对照党章党规找差距围绕“18个是否”检视分析材料优秀8篇.docx

对照党章党规找差距围绕“18个是否“检视分析材料优秀8篇对照党章党规找差距查摆“18个是否”检视分析材料篇一按照4关于组织开展对照党章党规找差距专题会议的通知要求，本人认也学习党章、关于新形势下党内政治生活的若干准则h6中国共产党纪律处分条例3等党内重要法规，对照需重点查撰的“18个是否“，逐条进行自我检查，现将对照摆查问题汇报如下：一、重点查摆的问题（一）对照中国共产党章程重点查摆情况1、本人始终坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，枳极参加党支部“两学一做”学习教育，带头交流学习心得，始终坚持四项基本原则，坚持新发展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。此项无问题。2、本人能够认真履行党抗八项义务，积极足额缴纳党费，时刻牢记并践行入党誓言，在工作、学习、生活上充分发挥党员先锋模范作用。此项无问题。3、是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。具体表现及情况：本人能够按照党员干部六项基本条件，做到信念坚定、为职工服务、勤政务实、清正廉洁。在敢于担当方面，存在个别工作侦量不高甚至凑乎应付现象，缺乏用心用脑的去创新开展党建工作。4、本人能锵严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和政治规矩，做到令行禁止，保证中央政令畅通.5、是否坚持党的群众路线，树牢宗旨克:识，坚持从群众中来、到群众中去，善于做好新形势下的群众工作。具体表现及情况：本人能够坚持党的群众路线,树牢宗旨意识，但有时生产任务一多，在关心楮助职工用雄上还存在差距，对个别职工反映的困难间题，不能够彝上去解决。(二)对照关于新形势下党内政治生活的若干准则B重点查摆情况6、本人能锅坚定理想信念，坚定马克思主义信仰和社会主义信念，积极引导党员“不忘初心、牢记使命”，做好党的理论宣传，以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力S1.7、本人能锅坚定不移贯彻党的基本路线，在大是大非面前站稳政治立场，始终和党中央保持高度致，敢于抵制各种诋毁党的错误言行。8、本人在行动上，始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，增强“四个意识”，对党忠诚老实、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。9、本人认其学习中央“八项规定”精神、集团公司党委“九坚持九反对”规定，严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风10、本人能够坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，在工区一些乖大决策及制度制定上，注重广泛听取职工群众意见，不独断专行和各自为政。Ik在班组长选拔坚持正确选人用人导向，严格程序标准坚持好干部标准，能够自觉防范和纠正用人上的不正之风和种。种偏向。12、能够勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权利运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，按规则正确行使权利。13、本人平时注重学习党章、准则B和廉洁自律有关规定，保持清正廉洁的政治本色，坚持“:严-：实”，积极落实党风廉政建设主体贡任，坚决同消极腐败作斗争.(三)对照中国共产党纪律处分条例B重点查摆情况14、本人能够在重大原则问题上同党中央保持一致，自觉执行矿党委各项决定。15、本人不存在滥用职权、谋取私利，违规接受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问超。16、本人不存在优亲厚友，为黑恶势力充当“保护伞”，弄虚作假、简堆粗暴等损害职工群众利益等问题。17、是否存在工作不负老任，搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。具体表现及情况：本人不存在干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。但在抓党建工作中，面对工作任务所带来的压力，有时被动应付，对待日常工作标准不高，满足F''交差即可"，存在检查不及时，指导不到位，考核不准确。18、本人在生活中注苑勤俭节约，陶冶情操，不存在违反社会公德、家庭美德等问题。对照党章党规找差距”十八个是否”问题检视及整改措施篇二按照市委、市委组织部£关于某某对照党章党规找差距的工作方案要求，我认真学习了党章、6关于新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党纪律处分条例h深入对照党章党规，对照中央提出的“十八个是否“，逐条进行检视、找差距,并征求党员干部职工的意见和建议，主动把自己摆进去，杳投自身存在的不足，深刻反思剖析根源，制定了整改措施。对此，我先作个发言，有不足之处,请各位给予批评指正。一、存在的突出问题(一)对照党章“五个是否”存在的问题1、是否坚持党的性质宗R贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略方面。本人能够认真贯彻中省市的各项决策部署，不打折扣，不搞变通，基本做到落实到位。但仍存在以卜不足:一是贯彻执行不够坚决有力。全局意识和战略眼光有所欠缺，考虑本地利益多、全局考虑问题少，贯彻中省市决策部署有时态度不够坚决，措瓶不够有力。比如，对省委环保修杳反馈的黏土枝厂拆除、农村畜禽污染整治等工作，初始阶段芍虑到维稳等因素.，推进不快不力。二是规章制度落实不够严格到位.对有关规章制度，执行不够严格，落实不够到位。比如，有时遇到紧急事情，只以口头、电话等形式打个招呼，然后才报备。2,是否认其极行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋模范作用方面。任某某以来，能与同志们团结共事，兢兢业业，保持了较好的精神状态，较好地完成了上级组织交给的各项工作任务。但严格按照党分干部的标准和要求来衡量，感到还有三个方面问题比较突出:一是学习不鲂刻苦。