国企办公室2024年工作总结及2025年工作计划.docx

国企办公室2024年工作总结及2025年工作计划2024年是*公司自成立之后逐步整合、加速发展的关键一年，也是办公室工作不断规范、提升职能的重要一年。在公司领导的殷切关心和直接指导下，在各部门的大力支持和通力配合下，办公室全体同事紧紧围绕公司发展大局，通过突出目标管理，强调计划控制，健全制度建设，规范工作流程，加强统筹协调，所承担的各项部门工作圆满完成，为公司业务协调、高效运转奠定了坚实的基础，为公司全面实现年度目标任务作出了重要贡献。现将办公室2024年的主要总结及2025年工作计划汇报如下：一、2024年工作总结（一）紧扣中心，站位全局，强力推进目标管理和业务督办工作围绕年初制定的经营目标任务及重点工作，办公室突出强调目标管理和责任落实，建立了系统有效的工作情况报送机制，通过定期向公司领导及集团公司报送重点工作月报表，及时、准确反映集各部门重点业务和经营项目进展情况，为领导决策部署提供了可靠依据和有力保证。另一方面,根据各部门重点工作落实情况，逐项对照，严格时限，精密把控，认真督办，切实加强了工作效能建设，提升了工作效率，保证了各项业务有序推进。（二）以文辅政，文达令通，细致抓好文件管理和文字规范工作全年，办公室始终坚持“务实、精简、高效”的原则，严格履行并不断优化改进公文处理程序，严肃办文纪律，对公文处理进行全程动态管理，从细节入手，层层把关，全力做好公文签收、传阅、审核、发文、立卷、归档等工作，着力提高办文效率和质量，确保指令畅通。同时，高度重视办文质量，特别规范文字用语和印制格式，在参加集团公司举办的公文培训的基础上，多次组织各部门内勤人员进行关于文件规范、写作技巧等方面的培训，通过统一文件报送格式,加强文稿审核力度，进一步提升了员工公文写作水平和公司公文运转质量。（三）周密布置，综合协调，全面提升组织沟通和会务接待能力作为公司的中枢部门，办公室始终按照“统筹全局，服务各方”的工作思路，加强与各部门的沟通配合，及时掌握部门动态及部门需求，在力所能及的范围内，积极主动、热情周到地提供后勤保障服务。年内，办公室先后完成了公司办公区的装修方案设计、办公家具采购、增资扩股工作，以及配合其他业务部门完成了经营范围增项、*许可和分支机构证照等行政事项的办理工作。此外，在会务和接待方面，通过精心安排、各司其职，出色地完成了工作任务，组织筹办能力进一步提升。全年共组织召开办公会议*余次，股东会、董事会*次，以及多次协助人力资源部、经营管理部、市场营销部部等筹办各类会议*余次；圆满完成了*、*等*余个客户代表团的接待工作，得到对方单位的一致肯定。（四）主动超前，积极调研，兼顾发挥决策辅助和经营分析作用调查研究是谋事之基、成事之道，为向领导提供前瞻性建议和意见，办公室通过联合相关部门，成立多个课题小组，敏锐把握实际工作中的突出问题和围绕领导重点关注的业务问题，找准方向，开动脑筋，深入分析，提出了许多抓得准、用得上、适用性强的措施，并撰写出了浅谈如何在*业务中防范廉洁风险、浅谈*经营和品牌形象建设等多篇具有参考性、建设性的调研报告及专题论文，真正做到了办公室辅助领导决策，当好参谋的特殊作用。（五）建章立制，依法治企，高度重视制度建设和工作责任落实2024年以来，公司领导高度重视制度建设工作以及出台制度的贯彻执行。办公室按照公司制度建设推进方案的要求,结合惩防体系建设工作中查找出的风险点，有针对性的提出制度建设计划，并把行之有效的风险防控措施上升为管理制度的重要内容，推进形成体系完备、配套严密、切实可行的制度体系。截止10月底，累积出台各项管理制度*部，会议议事规则*部，修订公司章程*次。（六）捕捉亮点，注重实效，积极开展信息采集和整理报送工作办公室严格按照集团公司工作信息化的相关要求和标准,有计划地开展信息采集及报送工作，及时、准确、生动地反映*公司的工作进度及工作成果。积极拓宽信息来源渠道，形成全员参与的局面。同时，注重提高信息采集质量及采用率，以信息工作绩效为导向，强化目标考核，特别注意琢磨语句，推敲逻辑，力求每报必用。