4篇通用 2024年党建工作总结.docx

集团公司2024年党建工作总结单位2024年党建工作总结2024年度党建工作总结国企2024年党建工作总结集团公司2024年党建工作总结2024年上半年，集团党委在市委、市政府和市国资委的正确领导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以党纪学习教育为主线，全面增强基层党组织政治功能和组织功能，以高质量党建引领保障集团高质量发展。现将上半年党建工作情况汇报如下：一'党员队伍基本情况集团党委下设*个党（总）支部，共有党员*名（男性*人，女性*人），其中预备党员*名。培养入党积极分子22名。二'上半年党建工作情况（一）突出政治弓I领，强化理论武装。集团始终把思想建设放在首位，旗帜鲜明讲政治，坚持以上率下、示范带头，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神作为党委会“第一议题”、理论中心组学习“第一主题”、党支部学习“第一任务”，采取党委中心组示范引领学、支部集中经常学、网络平台自主学等方式，将理论学习摆在首位、融入日常、抓在经常。今年上半年，集团先后开展理论中心组学习*次，各党支部每月按时开展集中学习，党员的思想认识、理论水平、政治素养得到进一步提升（二）强化党纪教育，筑牢纪律之基。坚决扛牢管党治党政治责任，突出严的基调深化纪律建设，坚持“学”字打头、“警”字发力、“干”字用劲，扎实开展党纪学习教育，在学习贯彻条例上下功夫，逐章逐条研学、交流研讨互学、纪律党课讲学、警示教育促学、解读培训助学，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，推行“廉政教育讲座”“课堂+基地”等行之有效的教学方式，教育引导广大党员干部强化遵守纪律的自觉，始终做到忠诚干净担当。（三）注重强基固本，夯实战斗堡垒。强化党建责任落实，制定2024年党的建设工作要点，推动建立责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的党建工作运行机制。坚持大抓基层的鲜明导向，组织开展党建述职评议考核，全覆盖签订党建工作责任书和党风廉政建设责任书，进一步压紧压实党建工作责任。严格按照程序发展党员，由入党介绍人全程跟踪教育培养，党务工作者全程跟进纪实管理，支委成员全程跟紧审核把关，确保发展党员质量，今年共转正党员*人，发展预备党员*人，培养入党积极分子*人。建立健全党员信息库，完善党员管理制度，严格执行“三会一课”制度，定期召开党支部支委会和党员大会，加强党员思想政治教育，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。（四）严格组织生活，提升党建质量。充分发挥集团党委领导核心和政治核心作用，坚持以党的政治建设为统领，以全面从严治党为主线，严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等制度，打造党建品牌，依托”一月一课一片一实践”主题党日活动，精心组织开展了文化助残、走访慰问困难党员、观看警示教育片、参观廉政教育基地等主题党日活动，组织党员志愿者开展环境卫生整治、文明劝导等志愿服务活动，充分展示集团党员良好精神风貌。（五）全面从严治党，营造清正之风。始终坚持严的基调、靶向治理，驰而不息正风肃纪。持续深入开展专项整治行动，做到早发现早提醒、真容错敢纠错。坚持以效果为导向，不断创新廉洁教育形式内容，先后前往*廉政警示教育中心、*廉政教育示范基地、*纪念馆等，接受廉洁教育洗礼，组织观看廉政警示教育片等，通过以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责，增强了党员干部拒腐防变免疫力。三'下半年党建工作思路（一）强化思想政治建设。