主义为基层减负工作的自查报告近年来,*县认真贯彻落实党中央决策部署和省委、市委工作要求,将基层减负作为中心工作高位谋划、高标推进、高效落实,持续为基层减负松绑,让广大基层干部腾出更多的时间和精力投身到抓好工作落实上,取得了明显成效。现将我县整治形式主义为基层减负工作情况报告如下:一、主要做法及成效(一)严格控制督查考核。一是加强计划管理和备案管理。严格执行督查调研考核计划管理和报备制度,对县政府系统各单位的督查检查考核计划进行全面专项清理、备案审杳和监督落实严格把关。实行县级领导干部讲专题党课及调查研究计划管理制度,严格控制调研频次。今年一季度,共开展督查考核*次,比去年同期减少磷。二是务求督查实效。采取“四不两直”方式开展督查检查,注重发现问题、解决问题。督促各相关单位开展自查自评,逐步转变对基层的考核方式,除了必要的工作档案,不要求事事留痕、处处留痕,做到督办检查考核向实绩倾斜。三是提高督查考核工作效率。建立健全重点工作任务督办清单管理制度,通过利用大数据、微信提示等信息化手段提高督查效率和督办实效。充分利用大数据平台,及时高效办理网民在国务院“互联网+督查”和人民网“地方领导留言版”平台给领导的留言。今年一季度,县政府系统共完成办理网民留言案件*件。(二)提高文件制发质效。一是精简发文数量。县政府本级及各县直部门分别制定年度发文计划,实行贯彻发文制度,定期通报提醒各县级分管领导发文情况。适时对县政府各部门发文情况进行抽查,对不符合要求的加强指导、督促整改和约谈提醒,确保文件精简不反弹。今年一季度,共制发文件*份,比去年同期减少*%。二是提高公文运转效率。为切实提高公文制发质量和运行效率,县政府办制定印发了关于进一步提高公文(发文)运转效率的通知,确保真正把精文减会各项规定要求落实落细。(三)加强会议统筹管理。一是严格执行会议审批程序。对年初各部门本年度会议召开计划情况进行统计,年度会议减负指标要求刚性完成。今年一季度,共召开会议*场次,与去年同期持平。以县政府名义召开的或邀请县政府领导参加的会议,要求主办单位须提前向县政府请示,批准后方可具体实施落实。所有会议尽量精简参会人员,未经批准不得要求党委和政府主要负责同志以及部门一把手参会。二是充分发挥会议统筹职能。统筹将参会范围相似、时间相近的会议采用连开、套开、合并等形式召开。对参会范围与县政府常务会会议参会范围相似的,可通过县政府常务会议进行讨论部署的相关工作,建议各部门不再组织专题会议,统筹以县政府常务会议形式召开。二、存在的问题和不足一是基层“疲于参会”的现象依然存在。比如,省上开到县一级的视频会议,要求乡镇、部门参加,待市级再次召开同类型的会议时,乡镇、部门还需参会。二是督查检查考核仍需规范。比如,一些单位开展督查检查考核工作,执行年度计划和备案制度不严格,主动报备的意识不强,存在未报备或事后报备的现象。三是突击式征求意见建议现象偶有发生。比如,市直个别部门周五发函要求周一反馈,缺乏合理的时限要求。三、意见建议(一)持续推进精文减会。加大对统计口径外文件会议的精简力度,执行计划管理、审批报备和一事一报制度,临时开展的事项即开即报,加强对视频会议层层套开、随意以议事协调机构名义召开会议、多头参会和小会繁多等问题的整治,发挥基层减负动态监测点的跟踪监管作用,对发文开会数量超标等问题及时预警提醒。严格执行申办规范地方党委政策性文件制定工作规定要求,强化对党内法规和规范性文件备案审查监督,规范配套制发文件,确保文件严谨规范、质量过硬、务实管用。(二)严格规范督查检查。持续改进考核方式,修正考核标准,从严执行中央关于督检考事项有关规定要求,建立督检考计划事项牵头部门联络员制度,定期跟踪计划执行情况,加强对督查检查考核和备案事项执行情况的日常监督,避免扎堆调研、多头调研,通过点对点督办提醒等方式,提高督查考核实效。注重对行业系统内业务督查检查考核事项统筹管理,严控总量频次,进行规范合并,防止一哄而上、集中扎堆、多头考核。(三)切实减轻基层负担。坚持问题导向,实事求是开展调研,把更多的时间精力投入到群众关心关注的“急难愁盼问题”上来,多到问题困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方去,多采用“四不两直”和“明察暗访”等方式,看“原生态”“真面目同时,坚持目标导向,若非必要不进行实地调研,建议灵活采取书面督查调研等方式,力求把情况摸透、把原因找准、把对策提实,切实制定解决实际问题的办法。(四)压紧靠实工作责任。强化系统思维,推动从体制机制和源头上为基层减负,加强对减负工作的统筹协调、联系沟通和督促落实,扎实做好精文减会、督检考、调查研究事项,注重对日常监督、专项检查、巡视巡察、审计统计等发现问题的研判分析,防止反复整改、重复整改,督促各级各部门严格执行上级关于深化拓展整治形式主义为基层减负的部署要求,总结推广好经验好做法,及时建言献策,时刻绷紧精文减会之弦,合力推动基层减负各项制度措施落实落细。篇二、县委整治形式主义为基层减负工作情况汇报在县委的坚强领导和指引下,X纪委立足职责使命,全面启动了集中整治群众身边不正之风和腐败现象的专项行动。围绕“以人民为中心”的根本宗旨,针对群众反映的热点、难点问题展开坚决而有力的整治,取得了一系列卓有成效的工作进展。