学习的自觉性还不十分强，忙于事务性工作多，静下心来学习理论、思考问题少，平时坚持得好一些，工作多、任务重的时候做得不好，学习也不够系统，理论学习与实际工作有时结合不够紧密，韧性钻劲不足，有浅尝辄止和半途而废的现象。二是高标准的意识还不强“应该说自己对待工作是认真负贡的，在工作任务繁至、头绪多的情况下，有时有满足于过得去、还行的现缭。顺利时热情就高，遇到矛盾时热情有所下降：心情舒畅时热情比较高，遇有不顺心的事时工作热情或多或少受到一点影响“三是提i素质能力的紧迫感不够强“坦白讲，自己对提高自身能力素质是有危机感的，也卜不不少功夫，日常工作也注意从书本、从他人和其他党员干部、工作实践中汲取营养，增长才干。但因为恒心毅力不够，深钻细研、解剖麻雀劲头时冷时热，凭经验抓工作，导致素质能力与新时代新形势不相适应。3、是否按照党员干部六项基本条件，真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面。一是从严治党要求落实不够。习惯于把任务和贡任分解下去，满足于不暴露问题、不出大问题，对些问题干部疏于帮教，虽然认真履行r党风廉政“一岗双货”，但在督促检查上不够有力1例如，平时抓办公室业务工作的时间要多一些、抓党风廉政建设的时间相对要少些。二是谈话提醒不够及时。党内生活有待加强，对分管的些干部没有做到经常提醒，总想到大家受党教育多年，都有一定的觉悟，只要不过分就行了，部分干部出现了贪图安逸、不求上进的享乐主义倾向。尤其是对于一些同志工作方法粗暴简单，自己也没有及时提醒纠正，更没有及时找其谈心谈话。三是“抓转促”力度不够。主要表现在扶贫包村巫视脱贫产业发展、基础设施改善、农村环境整治，对基层党建工作指导不多，“抓转促”力度不够，致使基所党组织建设成效不明显.四是存在急功近利思想.在工作中出成绩、出亮点的愿望比较迫切，与“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当还存在差距。4、是否严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和政治规矩方面。一是执行政治纪律不严。在大的原则方面，自己一贯要求很严，但在一些具体工作方面要求有所放松,例如，在自我管理上出现松懈，对自己要求不严，工作劲头不足，有安于现状的思想，存在使命感、紧迫感不强的问题。二是执行民生集中制不严。平时与班子成员、年轻干部的谈心谈话太少，尤其是后勤工作人员，基本上没有交潦过.在召开班子会议时，为提高会议时效，多数时间将工作理一卜.，在会议上通报一卜.，会前征求班子成员意见少，发扬民主不够充分”是执行组织纪律不严。虽然能够坚持严格按照民主集中制、请示报告制度、组织生活制度等制度规定办事，但对少数干部存在“个人服从组织”认识不到位的问题教育提醒的不多。比如，因提拔问题，明知部分干部心里有想法，但没有及时找其谈心谈话5、是否坚持党的群众路线，树牢宗旨意识，坚持从群众中来、到群众中去，善于做好新形势下的群众工作方面。是存在脱离群众、不接地气候向。主要表面在，深入一线、深入调研不够。平时习惯于在办公室处理公务，办公文、忙接待、接电话、听汇报，到工作一线和深入基层与人大代表、人民群众，直接沟通交流的不多，很难更多的/解工作实情，不容易听到他们的心声，难以真正地把握他们的服务需求，导致某些服务工作难以及时地跟上.还有由于工作繁杂、事务繁多，难免有浮躁心情存在，生观上总认为把手头上的事情办好了工作任务就莫完成了，没有时间下基乂、到一线.二是主动协调、主动服务的意识不够。主要表现在:工作中习惯于按领导批件办事，被动接受服务的多，较少到各委办征求意见和建议等工作，主动服务的意识不强。还有工作上习惯于严格要求，不够和风细雨。表情严肃，脸色难看，和颜悦色不多，导致有些工作开展的还不够顺心，虽然这不是主观故意，但至少应注意并予以改进.（二）对照准则“八个是否”存在的问题1、是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念方面:是政治理论学习不够系统.随着岗位的变化、时间的推移，工作千头万绪，学习的时间越来越少，尤其政治理论学习存在有急用才学、逼着才学、安排了才学的问题，学习自觉性和生动性不够，有以干代学的现象。没有耐心地读经典理论著作，对理论学习浅尝辄止，研究不深入、不全面，没有形成指导实践的理论思维，学习效果不佳。二是政治敏锐性不强。在平时工作和生活中，对一些敏感问题和不当言论,特别是意识形态领域的兔杂性认识不够，缺乏必耍的警惕性和鉴别力。如在听到一些错误主张和言论时，没有坚决果断地反对、及时纠正，缺乏自觉维护党的形象的政治贡任感。对照党章党规找差距18个是否具体内容篇三对照党章B重点查摆：I、是否坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持四项基本原则，坚持新发展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。2、是否认或履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋模范作用。3、是否按照党员干部六项基本条件，真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。4、是否严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和政治规矩，做到令行禁止，保证中央政令畅通。5、是否坚持党的群众路线，树牢宗日意识，坚持从群众中来、到群众中去，善于做好新形势下的群众工作。对照党章党规找差距”十八个是否”问题检视及整改措施篇四按照某某关于在J”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案要求，会前，我认其学习了党聿、关于新形势下党内政治生活的若干准则久g中国共产党纪律处分条例自我检查，深入对照党章党规，对照中央提出的“十八个是否”，坚持把自己摆进去、把职贡摆进去、把工作摆进去，逐一对照，逐条进行检视、找差距，并征求党员干部职工的意见和建议，主动把自己摆进去，查撰自身存在的不足，深刻反思剖析根源，制定了整改措施。现将个人对照检查剂析情况报告如下：一、存在的问题和具体表现对照中央提出的“18个是否”等问题表现，聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当，经认立杳摆，共梳理出臼身突出问题12个。具体表现在以下几个方时照党章党规找差距“十八个是否”问题检视及整改措施篇五根据专题会议工作要求，会前，我深入学习了习近平总书记关于某某重要论述，在此基础上,对照党章党规，重点对照党章、&美于新形势