持续强化党员干部政治理论学习，综合运用个人自学、集体研讨、专家辅导、实地调研等多种形式,持之以恒学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，深入运用好理论中心组学习、“三会一课”、书记讲党课等形式，通过上门送学、集中研学、专题讲学、活动促学等方式，督促引导党员干部把思想和行动统一到党中央决策部署上来，切实把学习成果转化为真抓实干、狠抓落实的自觉行动，转化为推动工作发展的新理念、新思路。（二）持续提升党建质效。不断提升党建服务能力和党建质效，以提升基层党组织政治功能和组织功能为重点，狠抓党建基础工作、基本制度、基本保障、基本能力，促进党建与业务深度融合、同频共振，以提升作用发挥为目标，把工作落脚点放在为基层办实事、为群众解难题上，不断更新思路理念、做好融合结合文章，做到党建与业务目标融合、过程融合、考核融合，以高质量发展成果检验高质量党建成效。（三）狠抓党纪学习教育。严格落实中央及省、市关于开展党纪学习教育各项工作部署，把党纪学习教育作为一项长期任务，通过定期开展学习教育活动、加强学习成果运用等方式，确保学习教育取得长期实效。利用线上线下多种渠道，广泛宣传警示教育资源，提高警示教育的覆盖面和影响力。同时，持续加强对各党支部监督检查指导力度，定期对学习教育情况进行检查和评估，确保党纪学习教育各项规定动作落实到位。（四）坚持不懈正风肃纪。始终把党风廉政建设摆在突出位置，与集团经营业务、转型发展工作同部署、同实施、同检查。加大重点环节、重点领域、重点部门、重点岗位的权力监督，加强党员干部教育监管，把增强党员政治素养和锤炼党性修养作为党员日常管理教育的重要内容，在“不敢腐”上持续加压，在“不能腐”上深化拓展，在“不想腐”上巩固提升，推动作风建设常态化、长效化。单位2024年党建工作总结2024年以来，*单位坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神和二十届三中全会精神，深入开展党纪学习教育，对标争创一流目标，推动党建品牌建设不断取得新的成效党建品牌获评市级“十佳机关党建品牌”。一、2024年工作总结（一）讲政治，夯实党建工作基础。坚持党对各项工作的全面领导，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实党的二十大和二十届三中全会精神，不断强化党员思想政治教育。强化责任落实，推进党组书记第一责任、班子成员“一岗双责”、机关党委直接责任、党支部落实责任，及时制定2024年*单位党建工作要点和“三级书记”抓党建责任清单，确保机关党建各项重点工作有力推进。（二）重深化，提升理论学习质效。注重学习谋划，指导各党支部制定理论学习计划表，扎实开展党的二十届三中全会精神学习和党纪学习教育，引导全体党员认真学习必读书目，突出学习重点、坚持原汁原味。以学习效果为导向，综合运用集中学习、专题讲座、视频学习、现场教学、专题辅导、理论测试等多种形式，开展各类学习活动*余次。强化学习引领，党组书记带领班子成员带头抓深理论学习，积极参加上级组织的各项学习活动，主持召开党组（扩大）会议，专题学习二十届三中全会精神。（三）强引领，创新“党建十”工作实践。通过“党建+服务大局”，聚焦助力营商环境优化提升，指派优秀党员开展相关工作，帮助企业提高风险防范能力，经验做法得到上级肯定。通过“党建+业务创新”，积极践行新时代“枫桥经验”，在基层设立工作站，选派党员干部定期驻点收集民意、参与社会治理。通过“党建+数字化”，推进“每案必评”试点，组建党员技术骨干攻坚团队，自主研发智能辅助系统获全市推广。通过“党建十队伍建设”，坚持以党建促队建，充分发挥党员导师“传帮带”作用，促进年轻干部快速成长。（四）拓载体，丰富活动开展形式。分批组织党员前往当地红色教育基地开展特色主题党日活动*次。以党支部为单位，集中召开2024年度“党员'政治生日'会"，强化党员身份意识和责任意识。组织党员开展线上“双岗服务”，组织多名党员参加志愿服务活动，发动党员认领微心愿等。用心做好走访慰问、过“政治生日“、党纪学习教育、季度学习资料编发、主题党日活动等退休党支部工作，被评为市级离退休干部“五星”规范党支部。（五）促规范，建强支部“战斗堡垒”。