截止10月底，共上报集团公司新闻信息*篇，其中集团公司网站采纳*篇，集团公司简报米纳*篇。二、工作中的不足之处一是制度出台以后的宣传普及工作未做到位，部分员工对新出台的制度不了解，导致业务过程中偶尔存在有章未循的情况。二是日常工作还主要停留在事务性层面，未能全面发挥办公室作为领导参谋和决策助手的职能，工作创新能力有待加强。三是工作细致度有待进一步提升。办公室的工作事无巨细，在一些日常事务工作中，由于工作疏忽，细节方面容易出现各种纵漏，还需要严把细致关，进一步提升工作细致度。三、2025年工作计划（一）加快制度建设，增强内控效能为进一步规范公司治理，提升企业管理水平，增强企业活力和市场竞争力，办公室需要继续制定出台更多适用于业务发展和内部管理的制度规范。同时要对待出台制度进行认真的可行性分析研究，增强公司内控制度执行的科学性和严谨性，提高风险防控能力，形成部门、岗位之间密切联系、互有监管的工作责任体系，形成员工激励约束机制，切实提升公司行政管控能力。（二）加强业务督办，优化工作模式作为省国资委关于深化国资国企改革政策下的市场竞争型企业，效率和效益尤为重要。办公室将依照相关制度办法,认真做好上传下达以及紧急文件的处理工作；充分运用OA办公软件等现代信息化手段降低时间成本和管理成本，建立高效、集约、共享的信息平台；对重大经济业务经办、审批流程进行全程监督督办，力求保证工作效率，促进公司效益最大化。（三）强化主动意识，做好服务保障在工作中坚持以“服务”为宗旨，强化本部门人员素质及责任意识，提高办事的实效性，不断强化主动服务意识,持续提升办公室对其他部门的支持能力和服务水平。服务工作要实现两大转变：一是实现被动服务向主动服务转变。对待各项工作要未雨绸缪，以工作的超前性、预见性增加工作的主动性。二是实现单一服务向全面服务转变。办公室的服务必须注意服务的全面性和主动性，提供全过程、全方位的主动服务。（四）规范档案管理，严格履行手续2024年的文书档案管理工作虽然取得了初步的成效，但距离建成全面系统的档案管理体系还有相当的差距，公司档案室还未能得到充分的利用。办公室将在新的一年继续加快档案管理的制度办法拟定、台账建立以及借用、复印登记、归档的流程手续，增强从业人员法律意识，严格执行档案保密的要求。做到专人负责，保障严密。（五）加大文化宣传，提升公司软实力随着公司业务推进和市场拓展，办公室将在公司文化方面继续开动脑筋，着手制定文化建设实施方案，建立文化发展战略，提高员工归属感、荣誉感和战斗凝聚力。着力打造好公司办公硬环境与文化软环境，进一步提升精神文明建设水平，运用广告媒体、互联网平台、通讯工具广泛与外界开展交流互通，逐步树立企业形象，为公司各项工作的开展提供广阔空间。2025年，办公室将继续在公司领导的带领下，在各部门的协作下，紧跟政策步伐，深入贯彻集团公司的改革发展指导思想，科学谋划，合理统筹，积极发挥中枢、参谋、窗口、协调、督查、服务等职能作用，切实为公司经营发展事业保驾护航，迎接新的更大挑战。党校学习教育党课各位老师，同志们：纪律严明是党的光荣传统和独特优势，是我们不断战胜各种困难挑战、不断从胜利走向新的胜利的重要保证。以党的二十大为标志，党和国家各项工作站上了新的历史起点，踏上了新的历史征程。面对全面建成社会主义现代化强国、以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的崇高使命，面对前进道路上风高浪急甚至惊涛骇浪的重大挑战，必须时刻保持解决大党独有难题的清醒和坚定，一刻不放松地通过自我革命解决存在的问题，才能始终跟上时代、实践、人民的要求。在这个重要节点，开展党纪学习教育，就是要进一步深化对加强党的纪律建设重要性和忽视党纪、违反党纪问题危害性的认识，推动各级党组织和领导班子从严抓好党的纪律建设，推动广大党员、干部强化遵守纪律的自觉，以严明的纪律确保全党坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，统一思想、统一行动，知行知止、令行禁止，形成推进中国式现代化的强大动力和合力。