现将有关工作汇报如下:一、工作开展情况(一)立足精准发现,提升整治成效。广泛发动群众综合力量共治。设立了全天候举报热线和网络举报平台,全面发动社会各界力量,积极鼓励群众举报身边的腐败问题和不良现象。在群众的积极参与下,共收集到各类问题线索456条,为专项整治工作奠定了坚实基础。深入调研民情民意直通车。组织纪检监察干部深入基层,开展广泛的走访调研,听取群众心声。通过座谈会、走访、问卷调查等多种形式,全面了解群众的疑惑和诉求。累计召开座谈会64次,走访农户752户,发放问卷调查HOO余份,切实摸清了不正之风的具体表现和症结所在。建立联动机制信息共享共建。与政府信访部门建立紧密的联动协作机制,实现问题线索的高效共享。重点掌握群众反映的热点难点问题,并针对性推动落实整改。通过这一机制,我们与信访部门交换信息182次,切实提升了整体工作效能。数据深度分析研判工作方向。对近五年内的信访举报数据进行综合分析,系统梳理出群众反映较多的问题类型。统计结果显示,共分析梳理出问题线索489条。结合实际情况进行分类研判后,我们进一步明确了整治工作的具体方向和重点,为后续的专项行动提供了科学的数据支撑。(二)突出整治重点,扎实推进专项行动。集中整治惠民惠农政策落实问题。本次专项行动着力查处了多越套取、挪用、侵占惠民惠农资金的案件。在整治过程中,查实X乡原党委书记李某某利用职务之便,将857万元扶贫资金用于个人投资。李某某最终受到开除党籍处分,并被依法移送司法机关处理。严打村箭和宗族势力。联合公安机关强力打击涉黑涉恶行为,成功捣毁了15个涉黑涉恶团伙,并查处了多名充当“保护伞”的党员干部。X村原支书王某某长期纵容、包庇宗族势力欺压百姓,受到党内严重警告处分并留党察看两年。清理教育医疗领域腐败。对收受红包、违规收费、吃回扣等问题进行重点打击。例如,县人民医院某科室主任张某某被查实长期收受医药代表的回扣,涉及金额高达170万元,已被开除公职,移送检察机关进一步处理。强化征地拆迁领域专项整治。严肃查处征地补偿款克扣、优亲厚友等行为。X镇征地办主任赵某某在征地过程中为亲友谋取私利,吃拿卡要,造成恶劣社会影响,已经被撤职处分。深入开展基层“微腐败”整治。聚焦群众身边的“小事小气”,进行重点查处。例如,X村委会主任刘某某利用职务之便,优先为关系户办理低保资格,造成不良社会影响,受到党内严重警告处分。专项行动共查处涉及基层“微腐败”问题231起,处理党员干部127人,切实提高了群众获得感和满意度。(三)创新体制机制全面提升整治成效。构建“村级廉情预警系统”。借助大数据分析技术,我们建立了“村级廉情预警系统”,对村级财务和惠民资金使用情况进行实时监控。通过这一创新平台,成功监控了74个重点村的资金流向,及时发现并处理了20起异常情况,显著强化了基层廉政的实时监管。推行“阳光村务”透明化管理。推动各村定期公开财务收支和惠民政策落实情况,确保群众有知情权和监督权。通过制度化的定期公开,共有62个村的财务明细和政策落实情况得到了广泛群众的监督,有效增强了基层事务的透明度和公信力。实施“四议两公开”机制。普及“四议两公开”工作法,确保村级事务的透明决策。即村党支部会议讨论、村“两委”会议研究、党员大会审议、村民代表会议决定,并公示实施过程和结果。目前,共有132个村按照“四议两公开”工作法进行村级事务的决策,赢得了群众的一致好评。执行“一案双查”增强问责力度。实施“一案双查”机制,既追究直接责任人,又倒查监管责任形成有效震慑。通过这项机制,我们查处了违纪案件28越,追究直接责任人25名,倒查监管责任8名,有效增强了震慑力度和问责效应。(四)逐步构建健全体系,确保惠民惠农实效。狠抓制度建设,确保成果长期稳固,制定并实施了关于进一步规范惠民惠农资金管理使用的工作指引。明确界定资金使用与监管的各项职责,确保每一分钱都切实惠及群众。在新规的有效推动下,惠民惠农资金的使用透明度和规范性大幅提升。出台了基层干部廉洁从政新规,细化了“七条红线”,为基层干部明确了操作准则和行为底线。自该规定实施以来,累计对45名违纪干部进行了严肃处置,有力提升了基层干部的廉洁自律意识,全区的廉政风气显著改善。制度建设方面,完善了村级重大事项决策机制,细化了“四议两公开”工作流程,进一步规范村级权力的运行。通过这一机制,80项村级重大事项得到了充分讨论和民主决策,有效预防权力滥用和决策失误。在财务管理领域,推行了村级“小微权力”清单制度,从制度源头遏制腐败滋生。迄今为止,已有60个村制定了“小微权力”清单,涵盖了财务、采购、用工等多个方面,彻底堵塞了制度漏洞,提高了行政效率和执行透明度。二、工作成效1 .严查基层不正之风及腐败问题。在整治过程中,我们共立案115起,给予党纪政务处分95人,组织处理45人,移送司法机关26人。通过这一系列严厉打击,基层腐败和不正之风得到了有效遢制,纪检建设得以切实加强。2 .提升惠民惠农政策落实成效。整治行动使得全县扶贫资金使用精准率提升至98%,较去年提升了16个百分点。通过多次走访调研,群众对惠民惠农政策的满意度较去年提升了20个百分点,政策落实的效率有了显著提高。3 .显著改善基层治理环境。全县共有20个村的宗族势力得到了有效遢制,基层干部工作作风明显改进。各级干部在处理事务时更加高效、规范,群众