出台党支部工作评价办法，从规范化建设、“先锋指数”、工作落实等方面压实党支部党务工作的主体责任。认真落实关于新形势下党内政治生活的若干准则，严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等党内组织生活制度，督促党员按期按标准缴纳党费，认真做好组织关系管理等工作。加强党员管理，严格党员发展标准程序，发展预备党员*名、转接组织关系*人次、补选支委*人。开展党务工作季度检查*次、编发党建工作季度通报*期，督促各党支部对照发现问题，落实专人逐项查漏补缺，持续整改提升。（六）严作风，深化“清廉机关”建设。塑造优良党风，严格落实廉政谈话、干部个人重大事项报告制度，围绕党风廉政建设和意识形态工作，组织全体干部开展廉政谈心谈话；*人次报告购房、购车等个人重大事项。打造过硬作风，结合开展纪律作风提升专项行动，就违规吃喝、违规收送礼品礼金，赌博、酒驾醉驾及其背后“四风”问题，干部、配偶、子女及其配偶违规经商办企业、违规借贷等情况，组织开展全面自查自纠、重点核查,填写自查表*份。营造廉洁清风，组织中层以上党员干部签订“三不”廉洁承诺书*份，组织全体干部、职工签订廉洁自律承诺书*份。二'存在的问题和不足一是在进一步深化学习效果，理论指导实践、强化学以致用等方面还有待持续深化。二是在压实党支部党务工作主体责任，切实发挥党支部“战斗堡垒”作用方面，仍有较大的提升空间。三是品牌内涵和具有单位特色、辨识度的工作成果还不多，创新机制作用的发挥也仍需进一步优化完善。三、2025年工作思路（一）突出效果导向。在丰富政治理论学习载体形式的同时,更加注重突出学习效果，继续深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，持续巩固党纪学习教育成果。引导广大党员通过学思践悟,真正做到内化于心、外化于行，有效指导工作实践，推动各项工作持续高质量发展。（二）突出责任落实。督促各党支部认真落实关于充分发挥党支部“战斗堡垒”作用的若干意见党支部工作评价办法等工作机制要求，进一步压实党支部党务工作主体责任，树立正确评价导向，认真做好党支部换届选举各项工作，充分调动党支部在谋划党建工作中的积极性、主动性，持续提升党建规范化建设水平。（三）突出品牌打造。以“*”党建品牌获评市级“十佳机关党建品牌”为契机，及时总结经验和不足，聚焦打造具有单位特色和辨识度的党建工作品牌，充分凝聚各党支部和广大党员的智慧和力量，丰富品牌内涵，不断提升品牌影响力。2024年度党建工作总结2024年，*镇在县委的坚强领导下，全面贯彻落实党的二十大精神，围绕新时代党的建设总要求，紧紧结合我县经济社会发展实际，深入推进党建工作。现将本年度党建工作总结如下：一'主要工作和成效1 .坚持政治引领，筑牢思想根基。2024年，镇党委始终把政治建设摆在首位，扎实推进党的二十大精神学习贯彻，全年组织开展党委中心组学习*次，专题讲座*场，覆盖党员干部*余人次。通过专题党课、集中研讨等形式，不断深化党员干部的思想认识，进一步提升党员干部的政治觉悟和理论水平，确保党的各项决策部署在基层得到有效落实。2 .深化作风整顿，优化政治生态。在作风建设方面，镇党委深入贯彻落实中央、省、市关于作风建设的各项要求，坚决整治形式主义、官僚主义。今年组织开展作风专项整治行动*次，排查作风问题线索*余条，处理党员干部*人次，进一步强化了作风纪律。通过廉政警示教育、党风廉政建设主题活动，进一步筑牢了党员干部的廉洁自律防线，营造了风清气正的基层政治生态。3 .强化组织建设，夯实基层堡垒。镇党委全面加强基层党组织标准化、规范化建设，着力提升基层党组织的凝聚力和战斗力。今年，乡镇共完成5个村党组织的软弱涣散整顿，组织生活会和民主评议党员全覆盖，党组织活动开展率达到100%。通过党建与乡村振兴、社会治理等重点工作有机结合，充分发挥党员的先锋模范作用，推动基层治理和民生项目有序开展，切实增强了党组织的凝聚力和战斗力。4 .聚焦党建融合，助力乡村振兴。镇党委始终坚持党建引领发展，积极探索“党建+”工作模式，推动党建工作与乡村振兴有机结合。2024年，通过党员带头示范，推动产业扶贫项目*个，