我们要以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉全身心投入党纪学习教育，深入学习贯彻习近平总书记关于党纪学习教育的重要讲话和重要指示精神，原原本本学习贯彻修订后的中国共产党纪律处分条例,学纪、知纪、明纪、守纪，不断推动党纪学习教育走深走实，确保以党纪学习教育的扎实成效助推XX长治久安和高质量发展。一、三重逻辑：深刻认识开展党纪学习教育的重大意义党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规则，是党的性质和宗旨的集中体现，也是马克思主义政党学说的重要发展。党的十八大以来，党中央在推进全面从严治党的实践中，面对新的形势和任务，强调“加强纪律建设是全面从严治党的治本之策”。在全党开展党纪学习教育，是以习近平同志为核心的党中央加强党的纪律建设、纵深推进全面从严治党的重要举措，是党的政治生活中的一件大事。我们要从历史和现实相贯通、理论和实际相结合的宽广视角深刻理解开展党纪学习教育的重大意义。第一，从马克思主义政党学说的继承发展中把握开展党纪学习教育的理论逻辑。马克思主义政党学说强调无产阶级牢固掌握政权和始终保持自身的先进性同等重要。在马克思主义政党建设理论和实践中，历来把发展党的纪律建设放在头等重要的地位。马克思早在1859年致恩格斯的信中就指出：“我们现在必须绝对保持党的纪律，否则将一事无成”。列宁也曾指出，“党的纪律是铁的纪律”。中国共产党是在马克思列宁主义指导下建立起来的，历届中央领导集体都始终高度重视党的纪律建设。新民主主义革命时期，毛泽东同志指出，“加强纪律性，革命无不胜”。改革开放初期，邓小平同志提出，“一靠理想二靠纪律。组织起来就有力量。没有理想，没有纪律，就会像旧中国那样一盘散沙。”进入新时代，习近平总书记关于加强党的纪律建设的重要论述推动了理论和实践创新，将纪律建设纳入到党建总布局，优化了党的纪律建设路径，强调，“党要管党，从严治党,靠什么管，凭什么治？就要靠严明纪律。”这些经典论断言简意赅地阐明，严明纪律是中国共产党区别于其他政党的重要特质，是党从一开始就植入自身肌体之中的强大基因，是党领导人民不断从胜利走向新的胜利的重要条件。第二，从中国革命、建设、改革的百余年经验总结中把握开展党纪学习教育的历史逻辑。中国共产党是用革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党，在领导中国革命、建设、改革伟大实践中，历经百余年的风雨兼程，将严明的纪律和规矩发展成为党的优良传统和政治优势。纪律建设是中国共产党党的建设的永恒主题。党的第一个纲领和第一个党章确立了党的各级组织的名称及设立原则、成为中共党员的条件，并且规定了党的政治、组织等纪律，为之后党的纪律建设奠定了基础。此后，不断根据新的形势进行修订，其中有关纪律建设条文的变化，成为党的纪律建设的根本遵循。经过百余年实践证明，党的纪律建设从萌芽走向成熟，都是坚持实事求是、问题导向的结果；与此同时，在完备的纪律建设体系下，党内政治生态也越发清明。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央把党的纪律建设纳入新时代党的建设总体布局，摆在全面从严治党的突出位置，不断严明政治纪律和政治规矩，带动各项纪律全面从严，推动党在革命性锻造中更加坚强有力。第三，从以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴的伟大进程中把握开展党纪学习教育的实践逻辑。中国式现代化涉及改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军等各领域、各方面、各环节，是一场长期而艰巨的社会革命，是一项前无古人的开创性事业，没有任何先例可以遵循，在推进过程中必然会遇到各种可以预料和难以预料的风险挑战、艰难险阻甚至惊涛骇浪，没有党的坚强领导及其所形成的强大凝聚力和战斗力是不可想象的。党的十八大以来，我们党深入推进全面从严治党，其力度、广度和深