家庭雇佣保姆合同协议格式.docx

家庭雇佣保姆合同协议格式雇佣保姆时雇主应选择正规、有资质的家政效劳公司，尽量通过家政公司与保姆签订合同，要尽量了解保姆以前的工作阅历和家庭状况。以下是我为大家整理的家庭雇佣保姆合同协议格式，供大家参考学习。家庭雇佣保姆合同1在遵守国家法律、法规和市家政效劳业行业公约的前提下，为爱惜各自的合法权益不受侵扰，各方H愿签定并自觉遵守本合同：一、效劳内容请在下面各项中选择所须要效劳的内容，或其它新的效劳工程一并填在括号内。1、家务;2、看护婴儿;3、照看孩子;4、照看老人（男、女）;5、照看老人（不能自理：男、女）；6,看护病人（男、女）;7、看护病人（半自理：男、女）；8、看护病人（不能自理:男、女）;9、医院陪住;10、接送学生。二、丙方的权利和责任1、向甲方供应家庭效劳员。建有家庭效劳员输送基地并保持常常联系，家庭效劳员来源明白、身份清楚、手续完备。向甲方一次性收取家庭效劳员运用费及手续费共200元整。2、丙方收取甲方押金300元整。在家庭效劳员效劳期满，甲方将家庭效劳员平安送回丙方，并确认家庭效劳员效劳期间内的工资已结清及无其它劳务纠纷后，内方如数把押金送还给甲方。3、对甲方自愿赠给家庭效劳员的衣物和预付的工资，属双方FI愿行为，内方不负责追回。每月收取家政效劳务管理费元。4、对新到的家庭效劳员和效劳员期满回到公司的家庭效劳员，公司视状况对期进展职业道德教化和职业再培训，并重新支配上岗。三、甲方的权利和责任1、刚好按月付给家庭效劳员足额的劳务工资元整（具体工资数额在签定本合同时，由双方协商而定）。家庭效劳员休息口每月不少于三天，遇国家规定的节、假日，不能休息的，双方协商，适当加薪。不得拖欠或扣发家庭效劳员的工资。2、交纳家庭效劳员运用费及手续费后，一年内免费享有正常更换三次家庭效劳员的时机。3、向家庭效劳员供应免费正常食宿。不得支配其与异性成年人同居一室。并做到同等待人、不岐视、不虐待、保证家庭效劳员效劳期间人身财产的平安。有义务对家庭效劳员的家政效劳工作进展指导。4、家庭效劳员突发急病或其它损害时，应接受必要措施，治病救人。因从事合同规定的工作致伤，应适当担负家庭效劳员医疗、医药费用。5、不得强迫家庭效劳员从事合同以外的工作，不得将家庭效劳员带往其它省市，不得私自将家庭效劳员转让给他人效劳。6、依据市的有关规定，为家庭效劳员办理暂住证、婚育证等。7、有权要求和支配家庭效劳员重新进展体检，假如体检不合格,费用由家庭效劳员担当，反之，由甲方担当。8、有权拒绝家庭效劳员将同乡、亲友带入家中。有权拒绝家庭效劳员运用家中长途电话。9、甲方家中手饰、珠宝、现金等宝贵物品应闩行妥当保管。对家庭效劳员因工作失误造成的经济损失，应同其协商解决或求助法律帮助。不得侵扰家庭效劳员的人员权益。10,发觉家庭效劳员患有不能胜任家政效劳的疾病，应刚好将其送回丙方，并解除合同。四、乙方的权利和贡任1、敬重和维护甲方、丙方的合法权利，F1.觉履行本合同规定的家政效劳工程，热诚效劳。2、享有按月、按时得到劳务工资的权利，每月休息口不少于三天，如需加班，有权同甲方协商，增加工资。3、有权拒绝甲方提出一切不合理的要求。有权维护闩己的人身财产权利不受侵扰。4、安心做好家政效劳工作;如遇特殊状况（亲属患病、家有急事等）,需回家处理时，应先征得甲方的同意并报丙方备案，履行请假或终止合同手续。不得擅H离岗。5、不得擅自将亲友及他人带入甲方家中，不得随意翻拿甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，经核实属实，送有关部门依法处理。6、不得参与甲方家庭及邻纠纷，敬重甲方家的生活习惯，不得虐待所效劳对象。7、不得与其他家政效劳人员恶意患通，损害甲、内各方的合法权益。8、合同期满或中途解除合同，应回丙方报到，等待内方重新支配家政效劳工作。如擅F1.离去，一切后果自负。五、其它1、签定合同时.，甲方应按规定交纳家庭效劳员运用班、手续戕和押金。家庭效劳员运用费和手续费一律不退。合同终止，凭押金收据条结算押金。2、合同期满、合同内容变更、终止等。甲方应刚好到丙方办理相关手续。情愿接着聘用原家庭效劳员，请在7天内到丙方签定新一轮合同。如甲方与乙方私下达成效劳协议，一但发生任何问题，内方概不负责。并保存追究其责任的权利。3、合同期未满，单方要求解除合同，应提前3天通知对方，无故要求解除合同的，应由违约方交纳违约金元。合同执行期间，如发生纠纷，应先协商解决，解决不了可寻求法律帮助。本协议一式三份，双方各执一份签字生效，均具有同等法律效力。聘方：雇员：年月口年月口家庭雇佣保姆合同2甲方：乙方：甲方为了使老人晚年过的快乐华蜜，聘请乙方为甲方供应家政效芳。经双方协商达成如下协议：一、共同约定1、家政效劳包括：照看老人的起居生活（包括日常护理、洗衣、洗澡、平安监护等）、做饭、清扫卫生、确保甲方男女主子不在家时的平安。2、甲方以每月支付乙方人民币元（大写：元）作为支付乙方的劳务酬报，（工资支付应在乙方效劳满月后十日内发放上月劳务酬报）3、甲方情愿承受乙方供应家政效劳，并履行以下（二）的承诺;乙方自愿承受甲方的聘请，为甲方供应家政效劳，并履行以下（三）的承诺。4、甲方不履行本协议，乙方可以提出辞职、申请劳动仲裁或向人民法院提出诉讼;乙方不履行本协议，甲方可以辞退乙方。乙方因人为缘由给甲方造成市大损失，甲方享有诉讼权利。二、甲方的权利、责任和义务1、甲方以支付劳务酬报的形式，聘任乙方为甲方供应家政效劳。2、甲方在家时可主动减轻乙方的劳务，如做饭、清扫卫生、洗衣服等。3、甲方应以同等、随和、宽厚的看法对待乙方。4、甲方应刚好支付乙方的劳务酬报，乙方劳务酬报的计算按公历月为计算单位。5、甲方应为乙方供应效劳所需必要的根本条件并担当乙方的食宿照看老人保姆雇佣合同3篇照看老人保姆雇佣合同3篇。6、甲方不担当乙方为甲方效劳期间的任何人身意外损害和安康医疗.我用。7、甲方对乙方提出的合理化建议和正值的要求应当予以考虑，并协商解决。8、甲方（包括老人丁认为乙方没有按约定的事项例行职贡，要求乙方改正无效时，有权辞退乙方。9、甲方依据实际状况或者不须要供应家政效劳时，可辞退乙方，终止效劳、解除协议。三、乙方的权利、贡任和义务1、乙方以承受甲方劳务酬报为前提，H愿为甲方供应家政效劳。2、乙方应尽职尽贡做好本职工作，为甲方供应优质的效劳。尽量做到使老人满意、环境卫生干净干净、饭菜可口（除主子特殊支配外由乙方合理支配调剂）。3、乙方在尽职尽责照看老人时，非人为因素造成老人发生意外，甲方不得追究乙方的贡任。4、乙方必需听从甲方的领导，明确主子与效劳的关系，对甲方提出正常的指责看法和改良看法，应自觉承受和改良。5、乙方对甲方的老人言语过激和不讲道理的行为应赐予谅解。6、乙方为甲方供应家政效劳属临时用工，在效劳期间不得按国家工作人员的标准提出休假，但甲方应为乙方每月供应一到两天探亲假期，探亲来回车费乙方自行担当，假期可以累计运用。不得找借口向甲方提出不合理的要求和安康医疗保险与养老保险补偿的要求。7、乙方以搞好为甲方效劳为前提，不得干预或在外宣扬主子家庭涉及家政效劳之外的任何事情。乙方未经甲方主子允许，不得将闲杂人员和生疏人带入家中。8、乙方在效劳期间享有人格敬重、人身自由、同等的根本权利。对于要求甲方合理改良和必需完善的事项，享有充分的建议权，甲方应刚好赐予答复。9、乙方家中有.事须要回家，应刚好向甲方请假。特殊状况甲方应在最短的时间内予以批准。乙方有权利提出辞职，但在提出辞职时应至少提前一周通知甲方，并简要说明辞职理由;乙方辞职、协议终止。四、附那么1、协议之外须要约定的事项由双方协商，发生异议时以本协议为准。2、木协议一式两份，双方签字即生效。甲方代表签字：乙方签字：中介人签字：家庭雇佣保姆合同3甲方（雇主）：身份证号：乙方（雇员）：身份证号：依据中华人民共和国合同法等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着同等、F1.愿的原那么就乙方为甲方供应保姆效劳有关事宜，达成如下协议：一、效劳内容1 .看护小孩；2 .清洗小孩衣物；3 .家务（室内保洁）。二、效劳时间1 .每天时分至时分。2 .乙方每月可休息天，具体休息时间双方临时商定。三、效劳费用1.效劳费用为IOIO元/月，甲方于每月口前支付给乙方。2 .因特殊状况，乙方须要加班（指晚上留粕），那么甲方须每晚另行支付20元加班费。四、甲方权利和义务1.甲方有权要求乙方遵照上述效劳内容供应效劳；3 .甲方发觉乙方患有疾病等不适合接着看护小孩的情形，行权随时解除合同；4 .甲方有义务按时支付效劳费用。五、乙方权利和义务1.乙方有权利要求甲方按时支付效劳费用；5 .乙方有权利要求甲方为其工作供应必备设备或条件；6 .乙方须自觉履行上述效劳工程，细心照看小孩；7 .乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理；8 .乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时,，应征得甲方同意；9 .乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身损害或财产损毁，应担当贿偿责任；10 乙方如欲解除合同，那么需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否那么，甲方将追究其违约责任。11 乙方在非工作时间（包括上下班在途时间）所发生的事故，由其自己解决，甲方不担当任何责任。六、合同的生效1.本合同臼双方签字后生效。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：（签字）乙方：（签字）年月日年月日家庭雇佣保姆合同协议格式